與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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1、按照公司要求做好原輔料的進(jìn)、銷、存工作;
2、做好原料的先進(jìn)先出及申領(lǐng)申報(bào)工作;
3、對(duì)來(lái)料質(zhì)量進(jìn)行抽檢并及時(shí)反饋,對(duì)來(lái)料數(shù)量進(jìn)行核驗(yàn);
4、不定時(shí)對(duì)原輔料進(jìn)行核驗(yàn)、確保帳,物一致;
5、每日對(duì)原料進(jìn)行盤點(diǎn),確保盤點(diǎn)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;
6、每月對(duì)所有原輔料進(jìn)行盤點(diǎn),對(duì)盤點(diǎn)結(jié)果負(fù)責(zé)。
職位福利:彈性工作、績(jī)效獎(jiǎng)金
一、崗位要求:
1、28 - 55周歲;
2、本科及以上學(xué)歷;未從事保險(xiǎn)行業(yè),有證券、保險(xiǎn)、 基金或AFP/CFP理財(cái)師等 相關(guān)資格證書者優(yōu)先考慮。
3、為人正直善良,學(xué)習(xí)力強(qiáng),具有良好的溝通能力。
4、希望靈活就業(yè),同時(shí)想提升生活品質(zhì),想要有更廣闊的職業(yè)平臺(tái),是一個(gè)有追求有品質(zhì)的人。
二、職位描述:
1、團(tuán)隊(duì)成員招募與管理;
2、客戶分析家庭風(fēng)險(xiǎn)狀況,制定系統(tǒng)金融方案;
為企業(yè)、集團(tuán)、特定行業(yè)等提供團(tuán)財(cái)金融規(guī)劃;
為中高凈值客戶提供全套的養(yǎng)老、健康、財(cái)富保護(hù)和傳承方案。
三、 薪酬及福利待遇:
1、團(tuán)隊(duì)管理津貼 達(dá)成獎(jiǎng)勵(lì) 傭金 續(xù)期傭金 月度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì) 年度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì) 遞歸服務(wù)獎(jiǎng)等,前期將提供5000-30000元的季度發(fā)展支持金,收入上不封頂。
2、工作時(shí)間:充分尊重個(gè)性,鼓勵(lì)自主學(xué)習(xí),自主安排工作時(shí)間。
3、享受國(guó)有企業(yè)專業(yè)的培訓(xùn)福利,享受公司的各種政策支持,未來(lái)享受公司的各種保障計(jì)劃。
4、工作地點(diǎn):莞城區(qū)東興路151號(hào)中國(guó)人壽大廈四樓財(cái)富中心/凱德廣場(chǎng)30樓財(cái)富中心
1.:負(fù)責(zé)工商稅務(wù)辦理(注冊(cè)變更注銷 稅務(wù)登記 票種核定 領(lǐng)發(fā)票 領(lǐng)稅務(wù)UK 其他業(yè)務(wù)),收集整理憑證,催票,開發(fā)票,客戶問(wèn)題的處理
2.:21-28歲,接受應(yīng)屆生,會(huì)計(jì)類專業(yè),大專學(xué)歷,有初級(jí)會(huì)計(jì)證者優(yōu)先
3.:底薪 提成 補(bǔ)貼,穩(wěn)定后3000以上 團(tuán)體意外險(xiǎn) 年終獎(jiǎng)
4.:8:30-12:00 1:30-6:00 周末和國(guó)家節(jié)假日休息,全年無(wú)加班
招聘市場(chǎng)經(jīng)理/主管,感興趣隨時(shí)和我聯(lián)系~
一、崗位要求:
1、28 - 55周歲;
2、本科及以上學(xué)歷;未從事保險(xiǎn)行業(yè),有證券、保險(xiǎn)、 基金或AFP/CFP理財(cái)師等 相關(guān)資格證書者優(yōu)先考慮。
3、為人正直善良,學(xué)習(xí)力強(qiáng),具有良好的溝通能力。
4、希望靈活就業(yè),同時(shí)想提升生活品質(zhì),想要有更廣闊的職業(yè)平臺(tái),是一個(gè)有追求有品質(zhì)的人。
二、職位描述:
1、團(tuán)隊(duì)成員招募與管理;
2、客戶分析家庭風(fēng)險(xiǎn)狀況,制定系統(tǒng)金融方案;
為企業(yè)、集團(tuán)、特定行業(yè)等提供團(tuán)財(cái)金融規(guī)劃;
