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職位描述：

1、負(fù)責(zé)資料、設(shè)備、樣品、耗材、文件等管理；
2、有相關(guān)檢測分析工作經(jīng)驗(yàn)；
3、有體系（質(zhì)量體系，CNAS等相關(guān)體系）工作經(jīng)驗(yàn)；
4、文字功底，語言表達(dá)能力強(qiáng)。

職位描述：

工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)南寧市區(qū)域內(nèi)市政工程渠道相關(guān)大客戶的開發(fā)及維護(hù)；
2、負(fù)責(zé)南寧市區(qū)域內(nèi)市政項(xiàng)目的開發(fā)，協(xié)助大客戶做好銷售服務(wù)工作；
3、負(fù)責(zé)定期拜訪、跟蹤、維護(hù)區(qū)域內(nèi)市政工程項(xiàng)目，了解并促成項(xiàng)目的成交；
4、不間斷拜訪區(qū)域內(nèi)市政渠道相關(guān)的政府部門、水務(wù)集團(tuán)、設(shè)計院等單位，做好客情關(guān)系的維護(hù)。
任職資格:
1、行內(nèi)工程直銷及工程渠道銷售經(jīng)驗(yàn)，熟知各種市政管道產(chǎn)品的技術(shù)性能以及銷售技巧；
2、熟悉行業(yè)品牌產(chǎn)品以及銷售模式；
3、具備良好的客戶溝通技巧，熟悉當(dāng)?shù)厥袌鲂星?，具備一定的市政工程渠道以及相關(guān)渠道資源；
4、需自備交通工具。

職位描述：

直聘寒假工數(shù)名，可免裝備、住宿、車輛費(fèi)用，報名截止至1月底，享受冬季積分賽最高4588元的獎勵，春節(jié)值班800元獎勵，迎春獎，沖單獎等，多重獎勵疊加，有意向加微信聯(lián)系哦~
【綜合薪資及福利】：
1、底薪3100左右，平均單價5-10元每單，一般月薪7-8K，高的1W ，多勞多得，上不封頂；
2、提供全勤獎，工齡獎（400-600元每月），月度貢獻(xiàn)獎、服務(wù)星級獎勵等各類獎勵，提供距離補(bǔ)貼、時段補(bǔ)貼、惡劣天氣補(bǔ)貼、重量單補(bǔ)貼、高價單補(bǔ)貼等各類補(bǔ)貼，每項(xiàng)補(bǔ)貼金額1-80元不等；
【工作內(nèi)容】：
通過電動車配送輕便餐品，如盒飯、奶茶等，系統(tǒng)派單，三公里范圍內(nèi)近距離配送；
【崗位要求】：
年齡18--50歲，會騎電動車，無犯罪記錄；
【工作時間】：
班次在線八九小時左右，每天主要午晚高峰6個小時忙，排班輪休；
【崗位優(yōu)勢】：
1、長沙各個區(qū)都有站點(diǎn)分布，就近安排，實(shí)習(xí)生可提供實(shí)習(xí)證明；
2、美團(tuán)站點(diǎn)直招，提供車輛、住宿、裝備， 車輛免押金，電瓶可無限次更換；宿舍空調(diào)、洗衣機(jī)、熱水器齊全，騎手身份用餐有折扣；
3、系統(tǒng)派單，每天至少40單，多順路單；
4、可每周預(yù)支，入職購買保險，晉升渠道及培訓(xùn)體系完善；

【晉升渠道】:
騎手-組長-副站長-站長-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理，可快速晉升。最快三個月晉升站長，管理層都是從基層選拔。

走過路過切勿錯過哦，年前短期過渡最佳選擇?。。?

