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職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 評(píng)估客戶(hù)組織的現(xiàn)有管理體系，制定改進(jìn)建議；
2. 設(shè)計(jì)和實(shí)施組織變革方案，包括組織結(jié)構(gòu)調(diào)整、流程優(yōu)化等；
3. 提供戰(zhàn)略咨詢(xún)服務(wù)，協(xié)助客戶(hù)制定企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃；
4. 分析市場(chǎng)趨勢(shì)，提出競(jìng)爭(zhēng)策略和市場(chǎng)定位建議；
5. 與各層級(jí)管理人員溝通合作，推進(jìn)咨詢(xún)項(xiàng)目實(shí)施。

任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)背景，有2年以上咨詢(xún)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
2. 具備扎實(shí)的管理咨詢(xún)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成咨詢(xún)項(xiàng)目；
3. 具備較強(qiáng)的分析和解決問(wèn)題的能力，良好的表達(dá)和溝通能力；
4. 熟悉主要行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)和相關(guān)政策法規(guī)。

職位描述：

一、主要工作職責(zé)

• 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的接入、整合，包括數(shù)據(jù)整理、清洗、預(yù)處理，搭建多維數(shù)據(jù)關(guān)系，構(gòu)建數(shù)據(jù)關(guān)系庫(kù)；
• 負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)、收集整理數(shù)據(jù)質(zhì)量問(wèn)題，協(xié)同數(shù)據(jù)管理崗進(jìn)行數(shù)據(jù)質(zhì)量問(wèn)題的根因分析與提升方案的制定，如埋點(diǎn)建議等；
• 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析指標(biāo)定義，構(gòu)建業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)挖掘體系；
• 負(fù)責(zé)公司客戶(hù)相關(guān)數(shù)據(jù)的整理分析及挖掘建模工作，進(jìn)行客戶(hù)畫(huà)像，定期出具研究分析報(bào)告，深入了解客戶(hù)需求，挖掘客戶(hù)價(jià)值，賦能渠道營(yíng)銷(xiāo)；
• 根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)論，推導(dǎo)解決方案，并推進(jìn)方案應(yīng)用落地

二、任職資格要求

學(xué)歷背景：碩士研究生及以上學(xué)歷；

專(zhuān) 業(yè)：數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)、商業(yè)分析等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)：

• 1-3年數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)：邏輯清晰，統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)扎實(shí)，對(duì)業(yè)務(wù)邏輯和數(shù)據(jù)變化敏感，具備優(yōu)秀的系統(tǒng)性思考分析問(wèn)題能力；
• 熟練掌握常用數(shù)據(jù)挖掘算法（回歸、分類(lèi)、預(yù)測(cè)、機(jī)器學(xué)習(xí)和深度學(xué)習(xí)），如邏輯回歸決策樹(shù)、聚類(lèi)、關(guān)聯(lián)分析、SVM、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)等；
• 熟悉熟練運(yùn)用Python/R/SQL/Excel/PPT；
• 具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有較強(qiáng)的抗壓能力，強(qiáng)烈的進(jìn)取心及責(zé)任心

職位描述：

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)英語(yǔ)文件、資料等的筆譯工作；
2、公司英語(yǔ)專(zhuān)家日常工作、交流的口譯；
3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)評(píng)審、會(huì)議口譯工作；
4、國(guó)外合作公司、客戶(hù)往來(lái)翻譯工作；
5、參加部門(mén)內(nèi)開(kāi)展的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)與交流，提高翻譯的專(zhuān)業(yè)水平。

任職資格:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷；
2、英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)能力良好，精通中外互譯，中文文筆優(yōu)秀；
3、一年以上專(zhuān)職翻譯經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真細(xì)致、思維敏捷，責(zé)任心強(qiáng)；
4、有阿拉伯語(yǔ)/俄語(yǔ)基礎(chǔ)者優(yōu)先；

5、有一定汽車(chē)技術(shù)知識(shí)者優(yōu)先考慮。

職位福利：六險(xiǎn)一金，工作餐，帶薪年休假，定期體檢，婚儀，奠儀，法定假期，計(jì)件激勵(lì)

