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職位描述：

勇于挑戰(zhàn)高薪，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，完成營銷任務(wù)，協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，積極上級交代的工作任務(wù)。

職位描述：

職責(zé)描述：

1、現(xiàn)場引導(dǎo)、服務(wù)客戶購買，為客戶提供投資、置業(yè)的專業(yè)化、顧問式服務(wù)，促進(jìn)客戶成交；

2、負(fù)責(zé)客戶開發(fā)與積累，拓展新的目標(biāo)客戶和渠道，力爭達(dá)成公司銷售目標(biāo)。

3、及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映客戶意見及建議，為制定銷售策略提供有效信息；

4、跟進(jìn)成交客戶的簽約、交款、按揭、售后咨詢等工作。


【任職資格】

1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，形象端正，有親和力，較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力；

2、有一年以上房產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)驗(yàn)豐富優(yōu)先考慮；

3、具有吃苦耐勞精神，有較強(qiáng)的承壓能力，勇于接受挑戰(zhàn)；

4、有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)精神，態(tài)度積極認(rèn)真、責(zé)任感強(qiáng)。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略計(jì)劃，制定銷售目標(biāo)并進(jìn)行分解。

2、對銷售目標(biāo)完成情況進(jìn)行月度回顧，并對完成結(jié)果進(jìn)行分析。

3、對銷售計(jì)劃內(nèi)容根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行即時(shí)調(diào)整，確保年度計(jì)劃的達(dá)標(biāo)。

4、制定年度營銷計(jì)劃，并督促完成。

5、每年12月做1次市場調(diào)研，為下一年度營銷規(guī)劃提供方案，為下一年度的營銷目標(biāo)做參考，為下一年度的公司重點(diǎn)主推產(chǎn)品做參考。

6、調(diào)研報(bào)告所含內(nèi)容（不限）：公司實(shí)際與市場的差異；競爭對手的產(chǎn)品、市場行情、毛利、營銷方法等分析與學(xué)習(xí)；公司下年度重點(diǎn)產(chǎn)品的細(xì)分及推廣策略等；公司下年度營銷目標(biāo)客戶布局等。

7、具備一定的授課能力，對本部門員工有培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施，每季度對下屬營銷經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)

8、團(tuán)隊(duì)管理，對本部門銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行考核，監(jiān)督，建設(shè)一支具有銷售熱情的銷售隊(duì)伍

9、制定和優(yōu)化各項(xiàng)銷售管理制度，管理流程，組織和完善銷售體系。

10、制定銷售費(fèi)用預(yù)算與分配，審核部門費(fèi)用支出情況，做好營銷費(fèi)用管控

任職要求：

1、30歲-45歲，大專以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；

2、同等崗位5年以上，物流、倉儲(chǔ)類營銷總監(jiān)履歷，有年?duì)I業(yè)額500萬以上項(xiàng)目引進(jìn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

4、熟悉珠三角運(yùn)輸、倉儲(chǔ)市場行情，優(yōu)秀的溝通、談判能力，良好的人際交往與組織協(xié)調(diào)力，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)；

5、物流類行業(yè)知識、客戶管理知識、商務(wù)談判知識、有行業(yè)利潤分析知識。

特別說明：

1、根據(jù)物流銷售的實(shí)際難點(diǎn)，能通過自身人脈關(guān)系引進(jìn)客戶，或找尋到客戶資源。

2、或從某些知名企業(yè)退出人員，存在較強(qiáng)的人脈關(guān)系，可以通過合伙或其他合法的方式拉到業(yè)務(wù)資源。

（符合上述其中一項(xiàng)要求的，無銷售工作經(jīng)驗(yàn)也可）

職位描述：

1.根據(jù)集團(tuán)公司整體戰(zhàn)略部署，制定營銷計(jì)劃，并監(jiān)督目標(biāo)達(dá)成。
2. 熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目營銷流程,對地產(chǎn)營銷見解獨(dú)到,分析透徹。
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的市場調(diào)研、整體策劃,產(chǎn)品定位,完成公司制定的銷售目標(biāo)，總體營銷工作計(jì)劃及總結(jié)匯報(bào)。
4.負(fù)責(zé)規(guī)劃項(xiàng)目整體的營銷戰(zhàn)略體系,內(nèi)外場銷售團(tuán)隊(duì)的組建,團(tuán)隊(duì)成員的培訓(xùn)及管理,完善營銷團(tuán)隊(duì)的考核、激勵(lì)及管理制度。
5.全面整合各項(xiàng)資源,和資源單位建立良好的溝通,保證營銷效果。
6.全面督導(dǎo)營銷力的提升,并制定營銷力提升計(jì)劃與方案、監(jiān)督方案的落地執(zhí)行。
7.積極完成營銷總經(jīng)理安排的其他工作。
任職要求：
1.本科以上學(xué)歷，策劃出身，5年以上文旅地產(chǎn)營銷總監(jiān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
2.有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力和獨(dú)立開拓市場的能力。
3.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),善于協(xié)調(diào)營銷團(tuán)隊(duì)的工作
4.具備較強(qiáng)的管理能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。
5.具備房地產(chǎn)調(diào)研、策劃、推廣及銷售組織經(jīng)驗(yàn),有名項(xiàng)目成功操盤經(jīng)驗(yàn)。
6.具備豐富的項(xiàng)目現(xiàn)場管理能力,獨(dú)立主持房地產(chǎn)項(xiàng)目銷售管理工作。

