與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責(zé): 1、全面負責(zé)公司電商業(yè)務(wù)(含傳統(tǒng)電商、內(nèi)容電商、社交電商),根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定年度銷售計劃,優(yōu)化電商渠道布局; 2、根據(jù)年度銷售計劃,分解各平臺銷售目標(biāo),制定針對性運營策略和可行性、階段性平臺營銷方案; 3、制定電商平臺預(yù)算,有效管控費用,對業(yè)績和盈虧負責(zé); 4、電商平臺運營、管理及維護,日常運營數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化營銷活動方案,提升流量、轉(zhuǎn)化及搜索等各項運營指標(biāo); 5、分析行業(yè)、平臺、競爭對手的營銷策略,及時制定應(yīng)對措施,針對性開展?fàn)I銷活動; 6、電商渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展,與公司產(chǎn)品、新媒體等部門緊密配合,有效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保電商業(yè)務(wù)有力推進; 7、對團隊進行有效管理,推動團隊成員成長,提升團隊作戰(zhàn)能力。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,5年以上電商運營管理經(jīng)驗; 2、操盤業(yè)績不低于1億以上/年,從事美妝/護膚等相關(guān)行業(yè)電商運營3年以上優(yōu)先; 3、熟悉電商,獨立操盤過天貓京東等電商業(yè)務(wù),帶領(lǐng)過15人以上的電商團隊; 4、對于C端用戶的消費心理和行為有深刻洞察和理解,擅長用戶(會員)運營,對爆款打造、內(nèi)容推廣、短視頻有獨到見解;精通電商商業(yè)模式及電商運營策略打法; 5、具備敏銳的市場洞察力,較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)力、數(shù)據(jù)分析判斷能力、溝通談判能力、組織協(xié)調(diào)能力和抗壓能力; 6、善于整合資源,創(chuàng)新經(jīng)營的思想,有較強的目標(biāo)感,以結(jié)果為導(dǎo)向;
1、全面負責(zé)公司的運作和管理2、參與公司整體策劃,健全全公司各項制度,完善公司運營管理3、推動公司銷售業(yè)務(wù),推廣公司產(chǎn)品,組織完成公司整體業(yè)務(wù)計劃4,建立公司內(nèi)部信息系統(tǒng),推動公司行政,人力資源的管理5、負責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作,建立有效的團隊協(xié)作機制職位福利:五險一金、年底雙薪、績效獎金
1、部門整體規(guī)劃及調(diào)整
2、部門網(wǎng)絡(luò)推廣工作執(zhí)行
3、部門人員工作分配及考核
4、部門推廣方案制定及監(jiān)督執(zhí)行
5、推廣效果分析及適時調(diào)整
6、社群營銷運營及管理
7、SEO、SEM 優(yōu)化和信息流優(yōu)化運營管理
8、短視頻/直播運營管理(抖音、快手等)
9、網(wǎng)絡(luò)媒體推廣資源渠道整合及投放
10、企業(yè)小程序、APP 架構(gòu)設(shè)計及運營管理
崗位職責(zé): 1、依據(jù)集團公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃,建立規(guī)范、高效的運營管理和項目管理體系、業(yè)務(wù)流程,并負責(zé)優(yōu)化完善、監(jiān)督實施; 2、策劃推進及組織協(xié)調(diào)公司重大運營計劃、研究集團行業(yè)趨勢及競爭對手,制定短、中、長期運營策略,進行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整; 3. 負責(zé)為重大決策事項提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告,以及定期為公司提出企業(yè)經(jīng)營狀況分析和前景預(yù)測報告。 