職位描述：
1、完成區(qū)域市場開發(fā)、維護、銷售任務(wù)；
2、掌握各自區(qū)域團購客戶信息，保持緊密聯(lián)系并完成拜訪量；
3、拓展、維護客戶，及時了解到客戶采購需求、預(yù)算；
4、根據(jù)訂單，與銷售內(nèi)勤及生產(chǎn)進行及時溝通，確認交貨進度，并及時給客戶明確回復(fù)；
5、負責業(yè)務(wù)中貨品安裝、運輸?shù)葏f(xié)調(diào)工作；
6、完成公司安排的各類中標項目合同簽訂、款項回收工作；
7、配合到區(qū)域內(nèi)各招投標工作；
8、遇突發(fā)事件及時上報并處理；
崗位要求：
1、教育背景：市場營銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。
2、工作經(jīng)驗：一年以上銷售工作經(jīng)驗，經(jīng)銷商管理工作經(jīng)驗。
3、技能技巧：具備市場營銷方面知識及溝通協(xié)調(diào)能力；優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、自我學(xué)習提升能力，統(tǒng)籌、分析、執(zhí)行能力。
4、態(tài)度：謙虛謹慎、責任心強、工作認真仔細。
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沐春
1、大專及以上學(xué)歷； 2、一年以上工程銷售工作經(jīng)驗，有涂料、化工、建材行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、具有良好的溝通能力和綜合協(xié)調(diào)能力； 4、強烈的進取心、責任感。
甘女士
職責描述： 1、 負責所轄區(qū)域公司技術(shù)服務(wù)的銷售、推廣及貨款回收工作，完成公司下達的銷售指標； 2、 管理所轄區(qū)域的銷售團隊，指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督其完成銷售計劃； 3、 積極維護所轄區(qū)域內(nèi)的客戶關(guān)系，與重要客戶保持良好的關(guān)系； 4、 收集和分析所轄區(qū)域的測序需求及競爭信息，為業(yè)務(wù)發(fā)展決策和方向提供依據(jù)； 5、 參與公司測序產(chǎn)品的市場推廣工作，配合市場部及時反饋市場信息。 應(yīng)聘要求： 1、 生物學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2、 三年以上工作經(jīng)驗，具有高通量二代測序技術(shù)相關(guān)經(jīng)驗者或生命科學(xué)類公司產(chǎn)品推廣、技術(shù)支持相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、 英語六級，專業(yè)水平優(yōu)良；辦公軟件操作熟練； 4、 口頭及書面表達能力俱佳，懂商務(wù)禮儀，有較強的客戶服務(wù)意識和溝通協(xié)調(diào)能力，有一定市場敏銳度； 5、 工作積極主動，嚴謹仔細，誠實可靠，責任心強，具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)和管理能力。
派森諾生物
崗位職責：
1、對所負責區(qū)域的工程產(chǎn)品銷售情況進行分析，制定銷售計劃、分解并完成銷售目標；
2、負責所管轄區(qū)域空氣源熱泵等相關(guān)工程產(chǎn)品的推廣及培訓(xùn)；
3、協(xié)助代理商完成項目的方案制作、跟進、成交、安裝指導(dǎo)等；
4、負責工程項目競標的操作、標書的制作及相關(guān)協(xié)調(diào)；
5、負責工程客戶（地產(chǎn)、酒店、市政等）信息的收集、整理，建立工程客戶合作關(guān)系及資料檔案，保證檔案資料的實時、完整、保密；
6、與客戶建立良好關(guān)系，以維護企業(yè)形象。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，2年及以上工程銷售相關(guān)經(jīng)驗 ,有空調(diào)，熱水，熱泵行業(yè)銷售及技術(shù)支持經(jīng)驗優(yōu)先；
2、具備清晰的邏輯思維，學(xué)習能力強，熱愛銷售類型的工作；
3、有較強承受力，能吃苦耐勞，適應(yīng)長期出差。
20年清潔采暖知名品牌-紐恩泰為您提供：
1、提供行業(yè)內(nèi)貼心的出差食宿及自駕補貼
2、高業(yè)績、高提成、高收入
3、試用期購買五險一金
4、裂變城市合-伙-人
5、入戶廣州，子女入學(xué)
6、家基金，公司內(nèi)部設(shè)立愛心基金
7、獎項種類繁多，全勤獎、工齡獎、年終獎
8、節(jié)假日福利，駐外人員家屬溫馨問候禮
9、紐恩泰新能源學(xué)院-完善的培訓(xùn)培養(yǎng)機制平臺
丁女士
