與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、 負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
7、任職資格: 大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè),1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績突出者優(yōu)先;
8、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力。
1.在部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下完成公司下達(dá)的年度、季度、月度任務(wù)。 2.負(fù)責(zé)對公司的市場政策,促銷活動(dòng)執(zhí)行落實(shí)。 3.熟悉區(qū)域市場,對所轄區(qū)域經(jīng)銷商的終端網(wǎng)點(diǎn)開發(fā)、維護(hù),市場活動(dòng)執(zhí)行落實(shí),售后服務(wù)。 4.公司安排的區(qū)域市場其他工作。 職位要求: 1.??萍耙陨蠈W(xué)歷, 28歲—35 歲; 2.3年以上市場市場經(jīng)驗(yàn),對乳制品行業(yè)有深刻理解; 3.能夠發(fā)掘潛在市場商機(jī),具備市場策劃及商務(wù)談判能力; 4.熟悉區(qū)域市場,有一定的客戶資源。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)、招聘; 2.維護(hù)并拓展區(qū)域內(nèi)的客戶,完成區(qū)域產(chǎn)品開發(fā)、覆蓋、提升單產(chǎn)工作; 3.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的價(jià)格維護(hù)、竄貨處理、客戶異議處理、渠道管理等市場管理工作; 4.執(zhí)行事業(yè)部公司統(tǒng)一的市場活動(dòng),主導(dǎo)并協(xié)助客戶執(zhí)行區(qū)域內(nèi)個(gè)性化的推廣、促銷、宣傳活動(dòng); 5.協(xié)助公司以及事業(yè)部完成具體工作的落地,完成具體安排的階段性、臨時(shí)性工作 6.負(fù)責(zé)2024年五項(xiàng)工作(如筑基工程、爆破活動(dòng),榜樣工程、落地與達(dá)成)。 任職要求: 1.教育背景:大專以上學(xué)歷,醫(yī)藥或營銷類相關(guān)專業(yè)。 2.工作經(jīng)驗(yàn):3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有當(dāng)?shù)厍蕾Y源優(yōu)先。 3.能力要求:具有較好的商務(wù)溝通談判能力,有較好的業(yè)務(wù)開拓統(tǒng)籌能力,強(qiáng)烈的目標(biāo)導(dǎo)向;抗壓能力強(qiáng),有較好的職業(yè)素養(yǎng)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定區(qū)域市場營銷計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場規(guī)劃、營銷管理及執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)銷售市場信息的反饋收集并制訂銷售推廣策略;
4、負(fù)責(zé)銷售渠道的開發(fā)、建設(shè)與維護(hù),銷售價(jià)格的控制與管理。
5、對公司政策及客戶情況上傳下達(dá);
6、上級安排的其他事項(xiàng)。
任職資格:
1、28-38歲,大專及以上,營銷、管理或相關(guān)專業(yè);
2、2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
3、較強(qiáng)的個(gè)人銷售能力,能獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)開拓市場,并對市場推廣有清晰的思路和操作經(jīng)驗(yàn);
4、具有很強(qiáng)的組織計(jì)劃能力,善于溝通、協(xié)調(diào)人際關(guān)系;具備培訓(xùn)和激勵(lì)下屬的能力;
5、熟悉建筑、建材等相關(guān)行業(yè)及市場狀況,有一定人脈資源優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé):
1,努力完成公司制定的銷售指標(biāo);
2,負(fù)責(zé)客戶開拓,客戶信息的搜集;
3,拜訪客戶,推廣公司產(chǎn)品及服務(wù),促成目標(biāo)客戶簽約;
4,及時(shí)、專業(yè)的維護(hù)好現(xiàn)有客戶。
5,與客戶進(jìn)行溝通,及時(shí)掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài);
6,定期對客戶檔案進(jìn)行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù);
任職要求:
1、28歲以下,中專、大專及以上學(xué)歷,有一定銷售經(jīng)驗(yàn);
2、有較強(qiáng)的溝通能力,與客戶進(jìn)行良好的溝通,滿足客戶需求;
3、誠實(shí)守信以及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、房地產(chǎn)行業(yè),退伍軍人優(yōu)先考慮。
工作地點(diǎn):長沙
注:只要你對有志于從事銷售行業(yè),公司可以提供完善的培訓(xùn)!
