全面管理公司事宜，能夠處理各方面的問題等等
劉老師
崗位職責(zé)： 1、根據(jù)董事長(zhǎng)的戰(zhàn)略規(guī)劃，細(xì)化編制公司發(fā)展規(guī)劃與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，按照董事長(zhǎng)要求推動(dòng)、跟進(jìn)各部門OKR、專案及項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度及質(zhì)量，貫徹執(zhí)行目標(biāo)管理； 2、輔助銷售部門開拓市場(chǎng)，制定商務(wù)及業(yè)務(wù)策略，協(xié)助銷售部門達(dá)成公司整體業(yè)績(jī)目標(biāo)； 3、參與公司重大決策事項(xiàng)的討論，組織公司級(jí)、跨部門的會(huì)議，落實(shí)會(huì)議決議的執(zhí)行； 4、收集公司經(jīng)營(yíng)管理信息與反饋，統(tǒng)籌審核公司所有管理制度，對(duì)公司各項(xiàng)管理制度和相關(guān)工作流程提出優(yōu)化建議； 5、協(xié)助董事長(zhǎng)對(duì)外的商務(wù)溝通、來訪接待、技術(shù)講解及部分公關(guān)工作； 6、完成董事長(zhǎng)交辦的其他相關(guān)工作。 任職要求： 1、全日制本科學(xué)歷（985/211院校優(yōu)先），暖通機(jī)電、電氣工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，碩士?jī)?yōu)先考慮； 2、5年以上銷售、營(yíng)銷管理工作經(jīng)歷（直接上級(jí)主管為總經(jīng)理或董事長(zhǎng)），四十歲以內(nèi)； 3、熟悉能源托管、節(jié)能技改EMC、光伏集成咨詢及項(xiàng)目管理、碳交易與售電等綜合能源領(lǐng)域一站式智慧能源解決方案； 4、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)與執(zhí)行能力，優(yōu)秀的人際溝通、組織、推動(dòng)能力。 5、參與公司經(jīng)營(yíng)與決策事務(wù)，輪崗過節(jié)能行業(yè)銷售、技術(shù)、運(yùn)維三大板塊者優(yōu)先（非行政、人事、事務(wù)性助理方向）。
孫顯文
崗位職責(zé)：1.制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，全面主持公司的日常經(jīng)營(yíng)管理工作，檢查、督促和協(xié)調(diào)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作進(jìn)展；2.主持公司房地產(chǎn)項(xiàng)目的開發(fā)和經(jīng)營(yíng)管理工作，包括項(xiàng)目的前期開發(fā)、定位、建設(shè)和營(yíng)銷等各個(gè)環(huán)節(jié)，以及保證公司的投資收益及回款進(jìn)度；3.組織與領(lǐng)導(dǎo)房地產(chǎn)項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)研、規(guī)劃設(shè)計(jì)、工程施工、拓展公關(guān)和營(yíng)銷策劃等業(yè)務(wù)，保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；4.全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)包括施工設(shè)計(jì)、造價(jià)、工期、質(zhì)量、安全、驗(yàn)收等，確保項(xiàng)目按計(jì)劃實(shí)施、竣工和交付使用；5.建立和健全公司管理體系與組織結(jié)構(gòu)，審核并批準(zhǔn)公司管理政策，并確保各部門能準(zhǔn)確理解、正確執(zhí)行；6.負(fù)責(zé)重大公關(guān)及各類宣傳推廣活動(dòng)的總體組織與策劃。任職要求：1.企業(yè)管理、工商管理、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、土木工程等相關(guān)；2.具有房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目運(yùn)作流程及報(bào)批、報(bào)建各項(xiàng)手續(xù)的審批程序，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、資金預(yù)算、使用、融資等有全面把控能力，有豐富的社會(huì)及政府資源；具有先進(jìn)的管理理念；善于制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略；具有極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力；具有較強(qiáng)的溝通談判能力；有獨(dú)立運(yùn)作成功案例者優(yōu)先；主要工作地點(diǎn)：湖北省隨州市
胡經(jīng)理
