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職位描述：

崗位職責(zé)： 1、對訂單準(zhǔn)時交付負(fù)責(zé)，按銷售訂單、PMC排程，組織資源，協(xié)調(diào)生產(chǎn)。 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)質(zhì)量控制及良率提升，掌握生產(chǎn)狀態(tài)，異常快速處理與反饋。 3、負(fù)責(zé)車間各項費用控制，耗材用量管控、物料利用率提升，確保費用符合預(yù)算需求。 4、負(fù)責(zé)精益生產(chǎn)推行，消除浪費，提升車間5S、目視化管理水準(zhǔn)。 5、負(fù)責(zé)員工業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)，團隊建設(shè)，績效管理。 6、嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)，確保設(shè)備及人身安全。 7、進行生產(chǎn)統(tǒng)計分析、經(jīng)營活動分析，總結(jié)復(fù)盤，持續(xù)改善。 8、建立和完善生產(chǎn)模塊生產(chǎn)管理體系、工作流程、管理制度、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等，組織推進執(zhí)行落地。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷，機械相關(guān)專業(yè)，有空壓機行業(yè)優(yōu)先考慮; 2、五年以上生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗，有小批量多品種非標(biāo)零件加工從業(yè)經(jīng)驗 3、熟悉生產(chǎn)流程，精通生產(chǎn)管理知識，需要了解鈑金工藝； 4、熟悉機械加工組裝工藝; 5、具備較強的品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力，有很好的分析問題和解決問題的能力 6、有較好的領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行能力等 7、具有一定的辦公軟件的使用操作技能。

職位描述：

職位描述：
1．對項目部的施工過程負(fù)組織、執(zhí)行管理責(zé)任。
2．負(fù)責(zé)編制工程項目環(huán)境管理方案和職業(yè)健康安全管理方案。
3．負(fù)責(zé)工程項目施工現(xiàn)場安全管理、材料動力設(shè)備管理、文明工地管理。
4．負(fù)責(zé)現(xiàn)場大型設(shè)備及腳手架的驗收工作。
5．負(fù)責(zé)制定、審查工程項目的資源管理計劃、施工計劃、物資采購計劃。
6．組織實施工程施工方案、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理方案。落實安全措施，消除事故隱患。
7．有巖土項目巖溶注漿施工工作經(jīng)驗。
8 .做好施工日志記錄。

職位描述：

崗位職責(zé):
1、評估現(xiàn)行整體生產(chǎn)運營相關(guān)流程、產(chǎn)能、人力、設(shè)備、物料等需求，制定改善計劃并負(fù)責(zé)實施，從而提高運行效率；
2、設(shè)施規(guī)劃，對現(xiàn)有車間布局的分析及改善，發(fā)揮效能；
3、制定/完善持續(xù)改善體系和效果評價體系并確保其運行，為持續(xù)改善活動提供數(shù)據(jù)支持。
4、 改善作業(yè)流程標(biāo)準(zhǔn)化，提高生產(chǎn)效率及降低成本（省人項目、損失工時統(tǒng)籌規(guī)劃及過程管控）；
5、 負(fù)責(zé)年度生產(chǎn)運營相關(guān)重點提效項目的推動，組織開展6S和其他精益生產(chǎn)工具方法的培訓(xùn)，推進目視化管理和標(biāo)準(zhǔn)化工作；
6、 對于生產(chǎn)瓶頸進行分析，給出解決措施，主導(dǎo)推動各部門現(xiàn)場持續(xù)改善；
7、 統(tǒng)籌工廠員工自主改善、工廠精益改善氛圍營造、省人化項目推進等管理工作。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，機械或工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)。
2、熟悉精益管理流程；熟悉標(biāo)準(zhǔn)工時測量、分析和應(yīng)用；
3、五年以上生產(chǎn)運營相關(guān)工作經(jīng)驗。
4、具備優(yōu)秀的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及解決復(fù)雜問題的能力，具有較強的計劃性和實施執(zhí)行能力。

職位描述：

崗位職責(zé) ：

1、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)相關(guān)管理規(guī)章制度、流程的制定；

