工作職責(zé)： 在生產(chǎn)經(jīng)理的指導(dǎo)下，按照生產(chǎn)計劃要求，平衡生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)。 結(jié)合本車間績效目標(biāo)管理，組織實施本車間工作計劃，及時完成本車間工作總結(jié)，同時做好改進工作，向上級匯報。 直接領(lǐng)導(dǎo)本車間小組長，對本車間的生產(chǎn)運行進行監(jiān)督指導(dǎo)。 全面負(fù)責(zé)管理本車間的安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)、環(huán)境保護及生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作。 每月對直接下屬員工進行公正和嚴(yán)格的績效考核工作。 每日負(fù)責(zé)對本車間生產(chǎn)一線員工的產(chǎn)量、出勤進行審核，確保公平公正。 負(fù)責(zé)打樣，產(chǎn)前樣確認(rèn)，BOM表制作，生產(chǎn)進度跟進。 嚴(yán)格審核本車間上交的各類統(tǒng)計報表，保證其準(zhǔn)確、及時性。 控制物料消耗，降低生產(chǎn)成本，做好消耗管理。 配合公司技改及設(shè)備管理工作，并實施合理化建議，以完善生產(chǎn)技術(shù)。 配合質(zhì)管部控制產(chǎn)品質(zhì)量，使質(zhì)量管理體系有效運行。 配合其他相關(guān)部門的各項工作，以完成相關(guān)工作任務(wù)。 任職要求： 高中以上文化，從事家紡、紡織品或床上用品生產(chǎn)管理三年以上實際工作經(jīng)驗?！? 熟悉公司產(chǎn)品生產(chǎn)流程和工藝要求，能獨力進行生產(chǎn)管理工作。 具備一定的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，有工作激情。 熟悉簡單的電腦操作。 工作敬業(yè)、為人誠懇、積極向上、公正公平、具有較強的團隊合作精神、創(chuàng)新學(xué)習(xí)意識及組織紀(jì)律性。
鄭燕飛
濰坊成功汽車音響店招聘學(xué)徒工數(shù)名 工資面議 有相關(guān)汽車音響行業(yè)一年以上經(jīng)驗優(yōu)先錄取 首先愛好汽車音響 能吃苦耐勞 服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排
王經(jīng)理
負(fù)責(zé)開單收銀做帳
林才
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)vivo智能手機客戶售后問題的處理，主要包括：接待上門用戶，登記客戶信息、了解機器故障和客戶訴求，電話聯(lián)系客戶維修機器的取機和使用情況等
任職要求：有責(zé)任心、有耐心，做事仔細、嚴(yán)謹(jǐn)，能夠熟練操作電腦。具備相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
工作時間：8:30-17:00（每周休息一天）
薪資情況：試用期待遇：試用期1～3個月，試用期工資：3500元/月；轉(zhuǎn)正后4k-6k
廖溜俠
1、負(fù)責(zé)公司辦公室的日常管理（包括文件的運送安排、收發(fā)郵件、報刊收發(fā)及快遞業(yè)務(wù)的辦理等）。 2、負(fù)責(zé)公司會議的籌備、會議通知的擬寫、下發(fā)工作、會議紀(jì)要的整理。 3、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作 4、負(fù)責(zé)公司的檔案管理，做好各類文件的拆封、登記、調(diào)用等工作，做好公司各類檔案的接收、整理、保管和統(tǒng)計工作。 5、完成部門經(jīng)理臨時交辦的相關(guān)工作。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷。 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。 3、工作細心、任職、有責(zé)任心、吃苦耐勞。 4、熟悉掌握office辦公軟件。 5、對所保管的文件安全保密負(fù)責(zé)。 公司福利：周末雙休，節(jié)日福利， 有意者請先投遞個人簡歷，合則約見。雙休+8小時工作制。
葛濤
1、負(fù)責(zé)微信公眾賬號的日常運營和維護工作。 2、負(fù)責(zé)微信公眾賬號推廣模式與渠道的探索，了解需求，收集反饋，定期分析對方的需求，并優(yōu)化改進。 3、做好微信公眾號采編、拍攝，定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上的微信推廣活動。 4、跟蹤微信推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗,建立有效運營手段提升粉絲活躍度,增加粉絲數(shù)量。
黃經(jīng)理
崗位職責(zé)： 1、 嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)安全管理制度，落實安全生產(chǎn)崗位責(zé)任，嚴(yán)格遵守各機器設(shè)備的操作規(guī)程及安全生產(chǎn)規(guī)定，定期對員工進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。 2、 根據(jù)生產(chǎn)計劃指令，帶領(lǐng)車間全體職工保質(zhì)、保量完成任務(wù)。 3、 做好生產(chǎn)過程中的進度跟蹤及生產(chǎn)協(xié)調(diào)工作，及時處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的與人、機、料、法、環(huán)相關(guān)的事宜，處置各類突發(fā)事件。 4、 負(fù)責(zé)人員的合理調(diào)配。 5、 不斷對車間內(nèi)部管理、生產(chǎn)工藝、設(shè)備改造進行探索、創(chuàng)新并提出合理化建議，追求高效低耗。 