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職位描述：

獨立汽車售后電話邀約，客戶關(guān)系維護。

職位描述：

注重人才
人才是我們最有價值的資源。我們秉持創(chuàng)新、創(chuàng)意、技能和意愿賦予的極大動力，我們攜手去完成意義深遠的事業(yè)。團結(jié)協(xié)作讓我們綻放所有的潛能！
任職資格
* 中專及以上學歷，理工類、機械電子類及相關(guān)專業(yè)；
* 封測企業(yè)3年以上工作經(jīng)驗；
* 熟悉所在產(chǎn)業(yè)、行業(yè)的生產(chǎn)過程、生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標準；
* 有一定的分析和解決問題的能力及管理能力；
* 具有較強的工作責任心和細心謹慎的工作態(tài)度。
主要職責
* 對企劃處調(diào)度安排的生產(chǎn)工作令組織實施
* 對每天產(chǎn)出達成情況進行分析，以達到公司月產(chǎn)出指標
* 對交期達成率進行分析，并持續(xù)提高
* 對客戶、業(yè)務(wù)臨時生產(chǎn)需求進行協(xié)調(diào)安排
* 對生產(chǎn)線在制品狀況進行分析，以控制在合理范圍內(nèi)
* 對試驗批完成進度進行跟蹤，及時安排
* 對各類產(chǎn)品設(shè)備產(chǎn)能了如指掌，并根據(jù)訂單情況隨時調(diào)整
* 與封裝廠生產(chǎn)經(jīng)理進行協(xié)調(diào)，做好銜接工作
* 對原材料的庫存情況進行跟蹤，確保生產(chǎn)不脫節(jié)，庫存量合理
* 負責確保本班次的產(chǎn)品符合要求。
無歧視政策
所有合格的申請者將被一視同仁地考慮，無關(guān)他們的種族，膚色，宗教信仰，國籍，性別，性取向，性別認同，退伍軍人保護狀態(tài)或殘疾信息。

職位描述：

大專以上學歷，年齡28-45歲，熟悉計算機操作和日常辦軟件（會ERP系統(tǒng)操作），三年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗，熟悉倉庫日常運作流程，具有良好的溝通能力和執(zhí)行力。

職位描述：

崗位職責： 1、制定水稻、玉米、小麥、油菜等農(nóng)產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)策略，收集市場信息并跟蹤上下游價格行情； 2、開拓下游米廠、飼料企業(yè)、食品加工企業(yè)、工業(yè)用糧企業(yè)等客戶，推進公司MAP戰(zhàn)略，發(fā)掘客戶需求及農(nóng)產(chǎn)品增值點，獲取農(nóng)產(chǎn)品訂單，維護客戶關(guān)系； 3、搭建銷售渠道網(wǎng)絡(luò)，打通糧食通路，完成農(nóng)產(chǎn)品銷售； 4、在農(nóng)產(chǎn)品優(yōu)勢產(chǎn)區(qū)、核心銷區(qū)、關(guān)鍵節(jié)點協(xié)助搭建倉儲體系，開拓業(yè)務(wù)合作伙伴，推進公司MAP戰(zhàn)略，協(xié)助完成糧食收儲，并實現(xiàn)調(diào)運銷售； 5、協(xié)助政策性糧食業(yè)務(wù)在地方的開展執(zhí)行 任職資格： 1、具備水稻、玉米、小麥等至少一種農(nóng)產(chǎn)品現(xiàn)貨銷售經(jīng)驗； 2、具備下游農(nóng)產(chǎn)品客戶資源和上游收儲客戶資源； 3、熟悉農(nóng)產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)流程，有較強風險控制意識，對業(yè)務(wù)把控力強； 4、擅交際，談判溝通能力強； 5、負責湖南、廣西、廣東業(yè)務(wù)能適應(yīng)經(jīng)常出差。

