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職位描述：

1、結帳
2、切果盤，榨果汁，管理酒水
3、外賣點菜，打包
4、吃苦耐勞，踏實本分，服從安排
5、高中以上學歷，有經(jīng)驗者優(yōu)先
6、包吃包住
7、工資5400 200（滿3個月） 200（滿9個月） 門店效益獎
員工福利：
1、 每月4天休，享受國家法定假；
2、 提供三餐和住宿，宿舍有wifi、有熱水能洗澡；
3、工作滿一年有5天帶薪年假；
4、五險一金；
5、工作滿一年享受工齡獎100元（三年封頂）；

職位描述：

工作職責:
１、根據(jù)冠寓地區(qū)運營的要求，完成公寓門店的運營計劃；根據(jù)運營的工作規(guī)定和服務標準，對管家進行培訓，協(xié)助其開展門店的日常管理和服務；

２、采取有效措施保障公寓門店滿租率和增值服務目標的實現(xiàn)；

３、及時掌握公寓門店的運營狀態(tài)，聯(lián)系安排房間維修和保養(yǎng)維護；沒有

４、負責安排門店所有工作人員的作息和工作分工，對第三方保安保潔及物業(yè)的工作進行管理和檢查；建立、維護良好的公共關系（客戶關系、鄰里關系、社會關系），及時處理突然事件；

５、每日及時完成地區(qū)及公司要求的門店運營信息更新；定期進行運營狀況分析，搜集整理周邊市場產(chǎn)品價格和公寓銷售策劃建議；

６、處理客戶投訴，不斷改善公寓門店的運維工作。
崗位描述:
1、教育背景：本科及以上學歷，本科以上畢業(yè)生優(yōu)先考慮；

2、知識技能：熟練運用office軟件，

3、工作經(jīng)驗：3年及以上工作經(jīng)驗；

4、興趣廣泛，尤其歡迎在某些方面有特別文體專長的人員；

5、在其他長租公寓門店工作經(jīng)驗者優(yōu)先；連鎖酒店管理人員優(yōu)先。

職位描述：

我們是一家大學城商圈的服裝店，應聘者要熱情大方 樂觀積極 喜歡溝通而且要有很好的耐心 能夠服務好顧客 因為要把我們的產(chǎn)品銷售給顧客，這是最基本的要求。要求年齡20-38歲。如果您可以讓門店達到一個理想的狀態(tài)，我們會給您滿意的待遇。

職位描述：

我們是一家大學城商圈的服裝店，應聘者要熱情大方 樂觀積極 喜歡溝通而且要有很好的耐心 能夠服務好顧客 因為要把我們的產(chǎn)品銷售給顧客，這是最基本的要求。要求年齡20-38歲。如果您可以讓門店達到一個理想的狀態(tài)，我們會給您滿意的待遇。

職位描述：

1.為人誠實，責任心強，熟練使用收銀相關設備；

2.具有較強的學習和溝通能力；

3.并使用收銀機輔助工作。

職位描述：

驗證被檢車輛是否與登記表格相符 協(xié)助技術人員及車管所做好被檢車輛的審核，資料上傳，打章等工作 整理每天的車輛資料，表格，做到心中有數(shù)

職位描述：

1.對本班次工作有分配權，每日每餐班前檢查前廳、后廚的各項服務準備工作；檢查巡視，保證對客服務；

職位描述：

崗位職責：
1.商品銷售管理：?負責日常商品銷售工作，完成公司分配的銷售指標。店面運營管理：?制定并執(zhí)行每月銷售計劃、促銷活動、推廣活動。?維持店鋪全面整齊、清潔；保持全場燈光、儀器、工具正常運作；處理好門店突發(fā)事件。?確保店內(nèi)貨品齊全；監(jiān)管收銀程序、收貨及退貨，并確保正確無誤。?整理日常辦公文件，存檔，負責門店每日的準時開鋪及關鋪。
2.店面賬務管理：?保持系統(tǒng)賬物相符，配合財務完成月報表審核工作。?店鋪各種記錄（手寫或電子版或系統(tǒng)）填寫及時、周全、并備份保存完好。
3.店面?zhèn)}庫管理：?確保貨源的合理分布與貨源的充足。?監(jiān)管倉庫的整理以及環(huán)境衛(wèi)生。?每日、每周、每月組織盤點
任職要求：
1.年齡25歲-38歲，性別不限，
2.學歷：大專及以上，工作經(jīng)驗：零售行業(yè)門店銷售管理兩年及以上，有自行車行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪資待遇：底薪：5000起具體面談或線上面試

職位描述：

任職要求： 1、年齡40歲以下，高中以上學歷。 2、具有良好的服務意識及溝通和表達能力。 3、家電行業(yè)從業(yè)3年以上可優(yōu)先考慮。 4、具有良好的執(zhí)行力，吃苦耐勞，注重團隊協(xié)作。 崗位職責: 1、為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務，成套產(chǎn)品售賣，產(chǎn)品整潔陳列。 2、顧客信息收集（活動期間需外出宣傳活動） 薪資福利： 1、薪酬：3000-5000 2、五險 3、每年旅游一次。