職位描述：

崗位職責(zé)：1、主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品規(guī)劃、策劃、定位工作；2、整合產(chǎn)品資源，做好產(chǎn)品管理；3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場調(diào)研和競爭分析； 4、產(chǎn)品推廣支持和問題解答； 任職條件： 本科以及上學(xué)歷，5年以上產(chǎn)品規(guī)劃/策劃/定位工作經(jīng)歷、熟悉市場特點(diǎn)、市場規(guī)模、市場潛力、競爭態(tài)勢、用戶/消費(fèi)者需求及產(chǎn)品流行趨勢等

職位描述：

寒假工入職，可免裝備、住宿、車輛費(fèi)用，報名截止至1月底，有意向速速行動哦~
【綜合薪資及福利】：
1、底薪3100左右，平均單價5-10元每單，一般月薪7-8K，高的1W ，多勞多得，上不封頂；
2、提供全勤獎，工齡獎（400-600元每月），月度貢獻(xiàn)獎、服務(wù)星級獎勵等各類獎勵，提供距離補(bǔ)貼、時段補(bǔ)貼、惡劣天氣補(bǔ)貼、重量單補(bǔ)貼、高價單補(bǔ)貼等各類補(bǔ)貼，每項(xiàng)補(bǔ)貼金額1-80元不等；
【工作內(nèi)容】：
通過電動車配送輕便餐品，如盒飯、奶茶等，系統(tǒng)派單，三公里范圍內(nèi)近距離配送；
【崗位要求】：
年齡18--50歲，會騎電動車，無犯罪記錄；
【工作時間】：
班次在線八九小時左右，每天主要午晚高峰6個小時忙，排班輪休；
【崗位優(yōu)勢】：
1、長沙各個區(qū)都有站點(diǎn)分布，就近安排，實(shí)習(xí)生可提供實(shí)習(xí)證明；
2、美團(tuán)站點(diǎn)直招，提供車輛、住宿、裝備， 車輛免押金，電瓶可無限次更換；宿舍空調(diào)、洗衣機(jī)、熱水器齊全，騎手身份用餐有折扣；
3、系統(tǒng)派單，每天至少40單，多順路單；
4、可每周預(yù)支，入職購買保險，晉升渠道及培訓(xùn)體系完善；

【晉升渠道】:
騎手-組長-副站長-站長-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理，可快速晉升。最快三個月晉升站長，管理層都是從基層選拔。

走過路過切勿錯過哦，年前短期過渡最佳選擇?。。?

職位描述：

1、 根據(jù)商場經(jīng)營目標(biāo)及人力需求狀況，提出合理的人力資源配置計劃，以實(shí)現(xiàn)對人力成本的有效管理。
2、 及時掌握當(dāng)?shù)貏趧恿κ袌龉┣鬆顩r，組織策劃店內(nèi)招聘計劃，確定有效招聘渠道，在指定的時間內(nèi)，招聘合適人員，以滿足業(yè)務(wù)需要。
3、 根據(jù)國家法律法規(guī)及公司政策，及時妥善處理店內(nèi)員工投訴及勞動糾紛，并確保合法合規(guī)，并與時俱進(jìn)地提出改進(jìn)建議。
4、 根據(jù)公司人力資源政策的指引，在店內(nèi)推行公司各項(xiàng)文化及人力資源政策，并組織制定相關(guān)的推廣及行動計劃。
5、 協(xié)調(diào)店內(nèi)員工關(guān)系，引導(dǎo)工會發(fā)揮正面積極的作用，確保信息傳遞的及時與準(zhǔn)確性，從而保證公司相關(guān)政策及方案的正確有效執(zhí)行與實(shí)施。
6、 及時把握市場薪酬變化，通過對薪酬福利報表的分析，關(guān)注商場人力成本的合理性，督促檢查以保證商場內(nèi)薪酬福利政策及程序的合規(guī)合理操作及確保工資發(fā)放及時準(zhǔn)確。
7、 根據(jù)業(yè)務(wù)需求，深入分析商場人才發(fā)展現(xiàn)狀，制定可行的培訓(xùn)及人才培養(yǎng)方案，以確保人才供給和儲備。
8、 培養(yǎng)并發(fā)展店內(nèi)HR同事，創(chuàng)造積極向上的學(xué)習(xí)氛圍。

