與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)拓展維護(hù)區(qū)域內(nèi)的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò),貫徹執(zhí)行公司的銷(xiāo)售政策; 2、根據(jù)總體總體業(yè)績(jī)目標(biāo)完成所轄區(qū)域的月銷(xiāo)量和月指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)渠道業(yè)務(wù)談判,終端開(kāi)發(fā),管理以及客戶(hù)維護(hù)等工作; 4、負(fù)責(zé)做店面的銷(xiāo)售跟蹤及拜訪,協(xié)助提高終端銷(xiāo)量; 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 日常工作內(nèi)容: 1、根據(jù)部門(mén)制定的銷(xiāo)售策略,完成公司的銷(xiāo)售任務(wù); 2、開(kāi)拓客戶(hù)資源,挖掘客戶(hù)需求,獨(dú)立承擔(dān)目標(biāo)客戶(hù)的銷(xiāo)售工作; 3、維持原有客戶(hù)的緊密聯(lián)系; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 任職要求: 1、3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。 3、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,喜歡挑戰(zhàn),抗壓能力強(qiáng),立志于在快消品銷(xiāo)售行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能在較大的壓力下實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。 4、年齡18-35歲,外向、善于溝通與表達(dá)、良好心理素質(zhì),友好和善、善于與人相處。 5、需自備交通工具。 福利及其他: 1、上班時(shí)間:9:00-18:00 2、入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金(享受養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五險(xiǎn)、住房公積金)社會(huì)福利保障。 3、享受病假、婚假、喪假、產(chǎn)假等國(guó)家法定節(jié)假日。 4、每年遞增工齡工資;帶薪產(chǎn)假、婚假、年假、法定假期等;司慶、端午、中秋等重大節(jié)慶日福利發(fā)放。 5、工作地點(diǎn):廣州市荔灣區(qū)芳村
給客戶(hù)普及細(xì)胞知識(shí),講解公司流程
西湖益聯(lián)保作為杭州市政府醫(yī)保局杭州市財(cái)政局,唯一指導(dǎo)推薦的商業(yè)保險(xiǎn),中國(guó)人壽作為央企單位,為老百姓辦實(shí)事,獨(dú)家承接此項(xiàng)目,為杭州老百姓辦實(shí)事,通過(guò)咨詢(xún),續(xù)收,理賠等服務(wù)充分做好滿意度工作。 再來(lái)說(shuō)說(shuō)什么樣的公司是好公司,人員流動(dòng)性大,脫落的原因很多。 但是,最主要的一個(gè)原因是什么? 就是沒(méi)有可拜訪的客戶(hù)名單,及銷(xiāo)售過(guò)程中,可促成的平臺(tái)。 因此,給員工搭建客養(yǎng)活動(dòng)平臺(tái),幫助員工獲客就顯得格外重要。 我們提供是行業(yè)內(nèi)最好的,客戶(hù)經(jīng)營(yíng)平臺(tái)體系,及新人引才、留存,的政策支持(新菁英,超級(jí)合伙人,金牌經(jīng)理人,共富專(zhuān)員等),但最重要的是,還有公司提供的,可上門(mén)拜訪的客戶(hù)資源,和拜訪的工具的支持。 能解決伙伴,從新人引才,及新人留存的公司,我認(rèn)為才是最好的公司。 保險(xiǎn)是高薪行業(yè),也是越來(lái)越正規(guī)的朝陽(yáng)行業(yè),此次招募西湖益聯(lián)保專(zhuān)職服務(wù)人員,通過(guò)公司定向培養(yǎng),在賺取高收入的同時(shí),也是做好廣大老百姓保險(xiǎn)服務(wù)為宗旨。 任職資格(開(kāi)放式招募) 1. 22-50周歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷即可,有金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)、AFP、CFP、基金從業(yè)資格證及銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 2. 活波開(kāi)朗,不懼與公司客戶(hù)交流,勇于挑戰(zhàn)高薪 3. 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力及抗壓能力 如果您是一名毫無(wú)經(jīng)驗(yàn)且對(duì)自己的未來(lái)感到一片迷茫的新人,我們有專(zhuān)業(yè)的行業(yè)培訓(xùn),并且將為您配備一名師傅帶教,竭盡所能助您早日成為行業(yè)精英! 