為中高凈值客戶提供全套的養(yǎng)老、健康、財(cái)富保護(hù)和傳承方案。
三、 薪酬及福利待遇:
1、團(tuán)隊(duì)管理津貼 達(dá)成獎(jiǎng)勵(lì) 傭金 續(xù)期傭金 月度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì) 年度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì) 遞歸服務(wù)獎(jiǎng)等,前期將提供5000-30000元的季度發(fā)展支持金,收入上不封頂。
2、工作時(shí)間:充分尊重個(gè)性,鼓勵(lì)自主學(xué)習(xí),自主安排工作時(shí)間。
3、享受國(guó)有企業(yè)專業(yè)的培訓(xùn)福利,享受公司的各種政策支持,未來(lái)享受公司的各種保障計(jì)劃。
4、工作地點(diǎn):莞城區(qū)東興路151號(hào)中國(guó)人壽大廈四樓財(cái)富中心/凱德廣場(chǎng)30樓財(cái)富中心
檢驗(yàn)類相關(guān)專業(yè),具備扎實(shí)的生化檢驗(yàn)系統(tǒng)知識(shí)和技巧,熟悉工作流程。
一、崗位要求:
1、28 - 55周歲;
2、本科及以上學(xué)歷;未從事保險(xiǎn)行業(yè),有證券、保險(xiǎn)、 基金或AFP/CFP理財(cái)師等 相關(guān)資格證書者優(yōu)先考慮。
3、為人正直善良,學(xué)習(xí)力強(qiáng),具有良好的溝通能力。
4、希望靈活就業(yè),同時(shí)想提升生活品質(zhì),想要有更廣闊的職業(yè)平臺(tái),是一個(gè)有追求有品質(zhì)的人。
二、職位描述:
1、團(tuán)隊(duì)成員招募與管理;
2、客戶分析家庭風(fēng)險(xiǎn)狀況,制定系統(tǒng)金融方案;
為企業(yè)、集團(tuán)、特定行業(yè)等提供團(tuán)財(cái)金融規(guī)劃;
為中高凈值客戶提供全套的養(yǎng)老、健康、財(cái)富保護(hù)和傳承方案。
三、 薪酬及福利待遇:
1、團(tuán)隊(duì)管理津貼 達(dá)成獎(jiǎng)勵(lì) 傭金 續(xù)期傭金 月度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì) 年度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì) 遞歸服務(wù)獎(jiǎng)等,前期將提供5000-30000元的季度發(fā)展支持金,收入上不封頂。
2、工作時(shí)間:充分尊重個(gè)性,鼓勵(lì)自主學(xué)習(xí),自主安排工作時(shí)間。
3、享受國(guó)有企業(yè)專業(yè)的培訓(xùn)福利,享受公司的各種政策支持,未來(lái)享受公司的各種保障計(jì)劃。
4、工作地點(diǎn):莞城區(qū)東興路151號(hào)中國(guó)人壽大廈四樓財(cái)富中心/凱德廣場(chǎng)30樓財(cái)富中心
一、崗位要求:
1、28 - 55周歲;
2、本科及以上學(xué)歷;未從事保險(xiǎn)行業(yè),有證券、保險(xiǎn)、 基金或AFP/CFP理財(cái)師等 相關(guān)資格證書者優(yōu)先考慮。
3、為人正直善良,學(xué)習(xí)力強(qiáng),具有良好的溝通能力。
4、希望靈活就業(yè),同時(shí)想提升生活品質(zhì),想要有更廣闊的職業(yè)平臺(tái),是一個(gè)有追求有品質(zhì)的人。
二、職位描述:
1、團(tuán)隊(duì)成員招募與管理;
2、客戶分析家庭風(fēng)險(xiǎn)狀況,制定系統(tǒng)金融方案;
為企業(yè)、集團(tuán)、特定行業(yè)等提供團(tuán)財(cái)金融規(guī)劃;
為中高凈值客戶提供全套的養(yǎng)老、健康、財(cái)富保護(hù)和傳承方案。
三、 薪酬及福利待遇:
1、團(tuán)隊(duì)管理津貼 達(dá)成獎(jiǎng)勵(lì) 傭金 續(xù)期傭金 月度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì) 年度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì) 遞歸服務(wù)獎(jiǎng)等,前期將提供5000-30000元的季度發(fā)展支持金,收入上不封頂。
2、工作時(shí)間:充分尊重個(gè)性,鼓勵(lì)自主學(xué)習(xí),自主安排工作時(shí)間。
