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職位描述：

生產(chǎn)跟單，排產(chǎn)，統(tǒng)計，要有一定的計算機應(yīng)用基礎(chǔ)。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助物業(yè)部經(jīng)理工作開展和日常行政事務(wù)處理；
2、督促項目各項工作計劃實施；
3、了解掌握項目物業(yè)管理相關(guān)情況，為物業(yè)經(jīng)理工作決策提供依據(jù)；
4、參與項目委托合同的編制定工作；
5、參與制定、修訂項目各項操作管理制度；
6、了解物業(yè)管理政策，掌握市場動態(tài)和資料收集；
7、完成物業(yè)經(jīng)理交辦的臨時性工作任務(wù)。
崗位要求：
1、年齡35歲以下，大專以上學(xué)歷，大型物業(yè)公司同崗位工作經(jīng)驗3年以上；
2、掌握物業(yè)管理基本法律法規(guī)，具備較強的管理工作能力。

職位描述：

崗位職責(zé)
1、協(xié)助總裁對公司進行團隊管理；
2、做公司戰(zhàn)略規(guī)劃、日常管理的智囊；
3、協(xié)助 總經(jīng)理抓好工程業(yè)務(wù)和產(chǎn)品銷售工作，率領(lǐng)業(yè)務(wù)員以最快限度占領(lǐng)本地區(qū)的市場份額；
4、協(xié)助總經(jīng)理抓好戰(zhàn)略性重大問題，并參與編制年度工程業(yè)務(wù)、銷售計劃并組織實施，并對業(yè)務(wù)活動負有直接責(zé)任；
5、嚴格把握業(yè)務(wù)關(guān)，負責(zé)大宗業(yè)務(wù)的跟進、策劃、協(xié)調(diào)等工作；
任職資格
1、男女不限，身體健康，相貌端正；
2、有5年以上企業(yè)高層管理經(jīng)驗，有相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先；
3、責(zé)任心、事業(yè)心強，能承受工作壓力，團隊協(xié)作能力佳；
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力
5、有嚴密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，書面及口頭表達能力優(yōu)秀；
6、有建筑裝飾材料類相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。

7、年齡35-40歲左右

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助物業(yè)部經(jīng)理工作開展和日常行政事務(wù)處理；
2、督促項目各項工作計劃實施；
3、了解掌握項目物業(yè)管理相關(guān)情況，為物業(yè)經(jīng)理工作決策提供依據(jù)；
4、參與項目委托合同的編制定工作；
5、參與制定、修訂項目各項操作管理制度；
6、了解物業(yè)管理政策，掌握市場動態(tài)和資料收集；
7、完成物業(yè)經(jīng)理交辦的臨時性工作任務(wù)。
崗位要求：
1、年齡35歲以下，大專以上學(xué)歷，大型物業(yè)公司同崗位工作經(jīng)驗3年以上；
2、掌握物業(yè)管理基本法律法規(guī)，具備較強的管理工作能力。

職位描述：

工作內(nèi)容：
1、協(xié)助總經(jīng)理完善公司管理和負責(zé)總經(jīng)理的工作日程、行程安排等
2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況
3、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議
4、協(xié)助總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄，做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布
5、協(xié)助綜合部建設(shè)企業(yè)文化，管理及宣傳公司文化、提升公司良好形象
6、負責(zé)推動各部門管理制度及流程的梳理與制定，并督促落地執(zhí)行
7、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作以及各部門進行管理、協(xié)調(diào)跨部門工作關(guān)系，營造良好的工作氛圍。
8、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)公司具體管理工作的布置、落實監(jiān)督、跟催各部門的工作進度，并順利完成
9、負責(zé)推動公司ERP、OA等系統(tǒng)
10、完成總經(jīng)理交辦的臨時工作任務(wù)
崗位要求：
1、全日制本科以上學(xué)歷，企管、營銷、商務(wù)、公關(guān)、工商等相關(guān)專業(yè)
2、28 --35歲，3年或以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗
3、具有較高的綜合素質(zhì)，能夠迅速掌握公司相關(guān)的各種知識
4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力
5、良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正、具有親和力，較強的獨立工作能力和公關(guān)能力
6、具有良好的計劃、控制能力、公關(guān)協(xié)調(diào)能力，有敏銳的判斷能力，較高的人際關(guān)系敏感度