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、建設(shè)公司法律合規(guī)體系并持續(xù)完善，評(píng)估、預(yù)防和控制公司運(yùn)營(yíng)中的法律風(fēng)險(xiǎn)，提供全方位的法務(wù)支持;

2、參與公司重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、重大項(xiàng)目的法律合規(guī)研究、項(xiàng)目談判、盡職調(diào)查、法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和法律文件的起草和審閱工作;
3、起草、審核、修改公司各類(lèi)法律法規(guī)文件、協(xié)議及合同；合同簽署的過(guò)程中提供全程法律支持，協(xié)同各部門(mén)確認(rèn)合同條款;
4、處理公司日常法務(wù)業(yè)務(wù)，對(duì)公司合同、協(xié)議履行情況進(jìn)行監(jiān)督，解決合同履行中出現(xiàn)的法律問(wèn)題;
5、參與公司的法律糾紛調(diào)解、仲裁訴訟準(zhǔn)備以及對(duì)外律師委托；

6、開(kāi)展法律培訓(xùn)和宣導(dǎo)，強(qiáng)化部門(mén)法律風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，法學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，通過(guò)司法考試
2、3-5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3、具備扎實(shí)的法律基礎(chǔ)和較高的職業(yè)素養(yǎng);
4、邏輯思維能力強(qiáng)、具有良好的溝通、社交能力執(zhí)行力強(qiáng);
5、為人嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真，具有獨(dú)立分析、綜合判斷及組織協(xié)調(diào)解決問(wèn)題的能力。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、 建立和完善公司的法律管理體系； 2、 負(fù)責(zé)審核集團(tuán)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，勞資糾紛規(guī)定、協(xié)議等，以符合法律法規(guī)要求，預(yù)防法律風(fēng)險(xiǎn)。 3、 負(fù)責(zé)集團(tuán)公司各類(lèi)業(yè)務(wù)合同文本的格式及合法性法務(wù)審核和標(biāo)準(zhǔn)化； 4、 負(fù)責(zé)非業(yè)務(wù)類(lèi)協(xié)議、條款法務(wù)審核，及其他公司涉外法律文件的審核； 5、 負(fù)責(zé)公司各種合同標(biāo)準(zhǔn)范本的制訂，并協(xié)同執(zhí)行部門(mén)對(duì)各類(lèi)合同簽訂進(jìn)行監(jiān)督； 6、 負(fù)責(zé)主導(dǎo)公司涉勞資糾紛、經(jīng)濟(jì)訴訟及其他法律糾紛內(nèi)部材料整理和協(xié)調(diào)工作； 7、 負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)外部專(zhuān)業(yè)法律機(jī)構(gòu)處理勞資糾紛、經(jīng)濟(jì)訴訟和其他法律糾紛； 8、 組織公司員工學(xué)習(xí)合同法、商標(biāo)法、專(zhuān)利法等與企業(yè)行為和員工行為關(guān)系密切的法律文件。 9、 定期開(kāi)展法律知識(shí)和案例宣傳，增強(qiáng)員工的法律知識(shí)。 任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，法律專(zhuān)業(yè)； 2、企業(yè)法務(wù)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)或律師工作經(jīng)驗(yàn) 3、英語(yǔ)熟練優(yōu)先；

職位描述：

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)客戶(hù)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的計(jì)劃制定、調(diào)研訪談、數(shù)據(jù)收集、方案實(shí)施、培訓(xùn)輔導(dǎo)、項(xiàng)目評(píng)審等； 2、與客戶(hù)進(jìn)行深入交流溝通，準(zhǔn)確獲取客戶(hù)的咨詢(xún)需求，獨(dú)立完成項(xiàng)目建議書(shū)、制定咨詢(xún)推進(jìn)計(jì)劃； 3、能獨(dú)立對(duì)客戶(hù)進(jìn)行項(xiàng)目培訓(xùn)和咨詢(xún)輔導(dǎo)，負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的過(guò)程運(yùn)作與控制； 4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完善行業(yè)解決方案，行業(yè)案例整理以及行業(yè)信息收集等； 5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)內(nèi)新人的培養(yǎng)等； 任職要求： 1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，有現(xiàn)場(chǎng)改善、精益生產(chǎn)、IE、TPM工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具有五年以上世界500強(qiáng)制造業(yè)工業(yè)工程、精益管理的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備方針管理，預(yù)算管理，成本控制等成熟經(jīng)驗(yàn)，企業(yè)管理者優(yōu)先。

