職責(zé)描述：
1.推動(dòng)新項(xiàng)目過(guò)程設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)，輸出過(guò)程設(shè)計(jì)技術(shù)資料，如工藝設(shè)計(jì)規(guī)范FMEA、SOP等；
2.主導(dǎo)新產(chǎn)品試產(chǎn)導(dǎo)產(chǎn)工作，確保產(chǎn)品生產(chǎn)導(dǎo)入的順利進(jìn)行，并確保工藝文件在受控條件下在生產(chǎn)各個(gè)環(huán)節(jié)得到嚴(yán)格的落實(shí)；
3.研究、開(kāi)發(fā)、改進(jìn)工廠生產(chǎn)工藝技術(shù)，提升工廠工藝水平，確保在精益條件下生產(chǎn)，以工藝保證產(chǎn)品質(zhì)量目標(biāo)和效率目標(biāo)；
4.獨(dú)立完成工裝夾具設(shè)計(jì)及設(shè)備管理相關(guān)技術(shù)文件編制 ;
5.解決設(shè)備異常，分析設(shè)備故障原因分析；
6.參與生產(chǎn)線、設(shè)備開(kāi)發(fā)，編寫(xiě)產(chǎn)線設(shè)備的調(diào)試及布局，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。
工作地點(diǎn)：鄭州港區(qū)
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、電氣工程及其自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)；
3、2年以上相關(guān)工藝管理工作經(jīng)驗(yàn)；
4、懂五大手冊(cè)及TS，精益生產(chǎn)，能編制工藝文件，能熟練使用CAD、UG等2D/3D軟件; 具備現(xiàn)場(chǎng)工藝問(wèn)題解決能力、產(chǎn)能提升以及持續(xù)改進(jìn)的能力。
這是一個(gè)充滿活力和希望的團(tuán)隊(duì)，我們真誠(chéng)的歡迎你加入我們的團(tuán)隊(duì)。
這是一個(gè)充滿活力和希望的團(tuán)隊(duì)，我們真誠(chéng)的歡迎你加入我們的團(tuán)隊(duì)。
宮女士
☆☆☆☆☆正規(guī)專業(yè)出國(guó)勞務(wù)公司☆☆☆☆☆面向全國(guó)招聘，有技術(shù)無(wú)技術(shù)的工種我們都有！公司常年招聘澳洲、加拿大，新西蘭，挪威，以色列，荷蘭，愛(ài)爾蘭，中國(guó)香港，澳門(mén)特別行政區(qū)等務(wù)工人員，專業(yè)團(tuán)隊(duì)翻譯，勞務(wù)合同出國(guó)前就簽，各國(guó)領(lǐng)事館核發(fā)。做資料-出簽-接機(jī)-入境-安排工作等，全程一站式為您服務(wù)！ 香港現(xiàn)招崗位：☆☆☆☆☆ 1、建筑工(1號(hào)公司)：室內(nèi)外木工、架子工、鋼筋、油漆、瓦工、水電工、幕墻安裝、焊工、管道工、工程車司機(jī)、挖機(jī)、技術(shù)工月薪28000港幣，折合人民幣約26000元起 2、保健推拿：按摩師、足療師、修腳師月薪26000港幣折合人民幣約24000元 學(xué)徒 月薪20000港幣折合人民幣約18000元 3、化妝品廠：普工、保安（工作流水線）月薪20000港幣，折合人民幣約18000元 小貨車司機(jī)、叉車司機(jī)、大鍋廚師月薪28000港幣折合人民幣約26000元 大貨車司機(jī)月薪31000港幣，約人民幣27000多人民幣 質(zhì)檢、倉(cāng)管月薪25000港幣，約人民幣23000元 4、高級(jí)餐廳：廚師、面點(diǎn)師月薪26000港幣，折合人民幣約24000元左右 幫廚、洗碗工、服務(wù)員、傳菜員、月薪22000港幣，折合人民幣約20000元 保潔、月薪20000港幣，折合人民幣約18000元 服務(wù)領(lǐng)班、領(lǐng)位員、跑菜領(lǐng)班、侍酒員、月薪24000港幣，折合人民幣約22000元左右 5、高端家政公司：保姆、護(hù)工、司機(jī)、月嫂、育兒嫂月薪26000港幣，人民幣約24000元 搬家工月薪22000港幣人民幣約22000元 保安、保潔月薪20000港幣人民幣約18000元 6、運(yùn)輸公司：商務(wù)接待司機(jī)月薪26000港幣人民幣約24000元 中巴車司機(jī)月薪28000港幣人民幣約26000元 大巴車司機(jī)月薪30000港幣折合人民月28000元 ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ 澳門(mén)玩具廠現(xiàn)招崗位： 薪資待遇： 流水普工、包裝工：保底薪資待遇20000澳門(mén)幣，約18000人民幣。 