與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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惠州伯恩 年齡18~42,伯恩小時工離職少滿1個月之后才可重新入職。? 【薪資待遇】 小時工:25元/小時(發(fā)薪日需在職,不在職按22元發(fā)放)兩班倒,包吃包住,4~6人間,宿舍配套空調(diào)和24小時熱水,洗衣機,空調(diào),WiFi。每月統(tǒng)一需扣商業(yè)保險86元人/月,管理費50元人/月,水電費平攤。每月22-25號準時發(fā)放上月工資,綜合月收入可達5500-6500元。 【面試需知】 攜帶4張1寸照片,4張身份證復印件,黑色水性筆1支。 報名熱線:15818849605
崗位職責:
1、銷售開發(fā):老客戶維護、互動,及新客戶拓展;
2、團隊管理:激發(fā)團隊活力,帶領(lǐng)團隊達成銷售目標;
3、大灣區(qū)客戶資源:在大灣區(qū)有豐富的環(huán)衛(wèi)車的客戶資源和關(guān)系。
任職要求:
1、年齡50歲內(nèi),大專及以上,市場營銷、汽車等相關(guān)專業(yè);
2、福龍馬、宇通環(huán)衛(wèi)、徐工、中聯(lián)重科等頭部環(huán)衛(wèi)車公司任職同類型崗位5年及以上;
3、有海外市場開發(fā)經(jīng)營的經(jīng)歷為加分項(主要針對亞洲、俄羅斯等地區(qū))。
崗位職責:
1、依據(jù)集團公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃,建立規(guī)范、高效的運營管理和項目管理體系、業(yè)務(wù)流程,并負責優(yōu)化完善、監(jiān)督實施;
2、策劃推進及組織協(xié)調(diào)公司重大運營計劃、研究集團行業(yè)趨勢及競爭對手,制定短、中、長期運營策略,進行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整;
3. 負責為重大決策事項提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告,以及定期為公司提出企業(yè)經(jīng)營狀況分析和前景預(yù)測報告。
4、制定并分解公司運營指標、年度發(fā)展計劃,推動并確保營業(yè)指標的順利完成;
5、協(xié)調(diào)并推進集團相關(guān)部門以及下屬分子公司的工作,建立有效的團隊協(xié)作機制;
6、負責集團整體運營策略和計劃的制訂、實施等,實現(xiàn)集團經(jīng)營資源合理優(yōu)化配置;
7、負責運營團隊的建設(shè)、管理和人才培養(yǎng)機制;
8、開拓并維持各方面的外部關(guān)系,達成戰(zhàn)略合作,有相關(guān)政府、協(xié)會、組織、企業(yè)等資源人脈優(yōu)先;
9、完成上級領(lǐng)導臨時交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、教育背景:本科及以上學歷,市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)
2、知識技能:
1)熟悉集團企業(yè)日常管理運營以及項目管理,具備企業(yè)運營管理、項目管理、戰(zhàn)略管理、人力資源管理能力,懂財務(wù)知識優(yōu)先;
2)有較強的創(chuàng)新與市場分析、營銷、推廣能力,執(zhí)行力強,以結(jié)果為導向,能積極配合集團公司戰(zhàn)略的規(guī)劃調(diào)整及實施;
3、有8 年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,3年以上多元化集團公司運營總監(jiān)崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。
崗位職責:
1、負責酒水產(chǎn)品的市場開發(fā)及拓展,制定并執(zhí)行銷售計劃,確保完成銷售業(yè)績指標、利潤指標。