職位描述：

【工作內(nèi)容】
- 協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃，并對執(zhí)行過程進行監(jiān)督和管理；
- 分析市場趨勢，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持和建議；
- 組織并參與重要商務(wù)活動，維護和發(fā)展公司與合作伙伴的良好關(guān)系；
【任職要求】
- 本科及以上學(xué)歷，管理、市場營銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
- 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神；
- 熟練掌握辦公軟件操作，具有較強的數(shù)據(jù)分析能力；
- 能夠承受工作壓力，具備良好的抗壓能力和解決問題的能力；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助BU總經(jīng)理進行公司的大客戶管理以及業(yè)務(wù)的開展及開拓；
2、組織完成該BU渠道及重要客戶的維護和接待活動等；
3、協(xié)助BU總經(jīng)理管理團隊、新人培養(yǎng)、績效評估等工作；
4、開發(fā)及維護大客戶資源，攻克大客戶管理重點難題；
5、協(xié)助跟蹤、定期督導(dǎo)事業(yè)部的銷售業(yè)績及完成情況；
6、負責(zé)BU內(nèi)日常事務(wù)溝通協(xié)調(diào)工作，營造BU內(nèi)良好的工作氛圍。

任職要求：
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷5年以上工作經(jīng)驗，市場營銷類、工商管理類、廣告類等相關(guān)專業(yè)；
2、具有獨立開發(fā)且指導(dǎo)團隊開發(fā)大客戶的能力，有一定的客戶資源；
3、有大客戶營銷、大客戶會員管理經(jīng)驗或廣告公司客戶管理相關(guān)經(jīng)驗，有過大客戶服務(wù)千萬級項目經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
4、客情能力強，擁有較強的溝通能力、自我管理能力和抗壓能力。

職位描述：

工作內(nèi)容： 1、協(xié)助總經(jīng)理的文秘工作 2、負責(zé)總經(jīng)理的日常行程安排: 3、負責(zé)總經(jīng)理文件，信件，函電的接收與轉(zhuǎn)達: 4、重要會議組織，會議決議跟進; 5、負責(zé)來訪的接待、商務(wù)隨行: 6、協(xié)助安排外出行程: 7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 年齡：20-35歲。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，文秘、英語專業(yè)優(yōu)先 2.有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生也可 3.英語聽說讀寫能力良好，四級及以上者優(yōu)先考慮， 4.思維靈活，邏輯嚴謹，為人誠信，踏實肯干 工作時間8:30-17:00,7.5小時

職位描述：

工作職責(zé):
利用廳堂營銷、電話回訪、上門拜訪等多渠道拓展優(yōu)質(zhì)客戶，完成基金、保險、貴金屬等產(chǎn)品的業(yè)績指標。
任職資格:
1、35周歲以下，金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)，有2年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，需持有銀行理財、基金、保險等從業(yè)資格證，持有AFP、CFP者優(yōu)先。
2、熟悉個人金融服務(wù)所涉及的銀行業(yè)務(wù)、投資產(chǎn)品、操作流程，根據(jù)客戶生命周期和風(fēng)險承受能力，為客戶提供個性化投資建議和資產(chǎn)配置方案實現(xiàn)客戶財富保值增值。
3、能利用廳堂營銷、電話回訪、上門拜訪等多渠道拓展優(yōu)質(zhì)客戶，完成基金、保險、貴金屬等產(chǎn)品的業(yè)績指標。
工作地點：紹興市新昌縣。

職位描述：

工作職責(zé)：1、協(xié)助渠道發(fā)展經(jīng)理負責(zé)區(qū)域內(nèi)渠道發(fā)展數(shù)據(jù)的收集及分析；2、協(xié)助渠道發(fā)展經(jīng)理跟進核心指標包含但不限于業(yè)務(wù)單元覆蓋、經(jīng)銷商開發(fā)、終端核心店建設(shè)等指標在大區(qū)的進度跟進，確保按計劃達成；3、協(xié)助渠道發(fā)展經(jīng)理負責(zé)區(qū)域渠道促銷費用的規(guī)劃、執(zhí)行和核銷；4、協(xié)助渠道發(fā)展經(jīng)理負責(zé)區(qū)域內(nèi)品牌推廣、生動化建設(shè)等活動落地執(zhí)行；5、協(xié)助渠道發(fā)展經(jīng)理負責(zé)制定所轄區(qū)域經(jīng)銷商管理，包括新開評估、分銷、激勵等；6、走訪市場，收集及發(fā)現(xiàn)渠道內(nèi)存在的問題及競爭對手的情況，并及時反饋于，并制定相應(yīng)應(yīng)對策略；7、大區(qū)總和渠道發(fā)展部安排的其他臨時性事務(wù)；崗位要求：1、本科或同等學(xué)歷以上；市場營銷或相關(guān)專業(yè)。2、3年以上銷售工作經(jīng)歷，1年以上渠道管理工作經(jīng)歷，有在五糧液、國窖1573、水井坊、洋河等高端白酒公司從業(yè)者優(yōu)先。3、有敏銳的市場洞察力和分析判斷能力；能承受強大的工作壓力。4、35周歲以下，工作穩(wěn)定性強，適應(yīng)出差。 年齡要求：35歲以下 職能類別：渠道/分銷經(jīng)理 關(guān)鍵字：渠道銷售

