與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
1、企業(yè)網(wǎng)站建設(shè)。能運(yùn)用電商、抖音、快手、VX等平臺(tái)進(jìn)行產(chǎn)品推介,及時(shí)跟蹤回復(fù),與客戶保持有效溝通,促進(jìn)訂單成交; 2、懂木材行業(yè)者和進(jìn)出口貿(mào)易者優(yōu)先(有學(xué)習(xí)能力和愿望); 3、利用各種渠道(包括線上線下交流與拜訪)積極開發(fā)客戶,維護(hù)客戶關(guān)系 4、較好的電腦知識(shí)和操作能力,熟悉各類辦公軟件和計(jì)算表格制作等; 5、負(fù)責(zé)到貨貨物的現(xiàn)場(chǎng)交接、質(zhì)量、數(shù)量的監(jiān)督記錄、反饋; 6、具有積極的工作心態(tài)和主動(dòng)服務(wù)意識(shí),良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,效率高,執(zhí)行力和責(zé)任心強(qiáng)。 7、勝任日常行政管理工作,檔案文件分類管理。完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。 8、薪資:4000-8000(按照工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定)。具有大專以上學(xué)歷,年齡35歲以下。
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)收集并分析家庭充電樁行業(yè)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)活動(dòng)信息,洞察市場(chǎng)趨勢(shì),為制定營(yíng)銷策略提供依據(jù)。 2、參與制定市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,負(fù)責(zé)營(yíng)銷活動(dòng)的創(chuàng)意策劃、執(zhí)行及效果評(píng)估,確保營(yíng)銷活動(dòng)的高效實(shí)施和ROI最大化。 3、關(guān)注新能源車充電行為和需求,通過精準(zhǔn)營(yíng)銷、社交媒體運(yùn)營(yíng)等手段,提升家充購(gòu)買率,實(shí)現(xiàn)訂單量和利潤(rùn)的共同增長(zhǎng)。 4、協(xié)調(diào)整合各類媒介資源,包括線上線下渠道、社交媒體、廣告平臺(tái)等,推進(jìn)宣傳促銷方案的落地執(zhí)行。 5、對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作進(jìn)行成本評(píng)估,提出優(yōu)化建議,確保營(yíng)銷活動(dòng)的投入產(chǎn)出比合理。 任職資格 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞傳播、廣告及工商管理類學(xué)科背景優(yōu)先。 2、具備扎實(shí)的市場(chǎng)營(yíng)銷理論知識(shí),熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷策略和方法。 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于溝通協(xié)調(diào),接納新鮮事物,適應(yīng)新環(huán)境。 4、熟練掌握Office等辦公軟件,了解數(shù)據(jù)分析工具者優(yōu)先。 5、能夠承受一定的工作壓力,具備良好的心理素質(zhì)和抗壓能力。 截止日期:2025年10月24日 招聘人數(shù):1人
崗位職責(zé)
1、了解市場(chǎng)需求,拓展銷售渠道和銷量,維護(hù)好客戶關(guān)系;
2、及時(shí)反饋客戶意見,把握市場(chǎng)動(dòng)向,與公司各部門密切溝通;
3、熟悉公司產(chǎn)品及評(píng)估推廣效果,配合相關(guān)部門積極開拓市場(chǎng),并負(fù)責(zé)制訂區(qū)域的客戶維護(hù)工作;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
崗位要求
1、大專及以上學(xué)歷,***;
2、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、有制造業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn);
4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí),團(tuán)隊(duì)精神佳。對(duì)工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、細(xì)致;
5、熱愛銷售,能承擔(dān)工作壓力,敢于挑戰(zhàn)高薪。
6、薪酬面議:
崗位職責(zé): 1.市場(chǎng)分析:完成市場(chǎng)分析、競(jìng)品研究及行業(yè)趨勢(shì)的數(shù)據(jù)分析報(bào)告,挖掘數(shù)據(jù)層面的洞察及生意增長(zhǎng)的機(jī)會(huì)點(diǎn),輸出市場(chǎng)和產(chǎn)品機(jī)會(huì)評(píng)估,以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展; 2.消費(fèi)者調(diào)研:主導(dǎo)消費(fèi)者調(diào)研和洞察,運(yùn)用多元化的研究手段,開展消費(fèi)人群畫像、購(gòu)買、使用、態(tài)度、品牌、體驗(yàn)等方面的研究,以研究結(jié)果賦能解決業(yè)務(wù)問題; 3.數(shù)據(jù)分析:運(yùn)用業(yè)務(wù)系統(tǒng)收集的內(nèi)部運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)狀況、用戶消費(fèi)偏好、市場(chǎng)數(shù)據(jù)、活動(dòng)數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)建模,分析挖掘并輸出洞察和營(yíng)銷建議; 4.策略建議:通過研究、洞察、分析與挖掘,發(fā)現(xiàn)問題和分析問題,為產(chǎn)品線規(guī)劃、產(chǎn)品創(chuàng)新研究、品牌策劃、營(yíng)銷活動(dòng)等提供策略建議以及規(guī)劃綜合解決方案; 崗位要求: 1、學(xué)歷及專業(yè):本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè); 2、工作經(jīng)驗(yàn)要求:5年以上汽車及相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷,并有5個(gè)以上相關(guān)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn); 3、職業(yè)素養(yǎng)要求:有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,同時(shí)具有清晰的邏輯性和表達(dá)能力,項(xiàng)目中遇到突發(fā)情況的處理能力,與相關(guān)業(yè)務(wù)部門的溝通與談判技能等; 4、良好的人際溝通、談判能力、分析和解決問題的能力。
1、崗位職責(zé): 1) 協(xié)助總經(jīng)理制定分管部門的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及管理制度,對(duì)人員業(yè)務(wù)指導(dǎo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成全年組織目標(biāo)。 2) 拓展市場(chǎng),開發(fā)客戶、全面覆蓋各領(lǐng)域各行業(yè)需要運(yùn)力支持的客戶。 3) 在既定銷售目標(biāo)下,為客戶提供合適的運(yùn)力運(yùn)輸方案,針對(duì)客戶需求進(jìn)行客戶報(bào)價(jià)、談判等商務(wù)洽談,實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)和業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。 4) 做好戰(zhàn)略合作伙伴、重要客戶的關(guān)系維護(hù)。 5)完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。 2、任職資格: 1)大專及以上學(xué)歷,物流、經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè),45歲及以下。 2)鐵路物流、運(yùn)輸或多式聯(lián)運(yùn)業(yè)務(wù)8年以上從業(yè)經(jīng)歷,市場(chǎng)銷售一線崗5年以上經(jīng)歷,市場(chǎng)銷售管理/同崗位管理經(jīng)驗(yàn)3年及以上經(jīng)歷。 3)核心素質(zhì): ①持續(xù)打勝仗,操盤過5000萬(wàn)以上的指標(biāo)達(dá)成的業(yè)務(wù)盤子; ②市場(chǎng)營(yíng)銷策略和解決方案多樣,經(jīng)歷過組織不同階段的市場(chǎng)銷售歷練; ③會(huì)算賬,具備商業(yè)視角,為客戶提供具有性價(jià)比的供應(yīng)鏈解決方案; ④善談判,內(nèi)外部溝通順暢,并能夠建立良好的合作關(guān)系; ⑤能帶團(tuán)隊(duì)(成熟度高),具備銷售隊(duì)伍及銷售體系從0→1的搭建經(jīng)驗(yàn)。
【崗位描述】
1、負(fù)責(zé)公司品牌運(yùn)營(yíng)和產(chǎn)品推廣;
2、制定并執(zhí)行在公司各B2B平臺(tái)上的產(chǎn)品推廣目標(biāo);
3、項(xiàng)目推廣策劃與執(zhí)行。
【任職要求】
1、本科及以上;
2、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)5年以上者優(yōu)先考慮;
3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力