職位描述：

崗位職責：
1.組織制定除集采外的藥材月度采購計劃，制定原料招標采購報價單，發(fā)給相關(guān)供應(yīng)商，搜集整理報價結(jié)果；
2.協(xié)同集團中藥材資源中心對藥材種植（養(yǎng)殖）基地進行規(guī)范化管理，按公司要求提交相關(guān)資料；
3.建立完善藥材基地檔案，構(gòu)建中藥材溯源體系；
4.對非集采藥材品種進行產(chǎn)地調(diào)研，積極搜集并提供藥材信息，為公司的有關(guān)藥材戰(zhàn)略采購提供有效建議。
任職要求：
1.本科（含）以上學歷，中藥、中藥資源、中藥栽培等相關(guān)專業(yè)；
2.5年以上工作經(jīng)驗，有責任心，細致，能吃苦，能適應(yīng)出差。

職位描述：

崗位職責：1、貼近業(yè)務(wù)，提供財務(wù)分析報告和及時準確的信息，為業(yè)務(wù)決策提供財務(wù)支持2、深入業(yè)務(wù)細節(jié)，提出合理的意見及建議3、負責總部及湖南市場要求的各項財務(wù)分析和報表管理4、負責AOP/FCST準備工作，協(xié)助編制AOP及季度的Forecast5、完成總部/市場財務(wù)部經(jīng)理分配的其它工作和項目任職要求：1、2年以上財務(wù)分析或財務(wù)BP相關(guān)工作經(jīng)驗2、良好的計劃分析能力，了解中國的GAAP；3、較強的溝通，談判和分析能力，優(yōu)秀的成本意識，了解成本分析，成本控制的工具和手段，善于了解復(fù)雜問題的根源者尤佳4、有一定的思考能力及影響力，能夠有意圖地、全面地架構(gòu)思考復(fù)雜事項，影響關(guān)鍵決策或業(yè)務(wù)策略者尤佳5、具備項目管理知識，有項目管理經(jīng)驗者尤佳薪酬福利：1、9-12K/月，入職當月購買六險一金；2、周末雙休，法定節(jié)假，全年10天帶薪年假；3、享受肯德基/必勝客餐廳員工折扣 年齡要求：35歲以下 職能類別：財務(wù)分析經(jīng)理/主管 關(guān)鍵字：財務(wù)分析報告成本分析forecast財務(wù)bp財務(wù)分析財務(wù)支持報表管理fcst經(jīng)營分析

職位描述：

職位描述: 職責描述負責公司財務(wù)核算、資金運作管理等工作,編制年度預(yù)算及月度預(yù)算計劃并跟蹤執(zhí)行： 1.按照財務(wù)制度規(guī)定,及時準確地完成賬務(wù)處理工作； 2.協(xié)助部門經(jīng)理進行財務(wù)管理分析； 3.組織安排每月財務(wù)報表的申報工作； 4.協(xié)助各部門對財務(wù)數(shù)據(jù)進行分析和決策支持； 5.負責審核公司的會計核算報表； 6.協(xié)助公司管理層做好資金運作與管理工作； 7.完成領(lǐng)導交辦的其它工作； 職位要求: 任職要求本科及以上學歷,985/211院校優(yōu)先； 一年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗； 有房地產(chǎn)和物流供應(yīng)鏈行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 熟悉使用各類辦公軟件,精通office軟件； 具備良好的職業(yè)操守、責任感強,能夠承受較大的工作壓力； 具有優(yōu)秀的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力,能承受一定壓力 具備較強的團隊合作精神和獨立工作能力；

職位描述：

一、崗位職責：

（一）承擔部門所轄賣場零售品牌和零售、功能各項經(jīng)營指標達成；

（二）負責部門及所轄賣場商品、品牌會員的綜合管理；

（三）負責部門所轄賣場商品調(diào)研、籌劃、調(diào)整及合同簽署；

（三）負責部門所轄賣場品牌和商品的營銷策劃、談判和促銷活動組織、落實；

（四）負責部門所轄賣場會員資源的開發(fā)與共同維護。

（五）依據(jù)公司要求和部門情況制定和完善運營相關(guān)管理制度、標準、改善方案并落實，確保有序運營和目標任務(wù)達成；

（六）協(xié)助并服務(wù)其他部門完成公司交辦的其他工作。

二、任職條件：

（一）學歷要求： 信息、工程、 經(jīng)濟、工商管理、市場營銷、藝術(shù)設(shè)計、法律等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上；