職位福利:績效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、員工旅游、高溫補(bǔ)貼、五險(xiǎn)
職位描述:
1、本科及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、機(jī)電、英語(俄語/西班牙語)類相關(guān)專業(yè);
2、英語(俄語/西班牙語)專業(yè)要求通過專業(yè)八級,國貿(mào)、機(jī)電專業(yè)要求通過大學(xué)英語六級。英語聽、說、讀、寫、譯能力較強(qiáng);
3、3年及以上國際市場銷售經(jīng)驗(yàn),有成功的市場開拓案例;有機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、形象氣質(zhì)好,反應(yīng)靈敏,情商高,語言表達(dá)及溝通談判能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)意識好,目標(biāo)意識及責(zé)任心強(qiáng);
5、勤奮敬業(yè),能適應(yīng)長期出差。
薪酬福利:
1、薪資發(fā)展:公司提供有競爭力的薪資,充分的培訓(xùn)機(jī)會,以及工匠、勞模、中高管、技師、工程師等多通道職業(yè)發(fā)展空間;
2、社會保險(xiǎn):公司為所有員工購買五險(xiǎn)一金;
3、生活服務(wù):單雙休,免費(fèi)住宿,5元/天的營養(yǎng)膳食(花園式工廠,現(xiàn)代化食堂與宿舍-配備空調(diào)、提供熱水和工作服免費(fèi)清洗服務(wù));
4、文娛設(shè)施:高品質(zhì)大劇院、籃球場、羽毛球場、網(wǎng)球場、乒乓球室、圖書室等文娛設(shè)施;
5、往返班車:寧鄉(xiāng)至長沙通勤車的始發(fā)站,方便員工上下班往返。
6、節(jié)日福利:節(jié)日禮金,春節(jié)返家路費(fèi)報(bào)銷。
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職位描述:
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)區(qū)域渠道拓展、客戶開發(fā)、區(qū)域運(yùn)營,建立完整的地區(qū)經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò);
2、負(fù)責(zé)獨(dú)立制定爆破活動(dòng)并執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)區(qū)域規(guī)劃、統(tǒng)籌工作,確保區(qū)域指標(biāo)的達(dá)成;
4、與客戶建立良好關(guān)系,及時(shí)反饋客戶信息,了解客戶需求,提高客戶滿意度。
任職要求:
1、有獨(dú)立的客戶資源和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具備良好的市場分析及營銷調(diào)控能力,較強(qiáng)的組織管理,溝通與協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;
3、品行端正,職業(yè)素養(yǎng)良好,有過家居、家具或建材行業(yè)3年以上經(jīng)驗(yàn)。
主要工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)敷料產(chǎn)品銷售(招商)和推廣,終端、渠道客戶的開拓和維護(hù); 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場信息收集。 任職要求: 1.中專同等或以上學(xué)歷,20-40歲; 2.有1-2年醫(yī)療美容行業(yè)、醫(yī)療器械、藥品的市場、銷售類崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3.可接受出差或外派。
1、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的銷售策略及完成公司所制定的區(qū)域銷售目標(biāo)和利潤目標(biāo);2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)門店的日常運(yùn)營管理,包括但不限于門店團(tuán)隊(duì)的招聘組建、日常貨品管理、銷售管理等;3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)門店的診斷及相關(guān)培訓(xùn)提升;4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)商超體系關(guān)系的維護(hù)及渠道管理等;5、公司交辦的其他工作事項(xiàng)。任職資格:1、5年及以上珠寶行業(yè)終端管理經(jīng)驗(yàn),大型品牌門店管理者優(yōu)先考慮;2、具備豐富的零售管理經(jīng)驗(yàn),抗壓性強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)者優(yōu)先;負(fù)責(zé)區(qū)域:衡陽、懷化、湘潭直營門店管理 職能類別:市場/營銷/拓展經(jīng)理 關(guān)鍵字:珠寶區(qū)域經(jīng)理