崗位職責(zé): 1、主要是協(xié)同市場(chǎng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日常文檔處理,具有一定的文字功底; 2、對(duì)旅游列車產(chǎn)品有獨(dú)到的認(rèn)知,能進(jìn)行美圖篩選及歸檔; 3、協(xié)同與供應(yīng)商的溝通對(duì)接; 4、辦公室日常OA處理; 5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人交代的工作。 崗位要求: 1、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè),或在校期間有類似實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉新媒體、抖音、小紅書、視頻號(hào); 3、熟練使用辦公軟件,能獨(dú)立完成PPT方案制作; 4、熟練使用設(shè)計(jì)軟件PS、AI等,以及視頻剪輯軟件; 5、一周工作至少3天。
1.參與整合營(yíng)銷項(xiàng)目的策劃及執(zhí)行:結(jié)合行業(yè)熱點(diǎn)及品牌投放資源進(jìn)行營(yíng)銷傳播,包括但不限于社會(huì)化營(yíng)銷.數(shù)字營(yíng)銷.娛樂營(yíng)銷等,并打造行業(yè)案例; 2.營(yíng)銷策劃:參與制定線上.線下營(yíng)銷活動(dòng)方案,通過營(yíng)銷帶動(dòng)品牌和銷售過程指標(biāo)的提升,高效對(duì)接品牌及各平臺(tái)端口資源; 3.項(xiàng)目管理:統(tǒng)籌推進(jìn)線上.線下項(xiàng)目,對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)度.質(zhì)量負(fù)責(zé); 4.商務(wù)對(duì)接:搜集及跟進(jìn)品牌外部資源的合作機(jī)會(huì)。 5.負(fù)責(zé)參與制定公司整體品牌策略和傳播規(guī)劃.管理品牌形象.撰寫品牌物料等; 6.負(fù)責(zé)參與品牌營(yíng)銷策劃的撰寫與傳播,參與過大型品牌campaign,有用戶思維,有消費(fèi)品0-1品牌搭建經(jīng)驗(yàn)者可加分; 4.結(jié)果導(dǎo)向,有較強(qiáng)的用戶洞察.營(yíng)銷策劃.資源整合.活動(dòng)執(zhí)行能力
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷策略統(tǒng)籌及營(yíng)銷商務(wù)政策管理; 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品上市總體策略的統(tǒng)籌及新產(chǎn)品上市計(jì)劃管理; 3、負(fù)責(zé)大區(qū)及終端營(yíng)銷工作的統(tǒng)籌與對(duì)接; 4、負(fù)責(zé)營(yíng)銷節(jié)奏管控和營(yíng)銷活動(dòng)的跟蹤和復(fù)盤; 5、負(fù)責(zé)營(yíng)銷區(qū)域相關(guān)人員評(píng)價(jià)管理。 任職要求: 1、具有統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷; 2、需要有3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷、營(yíng)銷策略、產(chǎn)品線上市營(yíng)銷等相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn); 3、英語(yǔ)CET-六級(jí)以上; 4、能夠熟練應(yīng)用office辦公軟件,有較強(qiáng)的跨團(tuán)隊(duì)溝通和理解能力,結(jié)果導(dǎo)向,自我驅(qū)動(dòng),具備獨(dú)立思考和數(shù)據(jù)化思維能力。
崗位職責(zé): 1、承接或協(xié)調(diào)各車型/品牌等項(xiàng)目在終端市場(chǎng)的落地執(zhí)行管理,如新車門店品鑒/試駕; 2、協(xié)助進(jìn)行區(qū)域營(yíng)銷對(duì)接,如大區(qū)月度營(yíng)銷計(jì)劃/執(zhí)行/復(fù)盤、優(yōu)秀案例平臺(tái)搭建、新人/新店市場(chǎng)賦能、門店P(guān)OSM物料等; 3、匹配銷售節(jié)奏,支持進(jìn)行整體或?qū)m?xiàng)營(yíng)銷數(shù)據(jù)分析、問題發(fā)現(xiàn); 4、持續(xù)進(jìn)行終端市場(chǎng)及競(jìng)品走訪/追蹤、了解一線營(yíng)銷痛點(diǎn)及需求; 5、其他組內(nèi)安排的支持工作。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,汽車經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷管理、工商管理或相關(guān)專業(yè); 2、從事汽車相關(guān)行業(yè)3-5年以上,從事新能源汽車相關(guān)工作更佳,有市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備跨部門溝通能力、優(yōu)秀的運(yùn)營(yíng)管理能力、數(shù)據(jù)分析能力和項(xiàng)目管理能力。
