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職位描述：

職責(zé)描述： 1 、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌整個(gè)步行街、MALL招商管理工作計(jì)劃的擬定及實(shí)施； 2、 確保協(xié)調(diào)物業(yè)、運(yùn)營等部門工作，為商戶及顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)； 3、收集比對(duì)項(xiàng)目市場(chǎng)招商信息，開展招商工作。 根據(jù)意向商家客戶情況，進(jìn)行分類匯總。 4、邀約客戶進(jìn)行招商談判，在和客戶簽約后，負(fù)責(zé)客戶入駐的各項(xiàng)手續(xù)的辦理。 5、建立客戶檔案，及時(shí)維護(hù)，并根據(jù)招商狀況定時(shí)提供報(bào)告給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他任務(wù) 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備良好的溝通能力、系統(tǒng)思維能力及應(yīng)變能力。

職位描述：

1、全面負(fù)責(zé)10家以上經(jīng)營管理工作，并對(duì)營運(yùn)結(jié)果負(fù)責(zé)；2、主持日常和定期的部門會(huì)議，經(jīng)常檢討業(yè)務(wù)狀況，及時(shí)調(diào)整，完善經(jīng)營措施，參加公司部門經(jīng)理會(huì)議。3、未來有機(jī)會(huì)成為餐廳合伙人，可成為餐廳原始股東并能享受其經(jīng)營分紅。任職資格：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷（有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者學(xué)歷條件可放寬）2、有相關(guān)連鎖餐廳經(jīng)理及區(qū)督導(dǎo)以上職位3年-5年以上經(jīng)驗(yàn)，從事麥當(dāng)勞、肯德基經(jīng)理級(jí)以上崗位優(yōu)先考慮3、未來工作地點(diǎn)在東莞；4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、執(zhí)行公司的營運(yùn)規(guī)劃，完成區(qū)域每個(gè)月銷售任務(wù)； 2、對(duì)各門店的各項(xiàng)營運(yùn)工作和規(guī)章標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況進(jìn)行指導(dǎo)、控制、監(jiān)督、檢查、評(píng)估； 3、確保監(jiān)督下大區(qū)域店面的營運(yùn)正常開展，進(jìn)行必要的服務(wù)質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量和衛(wèi)生管理工作； 4、對(duì)于發(fā)現(xiàn)的相關(guān)問題，提出有效解決方案并落地； 5、負(fù)責(zé)各種營運(yùn)統(tǒng)計(jì)和分析，針對(duì)營業(yè)額的提升為公司經(jīng)營管理提供意見； 6、負(fù)責(zé)日常人員管理工作，包括團(tuán)隊(duì)搭建、培訓(xùn)、人才培養(yǎng)和其它管理工作。 任職要求： 1、全日制大?；蛞陨蠈W(xué)歷； 2、3年以上連鎖直營門店餐飲管理經(jīng)驗(yàn)，2年以上營運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、較好的溝通協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)力和統(tǒng)籌能力； 4、工作細(xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)； 5、注重品質(zhì)、服務(wù)、衛(wèi)生，并有相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

