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職位描述：

公司規(guī)模大節(jié)日禮物管理規(guī)范崗位晉升 職位描述： 崗位職責(zé)： 1.制定分部年度的發(fā)展規(guī)劃；推動(dòng)規(guī)劃在分部的執(zhí)行和實(shí)現(xiàn); 2.按照公司招聘管理制度和流程，面試分部員工，招募適合公司發(fā)展的員工; 3.進(jìn)行區(qū)域合理拆分和崗位分配，確保員工利益得到有效保障； 4.根據(jù)分部營(yíng)運(yùn)日常管理報(bào)告，找出營(yíng)運(yùn)管理問(wèn)題，組織實(shí)施解決，提高營(yíng)運(yùn)質(zhì)量； 5.了解客戶需求，及時(shí)解決客戶問(wèn)題，提高客戶滿意度； 6.組織開(kāi)展6S培訓(xùn)和管理活動(dòng)，提高員工現(xiàn)場(chǎng)管理意識(shí)和技能； 7. 組織分部安全教育培訓(xùn)，推廣風(fēng)險(xiǎn)管理工具、方法在分部的應(yīng)用，提高員工風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)； 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，運(yùn)輸、物流管理等相關(guān)管理類專業(yè)畢業(yè)； 2.三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，一年以上管理經(jīng)驗(yàn)，有運(yùn)輸、物流企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 組織、協(xié)調(diào) 、溝通能力強(qiáng)，具有運(yùn)輸管理理理念和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠制定明細(xì)管理規(guī)定。具備一定的經(jīng)營(yíng)能力、綜合分析能力，有良好的職業(yè)道德操守，強(qiáng)烈的責(zé)任心，敬業(yè)，具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和一定危機(jī)處理能力； 3.熟練操作WORD、EXCELE、PPT等辦公軟件； 警示信息：順豐速運(yùn)有限公司及其下屬分公司實(shí)施招聘、培訓(xùn)不收取任何費(fèi)用、押金等，敬請(qǐng)各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告，以免受騙損失財(cái)物。 其他信息：

職位描述：

菜鳥驛站工作人員招聘: 需求職位： 理貨送貨員 工作地點(diǎn): 中山廣場(chǎng)附近1人 工作時(shí)間9:00-18:00（暫定，會(huì)根據(jù)營(yíng)業(yè)情況調(diào)整） 薪資:3000元至5000元工資(次月15日開(kāi)工資) 要求:男女不限，年齡55歲以下，會(huì)使用智能手機(jī)打卡、打碼，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，眼里有活，不接受公主病和大爺級(jí)人士！ 聯(lián)系電話: 佟先生:13889545677

職位描述：

供應(yīng)鏈流程的訂單及出貨業(yè)務(wù)對(duì)應(yīng)，需要包括訂單和出貨文件的確認(rèn)，系統(tǒng)信息的登錄，數(shù)據(jù)的核對(duì)及和工廠的溝通等

200-300/天

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崗位職責(zé)：

1、協(xié)助部長(zhǎng)對(duì)部門的工作進(jìn)行協(xié)調(diào)安排，以及操作，監(jiān)督其他同事對(duì)工作的落實(shí)情況；

2、倉(cāng)儲(chǔ)規(guī)劃、出入庫(kù)安排；

3、物流的調(diào)度、車輛協(xié)調(diào)、貨物配送；

4、對(duì)出入庫(kù)貨物的質(zhì)量管理、倉(cāng)儲(chǔ)系統(tǒng)的統(tǒng)籌；

5、定期檢查倉(cāng)庫(kù)5S推行情況，組織人員對(duì)倉(cāng)庫(kù)環(huán)境進(jìn)行日常清理和維護(hù)；

6、落實(shí)倉(cāng)庫(kù)的消防安全和衛(wèi)生管理規(guī)定，做好防火、防盜等安全防范工作；

任職要求：

1、具備同崗位3年以上倉(cāng)儲(chǔ)、物流管理工作經(jīng)驗(yàn)；

2、有城配、自有車輛管理、倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn)；

3、執(zhí)行力強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)協(xié)同、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；