一、招商工作 1、負(fù)責(zé)所轄代理商的開發(fā)及管理; 2、協(xié)助制定區(qū)域銷售策略、計(jì)劃的制定,完成區(qū)域業(yè)務(wù)指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)區(qū)域渠道網(wǎng)絡(luò)的建立和完善,編制并實(shí)施市場開拓計(jì)劃; 4、掌握行業(yè)動(dòng)態(tài),做好市場調(diào)研,收集、整理、反饋市場信息和競品信息; 二、扶商管理 1、負(fù)責(zé)代理商的業(yè)務(wù)支持與服務(wù)、管理與考核,提升代理商經(jīng)營能力; 2、督導(dǎo)代理商經(jīng)營過程中的業(yè)務(wù)合規(guī)性問題,完成銷售任務(wù); 3、負(fù)責(zé)代理商在業(yè)務(wù)開展過程中的服務(wù)、支持、賦能工作。 三、任職要求 1、大專以上學(xué)歷,市場營銷、機(jī)電類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、一年以上光伏行業(yè)銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或三年以上家電、建材、快消行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),具有一定商務(wù)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn); 3、具備良好的客戶服務(wù)意識,有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 4、具有良好的溝通表達(dá)能力、計(jì)劃能力、邏輯思維能力; 5、有車,能適應(yīng)頻繁出
職位描述
負(fù)責(zé)區(qū)域:長沙、株洲、湘潭、婁底
崗位職責(zé):
1.責(zé)任區(qū)域市場業(yè)績目標(biāo)達(dá)成。
2.負(fù)責(zé)開拓各自區(qū)域內(nèi)的空白市場。
3.責(zé)任區(qū)域市場各品類達(dá)成。
4.責(zé)任區(qū)域市場銷售預(yù)估達(dá)成。
5.負(fù)責(zé)區(qū)域銷售數(shù)據(jù)及競品信息收集與分析。
6.責(zé)任區(qū)域市場客戶銷售管理;
7.負(fù)責(zé)新品推廣和目標(biāo)達(dá)成;
任職資格:
1.年齡25~38歲,中專及以上學(xué)歷;
2.有快消品從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有麻辣熟食銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.具有一定的市場開拓、維護(hù)能力;
4.談吐良好,溝通技巧佳,能適應(yīng)出差;
5.對產(chǎn)品有較好接受能力,愿與公司共同成長;
6.對市場敏感度高,能快速捕捉市場信息和對競品的判斷能力;
7.工作安排需要服從公司分配;
職位福利:績效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假
崗位職責(zé): 1.依據(jù)公司營銷戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)發(fā)展需要,負(fù)責(zé)區(qū)域加盟督導(dǎo)和維護(hù)工作,完成銷售目標(biāo),維護(hù)公司利益,提高品牌形象; 2.跟進(jìn)連鎖店的開業(yè)籌備、培訓(xùn)、日常營業(yè)、監(jiān)督指導(dǎo)等店鋪的全程運(yùn)營工作; 3.貨物到貨信息,根據(jù)負(fù)責(zé)區(qū)域銷售狀況,合理配置資源,有效地跟蹤貨物的補(bǔ)充; 4.跟蹤負(fù)責(zé)區(qū)域銷售指標(biāo)的達(dá)成情況,關(guān)注客戶周、月、季銷售情況,并及時(shí)分析、調(diào)整控制銷售目標(biāo)的達(dá)成,針對加盟店的銷售情況進(jìn)行針對性的指導(dǎo); 5.收集區(qū)域市場信息,分析競爭品牌,了解市場趨勢,為公司決策提供信息支持; 6.進(jìn)行定期的巡店督導(dǎo)工作; 7.定期總結(jié)并匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況,依據(jù)公司要求提交相關(guān)工作報(bào)告; 8.協(xié)助新開店鋪加盟手續(xù)的辦理及開業(yè)計(jì)劃的制定。 職位要求: 1.有3年以上健康行業(yè)大區(qū)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn); 2.適應(yīng)長期省內(nèi)出差,偶爾省外出差; 3.服從公司安排,執(zhí)行力強(qiáng)。