1、對部門經(jīng)理下達的年度、月度任務(wù)目標負責，每月跟蹤完成情況。 2、與重點客戶搭建良好的關(guān)系。做好客情服務(wù)。了解客戶的需求。 3、根據(jù)客戶活動方案，跟蹤檢查門店政策執(zhí)行情況及活動數(shù)據(jù)達成。 4、負責收集競爭對手的產(chǎn)品、價格、市場、促銷政策等方面的活動信息，反饋給上級領(lǐng)導(dǎo)。 5、負責簽訂所管轄客戶的年度合同或合作協(xié)議、隨貨同行單，詢證函等收回 6、關(guān)注重點客戶的產(chǎn)品，及時引進公司的新品。 7、協(xié)助銷售經(jīng)理完成B類客戶的年度規(guī)劃方案 8、完成上級交辦的其他任務(wù) 崗位要求： 1、兩年及以上OTC市場工作經(jīng)驗，熟悉OTC業(yè)務(wù)流程； 2、能適應(yīng)省內(nèi)出差； 3、性格外向，熱愛銷售，抗壓能力強。
熊向輝
職位描述：
1、完成區(qū)域市場開發(fā)、維護、銷售任務(wù)；
2、掌握各自區(qū)域團購客戶信息，保持緊密聯(lián)系并完成拜訪量；
3、拓展、維護客戶，及時了解到客戶采購需求、預(yù)算；
4、根據(jù)訂單，與銷售內(nèi)勤及生產(chǎn)進行及時溝通，確認交貨進度，并及時給客戶明確回復(fù)；
5、負責業(yè)務(wù)中貨品安裝、運輸?shù)葏f(xié)調(diào)工作；
6、完成公司安排的各類中標項目合同簽訂、款項回收工作；
7、配合到區(qū)域內(nèi)各招投標工作；
8、遇突發(fā)事件及時上報并處理；
崗位要求：
1、教育背景：市場營銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。
2、工作經(jīng)驗：一年以上銷售工作經(jīng)驗，經(jīng)銷商管理工作經(jīng)驗。
3、技能技巧：具備市場營銷方面知識及溝通協(xié)調(diào)能力；優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、自我學(xué)習提升能力，統(tǒng)籌、分析、執(zhí)行能力。
4、態(tài)度：謙虛謹慎、責任心強、工作認真仔細。
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沐春
崗位職責： 1.負責區(qū)域內(nèi)的招商工作，經(jīng)銷商的遴選、評估、合同跟進、監(jiān)督執(zhí)行等工作 2.對于已合作的經(jīng)銷商進行管理，協(xié)助經(jīng)銷商對渠道門店的遴選、評估并進駐 3.負責區(qū)域內(nèi)銷售任務(wù)的分解，確保區(qū)域內(nèi)銷售任務(wù)的完成 4.執(zhí)行銷售部市場推廣方案，并根據(jù)所在市場特點制定針對性產(chǎn)品推廣方案并組織實施 5.調(diào)查和收集區(qū)域市場政策信息和競爭產(chǎn)品、競爭對手的情況； 6.完成公司部署和其它工作事項，嚴格執(zhí)行公司的各項管理規(guī)定。 任職要求： 1.大?；蛞陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)； 2.具有3年以上家居、家電等耐用消費品行業(yè)銷售經(jīng)驗， 3.熟悉家居行業(yè)、家電、百貨、購物中心的渠道管理模式、業(yè)務(wù)操作流程； 4.思路清晰、具有較強的團隊協(xié)作能力及執(zhí)行能力，較強的語言表達能力； 5.有活力、有創(chuàng)新意識、勇于迎接挑戰(zhàn)
朱瑾
崗位職責：1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、開拓新市場、發(fā)展新客戶、維護老客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；3、組建團隊并對團隊人員進行培養(yǎng)，制定開拓計劃，并督促其計劃落實，完成銷售任務(wù)。4、處理公司企業(yè)文化的建設(shè)工作，樹立良好的企業(yè)形象。5、按時參加公司規(guī)定及組織的各項會議和活動。6、承擔上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作和職責。任職要求：1、銷售業(yè)績突出者、有一定的團隊管理經(jīng)驗；2、反應(yīng)敏捷、表達能力強、具有較強的溝通能力及交際技巧、具有親和力；3、具備一定的市場分析判斷力、良好的客戶服務(wù)意識；4、有責任心、能承受較大的工作壓力；5、有團隊協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)；6、有工程渠道銷售客戶經(jīng)驗及較好的社會網(wǎng)絡(luò)關(guān)系或電力、建材行業(yè)精英者優(yōu)先；7、公司帶薪實習培訓(xùn)兩個月，晉升渠道：區(qū)域經(jīng)理—大區(qū)總監(jiān)—總經(jīng)理薪資待遇：底薪 提成 各類補貼 彈性工作，年薪20-30萬及以上選擇明超，帶你超越自己、超越極限，明超可以給你想要的，只要你夠努力！工作地址：玉溪及周邊城市 職能類別：區(qū)域銷售經(jīng)理 關(guān)鍵字：銷售建材行業(yè)組建團隊團隊管理發(fā)展新客戶維護老客戶電力企業(yè)文化建設(shè)銷售及推廣開拓新市場
翟喜賓
工作內(nèi)容：
負責公司指定區(qū)域的銷售業(yè)務(wù)，制定并執(zhí)行相應(yīng)的營銷策略，負責所轄區(qū)域內(nèi)的客戶服務(wù)，負責區(qū)域內(nèi)的銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析和管理。
