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職位描述：

1、傳達(dá)政府有關(guān)部門下發(fā)的相關(guān)政策文件，并督促各分廠嚴(yán)格按要求執(zhí)行。

2、全面部署集團(tuán)公司年度環(huán)保工作，監(jiān)督落實(shí)各公司環(huán)境保護(hù)責(zé)任書的簽訂工作。

3、制（修）訂和完善集團(tuán)公司環(huán)保管理目標(biāo)、制度、職責(zé)方案及工作計(jì)劃，并負(fù)責(zé)督促實(shí)施、檢查、考核。

4、協(xié)助各分廠接受政府環(huán)保部門檢查接待工作，落實(shí)檢查問題及督促整改完成情況。

5、協(xié)助各分廠辦理環(huán)保手續(xù)。

6、組織召開集團(tuán)公司環(huán)保會(huì)議，并定期組織進(jìn)行環(huán)保檢查，定期考核。

7、督促各分廠的日常環(huán)保工作，監(jiān)督各分廠做好環(huán)保工作，包括：在線數(shù)據(jù)、危廢轉(zhuǎn)移、三廢處理等。

8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各分廠之間、各部門之間及博奇污水處理、綠邦廢液提鹽的相關(guān)環(huán)保工作。

9、牽頭組織各單位環(huán)保事故調(diào)查、處理。

10、落實(shí)完成公司及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事項(xiàng)。

崗位要求：

1．大專及以上學(xué)歷，理工科或企業(yè)管理背景優(yōu)先；

2．具備良好的領(lǐng)悟力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力；

3．具備優(yōu)秀的信息搜索能力和寫作技能；

4．較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和管理團(tuán)隊(duì)的工作能力，執(zhí)行力強(qiáng)；

職位福利：五險(xiǎn)一金、包吃、包住

職位描述：

職責(zé)描述： 1. 發(fā)展生意： 銷售目標(biāo)達(dá)成： 1）帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)管理現(xiàn)代渠道經(jīng)銷商和門店，提高現(xiàn)代渠道客戶生意增長(zhǎng)，建立與門店良好的客情關(guān)系，達(dá)成銷量目標(biāo)、陳列目標(biāo)和市場(chǎng)表現(xiàn)目標(biāo)。 經(jīng)銷商管理和客戶管理 1）管理現(xiàn)代渠道經(jīng)銷商，并通過共贏模式管理并推動(dòng)現(xiàn)代渠道經(jīng)銷商提高服務(wù)水平，進(jìn)而提高所負(fù)責(zé)現(xiàn)代渠道客戶生意的增長(zhǎng)； 2）協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行現(xiàn)代渠道客戶年度談判和促銷活動(dòng)談判，管理渠道費(fèi)用，提高投資回報(bào)率； 3）配合全國(guó)重點(diǎn)客戶經(jīng)理和區(qū)域重點(diǎn)客戶經(jīng)理制定所負(fù)責(zé)客戶年度生意計(jì)劃，賣進(jìn)、執(zhí)行、跟蹤，確保計(jì)劃的有效實(shí)施； 門店運(yùn)作管理 1）指導(dǎo)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行門店管理，達(dá)成門店表現(xiàn)目標(biāo)和銷售目標(biāo)，并與門店建立良好的客情關(guān)系； 2）熟練使用現(xiàn)代渠道管理工具，制定每月線路檢查、輔導(dǎo)計(jì)劃，并按計(jì)劃完成線路檢查工作，提報(bào)每期市場(chǎng)檢???報(bào)告，并跟進(jìn)輔導(dǎo)； 3）促銷兌付資料收集、匯總、整理、核查、兌付； 4）推廣現(xiàn)代渠道管理模型，提升RTM線路執(zhí)行力； 信息溝通和反饋 1）有效的信息反饋和跨部門溝通； 2）完成其他上級(jí)交辦的任務(wù) 2. 發(fā)展團(tuán)隊(duì) 1）培訓(xùn)落實(shí)團(tuán)隊(duì)安全工作規(guī)范；實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)與公司的雙向溝通。 2）設(shè)定并管理下屬績(jī)效，定期評(píng)估反饋。 3）培訓(xùn)下屬基本拜訪流程和銷售技能。通過跟線輔導(dǎo)、一對(duì)一、團(tuán)隊(duì)會(huì)議分享經(jīng)驗(yàn)、提升團(tuán)隊(duì)技能。 任職要求： 1. 熟悉現(xiàn)代渠道銷售系統(tǒng)并具有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。至少三年以上的銷售工作經(jīng)歷，一年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 2. 熟練使用辦公室軟件，如EXCEL,PPT的使用； 3. 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力與輔導(dǎo)能力； 4. 豐富的專業(yè)銷售知識(shí)，較好的數(shù)據(jù)分析能力與促銷管理能力，較好的銷售規(guī)劃與市場(chǎng)洞察能力； 5. 良好的溝通能力與談判能力，較強(qiáng)的抗壓能力