職位描述：

1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理內(nèi)控工作、完善公司治理制度；
2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行每年的內(nèi)部監(jiān)督檢查工作、績(jī)效考核等工作；
3、做好部門(mén)的文件管理，相關(guān)議案編寫(xiě)、相關(guān)資料收集整理以及公司合同歸檔等工作；
4、參與公司本部及所屬企業(yè)的合同審核、法律訴訟、員工法律培訓(xùn)等工作，為專(zhuān)項(xiàng)事宜提供法律支持和意見(jiàn)；
5、完成上級(jí)公司風(fēng)控和法務(wù)部門(mén)以及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
本科（含）以上學(xué)歷，法律類(lèi)專(zhuān)業(yè)，22歲以上，應(yīng)屆畢業(yè)生及以上，如取得法律職業(yè)資格證可放寬專(zhuān)業(yè)要求至不限，服從并接受工作崗位、工作地點(diǎn)調(diào)整。

職位描述：

1.參加企業(yè)項(xiàng)目申報(bào)計(jì)劃及方案制定，在規(guī)定的時(shí)間完成申報(bào)材料撰寫(xiě)工作。 2.企業(yè)年報(bào)，快報(bào)等報(bào)表的填報(bào)。 3.負(fù)責(zé)完成業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)文件上傳，申報(bào)期結(jié)束后及時(shí)完成系統(tǒng)文件、客戶(hù)資料、記錄的整理與歸檔工作。 4.完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。 5.具體工資待遇面談。

職位描述：

1、 會(huì)韓語(yǔ)，本科學(xué)歷 。 2、能熟練應(yīng)用各類(lèi)辦公軟件 Word、Excel、PPT。 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、思維敏捷、具有良好的職業(yè)道德意識(shí)。 工作地點(diǎn)：天津市武清區(qū)

職位描述：

職位描述：
1.法務(wù)合規(guī)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)與運(yùn)維：負(fù)責(zé)集團(tuán)法務(wù)合規(guī)方向的核心工作，包括合同中臺(tái)、律師庫(kù)等關(guān)鍵系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)、落地及持續(xù)迭代升級(jí)。同時(shí)，負(fù)責(zé)這些系統(tǒng)的運(yùn)維工作，確保系統(tǒng)的高可用性和穩(wěn)定性。
2.系統(tǒng)設(shè)計(jì)與抽象：對(duì)復(fù)雜的業(yè)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行領(lǐng)域拆分、設(shè)計(jì)和深度抽象，編寫(xiě)高質(zhì)量代碼，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定性和可擴(kuò)展性。
3.核心代碼貢獻(xiàn)與優(yōu)化：參與中臺(tái)領(lǐng)域能力的抽象，貢獻(xiàn)系統(tǒng)核心代碼，持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)性能，解決開(kāi)發(fā)過(guò)程中的技術(shù)難題。
4.運(yùn)維管理：負(fù)責(zé)監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài)，及時(shí)響應(yīng)和處理系統(tǒng)故障，確保業(yè)務(wù)連續(xù)性。
職位要求：
1.教育背景：統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷，主修計(jì)算機(jī)軟件或相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2.工作經(jīng)驗(yàn)：至少3年Java開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具有知名互聯(lián)網(wǎng)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3.技術(shù)基礎(chǔ)：扎實(shí)的JAVA基礎(chǔ)，深入理解io、多線程、集合等基礎(chǔ)框架，對(duì)JVM原理有充分了解。
4.框架與庫(kù)：熟練使用SpringBoot、SpringCloud、mybatis、kafka等開(kāi)源框架或庫(kù)，并對(duì)其原理有深刻理解。
5.RPC經(jīng)驗(yàn)：理解RPC原理，并具有Dubbo、GRPC、Thrift等實(shí)際使用經(jīng)驗(yàn)。
6.數(shù)據(jù)庫(kù)技能：熟悉關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)的使用和設(shè)計(jì)，具備豐富的SQL優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)；對(duì)NoSQL技術(shù)（如HBase、Hadoop、Hive、MongoDB、Redis）有一定了解。
7.運(yùn)維技能：熟悉Linux操作系統(tǒng)，掌握Shell腳本編程；熟悉常用的監(jiān)控工具，如Zabbix、Prometheus等；熟悉容器技術(shù)，如Docker、Kubernetes。
8.法務(wù)系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)：具有法務(wù)系統(tǒng)建設(shè)落地經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
9.職業(yè)素養(yǎng)：具備積極主動(dòng)的工作態(tài)度，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神，強(qiáng)烈的責(zé)任心和推動(dòng)力，以及強(qiáng)大的執(zhí)行力和擔(dān)當(dāng)。