文員、倉(cāng)庫(kù)保管員、裝配工、縫紉工、氣壓打釘：薪資待遇23000澳門(mén)幣，約20000人民幣。 流水組長(zhǎng)、貨運(yùn)司機(jī)、叉車司機(jī)：保底薪資待遇26000澳門(mén)幣，約23000人民幣。 設(shè)計(jì)總監(jiān)：保底薪資待遇32000澳門(mén)幣，約28000人民幣。 澳門(mén)酒店現(xiàn)招崗位： 中西餐廚師 面點(diǎn)師：保底薪資待遇26000澳門(mén)幣，約23000人民幣。 幫廚 切配：薪資待遇22000澳門(mén)幣，約19000人民幣。 禮賓員、安保員：保底薪資待遇20000澳門(mén)幣，約17000人民幣。 餐飲部服務(wù)員兒童天地服務(wù)員 客房服務(wù)員：保底薪資待遇20000澳門(mén)幣，約17000人民幣 前臺(tái)接待員/Front Desk Agent（急）:要求會(huì)粵語(yǔ)40歲以下保底薪資待遇24000澳門(mén)幣、約21000人民幣 保潔：保底薪資待遇18000澳門(mén)幣，約15000人民幣 電梯司機(jī)：要會(huì)基礎(chǔ)的電梯維護(hù)工作保底薪資待遇25000澳門(mén)幣，約22000人民幣 ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ 新西蘭建筑裝修招聘崗位： 技工稅后保底月薪8400紐幣，折合人民幣約36000元； 安裝工稅后保底月薪8000紐幣，折合人民幣約34000元； 小工稅后保底月薪7400紐幣，折合人民幣約32000元； 新西蘭家政服務(wù)招聘崗位： 護(hù)工稅后保底月薪8800紐幣，折合人民幣約39000元； 保姆：稅后保底月薪8600紐幣，折合人民幣約38000元； 月嫂： 稅后保底月薪9000紐幣，折合人民幣約40000元； 司機(jī)：稅后保底月薪8200紐幣，折合人民幣約36000元； 搬家服務(wù)：稅后保底月薪7800紐幣，折合人民幣約34000元； 保安、保潔：稅后保底月薪7500紐幣，折合人民幣約33000元； ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ 愛(ài)爾蘭華人餐廳招聘崗位： 福利待遇：廚師稅后保底月薪4600歐元，折合人民幣約36000元； 面點(diǎn)師、烤串師傅：稅后保底月薪4500歐元，折合人民幣約35000元； 幫廚： 稅后保底月薪4200歐元，折合人民幣約33000元； 服務(wù)員：稅后保底月薪3800歐元，折合人民幣約30000元，小費(fèi)自得； 洗碗工：稅后保底月薪3800歐元，折合人民幣約30000元； 保潔：稅后保底月薪3500歐元，折合人民幣約27000元； ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ 澳洲美容中心招聘工種： 美容師：保底稅后月薪8200澳幣，折合約38000元人民幣；獎(jiǎng)勵(lì)另算。 美發(fā)師：保底稅后月薪8000澳幣，折合約37000人民幣。 按摩師、足療師、修腳師：保底稅后月薪8200澳幣，折合約38000人民幣，小費(fèi)歸自己。 前臺(tái)接待：保底月薪7600澳幣，折合約35000人民幣 澳洲礦產(chǎn)中心招聘崗位： 采礦工：性別，男 月工資14000澳幣，約66000元人民幣； 要求：身體健康，55歲以下，耳聾，色盲等不可報(bào)名，獲證書(shū)后，收入會(huì)更高。 運(yùn)礦司機(jī)：性別，男 月工資15000澳幣，約人民幣71000元； 要求：身體健康，B2有效駕證，無(wú)先前重大交通違法事故。 叉車/焊工/挖機(jī)/裝載機(jī)司機(jī)/掘進(jìn)機(jī)：性別，男，月工資14000澳幣，約人民幣66000元； 要求：身體健康，持叉車證或兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 機(jī)械維修工：自卸車，裝載機(jī)，挖機(jī)，叉車，液壓升降機(jī) 保底月工資12000澳幣，約人民幣57000左右。 