與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,銷售戰(zhàn)略,制定并組織實(shí)施完整的銷售計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果; 2、開(kāi)拓?zé)崃π袠I(yè)業(yè)務(wù),與客戶、同行業(yè)間(熱力行業(yè))建立良好的合作關(guān)系; 3、制定全年銷售費(fèi)用預(yù)算,引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷售工作的方向和進(jìn)度; 4、分解銷售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任、費(fèi)用評(píng)價(jià)辦法,制定、調(diào)整銷售運(yùn)營(yíng)政策; 5、建立熱力行業(yè)客戶數(shù)據(jù)庫(kù),了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與可能需求; 6、組織部門(mén)開(kāi)發(fā)多種銷售手段,完成銷售計(jì)劃及回款任務(wù); 7、銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊(duì)伍 8、主持公司重大營(yíng)銷合同的談判與簽訂工作; 9、進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開(kāi)發(fā)新的客戶和新的市場(chǎng)領(lǐng)域。 崗位要求: 1、28-40歲,大專以上學(xué)歷,有良好的職業(yè)操守,品行優(yōu)秀,綜合素質(zhì)高; 2、具有五年以上市場(chǎng)營(yíng)銷或管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、文字能力強(qiáng),表達(dá)能力強(qiáng); 4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓與銷售技能; 5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富,既往銷售業(yè)績(jī)良好; 6、具備較強(qiáng)的時(shí)間管理能力和工作管理能力; 7、有很好的熱力行業(yè)人際資源。
崗位職責(zé): 1.熟悉公司產(chǎn)品、項(xiàng)目,做到了然于心; 2.協(xié)助工程師進(jìn)行無(wú)人駕駛車輛安裝、調(diào)試、測(cè)試; 3.協(xié)助工程師處理車輛文件、報(bào)告、數(shù)據(jù)等工作; 4.協(xié)助處理管控項(xiàng)目研發(fā)生命周期,重點(diǎn)關(guān)注項(xiàng)目?jī)?nèi)部協(xié)調(diào)、跟蹤、進(jìn)度; 5.協(xié)助處理項(xiàng)目人員、設(shè)備、車輛等資源協(xié)調(diào)工作; 6.跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度、成本、質(zhì)量等狀態(tài),保證項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn); 7.有項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),能有效評(píng)估項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),并合理制定措施降低項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn); 8.協(xié)助處理組織項(xiàng)目評(píng)審、項(xiàng)目例會(huì)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作; 9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.學(xué)習(xí)能力較強(qiáng),邏輯思維清晰,善于表達(dá); 2.有豐富的溝通技巧和一定的組織協(xié)調(diào)能力,積極的工作態(tài)度和強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí); 3.熟練使用辦公軟件,word、excel、ppt等,能熟練靈活使用輔助項(xiàng)目管理工具; 4.熟悉電子硬件開(kāi)發(fā)流程及各個(gè)崗位職能; 5.具備一定的抗壓能力,能接受公司項(xiàng)目出差; 6.大專及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生,理工科專業(yè)優(yōu)先; 有自動(dòng)駕駛環(huán)衛(wèi)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)和項(xiàng)目跟蹤管理者優(yōu)先。 福利: 1.周末雙休,每天8小時(shí),法定節(jié)假日; 2.包住。
負(fù)責(zé)淘寶運(yùn)營(yíng),網(wǎng)站發(fā)帖,產(chǎn)品推廣,聯(lián)系電話18632151098
職務(wù)描述
負(fù)責(zé)項(xiàng)目對(duì)接,招投標(biāo)材料等