職位描述：

1、根據(jù)公司安排開(kāi)展項(xiàng)目調(diào)研，并出具調(diào)研報(bào)告; 2、與客戶(hù)方溝通調(diào)研內(nèi)容及項(xiàng)目實(shí)施建議，形成實(shí)施報(bào)告; 3、與項(xiàng)目經(jīng)理或總監(jiān)溝通推動(dòng)項(xiàng)目實(shí)施，確保項(xiàng)目方案能切實(shí)推動(dòng)落地; 4、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃開(kāi)展項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)及項(xiàng)目驗(yàn)收工作; 5、根據(jù)項(xiàng)目經(jīng)理安排開(kāi)展項(xiàng)目相關(guān)工作; 6、根據(jù)公司要求整理相應(yīng)的方法論; 7、根據(jù)需求開(kāi)展項(xiàng)目回訪等工作; 8、公司安排的其他工作。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、參與起草、修訂公司法律事務(wù)相關(guān)制度；

2、為業(yè)務(wù)部門(mén)提供法律咨詢(xún)等相關(guān)服務(wù)，解決法律問(wèn)題；

3、參與公司合同談判、審核和履行法律監(jiān)督職責(zé)；

4、公司軟件項(xiàng)目需求調(diào)研、開(kāi)發(fā)過(guò)程業(yè)務(wù)跟蹤及評(píng)審；

5、其它：其他部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作。

任職資格：

1、2022年畢業(yè)的專(zhuān)科及以上學(xué)歷學(xué)生，法律相關(guān)專(zhuān)業(yè)，熟練掌握和使用辦公軟件；

2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的學(xué)習(xí)能力，工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)精神；

3、為人誠(chéng)實(shí)、隨和，善于與人溝通，理解能力強(qiáng)；

4、天津本地院校學(xué)生優(yōu)先考慮

【額外福利】我企業(yè)為所有本崗位實(shí)習(xí)生投保人身意外保險(xiǎn)。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、帶薪年假、節(jié)日福利、年底雙薪

職位描述：

崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司法律管理的日常，處理公司各種法律糾紛及日常法律事務(wù)的處理，做好法律審核、咨詢(xún)和普法宣傳教育等工作；
2、風(fēng)險(xiǎn)管理的日常工作,規(guī)章制度的合規(guī)性審查，項(xiàng)目、合同評(píng)審，對(duì)公司的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理等重大事宜提出法律意見(jiàn)以規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)；
3、按照需要，協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)檢和審計(jì)崗位做好相應(yīng)的工作；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求：
1、中共黨員，本科及以上學(xué)歷，法律或管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2、通過(guò)相關(guān)的法律職業(yè)資格考試或具備中級(jí)及以上經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)
3、有過(guò)公司內(nèi)部法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先

職位描述：

1、參與公司經(jīng)營(yíng)決策，為公司經(jīng)營(yíng)決策意向進(jìn)行法律調(diào)研和法律審核，提供選擇方案和相應(yīng)法律依據(jù)，保障公司經(jīng)營(yíng)決策的安全性和合法性。

2、建立公司合同管理制度，規(guī)范合同的簽定、審核、管理和履行等環(huán)節(jié)。針對(duì)不同類(lèi)別客戶(hù)制定公司的標(biāo)準(zhǔn)合同文本。

3、完善公司的各項(xiàng)管理制度，在合法性的前提下，使公司權(quán)利最大化。必要時(shí)可采取措施進(jìn)行適當(dāng)?shù)姆梢?guī)避。