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管理培訓(xùn)生 （全職） 3K-5K元/月 編輯職位 5 人 不限工作經(jīng)驗(yàn)大專及以上晉升空間大績(jī)效獎(jiǎng)金多試用期全薪優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)內(nèi)部培訓(xùn)彈性工作制免費(fèi)體檢接受應(yīng)屆生保險(xiǎn)行業(yè)保險(xiǎn)代理人/經(jīng)紀(jì)人/客戶經(jīng)理 王毅敏 中國(guó)人壽健康管理中心 保險(xiǎn)規(guī)劃師 在招職位4個(gè)簡(jiǎn)歷處理率100% 職位描述 招聘人數(shù)：5 人 職位職責(zé)： 職位職責(zé)： 1、 在公司的收展崗、人力崗、導(dǎo)師崗進(jìn)行疊加式輪崗，一年目標(biāo)鎖定組經(jīng)理“少帥”，三年指向性培養(yǎng)成部門經(jīng)理“統(tǒng)帥”。 2、 收展崗工作：老客戶服務(wù)、顧問式行銷 3、 人力崗工作：招募、面試、新人輔導(dǎo) 4、 導(dǎo)師崗工作：培訓(xùn)授課、課程研發(fā)、小團(tuán)隊(duì)管理 5、 組經(jīng)理工作：會(huì)議組織、團(tuán)隊(duì)管理、培養(yǎng)準(zhǔn)主管、達(dá)成公司下發(fā)指標(biāo) 6、 培訓(xùn)內(nèi)容：PAC培訓(xùn)、FPA培訓(xùn)、MCA訓(xùn)練、PTT訓(xùn)練（卓越講師表達(dá)）、RFC培訓(xùn)（財(cái)務(wù)顧問）等。 我們希望的你： 1、 是一位正能量的應(yīng)屆畢業(yè)生或有三年以內(nèi)工作經(jīng)驗(yàn)的職場(chǎng)精英； 2、能吃苦耐勞,善于與人溝通，富有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 3、對(duì)保險(xiǎn)行業(yè)有一定的了解并清晰保險(xiǎn)行業(yè)的發(fā)展前景； 4、具有良好的專業(yè)形象和職業(yè)素養(yǎng)，能夠承受工作壓力； 5、認(rèn)同成長(zhǎng)比成功更重要，勇于接受挑戰(zhàn)，不斷追求更高的成就
王經(jīng)理
金洗尚是集干洗、水洗、奢侈品養(yǎng)護(hù)、鞋類、皮革清洗養(yǎng)護(hù)、服裝修改、衣物救治為一體的O2O綜合連鎖服務(wù)平臺(tái)。 微信/QQ53402251 “金牌服務(wù)，時(shí)尚洗衣”是金洗尚的服務(wù)之道。以不斷提高服務(wù)品質(zhì)來提高品牌的聲譽(yù)，堅(jiān)持以規(guī)范管理來樹立品牌形象，以創(chuàng)新的經(jīng)營(yíng)理念與加盟方式使得金洗尚在全國(guó)各地遍地開花，實(shí)現(xiàn)全國(guó)品牌、市場(chǎng)推廣共享聯(lián)動(dòng)，為代理加盟的洗衣店提供全年的營(yíng)銷方案和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，全程幫助加盟者解決經(jīng)營(yíng)中所發(fā)生的困難，輕松實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)最低利益最大化，為加盟者提供準(zhǔn)確可行的發(fā)展平臺(tái)。 加盟條件：無需任何經(jīng)驗(yàn)，需要有創(chuàng)業(yè)激情，有夢(mèng)想 加盟流程：遞交申請(qǐng)-審核資料-簽訂意向書-選址-簽訂合同-培訓(xùn)-裝修 提供支持：從選址到開業(yè)全程支持，后續(xù)經(jīng)驗(yàn)遇到任何問題總店幫助解決并全年給予活動(dòng)方案
劉駱靈
工作職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃與業(yè)務(wù)布局規(guī)劃工作,確保公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和愿景得以實(shí)現(xiàn) 2. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及經(jīng)營(yíng)目標(biāo),擬定年度和月度的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及預(yù)算并推動(dòng)實(shí)施 3. 帶領(lǐng)高管團(tuán)隊(duì)進(jìn)行業(yè)務(wù)發(fā)展和管理體系建設(shè)及不斷優(yōu)化,保證公司運(yùn)營(yíng)高效有序開展 4. 定期向董事會(huì)匯報(bào)工作進(jìn)展情況,并提出相關(guān)建議和意見 5. 推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)和變革管理 6. 主導(dǎo)重要項(xiàng)目和對(duì)外投資的的談判等工作 7. 完成董事會(huì)授權(quán)的其他管理工作 職位要求: 1. 具本科及以上學(xué)歷 2. 十年以上大型跨國(guó)公司首席執(zhí)行官、總裁、總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn) 3. 卓越的戰(zhàn)略思維、市場(chǎng)敏感度以及商業(yè)判斷能力 4. 優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力 5. 熟悉國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)環(huán)境及發(fā)展趨勢(shì),對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)敏感,具有良好的政策解讀能力和判斷分析能力 6. 有海外工作經(jīng)驗(yàn)，主導(dǎo)過企業(yè)兼并整合經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
湯維清
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15279007520