（二）任職要求：熱愛零售行業(yè)，認同王府井企業(yè)文化和價值觀；正直好學，自驅(qū)力強，身體健康，具備勝任崗位與培養(yǎng)的潛質(zhì)。

職位描述：

退貨組長：
1、負責退貨商品分類分區(qū)或分倉管理，保障商品分類分區(qū)準確安全；
2、負責跟進退貨庫、不合格品庫位管理，確保在庫商品的數(shù)量批次準確無誤；
3、負責跟進與協(xié)調(diào)退廠、報損進度，防止生成呆滯賬。
4、負責退廠庫月度分析和退廠臺賬的跟進執(zhí)行，破損案例收集，從源頭找到破損原因，并按月分析
5、負責跟進退貨上架進度，確保日清
6、組內(nèi)人員培訓、排班、6S等日常管理工作。
7、領(lǐng)導交辦的其他工作事項。
任職要求：
1、 大專及以上學歷，交流溝通能力強；
2、 有帶10-20人以上團隊經(jīng)驗，3年及以上倉庫現(xiàn)場管理及人員管理經(jīng)驗；
3、 吃苦耐勞，服從管理，能接受加班；
4、有醫(yī)藥物流行業(yè)倉庫管理經(jīng)驗優(yōu)先。
福利待遇:
1.包吃包住，免費住宿（水電平攤）
2.五險一金，長白班，每月10號發(fā)工資
3.每月四天休息，生日禮物，工齡獎等。

職位描述：

工作職責

1、落實，執(zhí)行集團及區(qū)域采購制度流程管理及全酒店供應(yīng)商管理。

2、執(zhí)行酒店物資招標采購、工程招標采購。

3、執(zhí)行食品類周期性定價工作。

4、執(zhí)行酒店及區(qū)域采購制度流程管理。

5、執(zhí)行酒店區(qū)域招標采購管理（重大事項）。

任職要求

1、曾在同星級飯店任職采購主管工作經(jīng)驗，熟悉長沙各大市場情況及采購部運作及管理規(guī)范，

2、能力素質(zhì)：協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行能力、學習能力、預(yù)測能力、分析能力。

3、具備一定的電腦操作能力，熟練操作 word、excel 和 PPT

職位描述：

1、負責組織制定并跟進落實公司年度經(jīng)營計劃；

2、負責建立數(shù)據(jù)分析模型，實現(xiàn)數(shù)據(jù)驅(qū)動業(yè)務(wù)；
3、負責跟蹤行業(yè)政策變化及分析評估實施影響；

4、負責內(nèi)外部數(shù)據(jù)對標分析，提供專項報告；

5、負責責任業(yè)態(tài)運營管理及日常協(xié)同工作；

6、負責組織培訓、活動以及相關(guān)經(jīng)營會議；
7、落實上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

任職要求：

1、本科及以上學歷；

2、具備較強的文字功底和數(shù)據(jù)分析能力，EXCEL、PPT出色，會用SPSS/Python/SQL等數(shù)據(jù)工作者優(yōu)先；

3、有良好的跨部門協(xié)助與溝通、會議組織能力，有較強的責任心；

4、三年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，善于發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營過程中存在問題并提出合理化建議。

職位描述：

1、統(tǒng)招大專及以上學歷，工科相關(guān)專業(yè)
2、具有3年以上汽車及汽車零部件行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗；具備良好的邏輯思維能力，能夠分析和解決問題；
3、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，善于協(xié)調(diào)公司內(nèi)部和外部資源；
4、具有強烈的責任心，對工作中的每一環(huán)都要保持高度的敬業(yè)精神。

