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職位描述：

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展，基于業(yè)務(wù)場(chǎng)景建立產(chǎn)品的宣傳，推廣渠道，進(jìn)行線上線下引流；

2、基于對(duì)目標(biāo)客戶的訴求識(shí)別，進(jìn)行客戶運(yùn)營(yíng)和客戶的轉(zhuǎn)化；

3、結(jié)合行業(yè)客戶特點(diǎn)挖掘差異化的服務(wù)策略，建立各類客戶業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)模型，為產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)賦能；

4、優(yōu)化產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)方案，并推進(jìn)方案在目標(biāo)客戶群體中的落地，沉淀標(biāo)準(zhǔn)的數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)套路與打法，推進(jìn)產(chǎn)品/方案產(chǎn)品化；

5、整合公司內(nèi)外部資源，結(jié)合產(chǎn)品和行業(yè)特性持續(xù)為付費(fèi)客戶提供服務(wù)，并推進(jìn)產(chǎn)品持續(xù)優(yōu)化與客戶增長(zhǎng).

崗位要求：

1、有3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)， 接觸過商業(yè)產(chǎn)品，了解互聯(lián)網(wǎng)渠道、入口和用戶運(yùn)營(yíng)；

2、有線上咨詢服務(wù)商業(yè)化、活動(dòng)營(yíng)銷等相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)背景，有產(chǎn)品設(shè)計(jì)或運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、優(yōu)秀的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)能力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、營(yíng)銷策劃、文案創(chuàng)意和資源整合能力，可獨(dú)立策劃營(yíng)銷活動(dòng)；

4、具備數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；

5、以客戶為中心，有激情，有擔(dān)當(dāng)，執(zhí)行力強(qiáng)，能承擔(dān)較大壓力，做事追求極致；

6、熟悉信息流廣告投放，短視頻等主流平臺(tái)的規(guī)則和玩法；

7、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，對(duì)數(shù)據(jù)敏感；對(duì)用戶行為有研究，邏輯分析能力強(qiáng)，能熟練使用各類定向優(yōu)化廣告效果。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司旗下全品牌全電商渠道平臺(tái)營(yíng)運(yùn)銷售管理工作，包括運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)管理、營(yíng)銷活動(dòng)管理，對(duì)渠道平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)及銷售目標(biāo)負(fù)責(zé)； 2.負(fù)責(zé)制訂公司整體電商營(yíng)銷戰(zhàn)略，制訂營(yíng)銷策略與營(yíng)銷計(jì)劃，建立營(yíng)銷績(jī)效管理體系； 3.依據(jù)營(yíng)銷計(jì)劃，執(zhí)行銷售和市場(chǎng)推廣方案，制定營(yíng)銷渠道發(fā)展策略和計(jì)劃,負(fù)責(zé)渠道具體合作方式的建立工作，發(fā)展渠道合作伙伴；制定合作方案； 4.制定電商部的月、季、年度銷售目標(biāo)，根據(jù)目標(biāo)提出針對(duì)性的銷售策略，并可以帶領(lǐng) 團(tuán)隊(duì)落實(shí)執(zhí)行 5.根據(jù)業(yè)績(jī)、市場(chǎng)反饋等對(duì)運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷工作進(jìn)行監(jiān)督、控制和績(jī)效評(píng)估，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略，保證營(yíng)銷目標(biāo)的持續(xù)超預(yù)期達(dá)成； 6.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)溝通與公司各部門的工作，為各類需求做好完善優(yōu)化協(xié)調(diào)工作； 7.管理和考核本項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)；制定電商部的銷售計(jì)劃、目標(biāo)，對(duì)費(fèi)用預(yù)算進(jìn)行控制；制定并落實(shí) 電商運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)計(jì)劃；對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有效的激勵(lì)，提高團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。 職位要求： 1.性別不限，統(tǒng)招本科以上學(xué)歷， 2.熟悉互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)領(lǐng)域，精通淘內(nèi)、B2C平臺(tái)、O2O業(yè)態(tài)形式， 3.具備嫻熟的電商渠道規(guī)劃與運(yùn)營(yíng)策劃技能，能根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求，規(guī)劃電子商務(wù)渠道及運(yùn)營(yíng)策劃，合理崗位及流程； 4.有較好的大局觀以及生意經(jīng)營(yíng)邏輯，具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力及組織協(xié)調(diào)能力、擅于激勵(lì)與引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員，豐富的電商專業(yè)知識(shí)和戰(zhàn)略前瞻性； 5.熟悉、店鋪運(yùn)營(yíng)以及運(yùn)營(yíng)；了解等平臺(tái)的合作運(yùn)營(yíng)模式； 6.有優(yōu)秀的內(nèi)驅(qū)力，善于整合資源、創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)的思想，對(duì)目標(biāo)執(zhí)著并挑戰(zhàn)； 7.良好的團(tuán)隊(duì)管理及建設(shè)能力，結(jié)果導(dǎo)向，注重?cái)?shù)據(jù)和量化，有管理收入利潤(rùn)和預(yù)算的經(jīng)驗(yàn)。只要你有能力必不讓你失望?。?！

