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職位描述：

崗位職責(zé)：

1、主要主持露天采礦設(shè)計(jì)、施工管理工作；

2、對露天采礦施工項(xiàng)目負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)指導(dǎo)、技術(shù)管理等管理工作；

任職要求：

1、5年以上從事礦業(yè)行業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)、要求以專業(yè)技術(shù)為主；

2、3年以上設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟練掌握礦山設(shè)計(jì)軟件；

4、熟悉了解地質(zhì)勘查等工作。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)輸電線路工程電氣設(shè)計(jì)工作；
2、工程現(xiàn)場考察和收資；
3、工程招標(biāo)技術(shù)文件的編制；
4、與其他專業(yè)溝通，接收其他專業(yè)提資，向其他專業(yè)提資；
5、初步設(shè)計(jì)文件、施工圖設(shè)計(jì)文件的編制；
6、工地的現(xiàn)場服務(wù)、圖紙會審、技術(shù)交底，與施工、監(jiān)理、調(diào)試部門密切配合。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，電力系統(tǒng)及自動化專業(yè)或相近專業(yè)， 持有中級技術(shù)職稱者優(yōu)先；
2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成220kV及以下輸電線路初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)；
3、能熟練使用相關(guān)專業(yè)軟件；
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，耐心踏實(shí)，誠實(shí)敬業(yè)，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、熟練掌握電力設(shè)計(jì)規(guī)范及技術(shù)要求，了解國內(nèi)有關(guān)電力行業(yè)的設(shè)計(jì)新標(biāo)準(zhǔn)；
6、有線路外業(yè)測量定位工作能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、是該項(xiàng)目施工的具體負(fù)責(zé)人，匯報(bào)對象項(xiàng)目副總；
2、負(fù)責(zé)家裝項(xiàng)目智能家居項(xiàng)目拓展，項(xiàng)目施工進(jìn)度跟進(jìn)及智能設(shè)備安裝調(diào)試的執(zhí)行、監(jiān)督、檢視、管理和組織協(xié)調(diào)工作，對實(shí)施過程進(jìn)行質(zhì)量控制及進(jìn)度控制；
3、對智能家居項(xiàng)目實(shí)施過程進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測，對問題進(jìn)行分析；
4、對智能家居勘測、安裝、調(diào)試和售后負(fù)責(zé);
5、負(fù)責(zé)施工過程中的技術(shù)交流溝通工作；
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的資料制作及整理歸檔。
7、接待、處理客訴，降低客訴率。這是該職位考核的重要指標(biāo)。
8、真誠的為客戶服務(wù)，滿足客戶需求，做好項(xiàng)目的二次銷售。
任職要求：
1、年齡25-40歲以下，大專以上學(xué)歷，有車；
2、有智能家居行業(yè)或智能化工程相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、了解智能家居：智能燈光、電動窗簾、智能化控制，家庭影院、卡拉OK，安防系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、背景音樂等相關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)原理，安裝調(diào)試技能。對中央空調(diào)、地暖、水處理、中央熱水、新風(fēng)等系統(tǒng)，有了解更佳；
4、有KNX、485協(xié)議、Zigbee、wifi、藍(lán)牙等多種協(xié)議的實(shí)戰(zhàn)編程調(diào)試經(jīng)驗(yàn)；
5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，工作積極主動，吃苦耐勞；
6、接受新事物能力強(qiáng)，能夠適應(yīng)加班和短時(shí)出差；

職位描述：

一、工作內(nèi)容：
1、 負(fù)責(zé)歸屬各項(xiàng)目組成本把控；
2、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常管理工作及項(xiàng)目員工的管理、指導(dǎo)及評估；
3、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、日常管理及優(yōu)化管理流程與規(guī)范；
4、 負(fù)責(zé)歸屬項(xiàng)目的周、月、季、年度工作計(jì)劃與工作總結(jié)的制定與實(shí)施；
5、 負(fù)責(zé)與各合作方客戶的合作關(guān)系的維護(hù)工作；
6、 負(fù)責(zé)與其他項(xiàng)目做好資源共享，配合綜合后勤按照規(guī)章制度做好日常管理工作；
7、 負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目人員招聘計(jì)劃， 并協(xié)助人事部完成招聘事宜及團(tuán)隊(duì)建設(shè)；
二、工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)呼叫中心運(yùn)營商增值業(yè)務(wù)項(xiàng)目的統(tǒng)籌運(yùn)營管理、KPI指標(biāo)達(dá)成，目標(biāo)性明確，且接受部門對歸屬項(xiàng)目的目標(biāo)責(zé)任考核；
2、 管理項(xiàng)目整體流程，協(xié)調(diào)處理相關(guān)內(nèi)外部負(fù)責(zé)人和內(nèi)部運(yùn)營等關(guān)系；
任職要求
三、專業(yè)技能：
1、 3年以上呼叫中心項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)及管理經(jīng)驗(yàn)（具備通信行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）；
2、 具有較高的綜合素質(zhì)，能應(yīng)對突發(fā)事件并及時(shí)提出有效處理方案；
3、 有較強(qiáng)的文案功底，擅長制定各類有效的制度、流程、方案等；
四、通用能力
1、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力以及敏銳的數(shù)據(jù)分析能力；
2、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為人誠實(shí)可靠、品行端正、具有親和力，較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和公關(guān)能力。
五、學(xué)歷要求：統(tǒng)招大專及以上
四、工作地址：汕頭市龍湖區(qū)朝陽莊南區(qū)13幢901~905房 (后期地址會搬遷，具體地址暫時(shí)未定）
上班時(shí)間：早9晚6 月休6天排班輪休 入職購買五險(xiǎn)一金
薪資待遇：面談