主要職責：
- 負責指定區(qū)域的銷售業(yè)務(wù)，包括市場開拓、客戶維護和銷售業(yè)績達成等；
- 根據(jù)公司戰(zhàn)略，制定并執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的銷售策略，以及相應(yīng)的銷售計劃和銷售目標；
- 建立和維護良好的客戶關(guān)系，提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)，處理客戶投訴和問題；
- 確保區(qū)域內(nèi)的銷售數(shù)據(jù)準確、及時地統(tǒng)計、分析和報告，為公司的整體銷售目標的達成提供數(shù)據(jù)支持；
- 根據(jù)公司規(guī)定，制定相應(yīng)的銷售費用和獎勵計劃，并對所轄區(qū)域內(nèi)的銷售費用進行有效的控制和管理；
- 定期回訪客戶，了解客戶需求和市場動態(tài)，對自己的工作提出改進意見和建議，不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和區(qū)域銷售業(yè)績。
職位要求：
- 本科以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)背景，5年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，其中有2年以上區(qū)域銷售經(jīng)理以上經(jīng)歷；
- 熟悉銷售技巧和市場營銷策略，具有敏銳的市場洞察力和良好的銷售敏銳度；
- 具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠獨立工作和自我驅(qū)動，有一定的抗壓能力；
- 熟練掌握各種辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等，能夠進行數(shù)據(jù) 抓住了問題的關(guān)鍵和統(tǒng)計；
- 熱愛銷售工作，對銷售領(lǐng)域有濃厚的興趣，有強烈的責任心和自我驅(qū)動力。
封老師
崗位職責：1、 每月做好數(shù)據(jù)分析，根據(jù)銷售數(shù)據(jù)及時對店鋪進行調(diào)整，從而提升店鋪業(yè)績，以及對店鋪日常工作、員工行為規(guī)范進行指導(dǎo)和監(jiān)督。2、計劃巡鋪方案，監(jiān)督與檢查店鋪營運工作，現(xiàn)場查看問題，及時協(xié)調(diào)跟進。3、對所轄區(qū)域的人員進行人員招聘、培訓(xùn)，灌輸專業(yè)知識，提升人員素質(zhì)，并跟蹤培訓(xùn)效果，保證培訓(xùn)質(zhì)量。 4、確保管轄區(qū)域的門店的按營運標準運作，負責區(qū)域門店人員的培訓(xùn)，提升區(qū)域門店店長及員工的管理水平； 5、負責本區(qū)域內(nèi)商品的調(diào)配、補貨，對各店鋪貨品組合進行分析并提出改進方案等；6、掌握所轄地區(qū)競品市場動態(tài)和發(fā)展趨勢，并根據(jù)變化情況，提出具體的區(qū)域營銷計劃方案，以及具體營銷工作流程和細則；7、積極尋找、開拓銷售渠道做好店鋪服飾促銷推廣，提升銷售業(yè)績，對區(qū)域業(yè)績達成負責；任職資格：1、三年以上服裝銷售管理工作經(jīng)驗.2、熟悉直營店鋪的管理模式及運作流程，具有較強的終端銷售管理能力。3、擅長團隊管理具有較強的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能，熟練運用各種團隊激勵措施。4、工作細致、嚴謹，良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力、計劃與執(zhí)行能力。5、具備較強的數(shù)據(jù)處理分析能力，可通過店鋪銷售數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并制定解決方案，熟練掌握辦公軟件，6、具有極強的自我驅(qū)動能力與目標使命感。7、可接受所轄區(qū)域內(nèi)出差，有車或熟練駕駛機動車輛尤佳。
童海豐
職位描述：
1、完成區(qū)域市場開發(fā)、維護、銷售任務(wù)；
2、掌握各自區(qū)域團購客戶信息，保持緊密聯(lián)系并完成拜訪量；
3、拓展、維護客戶，及時了解到客戶采購需求、預(yù)算；
4、根據(jù)訂單，與銷售內(nèi)勤及生產(chǎn)進行及時溝通，確認交貨進度，并及時給客戶明確回復(fù)；
5、負責業(yè)務(wù)中貨品安裝、運輸?shù)葏f(xié)調(diào)工作；
6、完成公司安排的各類中標項目合同簽訂、款項回收工作；
7、配合到區(qū)域內(nèi)各招投標工作；
8、遇突發(fā)事件及時上報并處理；
崗位要求：
1、教育背景：市場營銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。
2、工作經(jīng)驗：一年以上銷售工作經(jīng)驗，經(jīng)銷商管理工作經(jīng)驗。
