永久免费视频v片www,亚洲国产一级a黄片,久久久久网人人,国产午夜福利毛片洗澡视频,国产三级自拍视频在线观看视频,北美欧美自拍视频在线观看,www.五月.com

職位描述：

產品質量管理

職位描述：

集團公司招聘品控管理

負責旗下保安保潔項目的品控管理工作

有相關管理經驗或物業(yè)相關管理模塊者優(yōu)先

職位描述：

崗位職責：
1、負責商用車車隊風控一體化工作的落地推進，提升各經營單位商用車品質管理意識；
2、負責與總部商車部品控功能區(qū)協(xié)調溝通，包括但不限于個單通融，車隊通融等；
3、負責總部太好保項目落地推進，各經營單位提升設備安裝意識，協(xié)助降賠減損；
4、與個客運營服務部、個客綜合市場部加強業(yè)賠聯(lián)動，協(xié)同推進品質管理；
5、日常商用車個單及車隊承保審批，協(xié)同各渠道間品質管控工作推進；
6、大型車隊扎口管理，車隊協(xié)議維護，車隊日常風勘等；
7、商用車成本管控、品質數據回溯，核保政策聯(lián)動調整。


任職要求：
1、本科及以上學歷，經濟、金融、保險等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、有較強的事業(yè)心、責任心和團隊合作精神；
3、具備較強的溝通表達能力、學習能力、抗壓能力；
4、熟練操作各類辦公軟件。

職位描述：

崗位職責：

1.負責門店階段性重點工作執(zhí)行情況督導檢核，總結出具門店檢核報告；
2.負責組織實施質量管理體系在市場門店的運行及日常維護工作；
3.負責質量目標在門店落實并促使達成；
4.負責門店日常檢核工作和現(xiàn)場督導的實施和改進；
5.負責門店質量數據的分析及總結工作；
6.負責門店人員的質量要求的培訓工作，并對培訓人員進行考核；
7.配合廠部處理產品相關質量問題的處理工作；
8.負責客戶投訴的內部跟進及糾正預防措施制度的監(jiān)督；
9.輔助指導門店進行OJT輔導及整改；

任職資格：

1、本科及以上學歷，食品相關專業(yè)；

2、有加盟連鎖店質量管理經驗優(yōu)先；善于溝通表達，能獨立完成門店培訓工作。

職位福利：五險一金、高溫補貼、節(jié)日福利、帶薪年假、餐補、員工旅游、定期體檢

職位描述：

崗位職責
1、參與集團投訴管理體系的優(yōu)化完善；
2、負責監(jiān)督每一宗投訴處理，統(tǒng)籌推動及時解決，提出合理化建議，進行合規(guī)化裁定；
3、負責統(tǒng)計各類投訴數據，分析成因，總結有效化解糾紛的實戰(zhàn)經驗；
4、負責向客戶反饋投訴處理意見，建立良好的溝通關系，持續(xù)提升客戶滿意度、問題解決率；
5、負責接待上門客戶，處理相關部門轉辦的信訪投訴。
6、負責上級交代的其他事務工作。
任職資格
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，專業(yè)不限；
2、參與過投訴管理體系搭建、有知名企業(yè)相關工作經驗1-5年的、法務專業(yè)或經驗的優(yōu)先考慮；
3、形象氣質良好，親和力較好，普通話標準，口齒清晰，性格樂觀積極；
4、客訴或糾紛處理經驗豐富，具備溝通協(xié)調能力、應變能力、抗壓能力；
5、已在深圳定居或有在深圳長期發(fā)展規(guī)劃，男女不限。
薪資待遇
1、薪資9000元/月起，具體面議，一年14薪，包含12月薪 1個月年終獎 年度績效獎，其中年度績效獎根據公司年度經營效益、個人年度績效綜合評定，績優(yōu)者可超過1個月，每年至少1次晉級加薪機會！
2、五險一金、帶薪年假、授課獎、創(chuàng)新獎、仁杰獎、伯樂獎、員工互助金政策、豐富多彩的員工文體活動、部門團建活動、節(jié)日大禮包、貼心購物卡；
3、明確的職級晉升標準，晉升通道暢通無阻，助您縱向、橫向多維度發(fā)展。