崗位職責(zé)： （1） 負(fù)責(zé)本部門的計(jì)劃的制定，指導(dǎo)和監(jiān)督營運(yùn)主管/專員對(duì)工作的執(zhí)行和落實(shí)； （2）跟蹤項(xiàng)目租金收繳狀況，對(duì)重點(diǎn)商戶提出預(yù)警； （3）關(guān)注商戶進(jìn)、退場(chǎng)服務(wù)工作，負(fù)責(zé)處理各類協(xié)調(diào)事項(xiàng)，如商戶二裝的配合、設(shè)施設(shè)備維護(hù)維修、現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)協(xié)調(diào)、政府相關(guān)檢查及申報(bào)配合、安全問題、品牌維護(hù)、客訴處理等事宜； （4）負(fù)責(zé)項(xiàng)目的巡檢工作，了解項(xiàng)目運(yùn)營狀況及在營商戶的經(jīng)營情況，促進(jìn)項(xiàng)目經(jīng)營品質(zhì)提升； （5）負(fù)責(zé)組織進(jìn)行招商宣傳策劃工作，助力招商及商戶營運(yùn)工作； （6）協(xié)助拓展商業(yè)、商務(wù)、廣告位、多種經(jīng)營業(yè)態(tài)的戰(zhàn)略合作資源，豐富品牌引進(jìn)渠道； 任職要求： 1、專業(yè)要求：大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上同崗位工作經(jīng)歷，有購物中心籌開經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 3、素質(zhì)要求：態(tài)度品行端正，具備良好的責(zé)任心、溝通、談判、協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和數(shù)據(jù)分析能力能力； 4、技能要求：具備良好的公文及書面報(bào)告能力，熟練掌握Word、Excel、CAD等Office辦公軟件。 工作地點(diǎn)：閩侯青口商業(yè)廣場(chǎng)

職位描述：

崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)制定部門各樓層各階段經(jīng)營指標(biāo)，保證各項(xiàng)指標(biāo)的順利達(dá)成； 2、負(fù)責(zé)店面基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)作及維護(hù)、檢查； 3、制定各項(xiàng)運(yùn)營服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，并進(jìn)行跟進(jìn)、監(jiān)督、檢查和執(zhí)行，推動(dòng)營運(yùn)管理水平的提升，提升品牌形象； 4、與各合作廠商建立良好溝通及合作關(guān)系并協(xié)助各廠商解決現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)問題（人員 貨品 活動(dòng)); 5、對(duì)競(jìng)爭商場(chǎng)及競(jìng)爭店鋪開展市場(chǎng)調(diào)查活動(dòng)，并針對(duì)市場(chǎng)調(diào)查信息結(jié)合商場(chǎng)實(shí)際情況制定調(diào)整規(guī)劃措施； 6、負(fù)責(zé)營運(yùn)主管的培訓(xùn)、考核和培養(yǎng)管理，提升各營運(yùn)崗位人員工作技能，充分調(diào)動(dòng)人員工作積極性； 7、負(fù)責(zé)全店?duì)I運(yùn)成本的控制及各項(xiàng)費(fèi)用的收繳； 8、及時(shí)、妥善處理投訴及營運(yùn)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的緊急事件，維持及營造現(xiàn)場(chǎng)良好的秩序； 9、負(fù)責(zé)新開品牌、業(yè)績預(yù)警品牌、重點(diǎn)品牌等制定品牌推廣、扶持計(jì)劃，從而保證經(jīng)營指標(biāo)的達(dá)成； 10、負(fù)責(zé)門店收銀管理； 11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，市場(chǎng)營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上大型商業(yè)綜合體或知名百貨運(yùn)營管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉百貨/購物中心業(yè)態(tài)組合，品牌定位，租賃政策制定及商戶招商渠道等； 4、掌握商務(wù)談判技巧，有較強(qiáng)的處理緊急突發(fā)事件的能力、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力； 6、能熟練操作Office、CAD等電腦軟件。