3、技能技巧：具備市場營銷方面知識及溝通協(xié)調(diào)能力；優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、自我學(xué)習提升能力，統(tǒng)籌、分析、執(zhí)行能力。
4、態(tài)度：謙虛謹慎、責任心強、工作認真仔細。
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沐春
崗位職責：
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、開拓新市場、發(fā)展新客戶、維護老客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；
3、組建團隊并對團隊人員進行培養(yǎng)，制定開拓計劃，并督促其計劃落實，完成銷售任務(wù)。
4、處理公司企業(yè)文化的建設(shè)工作，樹立良好的企業(yè)形象。
5、按時參加公司規(guī)定及組織的各項會議和活動。
6、承擔上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作和職責。
任職要求：
1、銷售業(yè)績突出者、有一定的團隊管理經(jīng)驗；
2、反應(yīng)敏捷、表達能力強、具有較強的溝通能力及交際技巧、具有親和力；
3、具備一定的市場分析判斷力、良好的客戶服務(wù)意識；
4、有責任心、能承受較大的工作壓力；
5、有團隊協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)；
6、有工程渠道銷售客戶經(jīng)驗及較好的社會網(wǎng)絡(luò)關(guān)系或電力、建材行業(yè)精英者優(yōu)先；
7、公司帶薪實習培訓(xùn)兩個月，晉升渠道：區(qū)域經(jīng)理—大區(qū)總監(jiān)—總經(jīng)理
薪資待遇：底薪 提成 各類補貼 彈性工作，年薪20-30萬及以上
選擇明超，帶你超越自己、超越極限，明超可以給你想要的，只要你夠努力！
工作地址：麗江及周邊城市
明超電纜人事
工作內(nèi)容：1、負責管理和培訓(xùn)任職地州電信上門辦理業(yè)務(wù)人員和寬帶安裝人員；2、負責發(fā)展任職地州的電信業(yè)務(wù)。福利待遇：1、底薪2700 管理績效，綜合5000元-7000元；2、入職后享受80萬的意外險，購買五險；3、如外派到外地（地州）任職，公司提供住宿，并享受駐外補貼和駐外福利。崗位要求：1、年齡25-35周歲，2、表達能力強，有較強的溝通能力；3、性格開朗，誠實守信，有較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神；4、有電信營業(yè)廳店的管理經(jīng)驗；5、 能接受外地任職的優(yōu)先考慮。上班時間：早九晚六，固定星期天休息 年齡要求：25-35歲 職能類別：區(qū)域銷售經(jīng)理 關(guān)鍵字：管理電信
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，規(guī)劃本區(qū)域的銷售管理工作，完成月度、季度、年度業(yè)績指標；
2、嚴格執(zhí)行公司銷售策略、銷售政策及價格體系；
3、熟悉所轄區(qū)域食品市場（食品類更優(yōu)）；
4、較強的市場拓展能力，客戶管理能力；
5、定期進行經(jīng)銷商拜訪，做好庫存管理；
任職要求：
1、25—35歲，性別不限、身體健康，無不良嗜好；
2、大專以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)；
3、接受過銷售管理、渠道建設(shè)、市場規(guī)劃等培訓(xùn)；
4、具有3年以上大型公司面銷產(chǎn)品的銷售工作經(jīng)驗，尤其熟悉流通，有豐富資源。
陳思遙
職位描述：
1、完成區(qū)域市場開發(fā)、維護、銷售任務(wù)；
2、掌握各自區(qū)域團購客戶信息，保持緊密聯(lián)系并完成拜訪量；
3、拓展、維護客戶，及時了解到客戶采購需求、預(yù)算；
4、根據(jù)訂單，與銷售內(nèi)勤及生產(chǎn)進行及時溝通，確認交貨進度，并及時給客戶明確回復(fù)；
5、負責業(yè)務(wù)中貨品安裝、運輸?shù)葏f(xié)調(diào)工作；
6、完成公司安排的各類中標項目合同簽訂、款項回收工作；
7、配合到區(qū)域內(nèi)各招投標工作；
8、遇突發(fā)事件及時上報并處理；
崗位要求：
1、教育背景：市場營銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。
2、工作經(jīng)驗：一年以上銷售工作經(jīng)驗，經(jīng)銷商管理工作經(jīng)驗。
3、技能技巧：具備市場營銷方面知識及溝通協(xié)調(diào)能力；優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、自我學(xué)習提升能力，統(tǒng)籌、分析、執(zhí)行能力。
4、態(tài)度：謙虛謹慎、責任心強、工作認真仔細。
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