2、管理銷售團隊,制定銷售策略和銷售目標,督導下屬完成任務(wù),定期分析銷售數(shù)據(jù),評估銷售績效,提出改進措施。
3、負責公司酒水產(chǎn)品的市場推廣和銷售活動,提升品牌知名度和美譽度,建立良好的品牌形象。
4、維護與已有客戶的關(guān)系,及時了解客戶需求,提供個性化的服務(wù)方案,增強客戶滿意度和忠誠度。
5、關(guān)注競品動態(tài)和市場動態(tài),收集和分析信息,為公司決策提供依據(jù)。
任職資格:
1、教育背景:大專及以上學歷,市場營銷、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、具有5年以上酒水銷售總監(jiān)工作經(jīng)驗,有高端客戶資源者優(yōu)先。
3、具備優(yōu)秀的人際溝通能力和商務(wù)談判能力,能夠與不同層次的客戶建立良好的關(guān)系。
具備良好的團隊協(xié)作精神,能夠協(xié)調(diào)內(nèi)部、外部資源,推動銷售工作的順利進行。
包吃包住
負責產(chǎn)品密封技術(shù)和橡膠圈研發(fā), 一般工作在香港德立企業(yè)上班。公司負責一切手續(xù)服務(wù)和食宿
主要職責:
1. 制定和執(zhí)行銷售策略,確保實現(xiàn)公司的銷售目標和增長目標。
2. 深入了解電鍍化工行業(yè)趨勢,分析市場機會,并據(jù)此制定有效的市場進入策略。
3. 管理和指導銷售團隊,提高團隊的業(yè)務(wù)技能和銷售效果。
4. 建立和維護與重要客戶的長期合作關(guān)系,確??蛻魸M意度。
5. 與其他部門合作,如產(chǎn)品研發(fā)、客戶服務(wù)等,以確保滿足客戶的需求。
6. 負責銷售預(yù)測和預(yù)算,及時調(diào)整策略以適應(yīng)市場變化。
7. 負責與潛在客戶進行商務(wù)洽談,簽訂合同。
8. 定期提供銷售報告和市場反饋給公司管理層。
任職要求:
1. 本科及以上學歷,市場營銷、商業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 5年以上電鍍化工品或相關(guān)行業(yè)的銷售經(jīng)驗,其中3年以上管理經(jīng)驗。
3. 出色的溝通和人際交往能力,能夠與各層級人員有效溝通。
4. 具有較強的市場分析和判斷能力,能夠迅速適應(yīng)市場變化。
5. 良好的團隊管理和領(lǐng)導能力。
6. 良好的英語溝通能力是加分項。
崗位要求: 1、本科學歷,持有會計上崗證; 2、有2年以上相關(guān)專業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗; 3、熟悉會計報表的處理,會計法規(guī)法,熟練使用財務(wù)記賬軟件
職責:負責家居產(chǎn)品跨境業(yè)務(wù)整體運營管理,對年度目標負責。
要求:35歲左右(40歲內(nèi)),大專及以上,3年以上知名大件品牌跨境電商運營管理經(jīng)驗(并有亞馬遜渠道)。
職位后期可能放深圳;
本公司大量招收普工,男女不限。 一、招工要求 1、男女不限、學歷不限,16歲一45歲,身體健康。 二、正式工待遇 1、底薪2300,加班費:平時1.5倍(19.5元/時),雙休日2倍(25.5元/時),法定節(jié)假日3倍(36.5元/時)。辭職需要提前一個月的時間,月綜合工資在4500-5800元 三、短期工待遇 1、短期工:17-22元,加班比較多.每天上班10-11小時。 2、做滿7天、可預(yù)支工資200-400元,辭工只需提前7天、辭職當天結(jié)清工資、可以選擇短期或者長期做。 3、月綜合工資在4800一5800元,加班多工資高,加班自由,不限制加班。 四、食宿(包吃包?。?1、包吃包住,不扣費,免費提供住宿、6--8人一間。 2、飯?zhí)茫河忻罪?、粵菜、湘菜、小食有水餃、饅頭等,自選餐形式,吃飽為止,進廠當天,統(tǒng)一發(fā)飯卡,刷卡吃飯,不用自己掏錢充值,持廠牌即可刷卡就餐。 3、宿舍配備獨立衛(wèi)生間、洗澡間、空調(diào)、熱水器等。 五、廠區(qū)環(huán)境娛樂設(shè)施: 工廠交通方便,環(huán)境優(yōu)美,廠區(qū)門口有網(wǎng)吧,大型超市、夜市等。 六、面試當天請在當天上午9:00一上午12:30到達。 招聘崗位:普工、物料、品管、外觀檢測、裝配、包裝、SMT。 七、報名方式: 請直接來電咨詢!或以短信方式報名