職位描述：

做好團隊內(nèi)部的基礎(chǔ)行政工作，財務(wù)報銷、人員值班情況安排等； 團隊成員每日業(yè)績督促，學(xué)習(xí)考試安排； 做好團隊招聘和培訓(xùn)工作。 職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利、高溫補貼、全額公積金 職位亮點：無銷售壓力，做好行政工作，享受業(yè)績提成。

職位描述：

工作職責(zé)：

1、協(xié)助董事長處理各項工作推進；

2、協(xié)助董事長統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司日常經(jīng)營管理相關(guān)工作；

3、對公司重點項目進行落地執(zhí)行和跟進閉環(huán)；

4、負責(zé)對外商務(wù)接待工作，維護、開拓及協(xié)調(diào)有關(guān)的商務(wù)合作；

5、執(zhí)行落地董事長布置的其他任務(wù)。

崗位要求：

1、211本科及以上學(xué)歷，碩士及985本科為加分項；

2、有人力資源經(jīng)驗工作經(jīng)驗相關(guān)經(jīng)驗的優(yōu)先；

3、性格外向，熟悉（宴請，接待）商務(wù)禮儀；

4、具備較強的商務(wù)理解能力、溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力。

職位描述：

1.男女不限，35-45歲，本科以上學(xué)歷，工商行政管理、文秘、貿(mào)易、財會等類似專業(yè)，有五年以上大中型企業(yè)行政管理經(jīng)驗；
2.有較強的文筆能力，熟悉行政公文寫作，會PPT制作，會攝影、拍照等，有企業(yè)文化宣傳工作經(jīng)驗；
3.有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和親和力，有客戶接待、談判、簽約、匯報等工作經(jīng)驗，會英文翻譯者優(yōu)先。
4.會駕車，有C1以上駕照，有五年以上駕齡。

職位描述：

技能要求： 辦公軟件，做事謹慎仔細 1、協(xié)助項目部資料的收集、分類、整理、歸檔和管理；負責(zé)項目部與各部門間、施工單位及甲方的圖紙、文件等資料的往來登記和收發(fā)；保管工程各項檔案資料； 2、檢查檔案安全保管情況，及時上報采取措施，保證檔案的完整與安全；正確處理好利用和保密的關(guān)系，增強保密觀念，嚴格執(zhí)行借閱、查閱登記制度； 3、負責(zé)檔案、資料調(diào)借工作。做到提供準確、及時主動。用后及時清退，按時入庫歸位；應(yīng)用電子計算機編目檢索、存貯及調(diào)用檔案； 4、協(xié)助設(shè)計部、工程部提供必要的項目資料，以及結(jié)算資料的制作和跟進，對于甲方要求的所缺資料能積極跟進直至款項順利回到公司。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 協(xié)助總經(jīng)理撰寫各類文件、PPT和會議紀要等，負責(zé)數(shù)據(jù)分析。
2. 安排會議，輔助協(xié)調(diào)公司各個部門之間的工作；
3. 協(xié)助高層處理公司日常事務(wù)，如請假、差旅等；
4. 接待客戶及來訪者，維護公司形象。

任職要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；
2. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神；
3. 快速適應(yīng)工作節(jié)奏，勇于承擔(dān)任務(wù)；
4. 完成高效的時間管理和多任務(wù)處理；
5. 熟練使用Office辦公軟件；

6. 性格開朗，對時尚有較強的感知力。

備注：了解電商行業(yè)、懂直播行業(yè)的優(yōu)先！