崗位職責(zé): 1.執(zhí)行各項(xiàng)推廣計(jì)劃,提升營(yíng)銷小組各項(xiàng)績(jī)類和非業(yè)績(jī)類表現(xiàn),達(dá)成團(tuán)隊(duì)月度及全年各項(xiàng)指標(biāo); 2.通過對(duì)進(jìn)件審查、電核核實(shí)、現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)以及業(yè)務(wù)點(diǎn)評(píng)等工作形式,把控、指引營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的展業(yè)方向和風(fēng)險(xiǎn)防范; 3.通過現(xiàn)場(chǎng)陪訪或業(yè)務(wù)交流指導(dǎo)一線展業(yè)工坐,提升團(tuán)隊(duì)展業(yè)技能; 4.通過組織小組會(huì)議等形式,及時(shí)宣導(dǎo)最新政策指引,分享個(gè)案及成功經(jīng)驗(yàn),根據(jù)業(yè)務(wù)狀況分析團(tuán)隊(duì)各成員的展業(yè)進(jìn)粘最新情況,激勵(lì)員工、督導(dǎo)員工完或中心業(yè)績(jī)指標(biāo); 5.參與團(tuán)辦等項(xiàng)目談判,協(xié)助招聘與面試,并適時(shí)進(jìn)行針對(duì)性培訓(xùn); 6.協(xié)助推廣經(jīng)理進(jìn)行日常管理及培訓(xùn)工作,協(xié)助提升中心整體業(yè)績(jī)。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷; 2.三年以上營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具有保險(xiǎn)行業(yè)、信用卡行業(yè)團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)以及黨員身份優(yōu)先考慮; 3.能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的事業(yè)心,積極樂觀,抗壓能力強(qiáng); 4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力以及獨(dú)立分析和解決問題的能力; 【薪酬福利】 1.無(wú)責(zé)底薪(4000-6300元) 月度獎(jiǎng)金 業(yè)績(jī)提成 年終獎(jiǎng)(平均月收入7000-15000元) 2.保險(xiǎn)福利: (1)五險(xiǎn)一金:入職即為員工繳納社保及公積金 (2)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn):入職后為員工購(gòu)買補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn),享受更多的醫(yī)療保障,門診醫(yī)療也可報(bào)銷 3.健康體檢福利:為員工提供每年一次價(jià)值約800元的體檢服務(wù) 4.夏季高溫補(bǔ)貼 冬季采暖補(bǔ)貼福利 5.過節(jié)假日福利 生日福利 6.行服福利:入職滿半年的員工可以由單位定期統(tǒng)一量身定做行服 7.晉升空間廣闊 職位福利:年終獎(jiǎng)、采暖補(bǔ)貼、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
A上市鏈家—市場(chǎng)營(yíng)銷管培生/儲(chǔ)備干部(5000起.社保.專業(yè)培訓(xùn))
新房銷售二手房銷售房屋租賃銷售專員銷售主管銷售經(jīng)理電話銷售面銷
工作地點(diǎn)合肥區(qū)域就近安排(三星品質(zhì)雇主門店)
跟從師傅學(xué)習(xí)以下工作內(nèi)容
1、為客戶提供房買賣和租賃服務(wù);
2、 負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為顧客提供優(yōu)秀的置業(yè)咨詢服務(wù);
3、了解客戶需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判;
4、陪同客戶看房,促成房屋買賣租賃業(yè)務(wù)成交;
5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作。
【加入我們,我們會(huì)為您提供】
1、全面保障:底薪4000-5000元績(jī)效工資高提成(30%-70%) 500房補(bǔ)/住宿,規(guī)范完善的福利保障體系;
2、培訓(xùn)體系:提供多種專業(yè)帶薪培訓(xùn),平臺(tái)體系化培訓(xùn) 優(yōu)秀前輩1對(duì)1帶教;
3、優(yōu)秀平臺(tái):貝殼找房全網(wǎng)房源共享 ACN合作網(wǎng)絡(luò),房源客源多來(lái)源,買賣更高效;
4、作業(yè)支持:交易流程全面支持,VR全景看房,線上帶看溝通,一部手機(jī)全搞定;
5、其他福利:保險(xiǎn)、彈性工作制、帶薪休假、開單激勵(lì)、生日福利等多項(xiàng)福利;
6、工作時(shí)間:朝九晚7點(diǎn),午休兩小時(shí)。
【職位要求】
1、年齡:22-45周歲,統(tǒng)招??埔陨蠈W(xué)歷,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,優(yōu)秀者可放寬至高中學(xué)歷
2、敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,工作積極主動(dòng),樂觀開朗;
4、做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠(chéng)懇,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神