職位描述：

潞寶園區(qū)首爾酒店日常接待和服務(wù)工作

職位福利：包吃、包住

職位描述：

內(nèi)部接待中心日常接待、服務(wù)及衛(wèi)生工作

職位福利：包吃、包住

職位描述：

負(fù)責(zé)區(qū)域：長(zhǎng)治、晉城、晉中

崗位職責(zé)：

1.責(zé)任區(qū)域市場(chǎng)業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成。

2.負(fù)責(zé)開拓各自區(qū)域內(nèi)的空白市場(chǎng)。

3.責(zé)任區(qū)域市場(chǎng)各品類達(dá)成。

4.責(zé)任區(qū)域市場(chǎng)銷售預(yù)估達(dá)成。

5.負(fù)責(zé)區(qū)域銷售數(shù)據(jù)及競(jìng)品信息收集與分析。

6.責(zé)任區(qū)域市場(chǎng)客戶銷售管理；

7.負(fù)責(zé)新品推廣和目標(biāo)達(dá)成；

任職資格：

1.年齡25~38歲，中專及以上學(xué)歷；

2.有快消品從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有麻辣熟食銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3.具有一定的市場(chǎng)開拓、維護(hù)能力；

4.談吐良好，溝通技巧佳，能適應(yīng)出差；

5.對(duì)產(chǎn)品有較好接受能力，愿與公司共同成長(zhǎng)；

6.對(duì)市場(chǎng)敏感度高，能快速捕捉市場(chǎng)信息和對(duì)競(jìng)品的判斷能力；

7.工作安排需要服從公司分配；

職位福利：交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假

職位亮點(diǎn)：無責(zé)底薪 高額提成 晉升空間

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)員工一日三餐(15-30人) 2、負(fù)責(zé)但不限于廚房衛(wèi)生以及餐廳清理工作，采購(gòu)食材的工作 3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 任職要求： 1、身體健康,講究個(gè)人衛(wèi)生無不良嗜好，保證廚房和餐廳的衛(wèi)生，有廚師經(jīng)驗(yàn) 2、年齡:男性不超60歲，女性不超50歲 3、需要擁有健康證

職位描述：

我們正在尋找一位經(jīng)驗(yàn)豐富的市場(chǎng)經(jīng)理，負(fù)責(zé)全面管理公司的市場(chǎng)策略和推廣活動(dòng)。 工作內(nèi)容： 1. 制定和執(zhí)行市場(chǎng)計(jì)劃； 2. 管理市場(chǎng)調(diào)研和數(shù)據(jù)分析； 3. 組織營(yíng)銷活動(dòng)和推廣； 4. 管理市場(chǎng)預(yù)算和成本控制； 5. 與銷售團(tuán)隊(duì)緊密合作，實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)。 崗位要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)； 2. 5年以上市場(chǎng)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 熟練掌握市場(chǎng)調(diào)研和數(shù)據(jù)分析技能； 4. 良好的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)力； 5. 對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)有敏銳的洞察力。

職位描述：

1.懂管理.會(huì)運(yùn)營(yíng).能培訓(xùn) 2.有較強(qiáng)的責(zé)任心 3.如果不會(huì)可以走進(jìn)企業(yè)邊做邊學(xué)