職責(zé)要求: 1、挖掘洽談實(shí)體商家,加入平臺(tái),并協(xié)助商家進(jìn)行推廣。 2、貫徹公司推廣策略,提高客戶的信任度; 3、服務(wù)客戶,完成推廣業(yè)績(jī)指標(biāo),豐厚報(bào)酬等你拿。 資格: 1、高中及以上學(xué)歷,市場(chǎng)、營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的陌生拜訪和客戶開(kāi)發(fā)能力; 3、誠(chéng)實(shí)踏實(shí)、思路清晰、溝通能力良好、執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)者優(yōu)先; 4、長(zhǎng)期使用微信者優(yōu)先考慮哦~ 報(bào)酬: 1、基本收入5千以上,半年挑戰(zhàn)萬(wàn)元收入; 2、各類豐厚獎(jiǎng)金(優(yōu)秀新人獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)、活動(dòng)獎(jiǎng)等);ivw 3、金牌培訓(xùn)講師提供系統(tǒng)專業(yè)的崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn); 4、表現(xiàn)優(yōu)秀的人員,可獲得商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)、國(guó)內(nèi)旅游機(jī)會(huì); 5、業(yè)績(jī)優(yōu)秀者享有顯著的發(fā)展空間(城市經(jīng)理—高級(jí)城市經(jīng)理—資深城市經(jīng)理—省總經(jīng)理)。
5-7年相關(guān)經(jīng)驗(yàn)·機(jī)械,化學(xué),電子或者土木工程專業(yè)本科以上學(xué)歷或相關(guān)的技能證書(shū)英文流利,能夠用英文進(jìn)行交流在制藥,醫(yī)療設(shè)備和食品飲料工業(yè)相關(guān)實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)(最好有高自動(dòng)化的制造性企業(yè))有過(guò)設(shè)備工序(指工業(yè)氣體和化學(xué)物品,超純水,廢水廢氣等的處理)建造和生產(chǎn)設(shè)備安裝的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)(指對(duì)項(xiàng)目的范圍,時(shí)間表和預(yù)算直接負(fù)責(zé))對(duì)中國(guó)標(biāo)準(zhǔn)合同的條款有總體的認(rèn)知。了解中國(guó)勞動(dòng)法。有大型的具有代表性的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)有像PrimaVera時(shí)間表軟件操作經(jīng)驗(yàn)有項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理操作經(jīng)驗(yàn)理解cGMP(現(xiàn)行的良好制造規(guī)范)在高純度材料的工作經(jīng)驗(yàn)(不銹鋼,聚四氟乙烯,天然聚丙烯)
電話銷售5名,業(yè)務(wù)主管10名,無(wú)責(zé)任底薪加高提層,早九晚五,周末雙休
招聘人數(shù):3 人 技能要求: 1. 精通HTML/HTML5,CSS,Javascript等前端開(kāi)發(fā)技術(shù),熟悉DOM,XML,JSON等相關(guān)技術(shù) 2. 精通PHP,HTML5,Python等腳本語(yǔ)言編程,靈活運(yùn)用mysql數(shù)據(jù)庫(kù) 3. 能夠獨(dú)立完成算法設(shè)計(jì)和編程 4. 熟悉網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)語(yǔ)言,有公眾平臺(tái)小程序設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 5. 有大數(shù)據(jù)獲取,數(shù)據(jù)檢索分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 6. 具有良好的溝通能力和獨(dú)立工作的能力 7. 有一年工作經(jīng)驗(yàn),項(xiàng)目開(kāi)發(fā)或者競(jìng)賽經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
工作職責(zé): 1、根據(jù)平臺(tái)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,分解出可行性產(chǎn)品發(fā)展目標(biāo); 2、管理產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目,對(duì)項(xiàng)目管理層匯報(bào); 3、負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品界面規(guī)劃,流程順暢,功能合理,推進(jìn)開(kāi)發(fā)進(jìn)度; 4、能與業(yè)務(wù)、運(yùn)營(yíng)、開(kāi)發(fā)、實(shí)施人員進(jìn)行有效溝通,確保對(duì)產(chǎn)品的充分理解,保障項(xiàng)目按時(shí)上線。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷; 2、3年以上電商產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn); 3、有較好的邏輯思維能力,善于從業(yè)務(wù)分析中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題; 4、熟悉Axure/xMind或MindManager/Visio等主流工具。