3、享受國(guó)有企業(yè)專業(yè)的培訓(xùn)福利,享受公司的各種政策支持,未來(lái)享受公司的各種保障計(jì)劃。
4、工作地點(diǎn):莞城區(qū)東興路151號(hào)中國(guó)人壽大廈四樓財(cái)富中心/凱德廣場(chǎng)30樓財(cái)富中心
一、崗位要求:
1、28 - 55周歲;
2、本科及以上學(xué)歷;未從事保險(xiǎn)行業(yè),有證券、保險(xiǎn)、 基金或AFP/CFP理財(cái)師等 相關(guān)資格證書者優(yōu)先考慮。
3、為人正直善良,學(xué)習(xí)力強(qiáng),具有良好的溝通能力。
4、希望靈活就業(yè),同時(shí)想提升生活品質(zhì),想要有更廣闊的職業(yè)平臺(tái),是一個(gè)有追求有品質(zhì)的人。
二、職位描述:
1、團(tuán)隊(duì)成員招募與管理;
2、客戶分析家庭風(fēng)險(xiǎn)狀況,制定系統(tǒng)金融方案;
為企業(yè)、集團(tuán)、特定行業(yè)等提供團(tuán)財(cái)金融規(guī)劃;
為中高凈值客戶提供全套的養(yǎng)老、健康、財(cái)富保護(hù)和傳承方案。
三、 薪酬及福利待遇:
1、團(tuán)隊(duì)管理津貼 達(dá)成獎(jiǎng)勵(lì) 傭金 續(xù)期傭金 月度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì) 年度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì) 遞歸服務(wù)獎(jiǎng)等,前期將提供5000-30000元的季度發(fā)展支持金,收入上不封頂。
2、工作時(shí)間:充分尊重個(gè)性,鼓勵(lì)自主學(xué)習(xí),自主安排工作時(shí)間。
3、享受國(guó)有企業(yè)專業(yè)的培訓(xùn)福利,享受公司的各種政策支持,未來(lái)享受公司的各種保障計(jì)劃。
4、工作地點(diǎn):莞城區(qū)東興路151號(hào)中國(guó)人壽大廈四樓財(cái)富中心/凱德廣場(chǎng)30樓財(cái)富中心
崗位職責(zé):
1.搜集客戶信息、開發(fā)有效客戶、建立檔案、并進(jìn)行關(guān)系維護(hù)。
2.對(duì)有效客戶進(jìn)行跟進(jìn)、洽談及簽約工作。
3.參與市場(chǎng)調(diào)研、客戶分析工作,并及時(shí)反饋市場(chǎng)信息。
4.主動(dòng)學(xué)習(xí),提高自身客群開發(fā)發(fā)、洽談與維護(hù)的能力。
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷,從事招商或相關(guān)工作至少1年以上。
2.具有招商經(jīng)驗(yàn)及商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)。
3.熟悉商戶工程條件及物業(yè)的維護(hù)保養(yǎng)的基本知識(shí)。熟悉大型商業(yè)廣場(chǎng)項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)管理工作。
4.有優(yōu)秀的語(yǔ)言溝通能力,客戶協(xié)調(diào)、維護(hù)能力。
5.積極進(jìn)取,具有開拓精神,誠(chéng)實(shí)守信,遵守職業(yè)道德。
一、崗位要求:
1、28 - 55周歲;
2、本科及以上學(xué)歷;未從事保險(xiǎn)行業(yè),有證券、保險(xiǎn)、 基金或AFP/CFP理財(cái)師等 相關(guān)資格證書者優(yōu)先考慮。
3、為人正直善良,學(xué)習(xí)力強(qiáng),具有良好的溝通能力。
4、希望靈活就業(yè),同時(shí)想提升生活品質(zhì),想要有更廣闊的職業(yè)平臺(tái),是一個(gè)有追求有品質(zhì)的人。
二、職位描述:
1、團(tuán)隊(duì)成員招募與管理;
2、客戶分析家庭風(fēng)險(xiǎn)狀況,制定系統(tǒng)金融方案;
為企業(yè)、集團(tuán)、特定行業(yè)等提供團(tuán)財(cái)金融規(guī)劃;
為中高凈值客戶提供全套的養(yǎng)老、健康、財(cái)富保護(hù)和傳承方案。
三、 薪酬及福利待遇:
1、團(tuán)隊(duì)管理津貼 達(dá)成獎(jiǎng)勵(lì) 傭金 續(xù)期傭金 月度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì) 年度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì) 遞歸服務(wù)獎(jiǎng)等,前期將提供5000-30000元的季度發(fā)展支持金,收入上不封頂。
2、工作時(shí)間:充分尊重個(gè)性,鼓勵(lì)自主學(xué)習(xí),自主安排工作時(shí)間。
3、享受國(guó)有企業(yè)專業(yè)的培訓(xùn)福利,享受公司的各種政策支持,未來(lái)享受公司的各種保障計(jì)劃。
4、工作地點(diǎn):莞城區(qū)東興路151號(hào)中國(guó)人壽大廈四樓財(cái)富中心/凱德廣場(chǎng)30樓財(cái)富中心
一、崗位要求:
1、28 - 55周歲;
2、本科及以上學(xué)歷;未從事保險(xiǎn)行業(yè),有證券、保險(xiǎn)、 基金或AFP/CFP理財(cái)師等 相關(guān)資格證書者優(yōu)先考慮。
3、為人正直善良,學(xué)習(xí)力強(qiáng),具有良好的溝通能力。
4、希望靈活就業(yè),同時(shí)想提升生活品質(zhì),想要有更廣闊的職業(yè)平臺(tái),是一個(gè)有追求有品質(zhì)的人。
二、職位描述:
1、團(tuán)隊(duì)成員招募與管理;
2、客戶分析家庭風(fēng)險(xiǎn)狀況,制定系統(tǒng)金融方案;
為企業(yè)、集團(tuán)、特定行業(yè)等提供團(tuán)財(cái)金融規(guī)劃;
為中高凈值客戶提供全套的養(yǎng)老、健康、財(cái)富保護(hù)和傳承方案。
三、 薪酬及福利待遇:
1、團(tuán)隊(duì)管理津貼 達(dá)成獎(jiǎng)勵(lì) 傭金 續(xù)期傭金 月度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì) 年度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì) 遞歸服務(wù)獎(jiǎng)等,前期將提供5000-30000元的季度發(fā)展支持金,收入上不封頂。
2、工作時(shí)間:充分尊重個(gè)性,鼓勵(lì)自主學(xué)習(xí),自主安排工作時(shí)間。
3、享受國(guó)有企業(yè)專業(yè)的培訓(xùn)福利,享受公司的各種政策支持,未來(lái)享受公司的各種保障計(jì)劃。
4、工作地點(diǎn):莞城區(qū)東興路151號(hào)中國(guó)人壽大廈四樓財(cái)富中心/凱德廣場(chǎng)30樓財(cái)富中心
一、崗位要求:
1、28 - 55周歲;
2、本科及以上學(xué)歷;未從事保險(xiǎn)行業(yè),有證券、保險(xiǎn)、 基金或AFP/CFP理財(cái)師等 相關(guān)資格證書者優(yōu)先考慮。
3、為人正直善良,學(xué)習(xí)力強(qiáng),具有良好的溝通能力。
4、希望靈活就業(yè),同時(shí)想提升生活品質(zhì),想要有更廣闊的職業(yè)平臺(tái),是一個(gè)有追求有品質(zhì)的人。
二、職位描述:
1、團(tuán)隊(duì)成員招募與管理;
2、客戶分析家庭風(fēng)險(xiǎn)狀況,制定系統(tǒng)金融方案;
為企業(yè)、集團(tuán)、特定行業(yè)等提供團(tuán)財(cái)金融規(guī)劃;
為中高凈值客戶提供全套的養(yǎng)老、健康、財(cái)富保護(hù)和傳承方案。
三、 薪酬及福利待遇:
1、團(tuán)隊(duì)管理津貼 達(dá)成獎(jiǎng)勵(lì) 傭金 續(xù)期傭金 月度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì) 年度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì) 遞歸服務(wù)獎(jiǎng)等,前期將提供5000-30000元的季度發(fā)展支持金,收入上不封頂。
2、工作時(shí)間:充分尊重個(gè)性,鼓勵(lì)自主學(xué)習(xí),自主安排工作時(shí)間。
3、享受國(guó)有企業(yè)專業(yè)的培訓(xùn)福利,享受公司的各種政策支持,未來(lái)享受公司的各種保障計(jì)劃。
4、工作地點(diǎn):莞城區(qū)東興路151號(hào)中國(guó)人壽大廈四樓財(cái)富中心/凱德廣場(chǎng)30樓財(cái)富中心