2、負(fù)責(zé)根據(jù)運營規(guī)劃，制定內(nèi)部生產(chǎn)計劃，并審批；

3、負(fù)責(zé)檢討分析生產(chǎn)計劃達成狀況，并提出改善對策；

4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)效率的提升，制造方法的改進；

5、負(fù)責(zé)及時處理影響生產(chǎn)計劃實施的問題；

6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的控制；

7、負(fù)責(zé)做好安全生產(chǎn)管理、生產(chǎn)技術(shù)管理和6S管理等其他跟生產(chǎn)相關(guān)的工作。

崗位要求：

1、大專及以上學(xué)歷，理工類專業(yè)優(yōu)先錄用；

2、3年以上同崗位管理經(jīng)驗，5年以上類似行業(yè)工作經(jīng)驗；

3、具備較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析決策能力和時間管理能力；

4、為人正直、處事果斷、敢于擔(dān)當(dāng)、忠誠企業(yè)、服從工作調(diào)配。

職位福利：五險一金、績效獎金、包住、餐補、全勤獎、帶薪年假、定期體檢

職位描述：

工作職責(zé):
1.生產(chǎn)計劃交付；分解集團公司生產(chǎn)計劃，細(xì)化到每個工序，監(jiān)控生產(chǎn)進度，保證交付任務(wù)；
2.產(chǎn)品質(zhì)量管控；分析質(zhì)量問題，尋找解決方案，提升產(chǎn)品質(zhì)量；
3.人員組織建設(shè)；按工序進行人員組織建設(shè)，既要吸收外來技能人員，同時培養(yǎng)內(nèi)部人員
4.安全現(xiàn)場管理；定期組織安全檢查，發(fā)現(xiàn)潛在的生產(chǎn)及設(shè)備隱患，營造安全氛圍；
5.設(shè)備模具管理：日常設(shè)備、模具的故障統(tǒng)計、分析、維護與保養(yǎng)，為順利生產(chǎn)進行做好準(zhǔn)備；
6.成本績效考核；有效降低生產(chǎn)工耗，提升原料利用率，降低用工成本；

任職要求:
1. 32歲以上，機械、電氣、管理等專業(yè)，本科以上學(xué)歷，經(jīng)驗豐富的可放寬至大專學(xué)歷；
2. 有5年以上機械制造行業(yè)經(jīng)驗，3年以上大中型制造業(yè)系統(tǒng)管理經(jīng)驗；
3.有豐富的管理體系落地經(jīng)驗，有豐富的非標(biāo)制造經(jīng)驗；
4.擅長發(fā)現(xiàn)問題根結(jié)，并通過管理手段解決問題；
5.熟悉機械制造、充電樁行業(yè)裝配工藝；
6.能把控生產(chǎn)線平衡，能深入一線；
7.善于發(fā)掘和培養(yǎng)人才；
8.了解相關(guān)設(shè)備性能；
9.有高度的敬業(yè)精神和責(zé)任心，團隊管理邏輯清晰，善于運用管理手段、組織計劃能力強；
10.有電力同行及充電樁換電站設(shè)備企業(yè)背景的優(yōu)先錄用。

職位描述：

崗位職責(zé)：（1）熟知國家和地區(qū)現(xiàn)行各項規(guī)范和法規(guī)、熟悉相關(guān)建設(shè)工程管理系統(tǒng)理論知識、項目管理、合同管理、工程計量、安全、試驗方面的體系法規(guī)、流程（2）負(fù)責(zé)施工生產(chǎn)組織工作和現(xiàn)場質(zhì)量、安全及文明施工管理等工作（3）負(fù)責(zé)組織編制和審查施工進度計劃；主持召開月、周、日生產(chǎn)調(diào)度會；按照施工進度組織施工生產(chǎn)（4）根據(jù)工程項目的工期、質(zhì)量、成本、安全等目標(biāo)對工程從開工到竣工全過程進行組織、管理、控制（5）主持項目部施工生產(chǎn)管理方面的其他工作；
任職要求：（1）年齡50歲以下；（2）具有本科或本科以上學(xué)歷，工程類、工程管理類專業(yè)；（3）具有工程類中級及以上職稱，8年及以上路橋施工管理經(jīng)驗；從事過鐵路、市政、水利施工技術(shù)管理；擔(dān)任生產(chǎn)經(jīng)理職務(wù)至少3個項目及以上（4）取得二級建造師（水利、市政）或一級建造師（水利、鐵路、）、安全B證（5）能力突出者條件可適當(dāng)放寬，有鐵路、市政施工經(jīng)驗者優(yōu)先；有水利專業(yè)一級建造師優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、 負(fù)責(zé)公司海外工廠的翻譯工作，保證譯文質(zhì)量；