要求：（以上機(jī)器必須精通其一）、身體健康、55歲以下，無(wú)傳染性疾病， 礦區(qū)后勤保障服務(wù)中心招聘崗位： 后勤清潔工，酒吧、餐廳、小賣部服務(wù)員：男女不限，月工資7000澳幣，約人民幣33000元，小費(fèi)自得，綜合工資可達(dá)40000元。 廚師：性別，男；月工資10000澳幣，約人民幣47000元， ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ 四川聘望出入境服務(wù)有限公司國(guó)家相關(guān)部門(mén)依法注冊(cè)登記 公司可在企查查天眼查愛(ài)企查國(guó)家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)都可查詢 本公司秉承: 專業(yè)細(xì)致 誠(chéng)信服務(wù)的企業(yè)文化理念 公司鄭重承諾: 1、公司項(xiàng)目均為一手單,無(wú)代理商賺差價(jià)。 2、公司擔(dān)?？蛻粼谵k理項(xiàng)目過(guò)程中的資金安全。 3、雇主審核不通過(guò)，全額退款。 4、簽證辦理不通過(guò)，全額退款。 5、身體檢查不通過(guò)，全額退款。 6、合同期內(nèi)不出簽，全額退款。 7、薪資待遇與宣傳不符，全額退款。 8、負(fù)責(zé)客戶在境外的跟蹤管理與服務(wù)，維護(hù)客戶合法權(quán)益。 9、雇主無(wú)理由辭退客戶，公司重新安排一份同等工資待遇工作。 聯(lián)系電話 ☆☆☆☆☆ 195加8167加9121 ☆☆☆☆☆ 張經(jīng)理
張經(jīng)理
你是誰(shuí) ? 排班制，能接受零售行業(yè)的早晚班（8:00-21:30之間排班），每個(gè)班次上8小時(shí)。每周做五休二。 ? 對(duì)餐飲行業(yè)有熱情，有行政和財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，過(guò)往有餐飲行業(yè)帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具備一定的食品安全意識(shí)。 ? 具有良好的服務(wù)意識(shí)，能積極促成銷售。 ? 適應(yīng)快節(jié)奏、靈活多變的工作環(huán)境，有良好的溝通能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)。 ? 英語(yǔ)四級(jí)優(yōu)先 你與我們相處的一天 ?負(fù)責(zé)門(mén)店餐飲區(qū)域的行政和財(cái)務(wù)工作，并承擔(dān)營(yíng)運(yùn)管理工作。 ?遵循部門(mén)商業(yè)計(jì)劃，與各部門(mén)積極合作推動(dòng)餐廳銷售的增長(zhǎng)和可持續(xù)的盈利。 ?確保責(zé)任區(qū)域干凈整潔，符合餐飲衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 ?積極了解顧客需求，傾聽(tīng)顧客反饋，持續(xù)提升顧客用餐及購(gòu)物體驗(yàn)。 我們團(tuán)隊(duì)的使命 ? 我們作為團(tuán)隊(duì)一起通過(guò)提供物美價(jià)廉的食物，令訪客因美味的回憶持續(xù)光臨宜家商場(chǎng)
人事部
服務(wù) 五官端正，做事踏實(shí)
趙先生
崗位職責(zé)： 1.項(xiàng)目管理公司日常財(cái)務(wù)核算、成本管控，子公司財(cái)務(wù)核算及納稅申報(bào)； 2.項(xiàng)目成本、費(fèi)用的歸集，往來(lái)賬款核對(duì)； 3. 項(xiàng)目管理公司資金計(jì)劃編制； 4.項(xiàng)目工程款核對(duì)及回籠工作。 崗位要求： 1.會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2.有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)，熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件和EXCEL； 3.