任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，從事重鈣粉體加工、銷售工作綜合管理崗不少于5年以上； 2、任職年重鈣粉體生產(chǎn)、銷售規(guī)模不低于50萬噸/年的企業(yè)廠長(zhǎng)或總經(jīng)理崗位不少于3年以上； 3、對(duì)重鈣粉體相關(guān)產(chǎn)業(yè)：填充母粒加工銷售、塑料行業(yè)、橡膠行業(yè)、涂料行業(yè)、紙業(yè)、管材行業(yè)等對(duì)于重鈣的需求及銷售渠道精通； 4、對(duì)重鈣粉體加工、填充母粒、改性粉體或母粒加工等生產(chǎn)設(shè)備選型、設(shè)備安裝調(diào)試、生產(chǎn)過程高效節(jié)能管理、粉體改性等有良好的經(jīng)驗(yàn)和一定的技術(shù)； 5、對(duì)重鈣粉體未來市場(chǎng)發(fā)展變化或走向，有清晰的認(rèn)知和敏銳的市場(chǎng)洞察力；
周女士
崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)銀行應(yīng)用系統(tǒng)的技術(shù)方案設(shè)計(jì)、功能開發(fā)和產(chǎn)品交付； 2.負(fù)責(zé)相關(guān)系統(tǒng)的生產(chǎn)運(yùn)維支持，快速解決生產(chǎn)問題； 3.負(fù)責(zé)軟件質(zhì)量控制，參與代碼評(píng)審及性能優(yōu)化工作，保證系統(tǒng)開發(fā)質(zhì)量； 4.研究與應(yīng)用領(lǐng)域內(nèi)前沿技術(shù)的，負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)管理和協(xié)調(diào)工作。 職位要求： 1.年齡35歲（含）以下； 2.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 3.精通UNIXC/C 語言，具有5年以上C語言編碼和系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具有大中型金融軟件設(shè)計(jì)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具備良好的軟件工程知識(shí)和編碼規(guī)范意識(shí)； 4.熟悉使用主流數(shù)據(jù)庫Oracle/MySQL，熟練常用緩存技術(shù)，熟練使用SQL語言，熟悉主流開源服務(wù)器操作系統(tǒng)，具有分布式應(yīng)用或者分庫分表應(yīng)用程序的開發(fā)和優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5.熟悉銀行業(yè)務(wù)，具有金融IC卡、支付、交易系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
王曉光
【崗位職責(zé)】 1、規(guī)劃實(shí)施：負(fù)責(zé)中央廚房的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)劃、產(chǎn)能規(guī)劃，并主導(dǎo)計(jì)劃擬定與組織實(shí)施； 2、體系搭建：建立、完善中央廚房供應(yīng)鏈系統(tǒng)，制定采購、生產(chǎn)、倉儲(chǔ)、配送、物流管理工作流程體系，并確保有序高效執(zhí)行； 3、運(yùn)營(yíng)管理：負(fù)責(zé)中央廚房的日常運(yùn)營(yíng)管理，包括但不限于設(shè)備運(yùn)行正常，確保既定工作完成，人員管理訓(xùn)練到位，實(shí)施食品安全管理制度； 4、成本管控：負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的控制與管理，在穩(wěn)定質(zhì)量的情況下，不斷降低各項(xiàng)成本； 5、食品安全：保障食材全過程食品安全，建立臺(tái)賬、索證、化驗(yàn)、驗(yàn)收、存儲(chǔ)、配送全過程食安管理制度及檢查機(jī)制； 6、優(yōu)化改進(jìn)：不斷優(yōu)化生產(chǎn)工藝、建立標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程，研發(fā)自動(dòng)化生產(chǎn)設(shè)備，提高產(chǎn)效，確保品質(zhì)。 【任職資格】 1、大專及以上學(xué)歷，有大型連鎖餐飲企業(yè)采購、生產(chǎn)、物流的管理經(jīng)驗(yàn)，連鎖供應(yīng)鏈餐企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、10年以上食材供應(yīng)渠道管理經(jīng)驗(yàn)，有大型的食品加工廠或中央廚房的籌建運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉食品加工工藝和相關(guān)法律規(guī)定，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)； 4、具備良好的計(jì)劃能力、教練能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力，較強(qiáng)的組織管理能力，能承受較高強(qiáng)度的工作壓力，并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。 5、該崗位屬于公司高管級(jí)別，有期權(quán)、分紅等。發(fā)布薪資屬于建議薪資范圍，具體以實(shí)際面談為準(zhǔn)。
王女士
崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)銀行應(yīng)用系統(tǒng)的技術(shù)方案設(shè)計(jì)、功能開發(fā)和產(chǎn)品交付； 2.負(fù)責(zé)相關(guān)系統(tǒng)的生產(chǎn)運(yùn)維支持，快速解決生產(chǎn)問題； 3.負(fù)責(zé)軟件質(zhì)量控制，參與代碼評(píng)審及性能優(yōu)化工作，保證系統(tǒng)開發(fā)質(zhì)量； 4.研究與應(yīng)用領(lǐng)域內(nèi)前沿技術(shù)的，負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)管理和協(xié)調(diào)工作。 職位要求： 1.年齡35歲（含）以下； 2.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 3.精通UNIXC/C 語言，具有5年以上C語言編碼和系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具有大中型金融軟件設(shè)計(jì)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具備良好的軟件工程知識(shí)和編碼規(guī)范意識(shí)； 4.熟悉使用主流數(shù)據(jù)庫Oracle/MySQL，熟練常用緩存技術(shù)，熟練使用SQL語言，熟悉主流開源服務(wù)器操作系統(tǒng)，具有分布式應(yīng)用或者分庫分表應(yīng)用程序的開發(fā)和優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5.熟悉銀行業(yè)務(wù)，具有金融IC卡、支付、交易系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
曲云朋
要求形象氣質(zhì)佳 具有商務(wù)談判能力 福利待遇: 無責(zé)底薪10k+團(tuán)隊(duì)提成+個(gè)人提成 上班時(shí)間: 9:30-17:30中午休息一個(gè)半小時(shí)，不加班 崗位要求: 1、形象好，氣質(zhì)佳，五官端正 2、年齡23-33周歲，身高160以上 3、普通話流利，性格開朗，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng) 工作內(nèi)容: 1、協(xié)助銷售完成簽單 2、能長(zhǎng)期配合銷售開發(fā)客戶，語音、電話、面談 3、負(fù)責(zé)公司合同的簽訂，為客戶講解相關(guān)工作
李開心
任職要求： 1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。45歲以下 2.有大型內(nèi)河碼頭物流經(jīng)營(yíng)管理五年年以上工作經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)突出 3.正直誠信，勤勉上進(jìn) 4.有較強(qiáng)戰(zhàn)略思維，有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和統(tǒng)籌力 崗位職責(zé)： 1.主持公司全面經(jīng)營(yíng)管理工作 2.根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)制定公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)，分解和落實(shí)目標(biāo)任務(wù)，并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé) 3.組織公司工作流程梳理和管理制度建設(shè) 4.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)和人才梯隊(duì)建設(shè) 5.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)管理、經(jīng)營(yíng)管理、安全管理、人員管理和績(jī)效管理
李興華
任職要求： 1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。45歲以下 2.有大型食品企業(yè)同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)十年以上，經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)突出 3.高度認(rèn)同公司文化 4.正直誠信，勤勉上進(jìn) 5.有較強(qiáng)戰(zhàn)略思維，有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和統(tǒng)籌力 崗位職責(zé)： 1.主持公司全面經(jīng)營(yíng)管理工作 2.根據(jù)集團(tuán)的戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)制定公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)，分解和落實(shí)目標(biāo)任務(wù)，并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé) 3.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)建設(shè) 4.組織梳理工作流程和制定公司管理制度 5.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)管理、經(jīng)營(yíng)管理、新品研發(fā)、市場(chǎng)推廣、食品安全和生產(chǎn)安全管理等
李興華
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