2、 負(fù)責(zé)海外工廠現(xiàn)場監(jiān)督生產(chǎn)工作，工廠生產(chǎn)期間，需駐廠監(jiān)督；

3、西班牙語口語熟練，能接待并與國外客戶零障礙溝通；

4、 定期匯報海外工廠生產(chǎn)情況；

5、 完成公司其它對外貿(mào)易翻譯方面的工作；

6、上級交待的其他事務(wù)。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷， 西班牙語做為工作語言，要熟練，能獨立完成翻譯任務(wù)；英語六級以上，優(yōu)秀的口頭和書面表達能力；

2、 執(zhí)行力強，及時完成公司交辦的各項任務(wù)；

3、 優(yōu)秀畢業(yè)生亦可；

4、 吃苦耐勞、有上進心有激情；

6、有海外工廠從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；

7、外派地區(qū)：墨西哥，住宿和工作環(huán)境舒適。

福利待遇：綜合稅前月薪1.2萬人民幣 3千元/月伙食補貼 包住 參與年終效益分紅 20天探親假/年 包來回機票。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)全面的生產(chǎn)管理工作，包括分析生產(chǎn)形式、處理生產(chǎn)運營過程中的問題，對交付、效率、利潤負(fù)責(zé)； 2.需要組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項指標(biāo)，合理安排車間內(nèi)生產(chǎn)任務(wù)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，完成公司既定的目標(biāo)； 3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量控制，監(jiān)督生產(chǎn)流程和作業(yè)規(guī)范的執(zhí)行，負(fù)責(zé)專案提升改善，分析處理生產(chǎn)異常，負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場6S管理等； 4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)效率與產(chǎn)能提升，優(yōu)化人員配置，控制物料及產(chǎn)品損耗，進行生產(chǎn)現(xiàn)場物料管理，控制物料及產(chǎn)品損耗； 5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)團隊建設(shè)管理，進行人員培訓(xùn)，制定本部門的日、周、月、年度工作及培訓(xùn)工作計劃，并領(lǐng)導(dǎo)下屬完成計劃任務(wù)； 6.負(fù)責(zé)落實安全事故隱患排查整改，及時消除安全事故隱患。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷； 2.5年以上生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗，其中至少2年以上規(guī)?；髽I(yè)生產(chǎn)團隊管理經(jīng)驗； 3.有化學(xué)品生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 4.熟悉現(xiàn)代化企業(yè)生產(chǎn)模式和管理體制，擅長制造系統(tǒng)的組織和運作； 5.具備較高的生產(chǎn)成本、生產(chǎn)控制意識及較強的生產(chǎn)計劃理念； 6.熟悉質(zhì)量體系條款，有編寫文件的能力； 7.具備良好的組織能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力。

職位描述：

職位描述： 1.根據(jù)公司銷售，組織制定相關(guān)果切的生產(chǎn)作業(yè)計劃，負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門的人員管理及各項生產(chǎn)安排； 2.根據(jù)訂單量安排及控制生產(chǎn)作業(yè)進度，跟蹤生產(chǎn)情況，按時完成生產(chǎn)目標(biāo)； 3.安排生產(chǎn)工作及資源分配，建立和評估日常產(chǎn)出，優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率； 4.不斷改善生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量，研究和反饋生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品品質(zhì)及產(chǎn)出成品與生產(chǎn)的關(guān)系； 5.規(guī)范生產(chǎn)現(xiàn)場管理，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的7S管理； 6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理者.員工的管理.培訓(xùn)和培養(yǎng)，人才梯隊建設(shè)。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷，有生鮮/快消品行業(yè)經(jīng)驗； 2.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，精通食品/生鮮類生產(chǎn)管理.質(zhì)量管理.設(shè)備管理.倉儲管理.流程管理等； 3.具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力.溝通協(xié)調(diào)能力.團隊協(xié)作能力.計劃與執(zhí)行能力.服務(wù)意識。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)精加工車間全部管理工作，包括人員管理、生產(chǎn)計劃管理、質(zhì)量管理等；
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的成本管控；
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)交期達成；
4、對機加工工藝熟悉，具有機加工生產(chǎn)經(jīng)理同崗位工作經(jīng)驗