有園林或建筑施工行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 4.本崗位常駐當(dāng)?shù)仨?xiàng)目部，不能適應(yīng)的請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷。 職位福利：五險(xiǎn)一金、包吃、包住、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、績(jī)效獎(jiǎng)金、工地補(bǔ)貼、高原補(bǔ)貼、節(jié)日禮物
王宜森
1、負(fù)責(zé)應(yīng)收應(yīng)付賬數(shù)據(jù)錄入、檢查、核對(duì)、統(tǒng)計(jì)工作。
2、做好應(yīng)付款項(xiàng)登記工作，并及時(shí)與各個(gè)供應(yīng)商進(jìn)行應(yīng)付款項(xiàng)的核對(duì)工作。
3、做好應(yīng)收回款登記工作，并及時(shí)與各個(gè)客戶進(jìn)行應(yīng)收款項(xiàng)的核對(duì)工作。
4、做好應(yīng)收應(yīng)付賬款分析工作，對(duì)異常情況、異常數(shù)據(jù)及時(shí)追蹤處理，并及時(shí)上報(bào)。
5、做好入庫(kù)和出庫(kù)單據(jù)審查核對(duì)，防止貨物和單據(jù)不一致。
6、完成上級(jí)交付的其它事項(xiàng)。
昝祥明
崗位職責(zé)：
1.執(zhí)行崗位責(zé)任制、操作規(guī)程等各項(xiàng)規(guī)章制度，按要求完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
2.負(fù)責(zé)班組管理工作，解決技術(shù)上的疑難問(wèn)題，設(shè)備發(fā)生故障時(shí)，組織力量搶修，保證設(shè)備的正常運(yùn)行
3.負(fù)責(zé)管理物業(yè)項(xiàng)目各類設(shè)備設(shè)施，確保設(shè)備設(shè)施處于良好和安全的工作狀態(tài)。
4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其他部門(mén)及外部單位（如電力、通信、自來(lái)水公司和消防局）的關(guān)系。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1.大?；蛞陨蠈W(xué)歷，機(jī)電、電氣類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先。年齡45周歲以下。
2.持有低壓或高壓電工證。會(huì)CAD等工程相關(guān)軟件。
3.具備3年及以上物業(yè)工程管理工作經(jīng)驗(yàn)，1年及以上主管工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4.熟悉物業(yè)管理基礎(chǔ)知識(shí)、公共設(shè)備設(shè)施的相關(guān)技術(shù)資料和圖紙資料，懂制定維修、保養(yǎng)和節(jié)能計(jì)劃等物業(yè)設(shè)備設(shè)施管理工作。
5.具備良好的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
6.會(huì)基本的電腦及辦公軟件操作。
上班地點(diǎn)/時(shí)間：廣州市越秀區(qū)區(qū)莊附近。5天8小時(shí)工作制，保證雙休，輪班制。
Ellie
【崗位職責(zé)】：把客戶的訂單物品安全送到客戶手中，負(fù)責(zé)3公里以內(nèi)的訂單配送，新人有老師傅手把手教，工作簡(jiǎn)單、上手快。
【工作亮點(diǎn)】：系統(tǒng)自動(dòng)派單，無(wú)需搶單，公平公正。
【工作時(shí)間】：10:00-14:00,17:00-21:00，其余時(shí)間自由安排,靈活調(diào)休，可調(diào)休。
【工作地點(diǎn)】：就近配送
【薪資待遇】：月平均綜合薪資6000-9000、底薪3000-3500提成6-10元每單，加各項(xiàng)補(bǔ)貼、獎(jiǎng)勵(lì)，每天平均40-50單.