職位描述：

職責(zé)描述：
1.完成公司輸電工程項(xiàng)目結(jié)構(gòu)專業(yè)的勘測設(shè)計(jì)和咨詢工作以及本專業(yè)的卷冊設(shè)計(jì)任務(wù)；
2.負(fù)責(zé)向項(xiàng)目業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)高效的設(shè)計(jì)技術(shù)服務(wù)；
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目本專業(yè)的對外聯(lián)系以及協(xié)調(diào)各相關(guān)專業(yè)之間的配合工作；
4.完成公司輸電工程的相關(guān)科技研究工作；
5.負(fù)責(zé)對公司輸電工程總承包項(xiàng)目提供本專業(yè)的投標(biāo)配合、設(shè)備采購支持、技術(shù)管理支持；
6.設(shè)計(jì)任務(wù)完成后，負(fù)責(zé)將整理好的原始資料、計(jì)算書等文件、資料移交歸檔；
7.及時(shí)、高效地完成上級交待的其他任務(wù)。

任職要求：
1、從事線路結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)：***本科以上學(xué)歷，輸電線路／電力系統(tǒng)自動化或土木工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、從事35kV及以上電壓等級的線路結(jié)構(gòu)，配合設(shè)總完成35kV及以上的線路結(jié)構(gòu)專業(yè)各階段的設(shè)計(jì)工作，適應(yīng)平地及山區(qū)線路設(shè)計(jì)；
3、掌握電力系統(tǒng)專業(yè)知識熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件、本專業(yè)設(shè)計(jì)軟件；
4、熟悉線路設(shè)計(jì)規(guī)程規(guī)范要求了解國內(nèi)有關(guān)電力行業(yè)的設(shè)計(jì)新標(biāo)準(zhǔn)；
5、耐心踏實(shí)責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
6、具有電力設(shè)計(jì)院工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
7、吃苦耐勞，服從公司安排，能夠適應(yīng)外地出差。

職位描述：

一、工作內(nèi)容：
1、 負(fù)責(zé)歸屬各項(xiàng)目組成本把控；
2、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常管理工作及項(xiàng)目員工的管理、指導(dǎo)及評估；
3、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、日常管理及優(yōu)化管理流程與規(guī)范；
4、 負(fù)責(zé)歸屬項(xiàng)目的周、月、季、年度工作計(jì)劃與工作總結(jié)的制定與實(shí)施；
5、 負(fù)責(zé)與各合作方客戶的合作關(guān)系的維護(hù)工作；
6、 負(fù)責(zé)與其他項(xiàng)目做好資源共享，配合綜合后勤按照規(guī)章制度做好日常管理工作；
7、 負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目人員招聘計(jì)劃， 并協(xié)助人事部完成招聘事宜及團(tuán)隊(duì)建設(shè)；
二、工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)呼叫中心運(yùn)營商增值業(yè)務(wù)項(xiàng)目的統(tǒng)籌運(yùn)營管理、KPI指標(biāo)達(dá)成，目標(biāo)性明確，且接受部門對歸屬項(xiàng)目的目標(biāo)責(zé)任考核；
2、 管理項(xiàng)目整體流程，協(xié)調(diào)處理相關(guān)內(nèi)外部負(fù)責(zé)人和內(nèi)部運(yùn)營等關(guān)系；
任職要求
三、專業(yè)技能：
1、 3年以上呼叫中心項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)及管理經(jīng)驗(yàn)（具備通信行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）；
2、 具有較高的綜合素質(zhì)，能應(yīng)對突發(fā)事件并及時(shí)提出有效處理方案；
3、 有較強(qiáng)的文案功底，擅長制定各類有效的制度、流程、方案等；
四、通用能力
1、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力以及敏銳的數(shù)據(jù)分析能力；
2、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為人誠實(shí)可靠、品行端正、具有親和力，較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和公關(guān)能力。
五、學(xué)歷要求：統(tǒng)招大專及以上
四、工作地址：汕頭市龍湖區(qū)朝陽莊南區(qū)13幢901~905房 (后期地址會搬遷，具體地址暫時(shí)未定）
上班時(shí)間：早9晚6 月休6天排班輪休 入職購買五險(xiǎn)一金
薪資待遇：面談