職位描述：

周結(jié)5元一單，車輛免費(fèi)，有住宿，
短期送餐員，新人獎(jiǎng)勵(lì)2500，日薪300＋，過年值班獎(jiǎng)勵(lì)，提供車輛住宿 ，系統(tǒng)派單，三公里送餐，超時(shí)差評(píng)不扣，可預(yù)支工資 ，
急招長(zhǎng)期，兼職，全職，學(xué)生，寒暑假工可以每天額外補(bǔ)貼20元
直招美團(tuán)送餐員，新人獎(jiǎng)每天有25元額外補(bǔ)貼！有老招回政策??！提供車輛裝備住宿全天可面試，面試合格當(dāng)天可辦理入職。就近分配!!
可以預(yù)支生活費(fèi)，長(zhǎng)期、短期、全職、兼職都可以日均單量40-80單
跑單時(shí)間9到24點(diǎn)，自由跑單，在崗時(shí)間8小時(shí)就行
工作時(shí)間
1、午高峰 晚高峰（輕松自由）
2、公司提供車輛，提供住宿
入職條件
1、18-55周歲，會(huì)電動(dòng)車會(huì)導(dǎo)航，身體健康，無***。
2、經(jīng)驗(yàn)不限，學(xué)歷不限。
3、會(huì)使用智能手機(jī)和導(dǎo)航(路線不熟沒關(guān)系，會(huì)有老騎手一對(duì)一教，軟件自帶導(dǎo)航，全程語音提示)。
薪資和福利
1、薪資包含單量提成、全勤獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、距離補(bǔ)貼。大額補(bǔ)貼。重量補(bǔ)貼其他補(bǔ)貼等。
2、日均單量40-80單。（不缺單量，想跑就有，多勞多得）
3、配送范圍 站點(diǎn)周圍3公里左右
4、節(jié)日也會(huì)發(fā)各種福利，站點(diǎn)氛圍好，輕松自由
新人正常干
1、系統(tǒng)自動(dòng)派單，保證公平，接收系統(tǒng)派單。
2、安全準(zhǔn)時(shí)送達(dá)外賣訂單。
3、全程語音提示派單。(前期會(huì)安排師傅帶)
廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，晉升空間大。晉升渠道 騎手一組長(zhǎng)一
副站長(zhǎng)-站長(zhǎng)-城市經(jīng)理
如果想多掙錢，也可以加班，有加班補(bǔ)貼，宵夜補(bǔ)貼!你缺錢，我缺人，只要想賺錢，就能月薪過萬!!!

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)每日審核收銀員報(bào)送的收銀日?qǐng)?bào)表及維修業(yè)務(wù)單據(jù)

2、負(fù)責(zé)每日?qǐng)?bào)送維修日?qǐng)?bào)表

3、負(fù)責(zé)每日對(duì)維修業(yè)務(wù)憑證做賬務(wù)處理

任職要求：

1、男女不限，25-35歲，大專以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等財(cái)經(jīng)方面專業(yè)畢 業(yè)；
2、財(cái)會(huì)類中級(jí)以上職稱；
3、從事財(cái)務(wù)工作3年以上，有車行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4、熟練使用財(cái)務(wù)軟件

職位福利：全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、帶薪年假、節(jié)日福利、餐補(bǔ)、定期體檢

職位描述：

我們正在尋找一位專業(yè)店員，
負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營(yíng)和客戶服務(wù)。
工作內(nèi)容：
包括商品陳列、銷售、庫存管理、客戶咨詢等。
崗位要求：
1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)；
2. 有相關(guān)零售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3. 熟悉店內(nèi)商品，能為客戶提供專業(yè)建議；
4. 負(fù)責(zé)店內(nèi)商品的陳列和展示，保持店面整潔；
5. 具備一定的庫存管理能力和銷售技巧。