【提供住宿】：公司包住
【任職要求】：年齡18-50周歲，男女不限，身體健康，品行端正，為人友善。
【其他福利】：節(jié)假日福利，夏季補(bǔ)貼，冬季補(bǔ)貼，年終獎(jiǎng)等。
孟子鈐
企業(yè)優(yōu)勢(shì):
中國(guó)平安集團(tuán)是一家A H兩地上市的龐大集團(tuán)公司，全球九家大到不能倒，上榜的中國(guó)企業(yè)，涉及板塊多樣性，集綜合金融（全金融牌照，資產(chǎn)管理規(guī)模）、保險(xiǎn)（全球品牌價(jià)值）、健康管理（平安健康、北大國(guó)際醫(yī)院，真正做到醫(yī)養(yǎng)結(jié)合)居家養(yǎng)老等為一體，集團(tuán)旗下72家子公司。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)平安客戶的售后理賠和服務(wù)，為客戶提供有溫度的服務(wù)。
2、對(duì)名下區(qū)域的客戶進(jìn)行電話拜訪和上門(mén)拜訪，對(duì)客戶提供的異議和投訴進(jìn)行一一解決和反饋。
3、維護(hù)好公司的存量客戶，并對(duì)有需求的老客戶提供有溫度的保障計(jì)劃，為客戶訂制屬于適合現(xiàn)階段的格式的方案
4、處理客戶的理賠問(wèn)題，對(duì)部分特殊情況的客戶提供綠色就醫(yī)，就診陪護(hù)安排等一系列的綠通。
5、制定部門(mén)維護(hù)計(jì)劃和工作內(nèi)容，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)更好的服務(wù)公司客戶，達(dá)到滿意加驚喜。
6、對(duì)接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的各項(xiàng)工作指標(biāo)，并適時(shí)反應(yīng)問(wèn)題，高效解決。
7、有相當(dāng)?shù)呢?zé)任擔(dān)當(dāng)，極強(qiáng)的抗壓能力和心理建設(shè)，對(duì)下屬有極強(qiáng)的執(zhí)行力安排和疏導(dǎo)。
任職要求:
1年齡在 25-45周歲之間
2行業(yè)性格測(cè)評(píng)成績(jī)合格
3熱情積極,有責(zé)任感,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力
4 品貌端正,身體健康
5、無(wú)不良嗜好,無(wú)違法犯罪記錄
周一到周五早上8:30--下午 5:30,周末雙休
團(tuán)隊(duì)為90后本科及以上學(xué)歷，海歸精英、企業(yè)家、各行各業(yè)的高學(xué)歷高素質(zhì)高顏值的精英人才，歡迎有識(shí)之士有志之士加入，一起發(fā)光發(fā)熱共同拼搏，團(tuán)隊(duì)氛圍極好，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，開(kāi)拓進(jìn)??；
劉俊杰
崗位職責(zé)：
1. 建立公司質(zhì)量管理體系，負(fù)責(zé)產(chǎn)品全過(guò)程的質(zhì)量管理工作；
2. 負(fù)責(zé)質(zhì)量職能日常管理，定期安排實(shí)施相關(guān)驗(yàn)證工作；
3. 參與產(chǎn)品研究開(kāi)發(fā)及試制過(guò)程中的質(zhì)量工作；
4. 負(fù)責(zé)質(zhì)量文件的審核和管理；
5. 負(fù)責(zé)國(guó)家主管部門(mén)或第三方對(duì)質(zhì)量體系的審核；
6. 負(fù)責(zé)質(zhì)量體系監(jiān)督監(jiān)控，不斷完善質(zhì)量管理體系。
崗位要求：
1. 生物學(xué)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，具有IVD行業(yè)3年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2. 熟悉ISO13485及GMP相關(guān)知識(shí)，能實(shí)際獨(dú)立運(yùn)用國(guó)家醫(yī)療器械及體外診斷試劑相關(guān)法規(guī)；
3. 了解醫(yī)療器械注冊(cè)并有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
張紫嫣
云南德宏傣族景頗族自治州總部直招
月薪7k起底-14k
有專人免費(fèi)培訓(xùn)跟跑
年終獎(jiǎng) 冬季戰(zhàn)役補(bǔ)貼 新人補(bǔ)貼 新年補(bǔ)貼=1w以上
提供車，可以周預(yù)支
3個(gè)月餓了么給你賺錢(qián)的機(jī)會(huì)，存錢(qián)過(guò)年啦!
可全職兼職，午高峰要出席!