如果您曾經(jīng)是一名身經(jīng)百戰(zhàn)的銷(xiāo)售精英,我們不會(huì)抹去您的過(guò)去,我們會(huì)為你提供廣闊的晉升空間,公正公平公開(kāi)透明的晉升體系,同時(shí)我們會(huì)給予絕對(duì)的尊重和保留。 [你需要做到] 1、負(fù)責(zé)與公司客戶(hù)進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通,維護(hù)客戶(hù)關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)客戶(hù)保單遞送,生日禮物遞送等 3、負(fù)責(zé)公司客戶(hù)活動(dòng)邀約,提高客戶(hù)滿意度 4、負(fù)責(zé)公司客戶(hù)需求分析,保障方設(shè)計(jì),業(yè)務(wù)范圍包含綜合金融體系(銀行理財(cái),貸款,車(chē)險(xiǎn),企業(yè)團(tuán)險(xiǎn),人身健康,意外,養(yǎng)老等) 5、參加公司各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃 6、有良好的溝通能力,學(xué)習(xí)能力,抗壓能力,真實(shí)上進(jìn)正能量 【我們?yōu)槟峁?薪資待遇:絕對(duì)優(yōu)于同行業(yè)!年薪保底十萬(wàn),上不封頂 1、輕松過(guò)萬(wàn)崗位綜薪(綜薪8000-20000)底薪5000+業(yè)績(jī)提成+日獎(jiǎng)金+月獎(jiǎng)金 干的不好七八千,干的好一兩萬(wàn),拼命干三萬(wàn)多,多勞多得。 2、完善的晉升制度,優(yōu)先從團(tuán)隊(duì)內(nèi)部晉升管理崗位。3個(gè)月一次晉升考評(píng),管理崗位需求大,職場(chǎng)發(fā)展空間大。 具體晉升路徑:業(yè)務(wù)主任~組經(jīng)理~處經(jīng)理 3、日常工作時(shí)間自由,彈性大,不用下班開(kāi)會(huì)打卡 4、驚喜連連:靈活商業(yè)五險(xiǎn)+養(yǎng)老金(離職可提現(xiàn))+各種現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)+過(guò)節(jié)福利+國(guó)內(nèi)游/境外游等; 5、資源共享、團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn):公司資源共享平臺(tái),助你快速成長(zhǎng) 【總而言之】,來(lái)我們公司學(xué)習(xí) 最差的結(jié)果:學(xué)會(huì)了理財(cái),懂得如何利用金融工具讓自己和家人都受益。 中等結(jié)果:收入比普通上班族多了幾千甚至幾萬(wàn),交了很多朋友,提高了情商,有了獲得更大成功的可能。 最好的結(jié)果:幫助了別人,成就了自己,輝煌了自己的人生,一不小心就成了高富帥、白福美。
努力月收入過(guò)萬(wàn),國(guó)有銀行,六險(xiǎn)一金,帶薪培訓(xùn)
年齡要求20-32歲,地點(diǎn)在上海松江,麻煩看清楚再投遞簡(jiǎn)歷?。?! 崗位職責(zé): 1、開(kāi)拓江浙滬地區(qū)的在線教育行業(yè)的企業(yè)客戶(hù) 2、負(fù)責(zé)公司大數(shù)據(jù)精準(zhǔn)線索產(chǎn)品的銷(xiāo)售機(jī)會(huì)挖掘、商務(wù)溝通、促成贏單; 3、跟進(jìn)客戶(hù)訂單的申請(qǐng)、上線流程,并跟進(jìn)訂單效果的落實(shí)、總結(jié) 4、對(duì)在線教育行業(yè)客戶(hù)的需求進(jìn)行收集與反饋,制定相應(yīng)的銷(xiāo)售解決方案 5、跟蹤付費(fèi)用戶(hù)的使用情況,保持穩(wěn)定增長(zhǎng)與客戶(hù)間的長(zhǎng)期合作 任職要求: 1、具有2年及以上to B(企業(yè))行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有大數(shù)據(jù)/CRM/廣告營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、有教育培訓(xùn)行業(yè)(財(cái)會(huì)、執(zhí)業(yè)醫(yī)師、消防、營(yíng)養(yǎng)、學(xué)歷、建造、MBA)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備成熟的客戶(hù)關(guān)系,在教育行業(yè)有豐富的客戶(hù)和合作伙伴資源; 4、熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè),服從公司管理,執(zhí)行能力較強(qiáng) 5、能接受創(chuàng)業(yè)公司的工作節(jié)奏,適應(yīng)工作強(qiáng)度和壓力。 福利待遇: 1、底薪5000-8000 + 高額提成(高于同行業(yè))+ 高額獎(jiǎng)金(開(kāi)單獎(jiǎng),月度獎(jiǎng),季度獎(jiǎng)),人均收入10000以上 2、享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日,享受帶薪年假,婚假,產(chǎn)假等假期及旅游,工作氣氛輕松,員工聚餐等眾多福利 3、上班時(shí)間:周一至周五,09:00-18:00(雙休),地鐵9號(hào)線大學(xué)城站換16路直達(dá)公司門(mén)口 4、公司提供資源,組織大量的活動(dòng),資源豐富。 5、每年最少兩次調(diào)薪 晉升通道: 專(zhuān)業(yè)通道:大客戶(hù)銷(xiāo)售—資深大客戶(hù)銷(xiāo)售—銷(xiāo)售總監(jiān)—銷(xiāo)售總經(jīng)理
