1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、社會(huì)學(xué)、新聞學(xué)、公共關(guān)系、哲學(xué)等相關(guān)專業(yè)或相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷； 2、依據(jù)公司的績效管理方案，結(jié)合場區(qū)情況，將績效機(jī)制和獎(jiǎng)勵(lì)制度落地實(shí)施，提升效率，降低成本； 3、負(fù)責(zé)場區(qū)干部管理工作。依據(jù)干部管理體系的機(jī)制、流程、工具，結(jié)合業(yè)務(wù)進(jìn)行管理干部的選拔、評(píng)估、任免、選拔等； 4、負(fù)責(zé)場區(qū)文化建設(shè)和氛圍營造的落地，做好員工關(guān)懷； 5、輸出各階段報(bào)表及數(shù)據(jù)分析，依據(jù)管理報(bào)表結(jié)合業(yè)務(wù)現(xiàn)狀指導(dǎo)場區(qū)工作； 6、有人力資源管理師三級(jí)、心理咨詢師二級(jí)證等證書者優(yōu)先。
經(jīng)理
職位招聘 人力資源主管 招聘部門 人力資源部 工作地點(diǎn) 德山 招聘人數(shù) 1 發(fā)布時(shí)間 2014-02-13 詳細(xì)要求 具體要求：1、40歲以下，大專以上學(xué)歷；2、熟悉人力資源管理與培訓(xùn)；3，綜合素質(zhì)佳者優(yōu)先。工作待遇：2000-3000元/月。
胡偉
公司簡介: 我們是一家專業(yè)做工程資質(zhì)咨詢的企業(yè),全國擁有百家建筑工程母公司，行業(yè)內(nèi)的領(lǐng)軍企業(yè)!!! 福利待遇: 1.無責(zé)底薪+話補(bǔ)+績效+高提成(8-23%) 2.節(jié)日雙倍工資+不定時(shí)各種KPI績效獎(jiǎng)金福利+季度獎(jiǎng)金+年度獎(jiǎng)金+生日禮金 3.舒適的空調(diào)工作環(huán)境，免費(fèi)提供崗前培訓(xùn)4.上班時(shí)間:上午9點(diǎn)-12點(diǎn)，下午1點(diǎn)一6點(diǎn)，中午一個(gè)小時(shí)吃飯。我們公司是月休四天的的調(diào)休制，休假自由 任職資格: 1.高中以上的學(xué)歷，普通話流利 2.善于與他人打交道 3.對(duì)銷售抱有熱情，擁有上進(jìn)心，敢于嘗試，勇于挑戰(zhàn) 4.有銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮 5.年齡要求20-40歲 (經(jīng)歷優(yōu)秀者可放寬至45歲)崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)與客戶聯(lián)系，向客戶介紹我們公司的產(chǎn)品，促進(jìn)客戶的意向 2.根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo) 3.開拓新市場，開發(fā)新客戶 4.維護(hù)客戶關(guān)系及客戶間長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃 工作地址: 武陵區(qū)萬達(dá)寫字樓B座26樓2615室，有意向者可以直接投遞簡歷，與人事聯(lián)系約時(shí)間面試
彭鑫
招聘: 因公司快速發(fā)展現(xiàn)招聘售銷售精英 招聘人數(shù): 10-20人 任職要求 1.年滿20-40周歲，品行端正，男女干限，有無經(jīng)驗(yàn)均可 2.敢于挑戰(zhàn)高薪，挑戰(zhàn)自我，對(duì)銷售感興趣. 3.有較好的學(xué)習(xí)意愿，有一定的學(xué)習(xí)能力(公司有崗前培訓(xùn)和在職陪訓(xùn)。0基出、小白都行) . 工作內(nèi)容 1.公司提供客戶資源，添加意向客戶的微信 2.無需大量打電話，公司提供客戶渠道，負(fù)責(zé)給做工程的老板提供資質(zhì)咨詢以及服務(wù)辦理，促成交易達(dá)成 客戶資源 公司內(nèi)部提供客戶資源，客戶范圍廣泛，沒有地域限制，全國各地均可聯(lián)系。 薪資待遇 底薪+超高提成( 8-23個(gè)點(diǎn))階梯式提成，收入上下封頂，節(jié)假日雙薪 打醬油: 3000-5000元 努力干: 6000 -10000元 使勁干: 12000 -20000元 拼命干: 20000-50000元 別問我薪資待遇， 你的工資你自己說了算 中企納川集團(tuán)實(shí)力 1、 收購100余家建筑類公司，擁有建筑行業(yè)非常全面的建筑資質(zhì); 2、旗下了家新三板上市企業(yè):()北京坪垚[股票代 碼:211785](2)中企納川[股票代碼211765] (3)工南(北京)[股票代碼211482 ] 3、總資產(chǎn)達(dá)80多億元，工程總承包資質(zhì)100余項(xiàng)