職位描述：

【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)整個生產(chǎn)流程的管理與優(yōu)化，確保生產(chǎn)目標(biāo)的達成。
- 制定并執(zhí)行生產(chǎn)計劃，監(jiān)控生產(chǎn)進度及質(zhì)量，確保產(chǎn)品按時按質(zhì)交付。
- 管理生產(chǎn)團隊，包括生產(chǎn)工人、技術(shù)員等，提供必要的培訓(xùn)與發(fā)展機會，提升團隊整體效率。
- 對生產(chǎn)過程中的成本進行有效控制，提高資源利用率，降低生產(chǎn)成本。
- 協(xié)調(diào)與其他部門（如采購、物流、質(zhì)量控制）的合作，確保生產(chǎn)活動順暢進行。
- 分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，識別潛在問題并提出改進措施，持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)流程。
- 跟蹤行業(yè)趨勢和技術(shù)進步，引入先進生產(chǎn)技術(shù)和管理方法，保持公司競爭力。
【任職要求】
- 具備制造業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域背景知識，了解生產(chǎn)流程及管理原則。
- 良好的領(lǐng)導(dǎo)力和溝通技巧，能夠激勵團隊并協(xié)調(diào)跨部門合作。
- 出色的問題解決能力，能在復(fù)雜情況下做出決策。
- 強烈的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠承受工作壓力，保證生產(chǎn)任務(wù)順利完成。
- 優(yōu)秀的成本意識和數(shù)據(jù)分析能力，善于通過數(shù)據(jù)驅(qū)動決策。

職位描述：

工作內(nèi)容：
1、協(xié)助生產(chǎn)總監(jiān)達成公司的戰(zhàn)略目標(biāo)及經(jīng)營計劃；

2、負(fù)責(zé)工廠的生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、組織管理、人員管理、設(shè)備管理、安全管理及生產(chǎn)計劃安排；