職位描述：

職位：店鋪經(jīng)理(Head Coach) ? 人員管理工作—計劃團隊日常或短期任務重點。管理員工及設置個人目標。培訓員工，支持個人發(fā)展，就員工招聘、績效考核和表揚獎勵等方面提出主要意見； ? 負責單個小/中型店鋪的所有營運管理； ? 管理員工、店鋪經(jīng)營和店鋪環(huán)境，以便達到銷售、服務、組織、顧客滿意度和盈利目標并且保持經(jīng)營標準； ? 管理店鋪的每日收入和薪資支出； ? 管理員工、管理組或者部門經(jīng)理并且負責團隊人員發(fā)展； ? 負責店鋪團隊有效溝通，獎勵和表彰好的表現(xiàn)； ? 與地區(qū)或者區(qū)域經(jīng)理以及公司損失預防部門一起處理店內(nèi)損失預防問題； ? 提供高檔消費者體驗和員工體驗，實施/執(zhí)行全球和區(qū)域計劃，提升銷售業(yè)績。 ? 要求：4年大學學歷以上，有至少4~7年直接相關工作經(jīng)驗，1~3年以上管理經(jīng)驗；能夠根據(jù)工作需要從事相應的體力工作；能夠接受零售行業(yè)的靈活排班。 從打造出第一雙跑步鞋開始，耐克為全世界運動員提供靈感與創(chuàng)新科技的熱情從未熄滅，更燃出了一個跨足世界的運動王國。 耐克核心業(yè)務部門Nike Direct，涵蓋中國的260多家直營店和電商平臺，其中包括：Nike官網(wǎng)、天貓Nike官方旗艦店、天貓Jordan官方旗艦店、Nike香港官網(wǎng)以及手機應用SNKRS。耐克零售團隊通過洞察消費者需求，以及不間斷的對話與分享，持續(xù)創(chuàng)造前所未有的消費體驗與感動。 在耐克，你擁有的不僅是一份工作，是一股永不熄滅的創(chuàng)新激情，是一次別具意義、永生難忘的經(jīng)歷。 我們將和你一起挖掘潛力，打破邊界； 我們將和你一起擁抱多元，實現(xiàn)奇思妙想； 我們將和你一起激發(fā)創(chuàng)意靈感，點燃運動之魂。 賽道已經(jīng)準備好了，只等你加入，與我們一同邁步向前！ 耐克核心業(yè)務部門Nike Direct，誠聘有思想、有能力、有夢想、有潛力的你！ 由于簡歷投遞量較大，很抱歉僅符合職位要求的候選人才會收到進一步溝通的電話邀約，感謝您的理解。

職位描述：

1.年齡18-45歲，踏實肯干 2.負責店面理貨售賣 3.一年以上零售或服務行業(yè)經(jīng)驗，優(yōu)秀者可放寬

職位描述：

職責描述： 衛(wèi)星店店長 崗位描述： 1、了解最新的產(chǎn)品信息，掌握扎實的產(chǎn)品知識，給顧客提供專業(yè)的產(chǎn)品演示和服務 2、全面負責衛(wèi)星店的管理工作，配合專賣店店長的各項營銷策略的實施； 3、與合作商及專賣店店長、區(qū)域經(jīng)理保持良好溝通和協(xié)作，進而完成門店的銷售計劃； 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務質(zhì)量管理等 任職資格： 1、大專以上學歷； 2、對小米公司有一定了解，有服裝、快速消費品、手機品牌行業(yè)零售工作背景； 3、熟練office辦公軟件。 任職要求： 整體需求如下： 1. 大港區(qū) 勝利路專區(qū)衛(wèi)星店店長 2. 塘沽區(qū) 蘇寧塘沽金街店 專區(qū)衛(wèi)星店店長 3. 塘沽區(qū) 蘇寧塘沽洋貨店 專區(qū)衛(wèi)星店店長 4. 西青區(qū) 李七莊營業(yè)廳分店 專區(qū)衛(wèi)星店店長

職位描述：

屈臣氏渠道護膚品銷售

職位描述：

崗位職責： 1、主動接待顧客，熟練介紹各項目并達成會員卡銷售； 2、做好各區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 3、完成上級領導交辦的其他任務。 任職資格： 1、學歷不限； 2、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、具有較強的溝通能力及服務意識，吃苦耐勞； 4、年齡18-55歲，身體健康。 工作時間： 09：15-22：00 周一至周五上一天休一天，節(jié)假日全天上班

職位描述：

負責門店管理與銷售等工作，有2年以上藥店工作經(jīng)驗，執(zhí)行力強、營銷能力強者優(yōu)先錄用。