就近安排
送餐員，外賣員，騎手，配送員
職位描述:
【站點(diǎn)直聘，0元入職，不收取任何費(fèi)用，直接站點(diǎn)面試站點(diǎn)安排工作]
可兼職周末兼職午高峰兼職晚高峰兼職都可時(shí)間自由單價(jià)也高可以就近安排
公司提供住宿和車子裝備等，有意向的可直接與我聯(lián)系。優(yōu)先安排您面試。(全市各區(qū)均有站點(diǎn)，可根據(jù)您的所在位置就近安排)
(一個(gè)站點(diǎn)一天5000單到8000單)單量密集
站點(diǎn)附近3公里范圍，系統(tǒng)派單給騎手，騎手根據(jù)導(dǎo)航，把餐送到客戶手中即可;工作簡(jiǎn)單，時(shí)間自由，單量充足，月均7600-13000元上不封頂，現(xiàn)入職還可享受年終獎(jiǎng)2888以及留崗獎(jiǎng)勵(lì);有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，新人有一對(duì)一老騎手帶你熟悉整個(gè)工作流程，一兩天即可上崗。
【基本要求】：年齡18-45歲（不超過(guò)50歲），會(huì)騎電動(dòng)車、會(huì)看導(dǎo)航（不熟悉路線者，有老員工帶，外賣軟件自帶導(dǎo)航）；
【薪資福利】:
1、提供高于同行業(yè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平，綜合薪資:新手剛開(kāi)始均薪7000/月，上手后8500-14000元/月上不封頂，認(rèn)真工作能吃苦的兄弟月均收入都在1萬(wàn)以上，實(shí)實(shí)在在的收入。
2、績(jī)效補(bǔ)貼 距離補(bǔ)貼 大額單補(bǔ)貼 早班宵夜單補(bǔ)貼 重量補(bǔ)貼 天氣補(bǔ)貼 高溫補(bǔ)貼 沖單獎(jiǎng) 優(yōu)秀員工獎(jiǎng) 工齡獎(jiǎng)。
3、訂單多好配送，工作自由
4、公司配備:頭盔、工服、餐箱等;有車自帶，沒(méi)車公司可安排。
5、入職即購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)，每一個(gè)送餐員都能得到足夠的保障。
6、第一時(shí)間知曉商家優(yōu)惠折扣，餐費(fèi)省去大部分
7、完整的晉升體系:騎手一組長(zhǎng)一站長(zhǎng)一區(qū)域經(jīng)理 -城市經(jīng)理(優(yōu)秀員工享受儲(chǔ)蓄干部培養(yǎng)，都是內(nèi)部提升崗位)
PS:入職1星期左右可申請(qǐng)預(yù)支300-500的生活費(fèi)
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世界五百?gòu)?qiáng)上市公司新部門(mén)拓招?。?！
福利待遇：
底薪?業(yè)績(jī)?提成?業(yè)務(wù)提獎(jiǎng)?方案獎(jiǎng)勵(lì)
早九晚六 周未雙休 轉(zhuǎn)正還有五險(xiǎn)一金 節(jié)假日正常休息 拒絕加班, 到點(diǎn)下班 豐富的團(tuán)建以及下午茶
工作內(nèi)容:
1、以網(wǎng)格形式分配高凈值壽險(xiǎn)老客戶，處理客戶售后服務(wù)（保單整理分析、出險(xiǎn)理賠、保單信息變更、紅利領(lǐng)取、續(xù)期保費(fèi)催收等）。一個(gè)網(wǎng)格有400位左右壽險(xiǎn)孤兒?jiǎn)慰蛻?，只配一名網(wǎng)格專員，“根據(jù)地”式長(zhǎng)期深耕服務(wù)。
2、做客戶“生活助手 金融管家”，在自己地盤(pán)內(nèi)低成本高品質(zhì)服務(wù)，樹(shù)立良好口碑和個(gè)人品牌！
3、線上專員、網(wǎng)格專員相結(jié)合與客戶高頻互動(dòng)，網(wǎng)格老客戶、自拓客戶轉(zhuǎn)化銷售。網(wǎng)格專員有條件經(jīng)常甚至每天出現(xiàn)在自己網(wǎng)格內(nèi)，在長(zhǎng)期接觸客戶過(guò)程中深度了解客戶家庭結(jié)構(gòu)、收入狀況、未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)、風(fēng)險(xiǎn)狀態(tài)。以客戶需求為導(dǎo)向，借助集團(tuán)優(yōu)勢(shì)，為客戶量身定制解決方案。為新老客戶提供保險(xiǎn)、銀行、信托、證券、健康管理、醫(yī)療康養(yǎng)、居家養(yǎng)老等全方位金融、健康服務(wù)。
公司優(yōu)勢(shì):
1、世界五百?gòu)?qiáng)公司，客戶資源優(yōu)質(zhì)，下發(fā)的客戶都是進(jìn)過(guò)線上客服團(tuán)隊(duì)覆蓋，過(guò)濾無(wú)效客戶之后下發(fā)的高凈值客戶
2、服務(wù)為主，銷售為輔，從服務(wù)到銷售，以培養(yǎng)專業(yè)服務(wù)專員為核心，有著較高且無(wú)銷售壓力的底薪
3、收入來(lái)源多渠道，包含壽險(xiǎn)、車險(xiǎn)、團(tuán)險(xiǎn)等綜拓業(yè)務(wù)以及貸款、信用卡等全金融業(yè)務(wù)