業(yè)務(wù)跟單:1、高中及以上學(xué)歷,年齡22-30歲; 2、善于與人溝通,熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,愿意接受挑戰(zhàn);(會(huì)白話更好) 3、計(jì)算機(jī)軟件相關(guān)專(zhuān)業(yè),熟練使用辦公軟件,有網(wǎng)絡(luò)、投資理財(cái)、保險(xiǎn)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、有小車(chē)駕照,開(kāi)車(chē)熟練。
【你將負(fù)責(zé)】 我們主要服務(wù)于外貿(mào)企業(yè),跟國(guó)內(nèi)的外貿(mào)企業(yè)溝通,解決外貿(mào)企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)問(wèn)題。 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品和服務(wù)的銷(xiāo)售及推廣; 2、根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成所在部門(mén)的銷(xiāo)售個(gè)人計(jì)劃; 3、在強(qiáng)大的品牌及市場(chǎng)占有率的優(yōu)勢(shì)資源下,開(kāi)發(fā)新客戶(hù); 4、建立客戶(hù)關(guān)系,深度挖掘客戶(hù)需求,提供增值性相關(guān)的產(chǎn)品服務(wù); 【你可以是】 1、本科及以上學(xué)歷(能力優(yōu)秀者可放寬至大專(zhuān)); 2、抗壓能力強(qiáng),有較強(qiáng)的自我管理能力及自我學(xué)習(xí)能力,能快速學(xué)習(xí)掌握客戶(hù)拓展和銷(xiāo)售技巧; 3、有志于在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展,對(duì)銷(xiāo)售工作充滿熱情,敢于挑戰(zhàn)高薪!
招聘教學(xué)實(shí)驗(yàn)儀器市場(chǎng)銷(xiāo)售客戶(hù)專(zhuān)員,基本工資4600+客戶(hù)到訪獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+綜合獎(jiǎng)勵(lì)=月入萬(wàn)元左右。要求:女性,年齡23-40歲,有市場(chǎng)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),能長(zhǎng)期從事此工作,單位帶薪培訓(xùn),有意者電話詳聊。非誠(chéng)勿擾!??!廣告勿擾?。?!電話:15510325568 13552916819
如果你做過(guò)信用卡推廣,如果你做過(guò)校園推廣,如果你做過(guò)地推,如果你對(duì)銷(xiāo)售很感興趣又不知道如何上手,那就來(lái)我們公司吧,目前在招地推專(zhuān)員,恢之弘是一個(gè)專(zhuān)門(mén)做地推的平臺(tái),你的主要任務(wù)就是負(fù)責(zé)地推,完成公司設(shè)定的目標(biāo),工作內(nèi)容相當(dāng)?shù)暮?jiǎn)單,不管怎么和客戶(hù)說(shuō),只要成交就行,地推就是和客戶(hù)一對(duì)一交流,也不需要什么技巧,基本三分鐘內(nèi)就能成交。 崗位職責(zé): 配合完成銷(xiāo)售目標(biāo)及其他相關(guān)事務(wù) 任職要求: 1、年齡18-35周歲,男女不限 2、有大客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者,優(yōu)先考慮 3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與理解領(lǐng)悟力 福利待遇: 1、上班時(shí)間單休 9:00-12:00 15:30-20:00 2、五險(xiǎn)一金:交納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金 3、法定節(jié)假日正常休息,每年享有兩天帶薪病假 4、提供水果餐,生日禮物,假日福利 5、薪資待遇: 1)年底雙薪 2)無(wú)責(zé)底薪2000+地推收入+高提成+全勤 保底5000 3)公司提供宿舍 4)工作表現(xiàn)優(yōu)秀者另有獎(jiǎng)勵(lì)