3、車間各崗位員工的工作安排、協(xié)調(diào)等人員及現(xiàn)場的7S管理工作；

4、負(fù)責(zé)制定優(yōu)化車間的相關(guān)管理制度、工作章程、操作作業(yè)指導(dǎo)書等；

5、負(fù)責(zé)對車間員工進行操作技能、安全規(guī)范、質(zhì)量意識等相關(guān)培訓(xùn)；

職位要求：
1、大專以上學(xué)歷，45歲以下，性別不限，具備五年以上工業(yè)制造業(yè)生產(chǎn)管理相關(guān)經(jīng)驗；

2、能夠帶領(lǐng)團隊，發(fā)揮較好的團隊合作精神；

3、具備較好的組織能力、溝通能力和敬業(yè)精神，有責(zé)任感，團隊合作精神；

4、學(xué)習(xí)能力強、抗壓能力強、主動性強、具備良好的職業(yè)操守，認(rèn)同公司的企業(yè)文化；

5、具備一定的綜合管理能力和管理技巧，有指導(dǎo)、培訓(xùn)、考核部門員工、激發(fā)團隊工作效率的能力；

6、服從公司的安排。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、參與新工廠的籌建工作：工廠車間設(shè)備選擇，車間設(shè)計，產(chǎn)線布局，設(shè)備安裝等； 2、根據(jù)新工廠的建設(shè)進度做好人員儲備及培養(yǎng)工作； 3、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項生產(chǎn)活動，制定生產(chǎn)計劃和任務(wù)安排，控制 生產(chǎn)作業(yè)進度，按時完成生產(chǎn)目標(biāo)； 4、對工廠的原料，包材的進料品質(zhì)，生產(chǎn)制程質(zhì)量及產(chǎn)品出貨質(zhì)量負(fù)責(zé)； 5、建立工廠車間的規(guī)范流程制度，有效提高產(chǎn)能效率，提高產(chǎn)品質(zhì)量，降低內(nèi)耗； 6、負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)技術(shù)，生產(chǎn)設(shè)備改良，生產(chǎn)工藝流程改善，生產(chǎn)作業(yè)的規(guī)范； 5、及時對生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤，并提出合理建議并決予以解決； 6、監(jiān)控生產(chǎn)規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔； 7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備管理維修保養(yǎng)及員工的管理、培訓(xùn)和培養(yǎng)。 8、負(fù)責(zé)組織抓好安全生產(chǎn)，安全消防工作，搞好環(huán)境保護工作。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，25-40歲； 2、3-5年以上化妝品廠生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗，熟悉化妝品生產(chǎn)工藝流程，質(zhì)量管理體系，原料乳化，產(chǎn)品灌裝、包裝質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)管理要求，熟悉化妝品生產(chǎn)包裝相關(guān)法律法規(guī)； 3、較強的溝通協(xié)調(diào)能力及現(xiàn)場解決問題的能力，有管理團隊的相關(guān)經(jīng)驗。 4、有外資或大中型同行業(yè)企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)耗材生產(chǎn)團隊日常管理和生產(chǎn)任務(wù)計劃與落實；； 2、按公司規(guī)劃，合理組織配套生產(chǎn)人員、組織和籌備新產(chǎn)品生產(chǎn)所需設(shè)施、設(shè)備，按公司計劃時間內(nèi)完成新產(chǎn)品的投產(chǎn)任務(wù)； 3、根據(jù)產(chǎn)品技術(shù)要求管理培養(yǎng)生產(chǎn)人員，督促員工嚴(yán)格遵守工藝流程操作，保證產(chǎn)品的質(zhì)量，持續(xù)推動產(chǎn)品的質(zhì)量提升； 4、配合技術(shù)部門完成新產(chǎn)品開發(fā)、完善優(yōu)化原有技術(shù)或工藝流程，提升產(chǎn)品質(zhì)量、適應(yīng)市場需求對相關(guān)產(chǎn)品進行專項改進等； 5、負(fù)責(zé)所管理的團隊員工培訓(xùn)和考核，不斷提升團隊技能，提升工作效率； 6、負(fù)責(zé)組織修訂生產(chǎn)部工作文件，健全部門的各項規(guī)章制度和規(guī)范工作流程，滿足質(zhì)量體系的運行和改進； 7、負(fù)責(zé)團隊的安全生產(chǎn)，落實公司安全相關(guān)的各項規(guī)定和措施。 任職要求： 1、本科及以上生物、食品、醫(yī)學(xué)工程、塑料工程、模具設(shè)計與制造等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷； 2、5年以上一次性醫(yī)療器械耗材生產(chǎn)經(jīng)驗，熟悉醫(yī)療耗材生產(chǎn)現(xiàn)場管理，具備醫(yī)療儀器類產(chǎn)品的生產(chǎn)統(tǒng)籌經(jīng)驗，包括產(chǎn)品轉(zhuǎn)產(chǎn)/生產(chǎn)、作業(yè)流程和工藝規(guī)程，成本控制，并熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理、潔凈廠房管理、注塑及吹塑設(shè)備管理等； 3、熟悉醫(yī)療設(shè)備/耗材/器械法規(guī)和相關(guān)質(zhì)量體系要求，協(xié)助相關(guān)人員完成醫(yī)療耗材研發(fā)、注冊等工作； 4、熟悉精益生產(chǎn)管理，并有一定的實施經(jīng)驗； 5、具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、計劃與組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、判斷與決策能力、口頭表達和書面表達能力； 6、具有嚴(yán)謹(jǐn)清晰的邏輯思維能力、較強的分析和解決問題的能力、優(yōu)良的團隊合作精神，能夠承受工作上的壓力。

職位描述：

崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的日常管理、人事管理、品質(zhì)管理、績效管理等
任職資格：
1.良好的職業(yè)素養(yǎng)、有責(zé)任心、勤勞踏實；
2.良好的職業(yè)技能，能夠標(biāo)準(zhǔn)化、高效化管理生產(chǎn)車間；
3.熟悉ISO9001/IATF16949體系，6S管理，PDCA循環(huán)等；
4.從集團公司或者從臺資企業(yè)出來的優(yōu)先錄取
工作時間：
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浙江人禾電子有限公司(RHI Electric Co.,Ltd)專注于軟質(zhì)PVC浸塑保護套和新能源電池連接配件的生產(chǎn)和研發(fā)。公司始于1991年開始生產(chǎn)各種軟質(zhì)PVC浸塑制品，2013年成立新能源事業(yè)部，現(xiàn)為100家以上的新能源企業(yè)配套連接系統(tǒng)產(chǎn)品。所有的產(chǎn)品都符合歐盟ROHS/REACH環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)，電工類產(chǎn)品符合UL94V-0阻燃要求。2016年我公司通過了ISO9001國際質(zhì)量管理體系的認(rèn)證。 企業(yè)堅持只生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和不斷地研發(fā)投入，不斷地得到客戶的認(rèn)可。發(fā)展迅速，求賢若渴。非常歡迎優(yōu)質(zhì)人才加盟公司，共創(chuàng)偉業(yè)！

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