職位描述：

精通CAD軟件

職位描述：

崗位：八財(cái)營銷總監(jiān)
1、負(fù)責(zé)整個(gè)大區(qū)各類城市渠道和家裝市場的開拓；
2、負(fù)責(zé)大區(qū)所有客戶、營銷人員的管理、組織工作；
3、負(fù)責(zé)整個(gè)大區(qū)“八財(cái)”牌產(chǎn)品的推廣和規(guī)劃工作；
4、負(fù)責(zé)整個(gè)大區(qū)各項(xiàng)指標(biāo)、任務(wù)的完成。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，35周歲以下（優(yōu)秀者可放寬要求）；
2、有塑料管道行業(yè)、建材行業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。
工資及福利待遇：
1、年薪12萬-18萬 油費(fèi)補(bǔ)貼 提成獎(jiǎng)勵(lì)；
2、享受春節(jié)、五一、中秋、國慶實(shí)物福利；
3、每年享受中財(cái)日、反省日紅包福利；
4、入職繳納五險(xiǎn)。
工作地點(diǎn)：
重慶、資陽、內(nèi)江

職位描述：

【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)公司銷售團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)和管理。
2、負(fù)責(zé)開發(fā)目標(biāo)行業(yè)上市公司、大型民營、國有及外資企業(yè)，目標(biāo)行業(yè)：能源、交通、裝備制造。
3、統(tǒng)籌客服管理工作，建立SOP，提供標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)。
4、制定價(jià)格策略，提高轉(zhuǎn)化率，做好客戶管理。
5、帶領(lǐng)技術(shù)支持部，為客戶提供售前和售后的技術(shù)支持服務(wù)。
6、撰寫研究報(bào)告（上下游和本行業(yè)的動(dòng)態(tài)）、獲取下游客戶的信息，提供給銷售部門；制定并落地推廣政策、組織團(tuán)隊(duì)參加展會(huì)。
7、負(fù)責(zé)客戶拜訪及接待。
8、參與價(jià)格審批及新產(chǎn)品開發(fā)。
9、擬定電纜業(yè)務(wù)的營銷相關(guān)文件：管理手冊、SOP、模板、OKR；
10、帶領(lǐng)50人左右團(tuán)隊(duì)，善于培養(yǎng)核心骨干；
11、熱愛電纜業(yè)務(wù)，主動(dòng)學(xué)習(xí)各相關(guān)部門業(yè)務(wù)并愿意實(shí)踐。

【任職要求】
1、38歲及以內(nèi)，本科及以上學(xué)歷，5年以上營銷管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、制造業(yè)（電纜下游客戶同類）背景，電線電纜行業(yè)優(yōu)先；
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，熱愛加班，做事積極主動(dòng)，能及時(shí)跟進(jìn)、反饋工作進(jìn)展。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)管理部門客戶的開拓； 2.根據(jù)市場營銷計(jì)劃，公司既定目標(biāo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成部門業(yè)績要求，實(shí)現(xiàn)部門既定業(yè)績收入； 3.全面協(xié)助部門員工與意向客戶進(jìn)行溝通，與相關(guān)部門合作制定完成以客戶需求為導(dǎo)向的客戶方案。 4.對行業(yè)的趨勢和客戶方向，具有一定的前瞻性，并能夠給公司提出建設(shè)性的開拓方向和建議。 5.能夠具備管理團(tuán)隊(duì)和培養(yǎng)部門員工的能力。 任職要求： 1.大學(xué)以上學(xué)歷8年以上經(jīng)驗(yàn)，至少2年掛面相關(guān)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2.有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力； 3.具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 4.有工作激情、勤奮努力、抗壓能力強(qiáng)。