職位描述：

周結(jié)5元一單，車輛免費(fèi)，有住宿，
短期送餐員，新人獎(jiǎng)勵(lì)2500，日薪300＋，過年值班獎(jiǎng)勵(lì)，提供車輛住宿 ，系統(tǒng)派單，三公里送餐，超時(shí)差評(píng)不扣，可預(yù)支工資 ，
急招長(zhǎng)期，兼職，全職，學(xué)生，寒暑假工可以每天額外補(bǔ)貼20元
直招美團(tuán)送餐員，新人獎(jiǎng)每天有25元額外補(bǔ)貼！有老招回政策??！提供車輛裝備住宿全天可面試，面試合格當(dāng)天可辦理入職。就近分配!!
可以預(yù)支生活費(fèi)，長(zhǎng)期、短期、全職、兼職都可以日均單量40-80單
跑單時(shí)間9到24點(diǎn)，自由跑單，在崗時(shí)間8小時(shí)就行
工作時(shí)間
1、午高峰 晚高峰（輕松自由）
2、公司提供車輛，提供住宿
入職條件
1、18-55周歲，會(huì)電動(dòng)車會(huì)導(dǎo)航，身體健康，無***。
2、經(jīng)驗(yàn)不限，學(xué)歷不限。
3、會(huì)使用智能手機(jī)和導(dǎo)航(路線不熟沒關(guān)系，會(huì)有老騎手一對(duì)一教，軟件自帶導(dǎo)航，全程語音提示)。
薪資和福利
1、薪資包含單量提成、全勤獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、距離補(bǔ)貼。大額補(bǔ)貼。重量補(bǔ)貼其他補(bǔ)貼等。
2、日均單量40-80單。（不缺單量，想跑就有，多勞多得）
3、配送范圍 站點(diǎn)周圍3公里左右
4、節(jié)日也會(huì)發(fā)各種福利，站點(diǎn)氛圍好，輕松自由
新人正常干
1、系統(tǒng)自動(dòng)派單，保證公平，接收系統(tǒng)派單。
2、安全準(zhǔn)時(shí)送達(dá)外賣訂單。
3、全程語音提示派單。(前期會(huì)安排師傅帶)
廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，晉升空間大。晉升渠道 騎手一組長(zhǎng)一
副站長(zhǎng)-站長(zhǎng)-城市經(jīng)理
如果想多掙錢，也可以加班，有加班補(bǔ)貼，宵夜補(bǔ)貼!你缺錢，我缺人，只要想賺錢，就能月薪過萬!!!

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、監(jiān)督落實(shí)國(guó)家、省、市、區(qū)相關(guān)安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范執(zhí)行情況。

2、組織編制集團(tuán)公司年度安全工作計(jì)劃，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

3、組織擬訂集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理制度和安全生產(chǎn)責(zé)任制。

4、組織召開集團(tuán)公司安全例會(huì)，并協(xié)調(diào)解決有關(guān)安全事項(xiàng)。

5、組織集團(tuán)公司級(jí)日常、專項(xiàng)等安全檢查工作，并監(jiān)督各分廠有關(guān)安全工作落實(shí)情況，定期考核。

6、協(xié)助各分廠接待各級(jí)安全監(jiān)管部門檢查指導(dǎo)，督促落實(shí)整改。

7、組織各分廠持續(xù)開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理工作。

8、參加應(yīng)急管理部門相關(guān)會(huì)議及培訓(xùn)，傳達(dá)會(huì)議精神并督導(dǎo)落實(shí)。

9、牽頭組織各單位生產(chǎn)安全事故調(diào)查、處理，負(fù)責(zé)各類事故的匯總、統(tǒng)計(jì)，并建立健全事故檔案,編制事故案例匯編。

10、糾正違章指揮、違章作業(yè),遇有危險(xiǎn)及安全運(yùn)營(yíng)的緊急情況，有權(quán)責(zé)令其停止作業(yè),落實(shí)監(jiān)督整改。

11、落實(shí)完成公司及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事項(xiàng)。

崗位要求：

1．大專及以上學(xué)歷，理工科或企業(yè)管理背景優(yōu)先；

2．具備良好的領(lǐng)悟力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力；

3．具備優(yōu)秀的信息搜索能力和寫作技能；

4．較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和管理團(tuán)隊(duì)的工作能力，執(zhí)行力強(qiáng)；

職位福利：五險(xiǎn)一金、包吃、包住

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、管理外貿(mào)團(tuán)隊(duì)
2、分解任務(wù)目標(biāo)
3、新人業(yè)務(wù)培訓(xùn)
任職要求：
1、外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)2年以上
2、精通外貿(mào)整個(gè)流程
崗位福利：
1、高底薪
2、業(yè)績(jī)提成
3、團(tuán)隊(duì)提成

職位描述：

負(fù)責(zé)招聘 月休四天 公司氛圍好 早九晚五