職位描述：

【職位描述】 1.在集團(tuán)董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，總管公司財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益。 2、組織執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保障公司合法經(jīng)營(yíng)，維護(hù)公司權(quán)益。 3、參與公司投資行為、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策。 4、負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)決算報(bào)表，會(huì)簽涉及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等。 5、負(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動(dòng)的組織與實(shí)施。 6、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，及時(shí)向集團(tuán)董事會(huì)匯報(bào)工作情況。 7、負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)決算報(bào)表，會(huì)簽涉及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等。 8、做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作，提高工作效能，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。 【任職資格】 1、有財(cái)務(wù)管理、業(yè)財(cái)融合經(jīng)驗(yàn)者 2、10年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3、財(cái)務(wù)用友軟件、辦公軟件操作非常熟練 4、中級(jí)會(huì)計(jì)師優(yōu)先 5、千人規(guī)模集團(tuán)公司任職經(jīng)驗(yàn) 6、執(zhí)行力強(qiáng)，抗壓力強(qiáng) 7、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，35歲以內(nèi)

職位描述：

崗位職責(zé)： 一、APP產(chǎn)品運(yùn)營(yíng) 1.最好是有過獨(dú)立負(fù)責(zé)App運(yùn)營(yíng)或項(xiàng)目經(jīng)歷，能夠制定、改進(jìn)運(yùn)營(yíng)策略，乃至推動(dòng)內(nèi)容或產(chǎn)品的改進(jìn)； 2.內(nèi)容/活動(dòng)運(yùn)營(yíng)：能夠整合內(nèi)外資源基于用戶、內(nèi)容和品牌，策劃有價(jià)值的專題/活動(dòng)并負(fù)責(zé)各階段跨部門的跟進(jìn)、優(yōu)化； 3.用戶運(yùn)營(yíng)：能夠建立、維護(hù)、改進(jìn)各生命周期不同層級(jí)用戶的等級(jí)體系，并精細(xì)化運(yùn)營(yíng)； 除了運(yùn)營(yíng)崗的基本要求，希望你： 1.最好是有過獨(dú)立負(fù)責(zé)App運(yùn)營(yíng)或項(xiàng)目經(jīng)歷； 2.對(duì)主流的不主流的各種產(chǎn)品充滿好奇心，且有自己的見解； 3.能夠定義任務(wù)，結(jié)合數(shù)據(jù)分析監(jiān)控核心指標(biāo)變化，隨時(shí)調(diào)整優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略； 4.自我驅(qū)動(dòng)，有責(zé)任感、目標(biāo)感； 5.擅長(zhǎng)協(xié)助他人以及發(fā)動(dòng)別人協(xié)助自己； 6.也許你有過growth hacking經(jīng)驗(yàn)，或親歷過從0到百萬千萬級(jí)產(chǎn)品的誕生； 7.如果你有社區(qū)運(yùn)營(yíng)、渠道運(yùn)營(yíng)的經(jīng)驗(yàn)也歡迎投遞簡(jiǎn)歷； 8.方便的話，請(qǐng)留下你的微博/公眾號(hào)展示自己。 二、App 用戶增長(zhǎng)/用戶運(yùn)營(yíng)： 1.通過數(shù)據(jù)分析，對(duì)內(nèi)構(gòu)建得到用戶的分層體系，并制定相應(yīng)的精細(xì)化運(yùn)營(yíng)策略； 2.通過數(shù)據(jù)分析，對(duì)外探索關(guān)鍵有效的渠道，以及用戶新增方法并持續(xù)優(yōu)化； 3.分析不同用戶的生命周期和行為特征，建立轉(zhuǎn)化漏斗，優(yōu)化用戶的激活、使用、活躍、付費(fèi)、復(fù)購、分享等； 4.提升現(xiàn)有用戶的分享，利用口碑轉(zhuǎn)介紹獲取潛在用戶； 以上不用都做到，能做到一些就行。 職位要求： 1.有用戶運(yùn)營(yíng)、用戶增長(zhǎng)、數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.具備很強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和定義問題的能力，能夠發(fā)現(xiàn)問題解決問題； 3.具備出色的服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠組建并管理團(tuán)隊(duì)、協(xié)助他人成功； 4.能夠承擔(dān)較大的工作壓力和責(zé)任；