彭鑫
職位招聘 鉗工一名 招聘部門 生產(chǎn)部 工作地點(diǎn) 德山 招聘人數(shù) 1 發(fā)布時(shí)間 2014-02-13 詳細(xì)要求 具體要求：1、30-45歲左右男性；2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；3、具有一定機(jī)械常識(shí)和制圖方面的知識(shí)職位招聘 鉗工一名 招聘部門 生產(chǎn)部 工作地點(diǎn) 德山 招聘人數(shù) 1 發(fā)布時(shí)間 2014-02-13 詳細(xì)要求 具體要求：1、30-45歲左右男性；2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；3、具有一定機(jī)械常識(shí)和制圖方面的知識(shí)，能看懂零件圖、裝配圖。工作待遇：試用期間2000元以上/月左右 職位招聘 銑工一名 招聘部門 生產(chǎn)部 工作地點(diǎn) 德山 招聘人數(shù) 1 發(fā)布時(shí)間 2014-02-13 詳細(xì)要求 具體要求：1、30-45歲左右男性；2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉車床、銑床操作、會(huì)看圖加工。工作待遇：試用期間2000元以上/月左右 ，能看懂零件圖、裝配圖。工作待遇：試用期間2000元以上/月左右 職位招聘 銑工一名 招聘部門 生產(chǎn)部 工作地點(diǎn) 德山 招聘人數(shù) 1 發(fā)布時(shí)間 2014-02-13 詳細(xì)要求 具體要求：1、30-45歲左右男性；2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉車床、銑床操作、會(huì)看圖加工。工作待遇：試用期間2000元以上/月左右
胡偉
崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司品牌戰(zhàn)略規(guī)劃，進(jìn)行公司品牌體系搭建，建立和發(fā)展公司的品牌文化，產(chǎn)品文化； 2.準(zhǔn)確把握公司的品牌定位，產(chǎn)品品牌定位，根據(jù)市場需求和變化、區(qū)域特性和市場信息進(jìn)行品牌策劃； 3.根據(jù)品牌戰(zhàn)略規(guī)劃，領(lǐng)導(dǎo)完成對(duì)品牌形象的監(jiān)督與管理，確保品牌形象的統(tǒng)一傳播； 4.統(tǒng)領(lǐng)具有多個(gè)產(chǎn)品線的市場營銷體系。 5.制定與實(shí)施各業(yè)務(wù)線產(chǎn)品品牌營銷戰(zhàn)略、策略，地區(qū)覆蓋及推廣計(jì)劃及落地執(zhí)行； 6.品牌營銷線團(tuán)隊(duì)管理、成長 職位要求： 1.本科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)； 2.掌握廣告、公關(guān)、企業(yè)形象策劃、品牌視覺傳達(dá)策劃等相關(guān)知識(shí)；熟悉商業(yè)品牌建設(shè)；5以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.有品牌管理及營銷具有較強(qiáng)的文案策劃及撰寫能力； 4.豐富的公關(guān)傳播及媒體維護(hù)的經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立開展各項(xiàng)工作并建立所需的業(yè)務(wù)合作； 5.具有較強(qiáng)的分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力及執(zhí)行力； 6.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新精神及敏銳的洞察力； 7.性格開朗，溝通能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，責(zé)任心強(qiáng);
鄧文彬