職位描述：

1.商戶管理：
負(fù)責(zé)品牌商溝通及費(fèi)用收繳、風(fēng)險(xiǎn)控制，確保公司營收；
負(fù)責(zé)商務(wù)合同執(zhí)行及進(jìn)退場(chǎng)調(diào)整管理；
負(fù)責(zé)高租售比品牌的業(yè)績提升方案策劃及落實(shí)執(zhí)行。
2.經(jīng)營管理：
負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目業(yè)態(tài)、商鋪及品牌經(jīng)營狀況監(jiān)控、分析及預(yù)警，提前制定品牌招調(diào)計(jì)劃；
負(fù)責(zé)監(jiān)控品牌銷售業(yè)績及毛利額指標(biāo)達(dá)成；
負(fù)責(zé)商戶及顧客投訴接待處理，確保4008限時(shí)關(guān)閉，提升服務(wù)質(zhì)量，定期實(shí)施商戶及消費(fèi)者滿意度調(diào)研；
負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工商、物價(jià)局、技術(shù)監(jiān)督局、消協(xié)等政府職能部門以及當(dāng)?shù)孛襟w的關(guān)系并保持良性溝通。
3.團(tuán)隊(duì)管理：
負(fù)責(zé)部門工作目標(biāo)制定，員工工作分配，打造良好團(tuán)隊(duì)氛圍，協(xié)調(diào)相關(guān)資源支持部門目標(biāo)達(dá)成；
負(fù)責(zé)部門人才梯隊(duì)建設(shè)，包括員工行為規(guī)范、業(yè)務(wù)技能及工作標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)與帶教等；
負(fù)責(zé)部門員工績效的提升，包括員工績效計(jì)劃審核，過程指導(dǎo)、績效結(jié)果評(píng)估與反饋、績效改進(jìn)計(jì)劃制定等。

職位描述：

職位描述
1、廣場(chǎng)年度經(jīng)營指標(biāo)達(dá)成(租金、物業(yè)費(fèi)、多經(jīng)、客流、會(huì)員等);
2、組織制定季度租決調(diào)整方案:
3、快速有效處理客訴，確?？驮V系統(tǒng)不亮紅燈;
4、定期組織人員進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，了解市場(chǎng)情況，建議品牌資源庫;
5、根據(jù)營運(yùn)制度要求，開展區(qū)域內(nèi)巡檢，確保經(jīng)營品質(zhì):
6、定期進(jìn)行經(jīng)營分析，對(duì)各廣場(chǎng)進(jìn)行培訓(xùn)輔導(dǎo)，不斷提升各廣場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)管控能力。

職位描述：

工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司餐飲、食堂、配餐等各類項(xiàng)目的日常運(yùn)營管理；
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，執(zhí)行公司各項(xiàng)制度，完成公司下達(dá)的營運(yùn)目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的運(yùn)營制度化、流程化、標(biāo)準(zhǔn)化；
3、及時(shí)發(fā)現(xiàn)、輔導(dǎo)并監(jiān)督項(xiàng)目存在的問題，確定改善方法及追蹤進(jìn)度；
4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的成本管理；
5、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目的開荒、籌備；
6、負(fù)責(zé)合理處理各類突發(fā)事件；
7、領(lǐng)導(dǎo)和公司交辦的其它工作。
任職資格：
1、5年以上團(tuán)餐管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉團(tuán)餐營運(yùn)流程、行業(yè)動(dòng)態(tài)及運(yùn)營發(fā)展趨勢(shì)；
2、高中以上學(xué)歷。***餐飲酒店管理專業(yè)或工商管理專業(yè)畢業(yè)。從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求；
3、較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、策劃力、執(zhí)行力及處理復(fù)雜事物的變通能力，具有高度的責(zé)任感和工作的積極主動(dòng)性；
4、具有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織和開拓能力，較強(qiáng)觀察力和判斷、分析、歸納能力。

職位描述：

工作內(nèi)容
1、開展B2C線上平臺(tái)生意規(guī)劃與客戶經(jīng)營策略，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營績效目標(biāo)；
2、與公司其他營業(yè)／功能單位協(xié)作，確保公司經(jīng)營策略有效在線上渠道端落地；
3、精細(xì)化管理B2C線上客戶，深入洞察客戶需求，結(jié)合公司策略實(shí)踐客我雙贏；
4、非直播崗位。
崗位要求
1、學(xué)歷：大學(xué)本科；
2、專業(yè)：營銷、企管、國貿(mào)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等，或具與該崗位相同功能3年（含）以上經(jīng)驗(yàn)者。有客戶經(jīng)理、TM經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、其他：英語四級(jí)。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)社商籌備期商戶進(jìn)場(chǎng)事宜；2、負(fù)責(zé)社區(qū)商業(yè)營運(yùn)目標(biāo)的協(xié)助達(dá)成以及部門及現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)作事項(xiàng)稽查與協(xié)助;3、負(fù)責(zé)購物中心銷售數(shù)據(jù)的收集、分析、反饋;4、負(fù)責(zé)監(jiān)督整個(gè)購物中心服務(wù)質(zhì)量、環(huán)境質(zhì)量、現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律的管理;5、協(xié)助部門費(fèi)用預(yù)算的計(jì)劃、控制以及工作成果報(bào)告,營運(yùn)成果效益評(píng)估、改善報(bào)告;6、負(fù)責(zé)配合市場(chǎng)推廣部組織好各種促銷活動(dòng)。任職要求:1、大專以上學(xué)歷、管理類相關(guān)專業(yè);2、具備3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);3、抗壓能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力強(qiáng);4、具備較強(qiáng)的監(jiān)督,檢查,組織,協(xié)調(diào)能力和綜合分析能力。 職能類別：招商/租賃/租售