6、 主導(dǎo)實施車間績效考核工作。 7、 帶領(lǐng)車間員工嚴(yán)格落實執(zhí)行6S管理的相關(guān)制度和標(biāo)準(zhǔn)。 8、 對員工出勤、紀(jì)律、工作效率、責(zé)任心等負(fù)責(zé)；并負(fù)責(zé)檢查工藝紀(jì)律執(zhí)行情況。 9、 做好與設(shè)備、品控、企管等相關(guān)部門工作人員的協(xié)作，不斷提高車間內(nèi)部管理質(zhì)量。 10、 領(lǐng)導(dǎo)交待的其它事項。 任職資格： 教育背景：化工、機械大專以上學(xué)歷或在相關(guān)行業(yè)從事3年以上工作經(jīng)驗； 工作經(jīng)驗：3年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗； 職業(yè)技能： 1、 懂生產(chǎn)管理流程，具有現(xiàn)場管控能力及質(zhì)量意識； 2、 能熟練操作電腦及各信息化軟件； 、具有很強的溝通、協(xié)調(diào)和推進能力，有高度的敬業(yè)精神及工作激情。
陳女士
1.董事會股東會材料起草； 2.處理合同審核及法律意見； 3.法人章登記匯總、訴訟案歸檔； 4.董事會、股東會資料登記歸檔； 5.處理法律事務(wù)及董事會會議資料準(zhǔn)備等相關(guān)事宜。
張婷婷
負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理工作
吳艷
有相關(guān)物業(yè)管理工作經(jīng)驗 形象氣質(zhì)佳，溝通能力強 負(fù)責(zé)廣賢公館物業(yè)相關(guān)物業(yè)管理工作 提供吃住 上五險
郭女士
無錫分公司正處于搭建各個職能部門時期，綜合管理崗崗位職責(zé)如下： 一：出勤管理 二：人事管理 三：會議經(jīng)營 四：業(yè)務(wù)督導(dǎo)
張磊
負(fù)責(zé)公司客戶資信度及應(yīng)收賬款和債權(quán)的管理工作，保障公司貨款的及時回收，保障公司預(yù)期利潤的實現(xiàn)。 工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)對公司客戶進行資信調(diào)查、取證； 2、在售中負(fù)責(zé)公司應(yīng)收賬款的（催）收繳工作； 3、負(fù)責(zé)對信管對象進行電話催收、面訪催收、函件催收； 4、負(fù)責(zé)信管對象的持續(xù)跟進，利用法律等多種手段進行或配合催收工作開展； 5、負(fù)責(zé)重大逾期客戶的專項個案跟進、治理及相關(guān)證據(jù)收集，對所轄區(qū)客戶及車輛異動信息監(jiān)控； 6、負(fù)責(zé)協(xié)助部門對客戶信用檔案的建立及及時更新。 任職資格： 1、性別：男性，氣質(zhì)形象符合崗位需求，年齡24歲以上為佳，有工程機械銷售行業(yè)貨款清收或債權(quán)管理工作經(jīng)驗為佳； 2、法律、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，能適應(yīng)出差； 3、能力較強可優(yōu)先考慮；4、須有一定的商務(wù)談判能力，能通過財務(wù)及法律途徑與信管對象溝通、協(xié)調(diào)； 5、了解行業(yè)、企業(yè)運作，熟悉企業(yè)財務(wù)管理、預(yù)算管理，具備時間管理能力； 6、熟練操作辦公軟件，良好的口頭表達及書面能力，具有較強分析、人際交往和談判能力，富有較強團隊合作精神。軍警院校專業(yè)優(yōu)先。 7.持駕照，熟練駕駛。 試用期：1800+話補+出差補助 轉(zhuǎn)正：待遇從優(yōu)只要有能力工資就給力 工作地點：貴州省內(nèi)
趙婧宇
（1）從事藥用植物農(nóng)業(yè)種植管理 （2）負(fù)責(zé)組織種植部的生產(chǎn)、督促種植計劃的安排及落實，掌握各種植區(qū)的產(chǎn)量情況，并作出適當(dāng)?shù)陌才拧? （3）負(fù)責(zé)編制種植部的各種種植產(chǎn)品的種植規(guī)劃和設(shè)計。 （4）負(fù)責(zé)種植部人員管理工作，經(jīng)常組織員工學(xué)習(xí)種植技術(shù)，努力提高員工綜合素質(zhì)和技術(shù)水平。 （5）組織好種植部的各項工作，督促檢查及各種植區(qū)的安全工作，真正做到安全第一
李花
1.能熟練操作辦公軟件； 2.工作仔細認(rèn)真、責(zé)任心強、為人正直； 3.能積極學(xué)習(xí)、吃苦耐勞者優(yōu)； 4.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，具有環(huán)保、安全相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
鄭康
崗位職責(zé)： 1、根據(jù)集團編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需要，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計劃； 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系； 3、管理招聘、甄選、面試、選擇、安置工作，帶領(lǐng)團隊充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求； 4、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制； 任職要求： 1、人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，2年以上招聘管理經(jīng)驗； 2、熟悉企業(yè)招聘流程及各種招聘渠道，善于維護渠道合作伙伴關(guān)系； 3、熱情勤奮，認(rèn)同奮斗者文化，以服務(wù)和工作績效為導(dǎo)向； 4、有駕照，接受出差。
袁老師
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