面試地點(diǎn):全合肥可就近安排
職位招聘200-500人
職位福利:社保、住房補(bǔ)貼、節(jié)日福利、員工旅游、彈性工作、交通補(bǔ)助、績(jī)效獎(jiǎng)金、定期團(tuán)建
職位亮點(diǎn):貝殼找房大平臺(tái) 資源豐富 完善的晉升通道
崗位要求:
a、化工、環(huán)保、機(jī)械、熱能動(dòng)力等相關(guān)專業(yè)
b、主要負(fù)責(zé)大氣環(huán)保業(yè)務(wù)開展
c、尋找潛在客戶及維護(hù)長(zhǎng)期客戶
d、年齡40歲以下(有客戶資源可適當(dāng)放寬)
職位描述:
1、本崗位需要獨(dú)立尋找項(xiàng)目信息、獨(dú)立主單,應(yīng)聘者需具有較高的個(gè)人綜合素質(zhì),并了解一定的相關(guān)行業(yè)技術(shù)知識(shí),和業(yè)主進(jìn)行簡(jiǎn)單的技術(shù)交流。
2、身心健康,頭腦靈活,愿意從事銷售工作,能適應(yīng)長(zhǎng)期出差,有工程銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
任職要求:
1、身心健康,頭腦靈活,愿意從事銷售工作,能適應(yīng)長(zhǎng)期出差,肯吃苦耐勞;
2、大專及以上學(xué)歷,化工、環(huán)保、機(jī)械、熱能動(dòng)力等相關(guān)專業(yè),3年以上環(huán)保銷售工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練使用常用辦公軟件;
4、工作認(rèn)真、仔細(xì),有責(zé)任心;具有良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,具有良好的工作責(zé)任心和學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力。
崗位待遇:
底薪 提成;
熱烈歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生踴躍加入我們的團(tuán)隊(duì),帶你一起去創(chuàng)業(yè)。
1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺(tái)的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布;
3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息;
4、通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展;
5、按時(shí)完成銷售任務(wù)。
任職資格:
1、18-28周歲,男女不限,經(jīng)驗(yàn)不限,我們有完善的帶薪入職培訓(xùn)。
2、學(xué)歷、專業(yè)不限,愛銷售,愛挑戰(zhàn),想掙錢,能吃苦,抗壓能力強(qiáng)。
3、遵守公司規(guī)定,有事業(yè)心和勇于創(chuàng)業(yè)的精神,歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生。
4、??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
5、精通各種網(wǎng)絡(luò)銷售技巧,有網(wǎng)上開店等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉各大門戶網(wǎng)站及各網(wǎng)購(gòu)網(wǎng)站優(yōu)先;
職位福利:五險(xiǎn)一金、包吃、包住、員工旅游
崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司下達(dá)的全年合同、回籠指標(biāo),制定營(yíng)銷工作計(jì)劃,完成個(gè)人營(yíng)銷任務(wù) 2、維護(hù)企業(yè)形象,宣傳寶勝品牌 3、做好市場(chǎng)信息,包含市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、客戶需求等關(guān)鍵信息的收集、反饋,并及時(shí)跟進(jìn)個(gè)人在手項(xiàng)目,將項(xiàng)目按規(guī)定進(jìn)行登記備案 3、做好合同的簽訂及初步評(píng)審工作,有效地控制合同風(fēng)險(xiǎn)和提高合同質(zhì)量 4、做到貨款按期回籠,到期應(yīng)收貨款要及時(shí)催要,保持賬款清晰,協(xié)助公司做好對(duì)賬、函證等管理工作 5、建立個(gè)人銷售合同和貨款的臺(tái)賬,做好工作日志或工作周歷的記錄工作 6、保持客戶與公司的良好合作關(guān)系,確保長(zhǎng)期重點(diǎn)用戶不流失 7、做好用戶的售前、售中、售后服務(wù)工作 8、接受公司統(tǒng)一管理,服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),自覺遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度 9、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作免費(fèi)求職
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