職位描述：

門市顧問 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)店內(nèi)或外展店的客戶接待，解答客戶關(guān)于拍攝套系價(jià)格、活動(dòng)等咨詢； 2、熟知公司拍攝套系、產(chǎn)品價(jià)位，根據(jù)客戶需求，推薦合適的套餐，達(dá)成訂單； 3、按照公司的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程接待好每一位客戶，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)展現(xiàn)公司形象； 4、為中期服務(wù)以及后期業(yè)務(wù)同事的工作做好鋪墊，促進(jìn)各環(huán)節(jié)有序完成； 5、勤勉工作，設(shè)定個(gè)人業(yè)績(jī)目標(biāo)并保證業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成； 6、負(fù)責(zé)維持客戶關(guān)系，增加老客戶轉(zhuǎn)介紹率。 ? 任職要求： 1、19-30周歲，男女不限，五官端正，大專以上學(xué)歷； 2、2年及以上社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，有1年及以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、性格開朗樂觀、熱情主動(dòng)、富有自信，真誠，有親和力； 4、具備較強(qiáng)的目標(biāo)感，溝通能力與抗壓力能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神； 福利待遇： 意外險(xiǎn)、五險(xiǎn)一金、節(jié)假日、帶薪年假、工齡補(bǔ)貼、法定節(jié)假日三薪、愛心基金、添丁禮金、結(jié)婚禮金； 試用期底薪3100+1.5%提成，轉(zhuǎn)正底薪2600+5-8%提成，月薪6000以上。 我們?cè)诶仗⒃ＨA萬達(dá)、樂匯城分別有三個(gè)展廳 工作地點(diǎn)的話就是在展廳 可以就近安排 工作時(shí)間上午十點(diǎn)至下午七點(diǎn) 中班的話是中午 12點(diǎn)至晚上九點(diǎn)

職位描述：

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)線上平臺(tái)（小程序、APP等）的整體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃，制定并執(zhí)行有效的運(yùn)營(yíng)策略，提升用戶活躍度和留存率；
2、精通短視頻、直播等新媒體推廣運(yùn)營(yíng)，策劃并執(zhí)行相關(guān)活動(dòng)，擴(kuò)大品牌影響力，提升用戶轉(zhuǎn)化；
3、管理自媒體運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，包括內(nèi)容策劃創(chuàng)作、全渠道推廣、直播運(yùn)營(yíng)、數(shù)據(jù)分析等方面的工作，確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作；
4、跟蹤分析行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；
5、與市場(chǎng)、產(chǎn)品、技術(shù)等部門緊密合作，推動(dòng)線上平臺(tái)的產(chǎn)品優(yōu)化和迭代；

任職要求
1、本科及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、五年以上線上運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有學(xué)前教育行業(yè)或玩具行業(yè)工作背景者優(yōu)先；
3、精通互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)的全流程，包括產(chǎn)品定義、包裝策劃、用戶運(yùn)營(yíng)、數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)等；具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和創(chuàng)新思維，能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)趨勢(shì)和用戶需求。
4、熟悉短視頻、直播等新媒體運(yùn)營(yíng)方式，會(huì)針對(duì)B端和C端制定不同的運(yùn)營(yíng)策略，具備成功案例和豐富的推廣資源；
5、具備出色的團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力，通過數(shù)據(jù)化管理，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)達(dá)成；
6、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和數(shù)據(jù)分析能力，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，對(duì)運(yùn)營(yíng)目標(biāo)負(fù)責(zé)；
7、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與各部門有效合作，共同推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展；
8、熱愛互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，對(duì)線上運(yùn)營(yíng)充滿熱情，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。

