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職位描述：

1.在商場總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，在總部招商運營部指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)商場的招商、經(jīng)營及商戶、導(dǎo)購員的管理工作。2.負(fù)責(zé)公司各類經(jīng)營管理制度和流程的執(zhí)行及落實，各類營銷活動方案策劃的協(xié)助及實施。3.定期進(jìn)行市場相關(guān)調(diào)研和總結(jié)分析，為公司經(jīng)營管理提供決策依據(jù)。4.負(fù)責(zé)商場的招商、補商，落實商場的定位、規(guī)劃及品牌落位。5.負(fù)責(zé)弱勢商戶幫扶及商戶關(guān)系維護(hù)，完成商場出租率、收繳率等四個率的任務(wù)指標(biāo)。6.負(fù)責(zé)對商戶、導(dǎo)購員宣導(dǎo)公司制度，負(fù)責(zé)商場制度日常的檢查和培訓(xùn)工作。7.負(fù)責(zé)及時關(guān)注家具、建材、地產(chǎn)等行業(yè)市場動態(tài)，研究品牌發(fā)展趨勢，分析市場遠(yuǎn)景，關(guān)注競爭商場動態(tài)。8.負(fù)責(zé)商場品牌優(yōu)化、優(yōu)秀品牌引入、整體布局調(diào)整以及合同到期整體續(xù)簽方案的制定。9.負(fù)責(zé)商戶進(jìn)場、撤場的手續(xù)審核，裝修跟進(jìn)等。10.定期建立預(yù)警機(jī)制，負(fù)責(zé)管控商場的產(chǎn)品質(zhì)量，嚴(yán)查商戶五證資料，確保不出現(xiàn)假貨產(chǎn)品。11.根據(jù)公司客訴處理的相關(guān)要求，及時解決商場相關(guān)客訴，維護(hù)商場經(jīng)營環(huán)境和形象。12.與工商、物價、質(zhì)檢、消協(xié)等部門密切互動，及時了解相關(guān)部門的管理動向，并做好落實工作。13.確保商場各類安全，做好商品質(zhì)量準(zhǔn)入制度管理、品牌入住審核、管理顧客投訴和監(jiān)督跟蹤處理，做好先行賠付，維護(hù)商場環(huán)境及形象等； 職能類別：招商/租賃/租售

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制定各階段招商計劃并牽頭執(zhí)行； 2、拓展主力店品牌資源并牽頭完成主力店招商工作； 3、完善公司品牌資源庫，負(fù)責(zé)招商定位工作； 4、完成業(yè)態(tài)規(guī)劃及品牌落位，制訂招商政策。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)漢壽基地生產(chǎn)類及非生產(chǎn)類零星物料（含車間生產(chǎn)類輔料氣體、耗材、備品配件、加工維修，種養(yǎng)殖類物料、辦公用品、生活用品、勞保用品等）采購，完成采購前詢比價，合同簽訂及下單、協(xié)調(diào)跟進(jìn)到貨驗收入庫并及時解決臨時突發(fā)問題。
2、尋找、篩選供應(yīng)商，掌握需采購物料的同類型供應(yīng)商信息，作為供應(yīng)商儲備；
3、根據(jù)系統(tǒng)分配的采購任務(wù)進(jìn)行零星采購，要求貨比三家，物美價廉。
4、按照財務(wù)要求按需進(jìn)行合同審批流程、OA流程。
5、采購回來的物資按照流程進(jìn)行目檢，不符合要求的進(jìn)行調(diào)換或者退貨，合規(guī)的按要求入庫。

任職資格：
1、大專以上學(xué)歷；
2、有采購相關(guān)工作經(jīng)驗，會駕駛開車；
3、認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)。

編制屬于公司生產(chǎn)中心下面采購部，歸長沙本部統(tǒng)籌管理，工作地點在常德漢壽太子廟康普藥業(yè)股份有限公司。

公司有著豐厚的福利等著您：
1、薪酬增長長效機(jī)制，五險一金，讓您從此無后顧之憂；
2、節(jié)日禮品和不定期的開展各類興趣活動的獎品，價值都不菲哦；
3、您的每一次生日，都有我們的祝福與陪伴；
4、您的健康，我們都很關(guān)注（健康體檢與營養(yǎng)講座）；
5、工作餐是放心油、放心菜，純環(huán)保自給自足的綠色食物；
6、總部湖景獨棟別墅辦公環(huán)境，有單獨的健身俱樂部、圖書角；
7、孝敬您的爸媽，有我們的“康孝基金”為您爸媽送上節(jié)日禮金；
8、關(guān)愛您的孩子，有我們?yōu)槟暮⒆铀蜕狭粌和?jié)的特別禮物。

職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、包吃、免費班車、節(jié)日福利、包住、年終分紅

職位描述：

1、指導(dǎo)門店經(jīng)營，分析門店的經(jīng)營情況并協(xié)助改進(jìn)，以提升門店的商品銷售水平，確保門店各項收益持續(xù)增長； 2、規(guī)范門店經(jīng)營，對門店日常的管理行為進(jìn)行風(fēng)險評估并采取有效控制措施，降低門店的經(jīng)營風(fēng)險； 3、服務(wù)門店經(jīng)營，協(xié)助門店處理日常經(jīng)營的相關(guān)事務(wù) 4、向門店傳達(dá)公司的各項制度與促銷活動，并跟進(jìn)門店落實執(zhí)行情況。

職位描述：

1、根據(jù)公司要求編制并提交相關(guān)財務(wù)報表、各管理報表，及必要的財務(wù)分析； 2、制定各項財務(wù)內(nèi)部控制流程與制度,監(jiān)督及審核公司各項費用支出； 3、稅務(wù)籌劃，每月按規(guī)定進(jìn)行納稅申報； 4、組織編制財務(wù)預(yù)算，及監(jiān)督財務(wù)預(yù)算計劃實際執(zhí)行情況； 5、參與制定公司新業(yè)務(wù)的財務(wù)管理流程，優(yōu)化財務(wù)管理制度； 7、能獨立組織或主持跨部門的相關(guān)財務(wù)操作流程溝通工作,并制定合理的財務(wù)結(jié)算方案; 8、監(jiān)督資金收付運用與安全管理； 9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。