1、有3年快銷品從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉飲料行業(yè)。2、對當(dāng)?shù)厥兴械腒A及現(xiàn)代渠道,傳統(tǒng)渠道終端,批發(fā)大戶熟悉,有客情關(guān)系。3、有招聘業(yè)代,培訓(xùn)業(yè)代的經(jīng)歷.4、能獨(dú)立規(guī)劃市場方案,制定工作計(jì)劃,組織會場銷售,戶外推廣活動(dòng)的開展。5、有管理單個(gè)地級市最低800萬以上年銷售額的市場管理經(jīng)驗(yàn)。6、35歲以內(nèi)優(yōu)先考慮7、一線品牌工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮此崗位工作地點(diǎn)為湖南省懷化衡陽邵陽常德本地上崗?。?! 年齡要求:35歲以下 職能類別:銷售經(jīng)理 關(guān)鍵字:飲料銷售
職責(zé)描述:
1、根據(jù)農(nóng)業(yè)季節(jié)及植物特點(diǎn),合理分解年度總目標(biāo),完成計(jì)劃銷量及回款任務(wù);
2、負(fù)責(zé)各系列產(chǎn)品(主要為特肥)銷售與推廣,開發(fā)新市場、新客戶,不斷建設(shè)擴(kuò)大銷售網(wǎng)絡(luò);
3、執(zhí)行各類政策,快速傳達(dá)政策,協(xié)助客戶開展促銷活動(dòng),達(dá)到預(yù)期銷量目標(biāo);
4、負(fù)責(zé)市場客戶拜訪,維護(hù)客情同時(shí)做好農(nóng)化服務(wù),收集客戶信息及新品推廣;
5、負(fù)責(zé)各類產(chǎn)品(主要是特肥)廣告宣傳,開展動(dòng)銷活動(dòng)組織與推廣;
6、負(fù)責(zé)試驗(yàn)示范田標(biāo)桿建設(shè)與會議活動(dòng)推廣,及時(shí)解決客戶反饋問題信息。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2.有特種肥料銷售經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。
3.在目標(biāo)區(qū)域3年以上銷售時(shí)間經(jīng)歷。
4.擅長地推工作(示范,觀摩,農(nóng)民會)。
5.有強(qiáng)烈的成功欲望。
6.在當(dāng)?shù)赜休^好的渠道網(wǎng)絡(luò)資源。
7.有駕照,可以獨(dú)立駕駛。
怡亞通供應(yīng)鏈金融(國資背景,銀行資金充裕),產(chǎn)品有市場競爭力,禁止中介合作,區(qū)域經(jīng)理對所負(fù)責(zé)城市群進(jìn)行拓展與維護(hù)。靈活工作時(shí)間:不坐班,釘釘打卡工作內(nèi)容:面向特定類型小微商戶推廣信用貸(產(chǎn)品要素:按余額計(jì)息,日息萬5,件均20萬,隨借隨還,循環(huán)使用,良心產(chǎn)品?。└@觯喝肼毤促I五險(xiǎn)一金 補(bǔ)充商業(yè)險(xiǎn)薪資結(jié)構(gòu):客戶經(jīng)理底薪3000(團(tuán)隊(duì)長底薪7000) 開戶提成 放款階梯提成 在貸余額階梯提成 在貸余額提成,3個(gè)月后穩(wěn)定1萬左右,客戶后續(xù)循環(huán)用款都有提成,越做越輕松,收入越高!任職要求:1、45歲以下,原則上大專學(xué)歷及以上;2、具備全融地推從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先,有過供應(yīng)鏈金融、小微信貸、信用卡地推、快消品銷售等從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;3、有較強(qiáng)的責(zé)任心、具備較高的內(nèi)外溝通能力,做事有目標(biāo)認(rèn)真執(zhí)著者優(yōu)先。發(fā)展空間:業(yè)務(wù)運(yùn)行五年,目前取得良好的貸后表現(xiàn),今年大力擴(kuò)編,人人都有晉升團(tuán)隊(duì)長的機(jī)會,管理晉升機(jī)會極大!開戶獎(jiǎng) 階梯提成 在貸階梯 在貸績效,客戶后續(xù)循環(huán)用款都有提成 年齡要求:25-45歲 職能類別:小微信貸專員 關(guān)鍵字:信用卡供應(yīng)鏈快消品貸款金融經(jīng)銷商超市
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