:電工(包食宿+獎(jiǎng)金+補(bǔ)助) 1.工資待遇:底薪5500一8000+獎(jiǎng)金500+補(bǔ)助,月收入6000以上,轉(zhuǎn)正簽訂正式《勞務(wù)合同》免費(fèi)上保險(xiǎn),管吃管住,每月可休息4一8天,滿一年帶薪休假15天可報(bào)銷往返車票,法定節(jié)假日工資加倍,年底雙薪。 2.崗位職責(zé):負(fù)責(zé)日常維修、檢修、保養(yǎng)。負(fù)責(zé)配電線路安裝等工作。及時(shí)巡查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理店里線路的安全隱患。負(fù)責(zé)配電室所有電氣設(shè)備的維護(hù)檢修工作。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)了解客戶需求,確定項(xiàng)目目標(biāo),編寫(xiě)產(chǎn)品需求文檔,制作產(chǎn)品原型。 2、與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,跟進(jìn)產(chǎn)品進(jìn)度,推進(jìn)項(xiàng)目的落地和交付; 3、與各部門(mén)進(jìn)行良好的溝通,協(xié)調(diào)各部門(mén)資源,推動(dòng)項(xiàng)目上線; 4、整理業(yè)務(wù)方及客戶反饋,排期跟進(jìn); 5、根據(jù)用戶需求,制定數(shù)字化報(bào)表模板和統(tǒng)計(jì)方式 任職要求: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件工程等相關(guān)專業(yè),1年以上需求工作經(jīng)驗(yàn); 2、思維邏輯性強(qiáng),并能清晰的表達(dá)出來(lái);責(zé)任心強(qiáng),可以承受較強(qiáng)的壓力;以及組織和協(xié)調(diào)能力; 3、了解RPA優(yōu)先,有技術(shù)背景優(yōu)先; 4、熟悉產(chǎn)品設(shè)計(jì)工具,掌握Axure/墨刀、visio、Xmind等工具進(jìn)行快速設(shè)計(jì)。
崗位職責(zé) :
1、有效的運(yùn)用項(xiàng)目管理知識(shí)、工具和技能,保障項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本的實(shí)現(xiàn),提升客戶滿意度;
2、參與產(chǎn)品規(guī)劃,在滿足客戶需求同時(shí)使產(chǎn)品的發(fā)展具有前瞻性;
3、參與售前工作,保證項(xiàng)目需求與產(chǎn)品規(guī)劃一致。
職位要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、具備五年以上通信產(chǎn)品軟件開(kāi)發(fā)項(xiàng)目管理背景和經(jīng)驗(yàn),熟悉通信網(wǎng)絡(luò)中傳輸、數(shù)據(jù)、交換、接入、無(wú)線等一個(gè)或以上專業(yè),熟悉通信網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)管理流程;
3、 具有良好的表達(dá)與溝通協(xié)調(diào)能力,工作積極主動(dòng),有高度責(zé)任心,細(xì)致認(rèn)真,有良好的抗壓能力;
4、能適應(yīng)階段性出差工作。
崗位職責(zé): 1. 完成公司下達(dá)的軟件項(xiàng)目實(shí)施目標(biāo)任務(wù); 2.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的售前工作、項(xiàng)目申報(bào)工作、項(xiàng)目的管理管控、客戶對(duì)接和項(xiàng)目驗(yàn)收工作。 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目策劃、方案撰寫(xiě)、技術(shù)講解及技術(shù)培訓(xùn); 4.完成項(xiàng)目的組織實(shí)施和管理項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的團(tuán)隊(duì)指導(dǎo)、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、實(shí)施、需求變更、成本控制、費(fèi)用控制、版本控制、項(xiàng)目進(jìn)度管控等。 任職要求: 1.本科及以上,計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程等專業(yè); 2.3年以上IT行業(yè)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),承擔(dān)過(guò)2個(gè)百萬(wàn)級(jí)軟件項(xiàng)目的核心開(kāi)發(fā)工作;1年以上項(xiàng)目售前或?qū)嵤┕芾斫?jīng)驗(yàn) 3.具備較強(qiáng)的軟件開(kāi)發(fā)實(shí)力,能夠指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員工作,具備較強(qiáng)的需求分析、方案撰寫(xiě)、協(xié)調(diào)溝通及統(tǒng)籌管理能力。
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