永久免费视频v片www,亚洲国产一级a黄片,久久久久网人人,国产午夜福利毛片洗澡视频,国产三级自拍视频在线观看视频,北美欧美自拍视频在线观看,www.五月.com

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)公司物業(yè)項(xiàng)目的工程管理，包括維修、保養(yǎng)和改造等方面的工作。
2. 管理物業(yè)工程團(tuán)隊(duì)，監(jiān)督工作進(jìn)度和質(zhì)量，確保項(xiàng)目按時(shí)完成。
3. 協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的溝通合作，確保項(xiàng)目實(shí)施順利。

任職要求：
1. 具有相關(guān)技術(shù)學(xué)歷背景，有2年以上物業(yè)工程管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2. 熟悉相關(guān)法律法規(guī)及安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)，具備較強(qiáng)的解決問(wèn)題的能力；
3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠有效管理團(tuán)隊(duì)；

職位描述：

工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)管理，追蹤各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成；
2、負(fù)責(zé)各種印章證照的管理、職場(chǎng)管理、設(shè)施維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)硬件管理、應(yīng)用服務(wù)支持；
3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求
本科及以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)、理工類專業(yè)優(yōu)先，具備良好的溝通能力、問(wèn)題分析能力、團(tuán)隊(duì)合作能力，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。

職位描述：

崗位內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)整合各個(gè)物流環(huán)節(jié)，并負(fù)責(zé)物流規(guī)劃。 2. 管理倉(cāng)庫(kù)、庫(kù)存、訂單等，并監(jiān)控物流過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)和問(wèn)題。 3. 分析物流運(yùn)作數(shù)據(jù)，提出改善意見(jiàn)和建議。 4. 協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成相關(guān)物流事務(wù)，為公司提供卓越的物流服務(wù)。 任職要求： 1. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 2. 能夠熟練使用電腦及相關(guān)物流軟件。 3. 擁有優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)和客戶導(dǎo)向思維。 4. 具備相關(guān)物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.掌握在售的精品、裝飾附件的功能及使用；
2.負(fù)責(zé)銷售精品、裝飾附件；
3.根據(jù)展廳狀況，有效的進(jìn)行精品、裝飾附件的展示與布置；
4.根據(jù)每天的來(lái)店來(lái)電客戶積極配合銷售顧問(wèn)、售后前臺(tái)進(jìn)行精品的銷售；
5.每日展廳展示精品的整理及清潔；
6.跟蹤精品銷售，積極協(xié)調(diào)與處理精品的質(zhì)量保修問(wèn)題；
7.負(fù)責(zé)車輛的裝飾項(xiàng)目的預(yù)約工作，質(zhì)量檢查；

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

3、具備較豐富的精品附件銷售技巧，熟悉汽車配件及精品

職位描述：

工作要求：
1、大專及以上學(xué)歷，年齡在22-35周歲
2、語(yǔ)言表達(dá)清晰流暢，具備一定的溝通和應(yīng)變能力，有耐心
3、工作責(zé)任心強(qiáng)、具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和較好的敬業(yè)精神、客戶服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作精神等
4、必須會(huì)開(kāi)車
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)工作任務(wù)

還有你最關(guān)心的薪資待遇：
3000～8000
周末雙休
五險(xiǎn)一金
法定節(jié)假日正常休息

工作地點(diǎn)在襄垣哦！
歡迎感興趣的和我溝通～

職位描述：

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)招聘、應(yīng)聘人員的邀約、甄選、面試、人員調(diào)配等工作

(2)負(fù)責(zé)公司招聘渠道拓展和管理,利用各種渠道滿足公司人才需求:熟練掌握網(wǎng)絡(luò)發(fā)帖技巧:

(3)辦理員工入職及轉(zhuǎn)正手續(xù)、調(diào)動(dòng)、離職等異動(dòng)手續(xù):員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理:

(4)員工檔案的建立與管理，組織員工的活動(dòng)，企業(yè)文化的落地;