一、崗位要求:
1、28 - 55周歲;
2、本科及以上學(xué)歷;未從事保險(xiǎn)行業(yè),有證券、保險(xiǎn)、 基金或AFP/CFP理財(cái)師等 相關(guān)資格證書者優(yōu)先考慮。
3、為人正直善良,學(xué)習(xí)力強(qiáng),具有良好的溝通能力。
4、希望靈活就業(yè),同時(shí)想提升生活品質(zhì),想要有更廣闊的職業(yè)平臺(tái),是一個(gè)有追求有品質(zhì)的人。
二、職位描述:
1、團(tuán)隊(duì)成員招募與管理;
2、客戶分析家庭風(fēng)險(xiǎn)狀況,制定系統(tǒng)金融方案;
為企業(yè)、集團(tuán)、特定行業(yè)等提供團(tuán)財(cái)金融規(guī)劃;
為中高凈值客戶提供全套的養(yǎng)老、健康、財(cái)富保護(hù)和傳承方案。
三、 薪酬及福利待遇:
1、團(tuán)隊(duì)管理津貼 達(dá)成獎(jiǎng)勵(lì) 傭金 續(xù)期傭金 月度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì) 年度展業(yè)獎(jiǎng)勵(lì) 遞歸服務(wù)獎(jiǎng)等,前期將提供5000-30000元的季度發(fā)展支持金,收入上不封頂。
2、工作時(shí)間:充分尊重個(gè)性,鼓勵(lì)自主學(xué)習(xí),自主安排工作時(shí)間。
3、享受國(guó)有企業(yè)專業(yè)的培訓(xùn)福利,享受公司的各種政策支持,未來(lái)享受公司的各種保障計(jì)劃。
4、工作地點(diǎn):莞城區(qū)東興路151號(hào)中國(guó)人壽大廈四樓財(cái)富中心/凱德廣場(chǎng)30樓財(cái)富中心
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司辦公樓的清掃清潔、衛(wèi)生整頓的統(tǒng)籌安排與實(shí)施指導(dǎo);
2. 負(fù)責(zé)提升與監(jiān)督全司現(xiàn)場(chǎng)保潔工作的質(zhì)量;
3. 負(fù)責(zé)定期對(duì)下屬保潔人員進(jìn)行技能培訓(xùn)和崗位培訓(xùn);
4. 能夠組織保潔順利開展相關(guān)工作,并保證保質(zhì)保量完成;
5. 負(fù)責(zé)保潔器具、材料使用辦公室6S情況的檢查工作。
任職要求:
1. 有公司保潔管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2. 有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí);
3. 有較強(qiáng)的保潔專業(yè)知識(shí)和操作技能;
4. 35-45周歲,身體健康;
5. 薪資待遇:面議。
企業(yè)福利:
1、社保和商業(yè)險(xiǎn):為符合參保條件的員工購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)及商業(yè)保險(xiǎn);
2、福利津貼:工齡獎(jiǎng):每人每月50元/年遞增;滿勤獎(jiǎng):每人每月100元;
3、休假:公司提供帶薪年休假,員工享受婚假、產(chǎn)假、陪護(hù)假等各類假期;
4、就餐:公司內(nèi)部設(shè)有員工食堂,員工免費(fèi)就餐;
5、住宿:為員工提供免費(fèi)宿舍,住宿條件優(yōu)越:獨(dú)立衛(wèi)生間,24小時(shí)熱水免費(fèi)供應(yīng),空調(diào)和數(shù)字電視節(jié)目;
6、節(jié)日福利:節(jié)假日發(fā)放節(jié)日禮品或禮金;
7、培訓(xùn)學(xué)習(xí):每年定期組織參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),提升專業(yè)能力,有完善的晉升渠道,為員工提供發(fā)展平臺(tái);
8、其他福利:不定期組織員工拓展旅游、健康體檢等福利。
職位福利:定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利、五險(xiǎn)、培訓(xùn)、房補(bǔ)、交通補(bǔ)助、包吃
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
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