4、制定并分解公司運營指標(biāo)、年度發(fā)展計劃,推動并確保營業(yè)指標(biāo)的順利完成; 5、協(xié)調(diào)并推進集團相關(guān)部門以及下屬分子公司的工作,建立有效的團隊協(xié)作機制; 6、負責(zé)集團整體運營策略和計劃的制訂、實施等,實現(xiàn)集團經(jīng)營資源合理優(yōu)化配置; 7、負責(zé)運營團隊的建設(shè)、管理和人才培養(yǎng)機制; 8、開拓并維持各方面的外部關(guān)系,達成戰(zhàn)略合作,有相關(guān)政府、協(xié)會、組織、企業(yè)等資源人脈優(yōu)先; 9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、熟悉集團企業(yè)日常管理運營以及項目管理,具備企業(yè)運營管理、項目管理、戰(zhàn)略管理、人力資源管理能力,懂財務(wù)知識優(yōu)先; 2、有較強的創(chuàng)新與市場分析、營銷、推廣能力,執(zhí)行力強,以結(jié)果為導(dǎo)向,能積極配合集團公司戰(zhàn)略的規(guī)劃調(diào)整及實施; 3、八年以上白酒或快消品行業(yè)經(jīng)歷,三年以上多元化集團公司同崗位工作經(jīng)驗。
任職條件: 1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、企業(yè)運營管理等相關(guān)專業(yè); 2.5年以上大型產(chǎn)業(yè)園、批發(fā)市場、商業(yè)綜合體等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗; 3.有較強的溝通、組織、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、分析及解決問題的能力; 4.較強的自我驅(qū)動和抗壓能力,認同公司企業(yè)文化,倡導(dǎo)合作共贏的團隊精神。 崗位職責(zé): 1.負責(zé)根據(jù)項目戰(zhàn)略規(guī)劃,并制定相應(yīng)的年度招商運營計劃; 2.負責(zé)區(qū)域招商運營管理工作; 3.制定市場拓展策略及標(biāo)準(zhǔn); 4.能夠建立并優(yōu)化運營管理體系,搭建人才梯隊的培養(yǎng)體系; 職位福利:績效獎金、包住、帶薪年假、全勤獎、節(jié)日福利、包吃、五險
工作內(nèi)容: 1、負責(zé)全國范圍內(nèi)品牌專賣店的運營管理,包括店鋪日常運營、銷售分析、庫存管理等工作,確保店鋪運營的高效與規(guī)范; 2、制定并執(zhí)行零售管理策略,包括銷售目標(biāo)的設(shè)定、業(yè)績考核、員工培訓(xùn)等,提升店鋪的銷售業(yè)績和員工素質(zhì); 3、策劃和組織各類活動爆破,包括促銷活動、新品上市、節(jié)日營銷等,提升品牌知名度和銷售額; 4、負責(zé)新店開業(yè)的籌備工作,包括選址評估、店鋪裝修、人員招聘與培訓(xùn)等,確保新店順利開業(yè)并快速進入正軌; 5、根據(jù)市場需求和公司戰(zhàn)略,進行商品規(guī)劃,包括選品、定價、采購等,確保商品結(jié)構(gòu)合理且滿足市場需求; 6、對店鋪人貨場進行整體操盤和規(guī)劃,優(yōu)化店鋪陳列、提升購物體驗,創(chuàng)造舒適的購物環(huán)境; 7.建立信息反饋機制,及時將產(chǎn)品、競爭對手的變化情況、商品銷售情況等信息及時反饋相關(guān)部門,并就公司銷售政策、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、價格政策、品牌促銷手段等向上級提出可行性方案。 8.負責(zé)管理月度/季度/年度商品銷售和庫存分析,并提出可行性銷售建議。 任職要求: 1. 具備5年以上服裝行業(yè)品牌公司運營管理經(jīng)驗 2. 具有豐富的店鋪管理經(jīng)驗,擅長提升店鋪銷售業(yè)績 3. 擁有扎實的數(shù)據(jù)分析和業(yè)務(wù)決策能力 4. 能夠快速適應(yīng)公司的文化和價值觀,并愿意帶領(lǐng)團隊為公司目標(biāo)而努力奮斗