(5)完成人力資源部經(jīng)理交辦的其已事項(xiàng)以及各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

任職資格:

(1)?？埔陨蠈W(xué)歷、30周歲以下

(2)不少于一年的人事工作經(jīng)驗(yàn)，細(xì)心認(rèn)真，踏實(shí)穩(wěn)重、責(zé)任心強(qiáng);

(4)親和力和組織能力強(qiáng)，有良好的表達(dá)能力，協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神:

(5)熟練使用辦公軟件。

職位描述：

職責(zé)描述: 1負(fù)責(zé)發(fā)電廠燃料專業(yè)的全面工作，對(duì)燃料專業(yè)安全、工程建設(shè)、生產(chǎn)、檢修、運(yùn)行管理負(fù)全面責(zé)任 2負(fù)責(zé)燃料專業(yè)工程安全、質(zhì)量、進(jìn)度的組織與協(xié)調(diào)工作; 3負(fù)責(zé)燃料專業(yè)職工的教育培訓(xùn)和工作任務(wù)的全面完成; 任職要求: 1熟練掌握300MW及以上火力發(fā)電機(jī)組燃運(yùn)規(guī)程 2有5年300MW機(jī)組以上發(fā)電廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3吃苦耐勞 做事細(xì)心

職位描述：

薪資：4000（無(wú)責(zé)）＋30%業(yè)績(jī)提成（新房/二手房）＋五險(xiǎn)一金
工作內(nèi)容:
1、專注于為客戶提供專業(yè)房產(chǎn)咨詢服務(wù)，同時(shí)達(dá)成公司指定的銷售目標(biāo)，為業(yè)績(jī)成果負(fù)責(zé);
2、通過(guò)線上、線下等方式聯(lián)系跟進(jìn)客戶，了解客戶需求，進(jìn)行需求分析，結(jié)合項(xiàng)目亮點(diǎn)做推薦邀約，并陪同看房，服務(wù)用戶購(gòu)房全流程；
3、進(jìn)行市場(chǎng)分析及樓盤(pán)調(diào)研、對(duì)房源產(chǎn)品深度了解；將客戶做到有效激活
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
任職要求：
1、專科及以上學(xué)歷，20-45歲，有自驅(qū)力和目標(biāo)感，對(duì)房產(chǎn)銷售工作熱愛(ài)，有主動(dòng)達(dá)成目標(biāo)的意識(shí)
2、有1年及以上銷售類工作經(jīng)驗(yàn)且業(yè)績(jī)良好，做過(guò)網(wǎng)銷或本地新房銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，或有過(guò)居理咨詢師一年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，同期業(yè)績(jī)前50%優(yōu)先
3、有同理心和一定的溝通技巧，過(guò)往有過(guò)電銷業(yè)績(jī)或處理困難溝通事件經(jīng)歷優(yōu)先
4、抗壓力較強(qiáng)，有韌性和獨(dú)立解決問(wèn)題能力
工作時(shí)間：9:00--18:30
工作地點(diǎn)：新北區(qū)傳媒大廈

職位描述：

負(fù)責(zé)集團(tuán)公司內(nèi)部接待處日產(chǎn)維護(hù)及接待工作

職位描述：

1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)等。

2、負(fù)責(zé)按照自動(dòng)化及儀表、智能化和計(jì)量?jī)x表等方面的日常維護(hù)考核管理等。

3、負(fù)責(zé)開(kāi)展自動(dòng)化及儀表、智能化和計(jì)量?jī)x表等技術(shù)攻關(guān)和新技術(shù)推廣應(yīng)用和新技術(shù)交流合作等工作。

4、負(fù)責(zé)集團(tuán)各公司自動(dòng)化、智能化和計(jì)量系統(tǒng)等新建、技改、技措、資產(chǎn)改良和科技項(xiàng)目實(shí)施等工作。