職位描述：

1.銷售、損益、坪效、應(yīng)收賬款等關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)管控及達(dá)成。對(duì)各項(xiàng)目主力品牌、反保底品牌等銷售進(jìn)行有效跟蹤；以及項(xiàng)目商品庫存、換季、人員、IPS、現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督管理；?2.對(duì)各項(xiàng)目公司日常運(yùn)營工作進(jìn)行管理、指導(dǎo)、監(jiān)督；監(jiān)督門店嚴(yán)格按照營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)與營運(yùn)流程執(zhí)行；?3.完成公司對(duì)項(xiàng)目公司業(yè)務(wù)的工作安排并督促檢查項(xiàng)目公司執(zhí)行完成情況；?4.與其他業(yè)務(wù)部門進(jìn)行有效溝通，解決項(xiàng)目公司存在的問題，共同推動(dòng)項(xiàng)目公司業(yè)績提升；?5.提升各項(xiàng)目公司品類標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)水平；?6.品牌輔導(dǎo)經(jīng)營；?7.上級(jí)交付的其它工作等。任職資格：1.市場(chǎng)營銷、銷售管理及管理類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷?2.大型百貨、商業(yè)地產(chǎn)工作5年以上高級(jí)管理經(jīng)驗(yàn)?3.熟悉大型百貨、商業(yè)地產(chǎn)的運(yùn)作管理流程，具備現(xiàn)代百貨、商業(yè)地產(chǎn)管理理念和扎實(shí)的理論基礎(chǔ)；對(duì)市場(chǎng)變化有敏銳的觀察力，熟悉辦公軟件及相關(guān)商業(yè)管理軟件的使用。?4.具備談判、溝通、協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析及團(tuán)隊(duì)管理能力 職能類別：品類管理

職位描述：

職位描述：

1、負(fù)責(zé)營運(yùn)部整體管理及眼鏡連鎖店?duì)I運(yùn)管理工作；

2、負(fù)責(zé)商品組織及銷售工作的開展；

3、負(fù)責(zé)直營店各營運(yùn)流程的標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行考核及改進(jìn)指導(dǎo)；

4、負(fù)責(zé)營銷方案的策劃與實(shí)施；

5、負(fù)責(zé)組織調(diào)配資源支持服務(wù)直營店?duì)I運(yùn)管理；

6、負(fù)責(zé)營運(yùn)部整體任務(wù)的分解與達(dá)成,并對(duì)業(yè)績達(dá)成負(fù)責(zé)；

7、負(fù)責(zé)連鎖店團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理工作，對(duì)涉及到門店運(yùn)營管理的各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)。