4.有B2以上駕駛證優(yōu)先

職位描述：

招聘專攬員，專派員。 會(huì)操作智能手機(jī)，自己攜帶兩輪電動(dòng)車，四輪車男女均可。 專攬員: 京達(dá)計(jì)提3元+5%提成，首月激勵(lì)1.2元，激勵(lì)1個(gè)月之內(nèi)。當(dāng)月無(wú)客訴。 專派員: 自營(yíng)，眾包平均2元一單。 自營(yíng)福利待遇: 入職繳納六險(xiǎn)一金，油補(bǔ)，餐補(bǔ)，話補(bǔ)，寒暑補(bǔ)助，年終獎(jiǎng)。另配送困難路區(qū)可享受0.3元到0.5元額外補(bǔ)助，額外補(bǔ)助按月計(jì)提8000元做封頂。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.開(kāi)展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)、維護(hù)國(guó)外客戶； 2.負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息，收集競(jìng)對(duì)信息，分析客戶； 3.負(fù)責(zé)進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判； 4.負(fù)責(zé)客戶來(lái)訪的前期準(zhǔn)備、接待、翻譯和談判工作； 5.負(fù)責(zé)跟蹤訂單生產(chǎn)進(jìn)度，并及時(shí)檢查生產(chǎn)產(chǎn)品是否符合客戶要求，按時(shí)安排產(chǎn)品發(fā)貨； 6.負(fù)責(zé)對(duì)賬和催收貨款； 7.完成上級(jí)交代的其他工作。 任職標(biāo)準(zhǔn)： 1.本科及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)等相關(guān)專業(yè)； 2.了解出口業(yè)務(wù)流程，熟悉外貿(mào)出口業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的流程； 3.熟悉阿里巴巴國(guó)際站銷售模式和平臺(tái)規(guī)則，能獨(dú)立操作阿里巴巴后臺(tái)（產(chǎn)品更新與發(fā)布，RFQ報(bào)價(jià)，客戶跟進(jìn)等）； 4.有阿里國(guó)際站等B2B銷售平臺(tái)及國(guó)外社交媒體開(kāi)發(fā)客戶經(jīng)驗(yàn)； 5.英語(yǔ)6級(jí)以上，書面熟練（可翻譯相關(guān)產(chǎn)品資料），口語(yǔ)能力強(qiáng)（可正常與國(guó)外客戶溝通談判，可進(jìn)行線上英語(yǔ)直播），懂俄語(yǔ)等其他小語(yǔ)種者優(yōu)先考慮； 6.性格開(kāi)朗，具備良好的團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí)。 五險(xiǎn)一金、雙休、法定節(jié)假日休、班車、食堂

職位描述：

外貿(mào)銷售
職位描述:
1.完成年度銷售目標(biāo)，發(fā)展和維護(hù)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的客戶;
2.拓展新客戶，拓展軟包裝銷售領(lǐng)域客戶;
3.定期拜訪客戶，了解客戶需求，市場(chǎng)信息有效反饋。
任職要求:
1.英語(yǔ)六級(jí)及以上水平，書面及口語(yǔ)的商務(wù)溝通流利;
2.性格開(kāi)朗，喜歡挑戰(zhàn)，抗壓能力強(qiáng);
3.溝通能力強(qiáng)，身體健康，形象良好;
4.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有海外留學(xué)經(jīng)歷為優(yōu)，化工/食品/印刷等相關(guān)專業(yè)為優(yōu)，具備相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)為優(yōu)。
工作地點(diǎn):大連甘井子辛寨子工業(yè)區(qū)
薪資待遇：6000-10000，五險(xiǎn)一金，市內(nèi)班車，食堂，節(jié)日、生日福利等