職位描述：

1. 負(fù)責(zé)房地產(chǎn)銷售團(tuán)隊(duì)的管理和指導(dǎo)，包括招聘、培訓(xùn)、績效評估等，確保銷售人員能夠有效開展工作，實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)

2. 根據(jù)項(xiàng)目情況及市場情況，制定所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的營銷方案

3.負(fù)責(zé)建立團(tuán)隊(duì)自獲客能力，懂得運(yùn)營抖音、小紅書及視頻號的營銷方式方法

4. 負(fù)責(zé)渠道的開發(fā)和管理，包括與經(jīng)紀(jì)人、合作伙伴的合作關(guān)系，建立和維護(hù)長期穩(wěn)定的合作渠道

5. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售經(jīng)營成本控制和分析，包括并不限于項(xiàng)目各項(xiàng)費(fèi)用使用，對利潤結(jié)果負(fù)責(zé)

6. 負(fù)責(zé)解決項(xiàng)目管理困難、突發(fā)事件的處理及其他跨部門及外部協(xié)調(diào)

職位描述：

湖北40年老字號調(diào)味食品企業(yè)，銷量穩(wěn)定，現(xiàn)渴望求變。渴望網(wǎng)絡(luò)新渠道拓展，渴望產(chǎn)品結(jié)構(gòu)更豐富，渴望走出湖北，走進(jìn)千家萬戶。
最近投產(chǎn)預(yù)制食材生產(chǎn)線，站在時(shí)代的風(fēng)口，呼喚時(shí)代弄潮人士加入，共創(chuàng)新篇。
預(yù)制食材≠預(yù)制菜，我們是預(yù)制食材。
產(chǎn)品在121°高溫真空殺菌環(huán)境下完成無菌真空包裝，是可常溫保存的預(yù)制食材，全程無任何食品添加劑、防腐劑等。
工作內(nèi)容:
1，負(fù)責(zé)線上運(yùn)營，推廣，打開網(wǎng)絡(luò)渠道，拓展合作。
2，負(fù)責(zé)創(chuàng)新線下營銷
3，建立營銷體系，變革2.0
任職要求:
1，創(chuàng)業(yè)心態(tài)，吃苦精神，不矯情，接地氣