技能要求: 電銷(xiāo),服裝大客戶(hù)銷(xiāo)售,廣告大客戶(hù)銷(xiāo)售,化妝品大客戶(hù)銷(xiāo)售,快消品大客戶(hù)銷(xiāo)售,食品大客戶(hù)銷(xiāo)售 公司主營(yíng)兩大板塊,抖音視頻拍攝,抖音賬號(hào)代運(yùn)營(yíng),二類(lèi)電商運(yùn)營(yíng) 崗位職責(zé) 1:負(fù)責(zé)銷(xiāo)售公司產(chǎn)品 2:熟悉公司業(yè)務(wù)形態(tài), 熟悉行業(yè)知識(shí) 3:對(duì)市場(chǎng)有良好的敏感度 4:完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)工作 1、負(fù)責(zé)??集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù); 2、通過(guò)電話與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求, 尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī); 3、維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的最大潛力; 4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 任職資格: 1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力; 2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
1.具有良好的溝通能力,善于交流 2.電銷(xiāo),面銷(xiāo)相結(jié)合 3.上班時(shí)間8.30至18.00,中午休息一個(gè)半小時(shí)。每月休4天 4.購(gòu)買(mǎi)社保,包吃包住
銷(xiāo)售顧問(wèn)的職責(zé)是多方面的,涉及客戶(hù)關(guān)系管理、產(chǎn)品知識(shí)、市場(chǎng)分析以及銷(xiāo)售策略的制定和執(zhí)行。以下是銷(xiāo)售顧問(wèn)的主要職責(zé): 1. **了解產(chǎn)品和市場(chǎng)**:銷(xiāo)售顧問(wèn)需要深入了解所銷(xiāo)售的產(chǎn)品或服務(wù),包括其特性、優(yōu)勢(shì)、應(yīng)用場(chǎng)景以及與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品的對(duì)比。他們還需要關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),了解客戶(hù)需求和行業(yè)趨勢(shì)。 2. **制定銷(xiāo)售計(jì)劃**:基于對(duì)市場(chǎng)的分析,銷(xiāo)售顧問(wèn)需制定有效的銷(xiāo)售計(jì)劃和策略,包括目標(biāo)客戶(hù)群的定位、銷(xiāo)售渠道的選擇和銷(xiāo)售目標(biāo)的設(shè)定。 3. **建立客戶(hù)關(guān)系**:銷(xiāo)售顧問(wèn)需要通過(guò)各種方式(如電話、郵件、社交媒體、面對(duì)面會(huì)議等)與潛在客戶(hù)建立聯(lián)系,并維護(hù)與現(xiàn)有客戶(hù)的關(guān)系。 4. **進(jìn)行銷(xiāo)售演示**:向潛在客戶(hù)展示產(chǎn)品或服務(wù),解釋其功能和優(yōu)勢(shì),并根據(jù)客戶(hù)的需求提供個(gè)性化的解決方案。 5. **處理客戶(hù)咨詢(xún)**:及時(shí)響應(yīng)客戶(hù)的詢(xún)問(wèn),提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)服務(wù),幫助客戶(hù)解決疑問(wèn),從而推動(dòng)銷(xiāo)售過(guò)程。 6. **談判和關(guān)閉交易**:與有意向的客戶(hù)進(jìn)行價(jià)格和合同條款的談判,努力達(dá)成交易。 7. **跟進(jìn)和客戶(hù)維護(hù)**:在交易完成后,銷(xiāo)售顧問(wèn)需要定期跟進(jìn)客戶(hù),確保他們對(duì)產(chǎn)品或服務(wù)滿意,并尋求再銷(xiāo)售或推薦新客戶(hù)的機(jī)會(huì)。 8. **收集市場(chǎng)反饋**:從客戶(hù)那里收集對(duì)產(chǎn)品或服務(wù)的反饋,將市場(chǎng)信息反饋給公司,以供產(chǎn)品改進(jìn)和市場(chǎng)策略調(diào)整。 9. **管理銷(xiāo)售流程**:銷(xiāo)售顧問(wèn)需要管理整個(gè)銷(xiāo)售流程,包括潛在客戶(hù)的識(shí)別、銷(xiāo)售機(jī)會(huì)的跟蹤、報(bào)價(jià)的準(zhǔn)備和交易的完成。 10. **達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)**:努力實(shí)現(xiàn)或超越個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的銷(xiāo)售目標(biāo),為公司的收入增長(zhǎng)做出貢獻(xiàn)。 