職位描述：

【薪酬待遇】 1、薪資15-25k，具體面議； 2、五險(xiǎn)一金，股權(quán)激勵(lì)，年底分紅； 【崗位要求】 1. 本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)類、企業(yè)管理類、財(cái)務(wù)管理等專業(yè)，碩士、博士?jī)?yōu)先考慮。 2. 在較大規(guī)模上市公司（500人以上、銷售收入超過20億以上）擔(dān)任過財(cái)務(wù)總監(jiān)職務(wù)2年以上，有主板上市公司、制造業(yè)、高科技企業(yè)、酒類及食品行業(yè)等經(jīng)歷優(yōu)先考慮。 3. 熟悉財(cái)務(wù)體系、內(nèi)控體系、分子公司管控、投融資及盡職調(diào)查等，熟悉上市公司財(cái)務(wù)規(guī)則及證券事務(wù)。 4. 注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格、高級(jí)會(huì)計(jì)師資格，有董秘資格優(yōu)先考慮。 【崗位職責(zé)】 1. 負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)建立和完善公司會(huì)計(jì)核算體系和財(cái)務(wù)管理體系，并對(duì)財(cái)務(wù)管理政策、制度執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查； 2. 參與制定公司總體戰(zhàn)略和公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，提出公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃所涉及各業(yè)務(wù)單元的收支計(jì)劃的財(cái)務(wù)意見； 3. 督促全系統(tǒng)全面預(yù)算工作的開展，并對(duì)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及預(yù)算的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。 4. 對(duì)母、子公司財(cái)務(wù)管理情況進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)控，并對(duì)母、子公司財(cái)務(wù)狀況、資金流動(dòng)、資產(chǎn)損益狀況進(jìn)行監(jiān)控，控制公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，并定期向董事會(huì)提交母、子公司財(cái)務(wù)情況的報(bào)告和說明，公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)出現(xiàn)的重大事項(xiàng)或異常財(cái)會(huì)信息及時(shí)匯報(bào)公司管理層，必要時(shí)上報(bào)董事會(huì)。 5. 負(fù)責(zé)公司對(duì)外各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)告（含季報(bào)和半年報(bào)）及其他對(duì)外披露的財(cái)務(wù)信息的審核、把關(guān)。 6. 負(fù)責(zé)組織對(duì)系統(tǒng)公司各類資產(chǎn)情況進(jìn)行審核、核查，出現(xiàn)資產(chǎn)較大差異的，負(fù)責(zé)組織查明責(zé)任。 7. 協(xié)同董秘及證券、投資等環(huán)節(jié)部門制訂公司投融資及其他重大經(jīng)營(yíng)并購活動(dòng)的運(yùn)作方案，并提出主導(dǎo)意見，并承擔(dān)相應(yīng)決策責(zé)任。 8. 協(xié)調(diào)、維護(hù)與銀行、工商、稅務(wù)等政府部門關(guān)系，負(fù)責(zé)公司管理的溝通協(xié)調(diào)； 9. 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部經(jīng)理、及分子公司財(cái)務(wù)經(jīng)理的招聘、工作指導(dǎo)和工作績(jī)效的考核評(píng)價(jià)，并提出相應(yīng)任免、獎(jiǎng)懲建議； 10. 負(fù)責(zé)公司重大經(jīng)營(yíng)決策事項(xiàng)執(zhí)行情況的跟蹤管理。 職位福利：帶團(tuán)隊(duì)、績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、多次晉升機(jī)會(huì)

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、 根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)及會(huì)計(jì)核算要求建立健全公司財(cái)務(wù)管理體系并組織實(shí)施；

2、 根據(jù)公司要求做好日常財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理及人員管理工作；

3、 及時(shí)準(zhǔn)確出具各類財(cái)務(wù)報(bào)表，做好財(cái)務(wù)分析，為公司重大經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)；

4、 建立健全公司預(yù)算管理體系，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控；

5、 根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)情況，做好稅務(wù)籌劃工作；

6、 根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)情況，做好資金規(guī)劃及使用控制；

7、 負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)部審計(jì)并配合外部審計(jì)工作；
8、 參與公司重大投融資決策，優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資本配置；
9、 協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系；

10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作；

相關(guān)要求：

1、10年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，或5年以上同崗位管理職位經(jīng)驗(yàn)；
2、 有大中型制造行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、 出色的財(cái)務(wù)分析、融資和資金管理能力；
4、 良好的組織、協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

5、 能出差或駐外，能承受工作壓力；

6、 薪資面談；

7、有操作上市工作經(jīng)驗(yàn)或在大型上市公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

職位福利：五險(xiǎn)一金、加班補(bǔ)助、全勤獎(jiǎng)、包住、餐補(bǔ)、定期體檢、高溫補(bǔ)貼

職位描述：

1、主要負(fù)責(zé)與集團(tuán)公司對(duì)接報(bào)表及相關(guān)事宜； 2、輔助總經(jīng)理制定部門及市場(chǎng)上要求的相關(guān)規(guī)范； 3、接受總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)，工作任務(wù)和目標(biāo)由總經(jīng)理下達(dá)，落實(shí)總經(jīng)理的意圖并達(dá)到既定標(biāo)準(zhǔn)； 4、輔助總經(jīng)理做好整個(gè)河北地區(qū)市場(chǎng)的規(guī)劃包括人才的培養(yǎng)； 5、總經(jīng)理下達(dá)的一系列臨時(shí)性工作。