4、完善的培訓(xùn)系統(tǒng)，可享受免費(fèi)的帶薪培訓(xùn)
5、晉升渠道公開(kāi)透明，與個(gè)人能力相關(guān)
入職要求:
1.大專及以上學(xué)歷，有畢業(yè)證原件，學(xué)信網(wǎng)可查
2.年齡符合25-40周歲，有經(jīng)驗(yàn)可放寬年齡
3.從事過(guò)金融行業(yè)、客戶運(yùn)營(yíng)開(kāi)發(fā)、房地產(chǎn)教培等相關(guān)行業(yè)的優(yōu)先
4.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力及良好的應(yīng)變能力，形象好
周愛(ài)工
崗位內(nèi)容：
1. 協(xié)助制定和實(shí)施公司培訓(xùn)計(jì)劃，配合完成各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)；
2. 根據(jù)培訓(xùn)需求和計(jì)劃編寫(xiě)、整理培訓(xùn)資料，保證培訓(xùn)效果；
3. 組織和協(xié)調(diào)員工參加培訓(xùn)，做好后續(xù)培訓(xùn)評(píng)估和效果跟蹤；
4. 完成其他部門(mén)下達(dá)的工作任務(wù)。
任職要求：
1. 對(duì)培訓(xùn)工作有一定了解，愿意從事培訓(xùn)相關(guān)工作；
2. 具備良好的協(xié)作能力和執(zhí)行能力，能夠迅速適應(yīng)多變的工作環(huán)境；
3. 品行良好，責(zé)任心強(qiáng)，勤奮盡責(zé)，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
4. 具備良好的文字語(yǔ)言表達(dá)能力和基本電腦操作能力。
楊超/HR
我們正在尋找一位經(jīng)驗(yàn)豐富的人力資源經(jīng)理，
負(fù)責(zé)全面的人力資源策略、招聘、培訓(xùn)和管理。
工作內(nèi)容：
包括制定人力資源策略、招聘計(jì)劃、員工培訓(xùn)與發(fā)展、薪酬福利管理、員工關(guān)系維護(hù)等。
崗位要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，人力資源管理或相關(guān)專業(yè)；
2. 5年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理經(jīng)驗(yàn)；
3. 精通招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、員工關(guān)系等模塊；
4. 良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
5. 對(duì)勞動(dòng)法律法規(guī)有深入了解。
楊超/HR
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)鮮花餅分公司美團(tuán)/大眾點(diǎn)評(píng)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)（40%）
1.1負(fù)責(zé)制定及落實(shí)平臺(tái)月度工作重點(diǎn)、銷售目標(biāo)及工作計(jì)劃，達(dá)成銷售；
1.2負(fù)責(zé)美團(tuán)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)策略輸出，包括商品經(jīng)營(yíng)、門(mén)店經(jīng)營(yíng)、用戶經(jīng)營(yíng)策略，提升銷售轉(zhuǎn)化，擴(kuò)大品牌曝光與影響力；
2、負(fù)責(zé)鮮花餅公司抖音平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理（60%）
2.1負(fù)責(zé)抖音本地生活、抖音電商店鋪運(yùn)營(yíng)管理，保障店鋪經(jīng)營(yíng)分；
2.2負(fù)責(zé)抖音本地生活、抖音電商直播運(yùn)營(yíng)工作，制定鮮花餅門(mén)店直播計(jì)劃，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)直播人員上播，直播人員的培訓(xùn)及工作安排。
二、任職要求
1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷或管理類相關(guān)；
2、3年及以上美團(tuán)、抖音平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)劃，目標(biāo)管理與執(zhí)行；能獨(dú)立制定直播運(yùn)營(yíng)策略，有一定的主播培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；
3、具備經(jīng)營(yíng)思維、數(shù)據(jù)分析能力及良好的溝通協(xié)作能力。
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