11. **保持合規(guī)性**:確保所有銷(xiāo)售活動(dòng)遵守法律法規(guī),包括消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)、數(shù)據(jù)保護(hù)和隱私法規(guī)。 12. **參與培訓(xùn)和發(fā)展**:參加銷(xiāo)售培訓(xùn)和產(chǎn)品知識(shí)更新,不斷提升銷(xiāo)售技巧和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。 銷(xiāo)售顧問(wèn)的工作需要良好的溝通技巧、人際交往能力、分析能力和解決問(wèn)題的能力。他們還需要具備自我激勵(lì)的能力,能夠在壓力下工作并達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)。
一、崗位職責(zé): 通過(guò)公司提供的資源電話與客戶(hù)進(jìn)行有效的溝通,了解客戶(hù)需求并邀約客戶(hù)來(lái)公司考察、加盟,完成招商業(yè)績(jī) 二、職位條件: 1、18—30周歲,身體健康 無(wú)不良嗜好,高/中專(zhuān)以上; 2、積極熱情,有愛(ài)心,有責(zé)任感,學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 3、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力; 4、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; (1)公司辦公環(huán)境好,舒適明朗的辦公環(huán)境、完善一流的辦公設(shè)備:獨(dú)立的辦公桌、電腦、電話機(jī);地鐵口上蓋,交通便利; (2)底薪+提成+ 包食宿。宿舍在單位附近,兩人一間(住宿環(huán)境,配有床、桌子、熱水器,空調(diào))+綜合收入8000以上 (3) 月休四天 自由調(diào)配 (4)過(guò)節(jié)會(huì)有現(xiàn)金紅包或者禮品,定期舉行員工聚會(huì),每月為員工舉辦生日會(huì)并發(fā)放禮品,每個(gè)月公司聚餐等等,讓員工快樂(lè)工作、快樂(lè)生活; (5)我們這邊上班兩個(gè)月以上開(kāi)單的普遍收入1-2萬(wàn) *公司通過(guò)電腦系統(tǒng)下發(fā)客戶(hù)名單,長(zhǎng)期提供大量專(zhuān)屬客戶(hù)資源,無(wú)需自己開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源; *帶薪培訓(xùn)----免費(fèi)提供專(zhuān)業(yè)的崗位培訓(xùn),由資深培訓(xùn)導(dǎo)師對(duì)員工進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識(shí)及技能培訓(xùn); *全國(guó)市場(chǎng)----客戶(hù)更廣闊,資源更優(yōu)質(zhì),全國(guó)皆客戶(hù); *海量客戶(hù)----不需要自己找客戶(hù),公司背靠集團(tuán)強(qiáng)大的客戶(hù)積累,且均為優(yōu)質(zhì)的客戶(hù)資源; 公司地址:廣州市番禺區(qū)禺山西路海倫堡創(chuàng)意園4座1棟13層
接發(fā)電話,傳真
崗位職責(zé): 1、通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)、面談等方式尋找客戶(hù)資源,促成合作; 2、分析、篩選潛在客戶(hù)源,整理客戶(hù)信息; 3、深度了解客戶(hù)需求,維護(hù)老客戶(hù)關(guān)系,開(kāi)拓新客戶(hù)資源; 任職資格: 1、熟悉國(guó)際貨運(yùn)代理的實(shí)際業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(接受能力強(qiáng)的應(yīng)屆生亦可); 2、有一年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有電話、網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,如表達(dá)能力好,無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可考慮;公司有入職前培訓(xùn)(7天不帶薪培訓(xùn)); 3、有較強(qiáng)的親和力,善于溝通,善于營(yíng)造和諧的溝通氛圍,高度的工作熱情和敬業(yè)精神;有志于從事銷(xiāo)售方面實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想; 4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、責(zé)任心強(qiáng),愿意挑戰(zhàn)、承受壓力強(qiáng); 5、敢于挑戰(zhàn)業(yè)績(jī),月薪過(guò)萬(wàn)只是個(gè)開(kāi)始;
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