一個能施展業(yè)務(wù) 客戶運營價值的平臺,一個純粹以工作結(jié)果為導(dǎo)向的晉升機制,一個處在錢景無限好的行業(yè),一群朝氣蓬勃真誠專業(yè)的工作伙伴們,誠邀有目標(biāo)、自驅(qū)力的你一起共創(chuàng)健康美好事業(yè)。 崗位職責(zé): 1、業(yè)務(wù)運營:以營收為導(dǎo)向,負責(zé)業(yè)務(wù)運營中相關(guān)工作,包含但不限:產(chǎn)品設(shè)計、營銷策劃、銷售工具及模式打造、銷售隊伍/合作商培訓(xùn)等; 2、客戶運營:以客戶轉(zhuǎn)化為導(dǎo)向,提供全流程高品質(zhì)客戶接待服務(wù),制定并定期優(yōu)化標(biāo)準(zhǔn)化和定制化客戶接待方案,制定高峰期應(yīng)對策略和應(yīng)急元等; 3、根據(jù)公司既定的業(yè)務(wù)目標(biāo),完成相應(yīng)的業(yè)務(wù)和客戶運營規(guī)劃和具體落地執(zhí)行計劃,并推動執(zhí)行。 崗位要求: 1、大專及以上,專業(yè)不限,年齡在40歲左右; 2、有5年及以上業(yè)務(wù)型/營收型運營實戰(zhàn)經(jīng)驗者優(yōu)先。 福利:五險一金,雙休,節(jié)日福利,帶薪年假,年終獎,餐補,期權(quán)等
崗位內(nèi)容:
1. 制定和執(zhí)行公司運營策略,實現(xiàn)業(yè)務(wù)增長和盈利目標(biāo)
2. 分析市場和用戶需求,優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)的特性和差異性
3. 挖掘和引入新的運營模式和流程,提高效率和降低成本
4. 合理規(guī)劃并管理預(yù)算,確保預(yù)算使用的高效
5. 協(xié)調(diào)各部門和團隊間的合作,保證工作流程的順暢和高效
任職要求:
1. 具備7年以上互聯(lián)網(wǎng)或相關(guān)行業(yè)運營管理經(jīng)驗
2. 熟練掌握市場和流程管理的基本原則和理論
3. 具有豐富的團隊管理和協(xié)調(diào)能力,擅長解決復(fù)雜問題
4. 擁有扎實的數(shù)據(jù)分析和業(yè)務(wù)決策能力
5. 能夠快速適應(yīng)公司的文化和價值觀,并愿意在團隊中為公司目標(biāo)而努力奮斗
1、制定項目運營目標(biāo)和計劃,全面負責(zé)垃圾分類/環(huán)衛(wèi)項目的運營籌劃和管理。 2、組織建立運營管理體系,規(guī)范項目作業(yè)及管理流程,確保按照政府主管部門相關(guān)要求完成作業(yè)項目,接受政府及公司總部監(jiān)督和考核。 3、組織對項目作業(yè)質(zhì)量和人員進行管理、考核、激勵,并對出現(xiàn)問題進行分析,提出合理的整改措施。 4、貫徹執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,對項目人、財、物等重要環(huán)節(jié)進行嚴(yán)格把控,降低經(jīng)營成本,提高經(jīng)濟效益。 5、同政府主管部門建立良好的溝通機制,為運營項目創(chuàng)造良好的運營環(huán)境,確保項目穩(wěn)定運行。 6、協(xié)調(diào)處理項目部各種突發(fā)事務(wù)。確保無安全責(zé)任事故、無財產(chǎn)損失、無群體性事件或上訪事件。 任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟類、管理類專業(yè); 2、環(huán)保、大型制造業(yè)/物流/物業(yè)/工程類(熟悉勞動密集型企業(yè)運營管理)5年以上運營管理經(jīng)驗; 3、熟悉政府關(guān)系管理、維護; 4、很強的團隊整合及領(lǐng)導(dǎo)力;擅長通過建章立制及管理工具開展管理工作。
1. 負責(zé)抖音,拼多多平臺日常運營和管理。
2. 制定并執(zhí)行銷售策略,完成銷售目標(biāo)。
3. 管理產(chǎn)品上架、推廣、客戶服務(wù)等。
4. 分析銷售數(shù)據(jù),優(yōu)化運營策略。
5. 尋找新的銷售機會,擴大市場份額。
具備電商運營經(jīng)驗和優(yōu)秀溝通能力的你,我們期待你的加入!