職位描述：

1.教育與專業(yè)：1.1學(xué)歷要求：取得大專及以上學(xué)歷，研究生≥0年，本科≥1年，大?！?年；1.2專業(yè)要求：物流、計(jì)算機(jī)、機(jī)械、汽車等相關(guān)專業(yè)2.工作經(jīng)驗(yàn)要求：2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3. 崗位技能要求：3.1熟悉本科室主要業(yè)務(wù)內(nèi)容和相關(guān)工作流程，了解本科室的相關(guān)技術(shù)知識(shí)和發(fā)展規(guī)劃；3.2熟悉物流配送、存儲(chǔ)、運(yùn)輸?shù)幕疽蠛鸵?guī)劃知識(shí)；3.3熟悉物流運(yùn)作模式和物料操控標(biāo)準(zhǔn)；3.4熟悉LES、SAP系統(tǒng)相關(guān)操作知識(shí)3.4懂得供應(yīng)鏈的管理和物流成本的運(yùn)作；3.5具備企業(yè)管理知識(shí)基礎(chǔ)。4.身體狀況要求：良好；5.工作內(nèi)容：5.1.體系建設(shè)及管理流程優(yōu)化：根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要以及物流運(yùn)作的規(guī)范和安全和物流管理工作的流程標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合自身業(yè)務(wù)，優(yōu)化并執(zhí)行相關(guān)業(yè)務(wù)體系工作，實(shí)現(xiàn)流程簡(jiǎn)化、便于操作；5.2.存貨管理：負(fù)責(zé)庫(kù)存過(guò)程預(yù)測(cè)、監(jiān)控，建立、完善評(píng)價(jià)機(jī)制；標(biāo)準(zhǔn)庫(kù)存推進(jìn)及存貨預(yù)算的編制、審核；負(fù)責(zé)呆滯件處置方向、計(jì)劃制定及推進(jìn)，及預(yù)防新增。5.3.負(fù)責(zé)物料計(jì)劃交期：梳理現(xiàn)有供應(yīng)鏈交期數(shù)據(jù)，從供應(yīng)商接收到訂單（或LES看板）開(kāi)始，經(jīng)過(guò)排產(chǎn)、入庫(kù)、出庫(kù)、運(yùn)輸，到達(dá)3PL或奇瑞生產(chǎn)工廠交貨的“提前準(zhǔn)備時(shí)間”，優(yōu)化縮短交期周期。5.4. 供應(yīng)鏈（3PL）庫(kù)存控制、優(yōu)化：依據(jù)物料計(jì)劃，控制外地供應(yīng)商配送頻次及總量，實(shí)現(xiàn)按需配送。借鑒同行先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)并研究分析庫(kù)存控制優(yōu)化措施，提高團(tuán)隊(duì)控制效率。 職能類別：物流專員/助理

職位描述：

1.負(fù)責(zé)物流部訂單接收：接收業(yè)務(wù)部訂單給各個(gè)庫(kù)房進(jìn)行備貨、打印商品銷貨單，發(fā)貨回執(zhí)整理并轉(zhuǎn)給相關(guān)部門；

2.負(fù)責(zé)物流部訂單核對(duì)：網(wǎng)上訂單核對(duì)、采購(gòu)訂單接收、返貨訂單確認(rèn)；

3.協(xié)助物流部長(zhǎng)做好產(chǎn)銷協(xié)調(diào)的溝通；

4.負(fù)責(zé)異常訂單的處理工作，聯(lián)系確認(rèn)處理方法，發(fā)貨通知給相關(guān)部門；

5.負(fù)責(zé)所有單據(jù)管理，每天合理安排配送路線、車輛及人員管理，合理節(jié)能降耗；

6.及時(shí)做好內(nèi)部數(shù)據(jù)整理，按財(cái)務(wù)要求做好核對(duì)工作并按時(shí)上報(bào)；

7.協(xié)助部門長(zhǎng)做好部門的管理制度建設(shè)，包括工作流程的制訂、修改、崗位劃分；

8.做好備用金管理，費(fèi)用報(bào)銷、運(yùn)費(fèi)、辦公費(fèi)等及時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)銷，貨款的保管等；

9.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作。

職位描述：

職位要求：
1. 英語(yǔ)熟練，可與客戶郵件、電話、面對(duì)面溝通。
2. 英語(yǔ)，國(guó)際貿(mào)易相關(guān)專業(yè)。
3. 熟練運(yùn)用OFFICE，PS或美圖秀秀，剪映等辦公/修圖/做視頻軟件。
4. 可獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶。
6. 對(duì)工業(yè)產(chǎn)品具有較好的理解力。
7. 遵守職業(yè)道德與操守。

職位描述：
1. 使用英語(yǔ)閱讀并回復(fù)郵件，通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通和交流；
2. 利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，上傳新產(chǎn)品，并及時(shí)準(zhǔn)確回復(fù)客戶詢盤；
3. 促成或維護(hù)公司分配的潛在客戶或老客戶；
4. 收集潛在客戶資料，利用公司提供的各種渠道開(kāi)拓國(guó)際市場(chǎng)；
5. 跟進(jìn)訂單進(jìn)度，確保訂單順利執(zhí)行，并完成發(fā)運(yùn)手續(xù)，收款收匯。
6. 參加國(guó)內(nèi)，國(guó)外專業(yè)展會(huì)。
7. 開(kāi)發(fā)新客戶。