2，30-40歲，人品第一
3，初期半年常駐京山工業(yè)園，后期能出差

職位描述：

滄州博泰體育設(shè)備有限公司(銷售熱線:13483820567)河北省口碑最好的籃球架、乒乓球臺和室外健身器材專業(yè)生產(chǎn)廠家。（原鹽山體育器材廠）始建于2000年，是經(jīng)國家體育總局注冊的大型體育產(chǎn)業(yè)，是室外健身器材、戶外健身器材、乒乓球臺、籃球架的專業(yè)制造商，生產(chǎn)電動(dòng)、手動(dòng)液壓籃球架，仿液壓籃球架，固定式、移動(dòng)式、懸掛式籃球架及各種檔次的籃球板，乒乓球臺、網(wǎng)球柱、排球柱、羽毛球柱、足球門，各種體操、田徑器材。本公司座落于聞名全國的武術(shù)之鄉(xiāng)滄州境內(nèi)東即渤海之濱，西臨京滬高速。南銜濟(jì)南，北靠津京，位置優(yōu)越交通便利，是華北地區(qū)專業(yè)生產(chǎn)室外健身器材、戶外小區(qū)健身器材的大型企業(yè)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、高度關(guān)注移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流，深入了解新媒體特點(diǎn)及資源，積極探索與創(chuàng)新營銷新手段、新模式以及新媒體渠道的運(yùn)營和管理；負(fù)責(zé)對公司品牌和產(chǎn)品開展線上線下整合營銷，全面運(yùn)營公司品牌及產(chǎn)品，包括社交媒體、圖文制作、視頻制作和微信、微博、APP等自媒體的運(yùn)營和推廣； 2、及時(shí)跟進(jìn)對各項(xiàng)品牌活動(dòng)和運(yùn)營推廣數(shù)據(jù)的掌控，從閱讀量、轉(zhuǎn)發(fā)量等內(nèi)容數(shù)據(jù)，以及用戶留存率、UV、PV等用戶數(shù)據(jù)方面，進(jìn)行綜合分析評估總結(jié)，及時(shí)調(diào)整品牌運(yùn)營方向； 3、擁有較強(qiáng)的把握新媒體和自媒體的傳播方式和創(chuàng)意、專題策劃、信息采編整合的能力及運(yùn)營管理能力，制定自媒體部門整體運(yùn)營計(jì)劃和自媒體平臺的內(nèi)容建設(shè)方案，明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略；擁用較強(qiáng)的文案、內(nèi)容編輯、圖文制作和視頻制作等能力，負(fù)責(zé)對自媒體平臺專欄的框架設(shè)定以及節(jié)目的策劃、選題、出稿、相關(guān)內(nèi)容的審核和落實(shí)執(zhí)行，把控整體的風(fēng)格及發(fā)展方向。 4、擅長分析市場發(fā)展方向和動(dòng)態(tài)，有效收集行業(yè)及競爭對手的動(dòng)態(tài)，能對市場變化做出敏銳的反應(yīng)；了解微博、微信、今日頭條號、支付寶服務(wù)窗口等自媒體的發(fā)展趨勢，善于通過各種有效手段提高營銷影響力、傳播度、粉絲活躍度和忠誠度，善于策劃組織推廣活動(dòng)，維護(hù)自建社群，增強(qiáng)用戶粘性，注重用戶體驗(yàn)，并依據(jù)據(jù)客的戶需求不斷調(diào)整和完善自媒體平臺內(nèi)容的建設(shè)和升華。 5、構(gòu)架部門、組建團(tuán)隊(duì)、建立團(tuán)隊(duì)相應(yīng)職責(zé)體系以及協(xié)調(diào)帶領(lǐng)和提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成新媒體或自媒體平臺的建設(shè)與運(yùn)營。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷； 2、2年以上知名互聯(lián)網(wǎng)公司管理層任職經(jīng)驗(yàn)（必備條件），3年及以上專門從事網(wǎng)絡(luò)和新媒體策劃推廣執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)； 3、具有良好的市場營銷能力和品牌建設(shè)能力，熟悉互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的線上、線下推廣之道（微博、微信、抖音、APP等推廣方式），并具有線上線下開展運(yùn)營活動(dòng)的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)；掌握新媒體市場營銷主要環(huán)節(jié)和相關(guān)技術(shù)，對市場的變化具有敏銳洞察力。 4、具有扎實(shí)的文案功底和突出的話題策劃能力，熟悉當(dāng)前流行的微博、微信文體與話題，能獨(dú)立完成傳播方案的制作，具備商業(yè)策劃與傳播的能力。 5、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整理分析能力，能夠及時(shí)總結(jié)新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)并適時(shí)調(diào)整。較強(qiáng)安全意識和危機(jī)公關(guān)處理能力，能及時(shí)處理媒體危機(jī)事件。 6、具有團(tuán)隊(duì)精神，善于溝通，并具備培訓(xùn)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的的能力；具備分享、互動(dòng)和反饋精神；具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識和探索欲望，能承受壓力和接受挑戰(zhàn)。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)開拓和開發(fā)新醫(yī)療合作單位及醫(yī)療機(jī)構(gòu)資源
2、挖掘目標(biāo)客戶信息并維護(hù)好現(xiàn)有合作伙伴關(guān)系
3、收集行業(yè)動(dòng)態(tài)、競爭對手信息和客戶需求等市場信息并及時(shí)調(diào)整策略
4、根據(jù)區(qū)域特點(diǎn)制定營銷計(jì)劃，完成月度/季度業(yè)績指標(biāo)
5、協(xié)調(diào)處理客戶關(guān)系問題，建立和維護(hù)良好的合作關(guān)系

職位描述：

"我公司因需要擴(kuò)展業(yè)務(wù)誠聘你的加入，絕對真誠的邀請你的加入 。我們只用于掛資質(zhì)， 要求你的證.書，真實(shí)可靠，單人單.證 沒有其他證.件外.掛， 只掛.證不掛.漳 驗(yàn)證付款，，我們能保證你的證書安全，不存在有任何威.脅到你自身利益的條件，既讓你拿到滿意的價(jià)格，也掛個(gè)安全的單位 有意請聯(lián)系我，宋經(jīng)理：I87，O386，7923扣扣5999-I0I8 "

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)營銷業(yè)務(wù)，完成年度營銷指標(biāo)，包含開拓項(xiàng)目、推動(dòng)項(xiàng)目落地等； 2.負(fù)責(zé)市場分析、政策分析，對項(xiàng)目進(jìn)行市場調(diào)研、數(shù)據(jù)收集和可行性分析； 3.負(fù)責(zé)開發(fā)客戶，客情關(guān)系維護(hù)，商務(wù)接待等； 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2.5年以上營銷經(jīng)驗(yàn)，有環(huán)保、工程類經(jīng)驗(yàn)，熟悉項(xiàng)目前期開發(fā)和投標(biāo)工作； 3.具備較強(qiáng)的市場敏銳，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心