崗位要求：

1、***大專以上學(xué)歷；

2、從事企劃及相關(guān)工作3年以上；

3、曾在零售企業(yè)擔(dān)任營運(yùn)管理工作；

4、思路嚴(yán)謹(jǐn)、思維敏捷、富有創(chuàng)意；

5、具備極強(qiáng)的執(zhí)行力，對(duì)公司下達(dá)的任務(wù)執(zhí)行到位；

6、眼鏡行業(yè)并具有連鎖行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

職位福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利

職位描述：

1、 協(xié)助商場(chǎng)總經(jīng)理做好商場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營各項(xiàng)管理工作，保證各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)及計(jì)劃的實(shí)施和完成；
2、 加強(qiáng)展位商、營業(yè)員及相關(guān)銷售人員的日常管理和培訓(xùn)，提升客戶滿意度及開單率；
3、 維護(hù)整個(gè)商場(chǎng)的日常營運(yùn)工作，配合物業(yè)部做好消防安全的防范工作；
4、 協(xié)助做好日常經(jīng)營商、客戶與商場(chǎng)三者之間的管理協(xié)調(diào)工作，解決好重大客戶投訴問題；
5、 密切關(guān)注家居業(yè)市場(chǎng)及競(jìng)爭對(duì)手動(dòng)態(tài)，及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)和做出相應(yīng)措施加以調(diào)整；
6、 協(xié)助做好商場(chǎng)家居企劃活動(dòng)，維護(hù)和提升公司整體形象；
7、 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目籌備期及經(jīng)營期的運(yùn)營管理，促進(jìn)店鋪裝修、店鋪銷售、店務(wù)管理、租戶、客群、財(cái)務(wù)等各種業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)良性運(yùn)作，提升項(xiàng)目盈利能力；
2、 規(guī)劃各項(xiàng)運(yùn)營管理工作，制定各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)，確保具體任務(wù)的執(zhí)行和經(jīng)營指標(biāo)的達(dá)成；
3、 定期拜訪租戶，開展與項(xiàng)目重點(diǎn)租戶及問題租戶的溝通，了解經(jīng)營狀況，協(xié)助店鋪開展促銷推廣活動(dòng)等相關(guān)工作，促進(jìn)店鋪經(jīng)營業(yè)績的提升；
4、 處理與租戶之間、與政府機(jī)構(gòu)間、與公司部門之間及的重要事務(wù)，確保各項(xiàng)運(yùn)營管理工作順利推進(jìn)及項(xiàng)目各項(xiàng)經(jīng)營利益；
5、 完成上級(jí)授權(quán)或交辦的其他任務(wù)。

職位描述：

職位基本效用及性質(zhì)： 負(fù)責(zé)執(zhí)行公司整體管理、營運(yùn)計(jì)劃；階段性管理、監(jiān)督、指導(dǎo)營運(yùn)團(tuán)隊(duì)日常工作 崗位職責(zé)： 1.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定項(xiàng)目整體管理、營運(yùn)計(jì)劃，并落實(shí)執(zhí)行； 2.階段性負(fù)責(zé)組建、維護(hù)營運(yùn)團(tuán)隊(duì)，管理、監(jiān)督、指導(dǎo)營運(yùn)團(tuán)隊(duì)日常工作； 3.負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目年度營運(yùn)策略和預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行； 4.審核物業(yè)預(yù)算、監(jiān)管外包保安、保潔等費(fèi)用執(zhí)行及請(qǐng)款審批; 5.負(fù)責(zé)監(jiān)督物業(yè)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的物業(yè)管理成效及相關(guān)問題協(xié)調(diào)； 6.市場(chǎng)部或推廣活動(dòng)支持，大項(xiàng)活動(dòng)工作的安排、協(xié)調(diào)，并建立配合機(jī)制； 7.政府關(guān)系維護(hù)、相關(guān)政策信息及時(shí)獲得及安排落實(shí)； 8.緊急突發(fā)事件有效判斷及處置； 9.完成公司交辦的其他工作事項(xiàng)。 所需資歷： 1、學(xué)校教育：本科或以上學(xué)歷； 2、工作經(jīng)驗(yàn)：8年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、其 他：了解商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)知識(shí)，熟悉購物中心運(yùn)營管理知識(shí)及相關(guān)法律法規(guī)，具備中大型購物中心的開業(yè)籌備經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神, 能夠有效和同事、客戶進(jìn)行溝通。