中國人壽售后服務(wù)部,本公司為客戶提供售后信息資源服務(wù),通過電話、微信、等與客戶聊天為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領(lǐng)取等全方位金融理財服務(wù)。維系客戶關(guān)系,在此基礎(chǔ)上擴展業(yè)務(wù),提升售后服務(wù)滿意度。同時邀請客戶參與公司活動等。 崗位職責: 1、電話售后回訪工作。 2、電話、微信等與客戶提供咨詢。 3、電話邀請客戶參加籌備的活動。 4、邀請客戶參加公司定期舉辦的客戶聚會服務(wù)(吃飯、旅游、戶外活動、體檢、鑒品會等等) 任職資格: 1.20-40歲,男女均可。 2.高中或中專及以上學歷,專業(yè)不限,優(yōu)秀可放寬要求。 3.熟練操作計算機辦公軟件和社交軟件,如word,微信,微博 4.做事積極主動,細心認真,有耐心。優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可。 上班時間:周一至周五 8:30-12:00 14:30-17:00 7個小時上班 雙休、國家法定假期休息:薪資福利:底薪+績效獎+全勤獎(綜合工資5000-6000)專業(yè)培訓,晉升空間大,野外拓展活動+國內(nèi)外旅游等
【酷房置業(yè)·惠州分公司招聘】 職位:銷售顧問60名,經(jīng)理10名(中,原,鏈,家,Q,房工作經(jīng)驗優(yōu)先)。 招聘啟示提要:心有多大舞臺就有多大!?。】岱糠钚腥稳宋ㄙt、能者為上、博采眾長、各盡所能的人力資源政策,為您提供了理想的工作條件和環(huán)境,同時以專業(yè)的培訓,充足的發(fā)展空間為您提供了廣闊的晉升機會。待遇:銷售員底薪3000元,提成成交價的百分之3,經(jīng)理底薪8000元,提成3,帶有團隊的優(yōu)先, 工作地點:大亞灣區(qū)域條件: 1.有賺錢的野心。 2.有強烈的企圖心。 3.有一定要成功的決心。 4.有強烈的責任感。 5.有強烈的自信心和不服輸?shù)木瘛?6.有無銷售經(jīng)驗均可。如果你滿足以上幾點,那么你的人生將注定不會平凡。如果你準備好了給自己一個改變命運的機會,就立刻提起你的電話撥打下方招聘熱線,加入酷房營銷軍團。拒絕拖延,馬上行動!?。∶~有限,機會只留給有準備的人??!酷房置業(yè)將啟程你的夢想,在這里可以施展屬于你的舞臺。上班地點:惠州大亞灣龍光城營銷中心
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崗位職責: 1、 負責辦公室日常行政的管理及運行工作; 2、 負責人員招聘工作; 3、 準確傳遞領(lǐng)導對后勤工作的指示精神和工作要求,做好與各部門之間輔助協(xié)調(diào)支持工作; 4、 協(xié)助總經(jīng)理、相關(guān)領(lǐng)導及部門召開會議,做好相應(yīng)會議記錄,并整理歸檔,督促檢查會議決議執(zhí)行情況; 5、 負責起草公司管理規(guī)章制度 6、 負責起草部門工作計劃、決議、報告、規(guī)章制度等文件; 7、 組織草擬和發(fā)布通知、通告、會議紀要及其他文件; 8、 負責做好各種來訪接待工作,處理好信息反饋; 9、 認真完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 任職要求: 1、 大學??萍耙陨蠈W歷,管理、法律、金融、財務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、 有同崗位工作3年及以上工作經(jīng)驗; 3、 形象好,氣質(zhì)佳。
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