職位待遇：
底薪 提成
年終獎(jiǎng)（工作一年后）

優(yōu)先條件：
1. 掌握西班牙語(yǔ)者優(yōu)先考慮；
2. 有汽車者優(yōu)先考慮。
3. 從事過(guò)工業(yè)產(chǎn)品銷售者優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1、制定物流部年度、月度工作計(jì)劃，指導(dǎo)物流各項(xiàng)工作的開(kāi)展；
2、管理物流團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)協(xié)調(diào)處理物流中發(fā)生的問(wèn)題并優(yōu)化流程；部門人員編制與架構(gòu)建立，績(jī)效考核機(jī)制的制定與實(shí)施；
3、部門各崗位作業(yè)指導(dǎo)書的擬定、修改與完善；制定物流部、車隊(duì)、現(xiàn)烤倉(cāng)管理制度和流程，并實(shí)時(shí)修訂完善；
4、部門各崗位技能及安全事項(xiàng)等培訓(xùn)及考核，制定物流承運(yùn)商考核評(píng)價(jià)體系并監(jiān)督實(shí)施；
5、管控并不斷提升發(fā)貨準(zhǔn)確率及及時(shí)率；處理門店、代理商收貨異常（數(shù)量差異、串貨、延遲、破損等）；
6、部門各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)成本控制，費(fèi)用支出的預(yù)決算管理； 協(xié)調(diào)物流部對(duì)內(nèi)、對(duì)外關(guān)系。


任職要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，具有5年快消品物流部管理經(jīng)驗(yàn)，管理過(guò)不少于50人的團(tuán)隊(duì)；
2.有C1駕照，駕齡不少于5年；食品、藥品、物流專業(yè)；年齡40歲以下；
3. 熟悉物流管理知識(shí)及流程，了解ERP系統(tǒng)，熟練掌握辦公軟件操作，如EXCEL、WPS、PPT等；
4. 具有較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題和溝通協(xié)調(diào)能力。

職位描述：

1、大專以上學(xué)歷
2、熟練使用金蝶軟件，熟練使用EXCEL WORD辦公軟件
3、有本行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上

職位描述：

招呼語(yǔ)你好 目前招聘裝卸工、分揀員 倒班 （45天夜倒15天白 白早4晚4）裝卸長(zhǎng)夜班，工作時(shí)間晚7-早7。【快遞裝卸工】主要負(fù)責(zé)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成貨物的裝卸搬運(yùn)工作。7-9k（底薪1950 計(jì)件提成 各類補(bǔ)貼）【快遞分揀員】主要負(fù)責(zé)快遞皮帶機(jī)上分貨物，裝卸比較辛苦 薪資在6-8k 分揀相對(duì)輕松，大概5.5-6.5k左右

職位描述：

本單位現(xiàn)招長(zhǎng)期短期臨時(shí)工，也適合在家?guī)Ш⒆拥娜藛T，男女均可。工資現(xiàn)金結(jié)算，長(zhǎng)期有活，時(shí)間可自由安排。要求做事認(rèn)真保證質(zhì)量要求。 本單位工作時(shí)間：早上9點(diǎn)~下午5點(diǎn)·有意向者直接撥打電話咨詢，有工作人員詳細(xì)介紹或到單位了解。

職位描述：

崗位職責(zé)：1. 針對(duì)公司待開(kāi)發(fā)新品，負(fù)責(zé)搜集產(chǎn)品及供應(yīng)商相關(guān)信息，建立完整的產(chǎn)品及供應(yīng)商信息檔案及管 理，定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)價(jià)。2. 負(fù)責(zé)供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)、合同洽談，要求貨比三家，嚴(yán)格控制成本。按公司審批、 采購(gòu)流程完成采購(gòu)任務(wù)。3. 負(fù)責(zé)交貨進(jìn)度的把控、逾期的監(jiān)督、品質(zhì)的確認(rèn)、異常情況的處理。4. 外貿(mào)跟單、單證操作5. 積極參與公司臨時(shí)項(xiàng)目、積極輔助其他部門工作。崗位要求：1. ***本科學(xué)歷及以上，英語(yǔ)、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先2. 英語(yǔ)六級(jí)，若有雅思、托福等語(yǔ)言認(rèn)證，視為加分項(xiàng)3. 熟練操作Office辦公軟件：Excel、Word等4. 性格外向，抗壓能力強(qiáng)，能夠獨(dú)立推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)行5. ***，年齡35周歲以下. 年齡要求：25-35歲 職能類別：跨境電商運(yùn)營(yíng)