1、負(fù)責(zé)編制學(xué)校財(cái)務(wù)預(yù)算及財(cái)務(wù)部門費(fèi)用預(yù)算; 2、通過預(yù)算系統(tǒng)跟蹤監(jiān)督與控制預(yù)算的日常支出和預(yù)算執(zhí)行情況; 3、定期進(jìn)行反饋，按時(shí)、按質(zhì)、按需提供內(nèi)部管理報(bào)表，對(duì)學(xué)校經(jīng)營狀況和預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析，形成預(yù)算執(zhí)行; 報(bào)告，并上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo); 4、復(fù)核會(huì)計(jì)憑證的完整性，審核會(huì)計(jì)憑證與所附的原始單據(jù)是否齊全、一致，審批手續(xù)是否齊全 5、負(fù)責(zé)學(xué)校日常稅費(fèi)申報(bào)工作。根據(jù)國家稅收法規(guī)和學(xué)校的相關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)按月進(jìn)行納稅申報(bào)，計(jì)算、統(tǒng)計(jì)稅收編制相關(guān)報(bào)表:辦理相關(guān)稅務(wù)手續(xù); 6、懂一般納稅人，小規(guī)模納稅人的全盤賬務(wù)處理，匯算清繳，賬務(wù)調(diào)賬，地產(chǎn)教育板塊優(yōu)先，優(yōu)秀者可以放寬條件。 7、對(duì)相關(guān)會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料進(jìn)行科學(xué)分類，造冊登記，統(tǒng)一管理。
辦公室
職位招聘 內(nèi)圓磨磨工一名 招聘部門 生產(chǎn)部 工作地點(diǎn) 德山 招聘人數(shù) 1 發(fā)布時(shí)間 2014-02-13 詳細(xì)要求 具體要求：1、30-45歲左右男性；2、10年以上工作經(jīng)驗(yàn)；從事普通數(shù)磨床實(shí)際操作多年，熟悉各種材質(zhì)加工特性，會(huì)看圖加工. 工作待遇：試用期間2000元以上/月左右。
胡偉
常德灌溪中聯(lián)現(xiàn)要一批汽保焊工，45歲以內(nèi)，會(huì)平焊，多層多道就行！歡迎推薦或自薦，現(xiàn)在要求低，包吃住，32元/小時(shí)起價(jià)，月收入萬元以上，技術(shù)好工價(jià)更高，按技術(shù)等級(jí)定工價(jià)，32-50元/小時(shí)不等，工時(shí)獎(jiǎng)，高溫補(bǔ)貼，空調(diào)服，各種福利獎(jiǎng)勵(lì)。
齊先生
崗位職責(zé)：監(jiān)督、溝通、執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)力 1、熟悉公司各板塊業(yè)務(wù)； 2、協(xié)助董事長開展各項(xiàng)工作、做好各項(xiàng)匯報(bào)、聯(lián)絡(luò)工作 3、負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、監(jiān)督、落實(shí)執(zhí)行情況。 4、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。 任職資格： 1、為人穩(wěn)重，思路清晰,邏輯嚴(yán)謹(jǐn),表達(dá)精煉,責(zé)任心強(qiáng)。 2、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強(qiáng)的判斷與決策能力，計(jì)劃和執(zhí)行能力5年以上管理經(jīng)歷或董事長助理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、品格正直，語言表達(dá)能力強(qiáng)、會(huì)做PPT 4、年齡介于35-48周歲 5、工作地址在陬市大華工業(yè)園 6、有店長經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
燕小姐
職位招聘 銷售經(jīng)理（2名 招聘部門 銷售部 工作地點(diǎn) 德山 招聘人數(shù) 1 發(fā)布時(shí)間 2014-02-13 詳細(xì)要求 具體要求：1、40歲以下男性，大專以上學(xué)歷；2、有工程機(jī)械銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 工作待遇：2000-3000元/月底薪
胡偉
職位招聘 裝配工（五名） 招聘部門 生產(chǎn)部 工作地點(diǎn) 德山 招聘人數(shù) 1 發(fā)布時(shí)間 2014-02-13 詳細(xì)要求 具體要求：1、40歲以下男性；2、2年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、懂機(jī)械裝配基本原理，有一定理論實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。工作待遇：2000-3000元/月左右
胡偉
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