5、負(fù)責(zé)各公司儀表及智能化、信息化相關(guān)材料計(jì)劃申報(bào)審查和新設(shè)備到貨后的驗(yàn)收等工作。

6、負(fù)責(zé)集團(tuán)各公司儀表及智能化相關(guān)專業(yè)人員的培訓(xùn)管理工作。

7、根據(jù)各生產(chǎn)公司自動(dòng)化及儀表人員技術(shù)力量情況，協(xié)調(diào)資源或合理優(yōu)化、調(diào)整各子公司的技術(shù)力量，保證生產(chǎn)正常運(yùn)行。

8、定期組織召開(kāi)自動(dòng)化及儀表等相關(guān)會(huì)議，協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中遇到的相關(guān)技術(shù)難題和管理難題等。

9、根據(jù)集團(tuán)公司智能化、信息化系統(tǒng)建設(shè)規(guī)劃需要，協(xié)助實(shí)施各信息化系統(tǒng)（MES，WMS，SCADA等）；

職位描述：

崗位要求：
1.負(fù)責(zé)組織安全、消防等法律法規(guī)的識(shí)別和收集；
2.協(xié)助公司組織安全標(biāo)準(zhǔn)化和雙重預(yù)防機(jī)制體系建設(shè)和維護(hù)；
3.對(duì)新員工進(jìn)行三級(jí)安全培訓(xùn)(公司級(jí)) ，對(duì)三級(jí)安全培訓(xùn)材料進(jìn)行歸檔留存；
4.開(kāi)展公司各種安全專項(xiàng)教育、應(yīng)急演練，對(duì)培訓(xùn)材料、應(yīng)急演練材料進(jìn)行歸檔留存；
5.組織公司開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和評(píng)估，分級(jí)制定管控措施、責(zé)任人；
6.日常深入現(xiàn)場(chǎng)督查和開(kāi)展各類隱患排查，提出安全整改的建議，督促追蹤落實(shí)公司的整改措施；
任職資格:
1.3年以上安全工作經(jīng)驗(yàn) ，高中以上學(xué)歷；
2.熟悉國(guó)家、地區(qū)、行業(yè)安全、消防、職業(yè)衛(wèi)生等法律法規(guī)；
3.具有獨(dú)立制定安全規(guī)章制度、策劃開(kāi)展應(yīng)急演練的能力；
4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
5.熟練使用office辦公軟件；

職位描述：

有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，男女不限。

職位描述：

一、招聘要求：
1.年齡18-35周歲，身高170cm以上，身體健康
2.無(wú)紋身，無(wú)前科，沒(méi)有大面積燙傷
3.退伍軍人優(yōu)先錄取
二、薪資待遇
1.每月薪資4000-5000，包食宿
1.免費(fèi)提供食宿，帶薪15天年假，
2.五險(xiǎn)一金、晉升空間大。
注：不招短期工、假期工、兼職！

職位描述：

1、正式編制內(nèi)勤
2、基本工資、雙休、年假、五險(xiǎn)一金、取暖費(fèi)、過(guò)節(jié)費(fèi)、年終獎(jiǎng)齊全
3、處理綜合內(nèi)勤事務(wù)，協(xié)助追蹤業(yè)績(jī)達(dá)成，批改保單，接待上門(mén)客戶等
4、非業(yè)務(wù)崗

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.完成公司制定的年度、季度、月度、市場(chǎng)任務(wù)。

2.開(kāi)發(fā)和維護(hù)所屬區(qū)域的醫(yī)院客戶，并按要求遞交客戶滿意度調(diào)查報(bào)告。

3.按公司要求建立客戶檔案。

4.按公司要求匯報(bào)區(qū)域工作總結(jié)與工作計(jì)劃。

任職要求：

?？茖W(xué)歷以上，一年以上醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。有很強(qiáng)的責(zé)任心。熟悉醫(yī)院開(kāi)發(fā)和維護(hù)工作，有外用藥銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位福利：交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、節(jié)日福利