備注：接受城市異動的人員優(yōu)先

職位描述：

工作職責(zé)：協(xié)助總經(jīng)理工作，參與公司經(jīng)營管理決策，對分管部門的各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)。 任職資格： 1.政治立場堅定,有較高的政治素養(yǎng)和政治覺悟。 2.醫(yī)藥或經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上文化程度，業(yè)務(wù)能力突出、工作經(jīng)驗(yàn)豐富的可適當(dāng)放寬。 3.具有6年以上經(jīng)營管理相關(guān)工作經(jīng)歷。應(yīng)聘二級子公司副總經(jīng)理一般應(yīng)具有在下一層級或相當(dāng)職級崗位工作2年以上工作經(jīng)歷；未滿兩年的，一般應(yīng)當(dāng)在下兩層級崗位工作累計3年以上。 4.能夠洞悉市場變化、有效配置資源、把控經(jīng)營風(fēng)險。 5.具備戰(zhàn)略性思維，較好的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力與開拓創(chuàng)新能力。 6.具有一定的規(guī)劃能力，善于帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)攻堅克難。 7.擁有忠誠擔(dān)當(dāng)、追求卓越、抗壓堅韌、開放包容的個性特征。 8.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵紀(jì)守法，勤勉盡責(zé)，廉潔從業(yè)。 9.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。 10.中共黨員優(yōu)先考慮。

職位描述：

1收集市場及行業(yè)信息，及時、準(zhǔn)確地向公司內(nèi)部及合作伙伴傳遞市場的要求，做好信息溝通工作 2負(fù)責(zé)對公司戰(zhàn)略從市場及渠道層面的拆解和執(zhí)行，在計劃實(shí)施過程中，對執(zhí)行過程進(jìn)行控制，做好內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系工作 3對市場需求做出快速反應(yīng)，引導(dǎo)公司戰(zhàn)略的優(yōu)化及調(diào)整 4完成企業(yè)的市場渠道發(fā)展工作 5對團(tuán)隊(duì)進(jìn)行監(jiān)督管理，頒布工作安排