職位描述：

負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣銷售，工資待遇，底薪加提成，聯(lián)系電話18632151098

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.在集團(tuán)董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，總管公司財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益。 2、組織執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保障公司合法經(jīng)營(yíng)，維護(hù)公司權(quán)益。 3、參與公司投資行為、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策。 4、負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)決算報(bào)表，會(huì)簽涉及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等。 5、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)公司上市、融資等相關(guān)事宜。 6、負(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動(dòng)的組織與實(shí)施。 7、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，及時(shí)向集團(tuán)董事會(huì)匯報(bào)工作情況。 8、負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)決算報(bào)表，會(huì)簽涉及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等。 9、做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作，提高工作效能，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。 任職資格： 1.本科以上財(cái)務(wù)金融類專業(yè)，會(huì)計(jì)師職稱，有上市公司財(cái)務(wù)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn); 2.5年以上大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)或3年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);

職位描述：

熟悉公司產(chǎn)品包含：專利、商標(biāo)、高新、各類補(bǔ)貼項(xiàng)目等等； 1、了解公司所有產(chǎn)品價(jià)格及服務(wù)內(nèi)容； 2、處理各種客戶問題； 3、定期拜訪客戶，不斷開發(fā)新客戶，積累意向客戶以及尋找更多的客戶資源； 4、完成個(gè)人業(yè)績(jī)指標(biāo)及工作任務(wù)。

職位描述：

體系建設(shè) 1.負(fù)責(zé)組織規(guī)劃設(shè)計(jì)集團(tuán)的財(cái)務(wù)管理模式，并隨著集團(tuán)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的發(fā)展不斷調(diào)整完善； 2.負(fù)責(zé)擬定并不斷完善集團(tuán)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)政策及相關(guān)制度規(guī)定，組織落實(shí)與業(yè)務(wù)指導(dǎo)； 3.負(fù)責(zé)審核、指導(dǎo)子公司財(cái)務(wù)預(yù)算、帳務(wù)、資金、融資、稅務(wù)、財(cái)務(wù)檔案等管理制度規(guī)定的擬定與實(shí)施； 4.負(fù)責(zé)監(jiān)督、考核財(cái)務(wù)管理制度在集團(tuán)財(cái)務(wù)體系的執(zhí)行情況； 5.負(fù)責(zé)本部門人才梯隊(duì)建設(shè)及培養(yǎng)。 業(yè)務(wù)管理 1.經(jīng)營(yíng)決策支持 2.全面資金、預(yù)算管理 3.負(fù)責(zé)督導(dǎo)集團(tuán)的帳務(wù)核算管理； 4.稅務(wù)籌劃管理 5.會(huì)計(jì)檔案管理 任職資格： 1、50歲及以下，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2、具有較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)及房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和相關(guān)制度； 3、熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制和成本核算； 4、5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上集團(tuán)平臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)，具備同時(shí)管理多項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)的經(jīng)驗(yàn)； 5、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和工作熱情，以及較強(qiáng)的判斷能力和決策能力，原則性強(qiáng)。 6、能適應(yīng)出差

職位描述：

路口執(zhí)勤人員 年齡18/48周之內(nèi)，身高 168以上，無紋身無疤痕無前科，主要跟著交警，檢查車輛，疏導(dǎo)交通，薪資4000/5500五險(xiǎn)一金，管吃住，有意可聯(lián)系18831197092同步微信

職位描述：

職位描述

1、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，提出建議并參與決策。

2、制定年度營(yíng)銷目標(biāo)和分配任務(wù)。

3、全面負(fù)責(zé)銷售方案策劃，并組織編制項(xiàng)目調(diào)研報(bào)告，參與產(chǎn)品定位研究。

4、建立健全產(chǎn)品策劃體系，組織編制和完善部門流程與制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督貫徹執(zhí)行。

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目營(yíng)銷推廣方案的制定、執(zhí)行，并及時(shí)反饋結(jié)果調(diào)整方案。

6、在項(xiàng)目執(zhí)行中協(xié)調(diào)管理相關(guān)推廣合作伙伴，如廣告公司、公關(guān)公司等完成既定的推廣工作。

7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職要求：

1、房地產(chǎn)或市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

2、十年以上房地產(chǎn)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，具備大型地產(chǎn)項(xiàng)目管控經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、具有良好的開拓創(chuàng)新意識(shí)，品行端正，主動(dòng)性強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)管理及協(xié)作經(jīng)驗(yàn)豐富。