職位描述：

崗位職責
1、參與集團投訴管理體系的優(yōu)化完善；
2、負責監(jiān)督每一宗投訴處理，統(tǒng)籌推動及時解決，提出合理化建議，進行合規(guī)化裁定；
3、負責統(tǒng)計各類投訴數據，分析成因，總結有效化解糾紛的實戰(zhàn)經驗；
4、負責向客戶反饋投訴處理意見，建立良好的溝通關系，持續(xù)提升客戶滿意度、問題解決率；
5、負責接待上門客戶，處理相關部門轉辦的信訪投訴。
6、負責上級交代的其他事務工作。
任職資格
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，專業(yè)不限；
2、參與過投訴管理體系搭建、有知名企業(yè)相關工作經驗1-5年的、法務專業(yè)或經驗的優(yōu)先考慮；
3、形象氣質良好，親和力較好，普通話標準，口齒清晰，性格樂觀積極；
4、客訴或糾紛處理經驗豐富，具備溝通協(xié)調能力、應變能力、抗壓能力；
5、已在深圳定居或有在深圳長期發(fā)展規(guī)劃，男女不限。
薪資待遇
1、薪資9000元/月起，具體面議，一年14薪，包含12月薪 1個月年終獎 年度績效獎，其中年度績效獎根據公司年度經營效益、個人年度績效綜合評定，績優(yōu)者可超過1個月，每年至少1次晉級加薪機會！
2、五險一金、帶薪年假、授課獎、創(chuàng)新獎、仁杰獎、伯樂獎、員工互助金政策、豐富多彩的員工文體活動、部門團建活動、節(jié)日大禮包、貼心購物卡；
3、明確的職級晉升標準，晉升通道暢通無阻，助您縱向、橫向多維度發(fā)展。

職位描述：

1、直接對總經理負貴，在總經理的領導下，建立有效的質量管理模式，全面負責中央廚房質量體系運行。 2、負責本部門全面工作，組織實施有關質量管理的規(guī)定， 適時向總經理提出產品質量的意見和改進建議。 3、起草、整理檢測標準、各加工間工藝規(guī)范、工藝參數等質量管理制度并監(jiān)督執(zhí)行。 4、宣傳、貫徹國家食品衛(wèi)生法規(guī)、標準并監(jiān)督執(zhí)行，做好中央廚房食品衛(wèi)生管理各項工作。 5、確保部門有合理的人力資源和設備儀器資源；對中央廚房有關質量的人和事負監(jiān)督實施、改正及阻止的責任。 6、建立質量保證體系及使之高效運行和不斷改進，確保所有政策、質量標準以及所有技術和質量文件有序地接收 并通過中央廚房的文件系統(tǒng)分發(fā)至有關部門。 7、監(jiān)督原料、包裝材料、中間產品、待包裝產品和成品的檢驗；對檢驗結果進行復審批準，作出原料是否接收、成品是否出廠的結論。 8、 遵照中央廚房政策的指導方針建立一系列實驗室規(guī)程，并確保其符合食品安全法的規(guī)定，安排及時的檢驗和檢查原輔料的進入和成品的出廠。

職位描述：

1.負責公司產品出售前的質量檢查工作；

2.負責對公司產品合格數的統(tǒng)計工作；

3.負責產品合格率的分析工作；

4.負責管控現(xiàn)場員工處理產品的操作手法是否規(guī)范；

5.服從分配，嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和有關規(guī)定。

職位福利：全勤獎、包住、交通補助、餐補、加班補助、五險一金

職位描述：

崗位職責
1、參與集團投訴管理體系的優(yōu)化完善；
2、負責監(jiān)督每一宗投訴處理，統(tǒng)籌推動及時解決，提出合理化建議，進行合規(guī)化裁定；
3、負責統(tǒng)計各類投訴數據，分析成因，總結有效化解糾紛的實戰(zhàn)經驗；
4、負責向客戶反饋投訴處理意見，建立良好的溝通關系，持續(xù)提升客戶滿意度、問題解決率；
5、負責接待上門客戶，處理相關部門轉辦的信訪投訴。
6、負責上級交代的其他事務工作。
任職資格
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，專業(yè)不限；
2、參與過投訴管理體系搭建、有知名企業(yè)相關工作經驗1-5年的、法務專業(yè)或經驗的優(yōu)先考慮；
3、形象氣質良好，親和力較好，普通話標準，口齒清晰，性格樂觀積極；
4、客訴或糾紛處理經驗豐富，具備溝通協(xié)調能力、應變能力、抗壓能力；
5、已在深圳定居或有在深圳長期發(fā)展規(guī)劃，男女不限。
薪資待遇
1、薪資9000元/月起，具體面議，一年14薪，包含12月薪 1個月年終獎 年度績效獎，其中年度績效獎根據公司年度經營效益、個人年度績效綜合評定，績優(yōu)者可超過1個月，每年至少1次晉級加薪機會！
2、五險一金、帶薪年假、授課獎、創(chuàng)新獎、仁杰獎、伯樂獎、員工互助金政策、豐富多彩的員工文體活動、部門團建活動、節(jié)日大禮包、貼心購物卡；
3、明確的職級晉升標準，晉升通道暢通無阻，助您縱向、橫向多維度發(fā)展。