職位描述：

1. 負責園區(qū)日常管理工作，保證園區(qū)運營物業(yè)管理工作水平達到普洛斯運營標準。 2. 根據(jù)區(qū)域運營計劃，制定所負責園區(qū)的年度運營計劃。 3. 對園區(qū)內(nèi)建筑設(shè)施設(shè)備，包括但不限于設(shè)施設(shè)備房、倉庫、綜合樓、園區(qū)公共區(qū) 域等定期保養(yǎng)維修，使之處于美觀、完整狀態(tài)。 4. 定期組織機電設(shè)備、建筑物、公共設(shè)施和環(huán)境等方面的綜合性檢查，及時解決發(fā) 現(xiàn)的問題，或書面通知有關(guān)員工，要求整改。 5. 定期進行巡視，對園區(qū)秩序、安保、保潔和綠化等方面的服務(wù)情況進行了解，檢 查各個重點環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 6. 負責園區(qū)運營員工管理，召集員工日會周會，檢查工作落實情況，布置工作任 務(wù)，協(xié)調(diào)員工關(guān)系，就園區(qū)運營物業(yè)管理執(zhí)行中的問題提出解決方案。 7. 做好園區(qū)安全管理，預(yù)防事故發(fā)生，定期組織園區(qū)應(yīng)急演練。當發(fā)生緊急事件 時，立即組織相關(guān)責任人員進行處理，按應(yīng)急方案制定的措施執(zhí)行。對發(fā)生的緊急 事件應(yīng)在事后組織相關(guān)責任人員總結(jié)、學習，分析原因并形成事件報告匯報。 8. 控制園區(qū)租戶的應(yīng)收賬款周期處于健康狀態(tài)。 9. 負責租戶從進場、裝修、退庫離場全周期管理，維護良好的客戶關(guān)系。 10. 負責當?shù)卣P(guān)系維護協(xié)調(diào)。

職位描述：

崗位職責： 1、不定期市場調(diào)研，發(fā)掘游客與市場需求，更新受眾畫像； 2.、搜集行業(yè)與區(qū)域競品情況，形成包括但不限于價格/核心競爭力/核心資源的簡報； 3、結(jié)合項目核心資源與賣點，BD相應(yīng)資源，設(shè)計優(yōu)質(zhì)的市場產(chǎn)品； 4、 結(jié)合項目營銷策略，搭建覆蓋G端\B端\C端的產(chǎn)品體系； 5、搭建產(chǎn)品執(zhí)行SOP，對接各部門實施，確保產(chǎn)品有效落地，達成較高的產(chǎn)品滿意度，助力銷售團隊達成目標； 6、協(xié)同各部門及時處理咨詢、投訴； 7、歸集市場與游客反饋，制訂后續(xù)產(chǎn)品優(yōu)化計劃； 8、完成上級交辦的其他工作任務(wù)； 任職資格： 1、本科及以上學歷，不限定專業(yè)，2年以上旅游景區(qū)或旅行社計調(diào)崗位實操經(jīng)驗。 2、熟練使用office、X-mind、NAS等辦公軟件，適應(yīng)Project、Teambition等項目管理軟件者更佳； 3.、具有良好的審美、表達、統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)能力； 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，耐心且責任感強； 5、擁有足夠的工作熱情、積極主動、有良好的團隊合作意識。 6、對湖南省旅游市場有一定的了解，具備良好的市場洞察與分析能力；

職位描述：

假發(fā)垂直，獨立站facebook/ google/ tiktok均在招聘
崗位職責：
1.獨立站建站.店鋪裝修，產(chǎn)品上傳圖片制作，產(chǎn)品資料整理，廣告文案和詳情頁面設(shè)計；
2.可通過Google/ Facebook/ Tiktok等平臺操作廣告優(yōu)化；廣告投放，針對不同產(chǎn)品制定廣告投放機制和策略。
3.與創(chuàng)意團隊協(xié)作設(shè)計高效的廣告創(chuàng)意和推廣文案。
4.對于廣告投放問題和異常波動分析原因并提出解決方案。
5.對廣告數(shù)據(jù)進行監(jiān)控,對渠道及廣告創(chuàng)意表現(xiàn)進行數(shù)據(jù)分析與總結(jié)，不斷優(yōu)化推廣效果，為新的營銷方案提供數(shù)據(jù)支持。
6.利用站外資源，社交媒體，國外主流搜索引擎等進行引流推廣,獲取額外客戶流量。
任職要求：
1、具備1年以上的假發(fā)垂直運營工作經(jīng)驗。
2、大專以上學歷，有一定的英語基礎(chǔ)。
3、熟悉各種網(wǎng)絡(luò)營銷推廣技巧及方法，熟悉網(wǎng)絡(luò)營銷手段和策略。
4、有一定的美工功底，可以簡單處理圖片。
5、有責任心和上進心、善于學習和溝通、承壓力較強、工作細致、注重效率、有團隊協(xié)作精神。