4、熟悉人力勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)工作，有處理勞務(wù)糾紛相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。


職位福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、采暖補(bǔ)貼

職位描述：

崗位職責(zé)：

一、主辦或協(xié)助辦理項(xiàng)目全過(guò)程管理咨詢(xún)、不良資產(chǎn)、停緩建工程處置復(fù)盤(pán)、投資建設(shè)主體第三方風(fēng)險(xiǎn)管控、爭(zhēng)議評(píng)審/調(diào)解、行政司法專(zhuān)業(yè)輔助及其他技術(shù)與法律結(jié)合的綜合咨詢(xún)業(yè)務(wù)中的法律服務(wù)部分；

二、協(xié)助執(zhí)業(yè)律師團(tuán)隊(duì)訴訟及仲裁業(yè)務(wù)；

三、法律課題研究：組織、主持或參與上述領(lǐng)域內(nèi)有關(guān)的立法課題、政策理論及實(shí)務(wù)創(chuàng)新研究等工作；

四、為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理決策提供法律意見(jiàn)；協(xié)助企業(yè)決策層進(jìn)行重大合同、意向書(shū)簽訂之前的盡職調(diào)查工作；

五、定期評(píng)估企業(yè)相關(guān)內(nèi)控、合規(guī)制度體系的有效性，并就相關(guān)制度的更新、優(yōu)化提出法律意見(jiàn)；

六、及時(shí)識(shí)別企業(yè)存在的風(fēng)險(xiǎn)及潛在風(fēng)險(xiǎn)，并就風(fēng)險(xiǎn)事件的處置提出解決方案并組織、配合解決方案的執(zhí)行；主持應(yīng)對(duì)企業(yè)為當(dāng)事人的訴訟及仲裁案件；

七、負(fù)責(zé)企業(yè)法律培訓(xùn)。

任職要求：

一、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，法律與建設(shè)工程、房地產(chǎn)、金融等相關(guān)領(lǐng)域復(fù)合專(zhuān)業(yè)背景者優(yōu)先；

二、通過(guò)國(guó)家法律職業(yè)資格考試（具備較強(qiáng)法律相關(guān)工作背景的可破格）；同時(shí)具備建設(shè)工程、金融投資等相關(guān)領(lǐng)域執(zhí)業(yè)資格、技術(shù)職稱(chēng)者優(yōu)先；

三、具有不低于3年的項(xiàng)目投資、房地產(chǎn)、建設(shè)工程領(lǐng)域法律實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，熟悉項(xiàng)目投融資、建設(shè)工程、房地產(chǎn)行業(yè)政策及項(xiàng)目投資開(kāi)發(fā)、建設(shè)運(yùn)營(yíng)全過(guò)程流程，并有志于從事上述類(lèi)別非訴訟法律服務(wù)；

四、具備較強(qiáng)的方案編制及法律類(lèi)文書(shū)寫(xiě)作能力，善于分析和推理、思路敏捷，邏輯思維能力強(qiáng)、文筆周密，法理功底扎實(shí)，具有較強(qiáng)的書(shū)面表達(dá)能力、專(zhuān)業(yè)研究能力、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力；

五、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)流程，能獨(dú)立高效完成基礎(chǔ)資料審核、法律依據(jù)、案例檢索、法律服務(wù)方案編寫(xiě)等工作；向委托方、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人匯報(bào)法律分析意見(jiàn)、提示風(fēng)險(xiǎn)、溝通確定實(shí)施方案并指導(dǎo)實(shí)施

六、性格開(kāi)朗、熱情、真誠(chéng)，主觀能動(dòng)性強(qiáng)，具備良好的語(yǔ)言溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠高效同步內(nèi)外部工作信息；

七、專(zhuān)業(yè)化發(fā)展價(jià)值觀：認(rèn)同企業(yè)品牌文化和團(tuán)隊(duì)一體化發(fā)展模式，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神，秉承精進(jìn)專(zhuān)業(yè)價(jià)值的理念和執(zhí)業(yè)發(fā)展路徑。

備注：招聘信息中標(biāo)注薪資為參考薪資，具體標(biāo)準(zhǔn)，面議。