職位描述：

1、直接對總經理負責，在總經理的領導下，建立有效的質量管理模式，全面負責生產中 心質量體系運行。 2、品控部主要負責車間生產過程中工藝參數的檢測，為生產部生產質量更好的產品提供 一個重要的數據參考。 3、每天不定時對車間各工序工藝控制參數進行檢測，發(fā)現(xiàn)不合格后及時向生產部反映 督促生產部及時進行調整，確保生產質量， 4、對成品的檢測，每次發(fā)貨時對成品進行抽樣檢測，對產品質量指標，重量進行控制 發(fā)現(xiàn)不合格及時反饋給生產部，確保出廠產品質量合格。 5、對原料的檢測，每次進原料時要多次測量干物值，檢查原料的干物與隨車檢驗單是否 致，發(fā)現(xiàn)不符立即上報，減少公司損失。 6、質量管理理念的培訓，質量認證，質量分析會，質量管理人員培訓，提供咨詢，指導 并督促解決生產中的質量問題。 7、定期總結產品質量，并對在線檢驗、成品檢驗等方面的工作進行匯總分析，提高產品 質量的穩(wěn)定性。 8、當產品出現(xiàn)質量問題時，與生產、銷售部門合作，分析出現(xiàn)問題的原因，共同解決問 題。 9、品控部費用申報、工作計劃的安排，化驗儀器的使用維護等。10、檢查化驗員工作完 成情況，并進行考核。

職位描述：

品控質檢員，負責入庫商品的質檢工作，檢直商品是否符合出入庫標準。 工作簡單 任職要求：細心有責任心，服從安排，長期穩(wěn)定，長白班，無體力勞動

職位描述：

崗位職責
1、參與集團投訴管理體系的優(yōu)化完善；
2、負責監(jiān)督每一宗投訴處理，統(tǒng)籌推動及時解決，提出合理化建議，進行合規(guī)化裁定；
3、負責統(tǒng)計各類投訴數據，分析成因，總結有效化解糾紛的實戰(zhàn)經驗；
4、負責向客戶反饋投訴處理意見，建立良好的溝通關系，持續(xù)提升客戶滿意度、問題解決率；
5、負責接待上門客戶，處理相關部門轉辦的信訪投訴。
6、負責上級交代的其他事務工作。
任職資格
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，專業(yè)不限；
2、參與過投訴管理體系搭建、有知名企業(yè)相關工作經驗1-5年的、法務專業(yè)或經驗的優(yōu)先考慮；
3、形象氣質良好，親和力較好，普通話標準，口齒清晰，性格樂觀積極；
4、客訴或糾紛處理經驗豐富，具備溝通協(xié)調能力、應變能力、抗壓能力；
5、已在深圳定居或有在深圳長期發(fā)展規(guī)劃，男女不限。
薪資待遇
1、薪資9000元/月起，具體面議，一年14薪，包含12月薪 1個月年終獎 年度績效獎，其中年度績效獎根據公司年度經營效益、個人年度績效綜合評定，績優(yōu)者可超過1個月，每年至少1次晉級加薪機會！
2、五險一金、帶薪年假、授課獎、創(chuàng)新獎、仁杰獎、伯樂獎、員工互助金政策、豐富多彩的員工文體活動、部門團建活動、節(jié)日大禮包、貼心購物卡；
3、明確的職級晉升標準，晉升通道暢通無阻，助您縱向、橫向多維度發(fā)展。

職位描述：

品質控制員