職位描述：

崗位描述： 1）品質(zhì)管理：通過管理動作，達(dá)成客戶滿意度，分析客戶滿意度，總結(jié)管理需要改進(jìn)和創(chuàng)新服務(wù)流程及標(biāo)準(zhǔn)并實(shí)施；品質(zhì)管理的第一責(zé)任人，需準(zhǔn)確把握項(xiàng)目品質(zhì)要求和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督執(zhí)行；重、難點(diǎn)投訴類報(bào)事的跟蹤、協(xié)調(diào)、處理；整改類事務(wù)的管控；發(fā)現(xiàn)識別潛在危機(jī)，制定方案措施，進(jìn)行有效預(yù)控；社區(qū)活動策劃方案的確定及監(jiān)督執(zhí)行，推動社區(qū)文化建設(shè)，營造小區(qū)和諧氛圍。 2）運(yùn)營管理：完成區(qū)域/公司下達(dá)的年度指標(biāo)；編制項(xiàng)目年度、月度工作和資金計(jì)劃，并督導(dǎo)執(zhí)行；負(fù)責(zé)對項(xiàng)目工作制度、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程的檢查，并督促責(zé)任部門進(jìn)行修訂、改進(jìn)；合理分配資源，保障項(xiàng)目正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 3）團(tuán)隊(duì)管理：組建、培訓(xùn)、參與績效管理、人才培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)；參與分供方的選擇、評估、監(jiān)督管理；組織項(xiàng)目運(yùn)營會議。 4）關(guān)系管理：政府職能部門的關(guān)系維護(hù)；公司內(nèi)、外部客戶關(guān)系維護(hù)。 任職資格： 1、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，不排斥有更多工作經(jīng)歷的人。 2、最好能有從項(xiàng)目前期、接房、至交房1年的管理全面物業(yè)管理經(jīng)歷。 3、熟悉項(xiàng)目管理，能抓住關(guān)鍵點(diǎn)，沖得上，拿得下，能搞定事。 4、人力資源方面：對人員能力有一定認(rèn)識，到龍湖體系能快速理解龍湖的用人標(biāo)準(zhǔn)。 5、善于尋求資源解決問題。 6、更多依靠機(jī)制/團(tuán)隊(duì)解決問題而不是僅僅依靠個(gè)人努力（苦勞可以有，但是不能成為個(gè)人或者團(tuán)隊(duì)成功的關(guān)鍵要素）。

職位描述：

工作概述:負(fù)責(zé)項(xiàng)目策劃和生產(chǎn)經(jīng)營活動，制定工程項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、安全和成本目標(biāo)計(jì)劃，確保項(xiàng)目目標(biāo)達(dá)成。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目策劃和生產(chǎn)經(jīng)營活動，組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)。 2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家及工程所在地政府頒布的政策、法規(guī)、法令和規(guī)章制度，執(zhí)行企業(yè)的各項(xiàng)管理制度。 3、貫徹實(shí)施質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)，建立項(xiàng)目質(zhì)量保證體系，履行工程承包合同，對本項(xiàng)目部的質(zhì)量、安全目標(biāo)負(fù)責(zé)。 4、制定項(xiàng)目部質(zhì)量目標(biāo)和項(xiàng)目經(jīng)理管理職責(zé)，確保質(zhì)量目標(biāo)、安全目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。? 5、負(fù)責(zé)對工程質(zhì)量、施工進(jìn)度、安全文明施工狀況及質(zhì)量保證體系執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。? 6、依據(jù)授權(quán)與制度流程，處理與工程有關(guān)的外部關(guān)系及簽署合同。 7、管理協(xié)調(diào)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，檢查、監(jiān)督各合作單位的合同履行。 8、制定工程項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)營、成本控制計(jì)劃，簽訂目標(biāo)責(zé)任書。 9、宣導(dǎo)與傳達(dá)企業(yè)文化、公司文件精神，培養(yǎng)核心人才歸屬感，提升企業(yè)向心力與戰(zhàn)斗力。 10、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人才的選、育、用、留、辭，并給予績效反饋與成長規(guī)劃。 11、主持召開項(xiàng)目生產(chǎn)、質(zhì)量安全等工作會議，并跟蹤決議事項(xiàng)的執(zhí)行情況。 12、參與考察、評審勞務(wù)班組、材料供應(yīng)商。 13、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目內(nèi)外重要公共關(guān)系及危機(jī)處理。 完成上級交辦的工作，或協(xié)助其他部門相關(guān)工作。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷優(yōu)先，具備良好的職業(yè)形象與文化素養(yǎng)。 2、工民建管理專業(yè)優(yōu)先，熟悉施工現(xiàn)場管理知識和建筑行業(yè)生產(chǎn)流程，擁有項(xiàng)目管理專業(yè)知識。 3、中級工程師及以上職稱；持有二級建造師以上執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先。 4、5年以上大中型建筑企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，2年以上同崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 5、具有卓越領(lǐng)導(dǎo)能力與項(xiàng)目組織策劃能力，具備應(yīng)對錯(cuò)綜復(fù)雜局面的溝通協(xié)調(diào)能力。 工作地點(diǎn)：廣東-河源-源城區(qū) 面試地點(diǎn)：廣東省汕頭市龍湖區(qū)珠池路23號-光明大廈10樓