職位描述：

主要工作內(nèi)容是貨物裝貨貨物，吃苦耐勞，非誠勿擾！

薪資模式及福利待遇：基本工資＋提成

是否提供食宿.管吃管住

上班時間及休息天數(shù)：早9點(diǎn)晚靈活

是否有五險:有保險

薪資金額：大約5000元--7000元

要求（越詳細(xì)越好）：基本工資＋提成

乘車線路：k8終點(diǎn)站

職位描述：

主要工作內(nèi)容是貨物裝貨貨物，吃苦耐勞，非誠勿擾！

薪資模式及福利待遇：基本工資＋提成

是否提供食宿.管吃管住

上班時間及休息天數(shù)：早9點(diǎn)晚靈活

是否有五險:有保險

薪資金額：大約5000元--7000元

要求（越詳細(xì)越好）：基本工資＋提成

乘車線路：k8終點(diǎn)站

職位描述：

工作職責(zé):
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)和踐行陽光文化，嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制；
度，積極參加公司和本部門組織的各項(xiàng)集體活動，熱愛自己的本職工作;
2.負(fù)責(zé)出險案件的查勘、權(quán)限內(nèi)的定損，車物閃賠、打假、復(fù)檢、損余物資回收以及重大案件及時上報，現(xiàn)場施救和其它服務(wù)項(xiàng)目的實(shí)施，具體執(zhí)行新三三服務(wù)舉措，并指引客戶后續(xù)理賠流程；
3.收集理賠資料和信息并將案件初始資料及事故照片等及時上傳理賠系統(tǒng)，在規(guī)定的時間內(nèi)處理好估損立案、核損退回等類似的問題案件；
4.負(fù)責(zé)存疑、復(fù)雜案件的復(fù)勘和調(diào)查，確保事故案件的真實(shí)性，負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)異地案件的查勘定損及跟蹤協(xié)調(diào)工作；
5.負(fù)責(zé)門診類人傷案件查勘、定損工作；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷；
2、交通運(yùn)輸、汽車、金融工程、機(jī)械等相關(guān)理工專業(yè)；
3、持C本駕照，開車熟練；
4、溝通能力良好，能承受較大工作壓力；
5、復(fù)員軍人優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)（非銷售崗位）：
1.負(fù)責(zé)執(zhí)行公司意健險（財產(chǎn)險/責(zé)任險）理賠指引、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、操作實(shí)務(wù)和管理制度，實(shí)施意健險理賠；
2.負(fù)責(zé)授權(quán)險種的意健險（財產(chǎn)險/責(zé)任險）案件的處理、超權(quán)限案件上報；
3.負(fù)責(zé)推動和落實(shí)授權(quán)險種的打假、拒賠、殘值處理等降賠增效工作，完成降賠指標(biāo)；
4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，35歲以下；
2.具有意健險（財產(chǎn)險/責(zé)任險）理賠經(jīng)驗(yàn)或法學(xué)、醫(yī)學(xué)、財務(wù)、安全工程、消防工程、房建工程等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3.道德品質(zhì)良好，身心健康，無不良紀(jì)錄；
4.責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識、客戶服務(wù)意識和溝通協(xié)調(diào)能力；
5.具有相關(guān)崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé)（非銷售崗位）：
1.負(fù)責(zé)執(zhí)行公司意健險（財產(chǎn)險/責(zé)任險）理賠指引、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、操作實(shí)務(wù)和管理制度，實(shí)施意健險理賠；
2.負(fù)責(zé)授權(quán)險種的意健險（財產(chǎn)險/責(zé)任險）案件的處理、超權(quán)限案件上報；
3.負(fù)責(zé)推動和落實(shí)授權(quán)險種的打假、拒賠、殘值處理等降賠增效工作，完成降賠指標(biāo)；
4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，35歲以下；
2.具有意健險（財產(chǎn)險/責(zé)任險）理賠經(jīng)驗(yàn)或法學(xué)、醫(yī)學(xué)、財務(wù)、安全工程、消防工程、房建工程等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3.道德品質(zhì)良好，身心健康，無不良紀(jì)錄；
4.責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識、客戶服務(wù)意識和溝通協(xié)調(diào)能力；
5.具有相關(guān)崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。

職位描述：

工作職責(zé):
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)和踐行陽光文化，嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制；
度，積極參加公司和本部門組織的各項(xiàng)集體活動，熱愛自己的本職工作;
2.負(fù)責(zé)出險案件的查勘、權(quán)限內(nèi)的定損，車物閃賠、打假、復(fù)檢、損余物資回收以及重大案件及時上報，現(xiàn)場施救和其它服務(wù)項(xiàng)目的實(shí)施，具體執(zhí)行新三三服務(wù)舉措，并指引客戶后續(xù)理賠流程；
3.收集理賠資料和信息并將案件初始資料及事故照片等及時上傳理賠系統(tǒng)，在規(guī)定的時間內(nèi)處理好估損立案、核損退回等類似的問題案件；
4.負(fù)責(zé)存疑、復(fù)雜案件的復(fù)勘和調(diào)查，確保事故案件的真實(shí)性，負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)異地案件的查勘定損及跟蹤協(xié)調(diào)工作；
5.負(fù)責(zé)門診類人傷案件查勘、定損工作；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷；
2、交通運(yùn)輸、汽車、金融工程、機(jī)械等相關(guān)理工專業(yè)；
3、持C本駕照，開車熟練；
4、溝通能力良好，能承受較大工作壓力；
5、復(fù)員軍人優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)（非銷售崗位）：
1.負(fù)責(zé)執(zhí)行公司意健險（財產(chǎn)險/責(zé)任險）理賠指引、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、操作實(shí)務(wù)和管理制度，實(shí)施意健險理賠；
2.負(fù)責(zé)授權(quán)險種的意健險（財產(chǎn)險/責(zé)任險）案件的處理、超權(quán)限案件上報；
3.負(fù)責(zé)推動和落實(shí)授權(quán)險種的打假、拒賠、殘值處理等降賠增效工作，完成降賠指標(biāo)；
4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，35歲以下；
2.具有意健險（財產(chǎn)險/責(zé)任險）理賠經(jīng)驗(yàn)或法學(xué)、醫(yī)學(xué)、財務(wù)、安全工程、消防工程、房建工程等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3.道德品質(zhì)良好，身心健康，無不良紀(jì)錄；
4.責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識、客戶服務(wù)意識和溝通協(xié)調(diào)能力；
5.具有相關(guān)崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。