薪資待遇:
底薪8000 ,
要求有抖音運營成功經(jīng)驗,從事過快消品行業(yè)
崗位職責(zé): 1、依據(jù)集團公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃,建立規(guī)范、高效的運營管理和項目管理體系、業(yè)務(wù)流程,并負責(zé)優(yōu)化完善、監(jiān)督實施; 2、策劃推進及組織協(xié)調(diào)公司重大運營計劃,研究集團行業(yè)趨勢及競爭對手,制定短、中、長期運營策略,進行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整; 3. 負責(zé)為重大決策事項提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告,以及定期為公司提出企業(yè)經(jīng)營狀況分析和前景預(yù)測報告。 4、制定并分解公司運營指標(biāo)、年度發(fā)展計劃,推動并確保營業(yè)指標(biāo)的順利完成; 5、協(xié)調(diào)并推進集團相關(guān)部門以及下屬分子公司的工作,建立有效的團隊協(xié)作機制; 6、負責(zé)集團整體運營策略和計劃的制訂、實施等,實現(xiàn)集團經(jīng)營資源合理優(yōu)化配置; 7、負責(zé)運營團隊的建設(shè)、管理和人才培養(yǎng)機制; 8、開拓并維持各方面的外部關(guān)系,達成戰(zhàn)略合作,有相關(guān)政府、協(xié)會、組織、企業(yè)等資源人脈優(yōu)先; 9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、教育背景:本科及以上學(xué)歷,市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮 ; 2、知識技能:1)熟悉集團企業(yè)日常管理運營以及項目管理,具備企業(yè)運營管理、項目管理、戰(zhàn)略管理、人力資源管理能力,懂財務(wù)知識優(yōu)先; 2)有較強的創(chuàng)新與市場分析、營銷、推廣能力,執(zhí)行力強,以結(jié)果為導(dǎo)向,能積極配合集團公司戰(zhàn)略的規(guī)劃調(diào)整及實施; 3、10年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,3年以上多元化集團公司運營總監(jiān)崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。
工作職責(zé):
1、負責(zé)電子渠道項目的運營管理,深諳互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運營;
2、具備良好的邏輯思維能力、語言表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
3、負責(zé)項目資源的協(xié)調(diào)與組織,確保項目團隊之間能協(xié)同工作;
4、負責(zé)對項目的執(zhí)行、落地、進度的跟蹤,對風(fēng)險的識別把控。
任職要求:
1、5年以上互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗,有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具備項目管理知識,熟悉項目管理軟件,掌握項目實施計劃和管理,較強的溝通能力;
3.能較好地完成電子渠道運營項目的統(tǒng)籌管理及日常維護。
素質(zhì)要求 :
1、具備較強的抗壓能力、溝通能力和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力;
2、具有較強的責(zé)任心,對待工作積極熱情;
3、有較好的穩(wěn)定性,對工作積極認真,富有激情。
崗位職責(zé):
1、通過用戶洞察和數(shù)據(jù)分析制定有效流量運營資源策略,促進平臺用戶快速增長;
2、搜集并整理線上京東、天貓、抖快、拼多多等各店鋪的流量情況,并提供優(yōu)化需求;
3、負責(zé)推廣、投放等流量數(shù)據(jù)分析和總結(jié),配合渠道為資源分配提供流量優(yōu)化及運營策略,促進業(yè)務(wù)規(guī)模增長,提升銷售結(jié)構(gòu);
4、定期用戶調(diào)研、競品調(diào)研,刻畫拉新核心用戶的畫像,為投放運營優(yōu)化提供清晰的方向;
招聘要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷推廣相關(guān)專業(yè)或三年以上平臺流量運營等相關(guān)工作經(jīng)驗,有3C京東、天貓等渠道家電家居類目優(yōu)先;
2、對流量運營有深入的了解和理解;
3、熟練操作OFFICE辦公軟件,精通EXCEL、PPT;
4、有較強的數(shù)據(jù)分析能力、抗壓能力,具備較強的邏輯分析及學(xué)習(xí)能力,有良好的團隊合作精神;
5、思維清晰,邏輯性強,思路開放,抗壓力強,愿意接受挑戰(zhàn),結(jié)果導(dǎo)向力;
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃,建立并完善直營店或加盟店的運營管理體系; 2、建立完善部門各項制度流程、準(zhǔn)則,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、協(xié)助拓展團隊完成國內(nèi)外新門店選址、業(yè)務(wù)落地及新店開業(yè); 4、負責(zé)公司直營連鎖店日常運營管理工作、人員管理; 5、負責(zé)經(jīng)營政策的制定和銷售活動的開展,按照公司下達的任務(wù)指標(biāo),實現(xiàn)各階段的經(jīng)營指標(biāo); 6、掌握市場變化及時調(diào)整運營策略跟進管理措施; 7、負責(zé)與連鎖門店合作伙伴的商務(wù)談判; 8、完成上司安排的其他工作任務(wù)。 崗位要求: 1、??苹蛞陨蠈W(xué)歷,連鎖管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、五年以上連鎖店管理經(jīng)驗,休閑食品連鎖行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 3、熟悉連鎖加盟運營體系,熟悉店務(wù)運營,并能進行重點指導(dǎo)與培訓(xùn); 4、熟悉商業(yè)操作模式和結(jié)算模式,善于數(shù)據(jù)分析; 5、具備良好的口頭和書面表達能力;
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