與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責(zé): 1.維護(hù)已成交的新房團(tuán)裝客戶關(guān)系,負(fù)責(zé)對客服務(wù)、問題解答、拉近客情; 2.和貝殼團(tuán)裝的交付管家強(qiáng)交互,解決客戶問題,提高客戶滿意度; 3.為二次轉(zhuǎn)化和加載包銷售負(fù)責(zé),在客情維護(hù)的基礎(chǔ)上完成二次銷售任務(wù): 4.進(jìn)行高質(zhì)量的群運(yùn)營,針對有問題客戶單獨(dú)建群處理并組織客戶面對面的線下溝通及活動,對開工前后的問題進(jìn)行答疑; 任職要求: 1.統(tǒng)招大專學(xué)歷及以上,形象氣質(zhì)佳; 2.活潑外向,積極主動,有較強(qiáng)的溝通能力和談判能力,有良好的客戶服務(wù)意識; 3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,快速熟練掌握產(chǎn)品知識。
職位描述 1、負(fù)責(zé)策劃組織經(jīng)管委相關(guān)重要會議及活動,包括但不限于日常高管會議、戰(zhàn)略會等; 2、完善高管會議體系工作標(biāo)準(zhǔn)及流程; 3、其他臨時工作安排。 任職要求 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,有會議組織經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、工作及時高效,抗壓性強(qiáng),具備較好的時間管理意識; 3、具備優(yōu)秀的服務(wù)意識、高度責(zé)任感及團(tuán)隊合作精神,能夠與協(xié)作方保持良好的工作關(guān)系,進(jìn)行有效的溝通。
此項目為寧德時代-線下旗艦體驗(yàn)店 旨在: 1.打造寧德時代品牌“科技館”; 2.打造一站式新能源車體驗(yàn)館,入駐百余輛新能源電車。 好物招商: 1、完成完成招商任務(wù)指標(biāo)及客戶維護(hù)工作,提供市場信息 2、根據(jù)招商部的工作計劃,尋找并確定目標(biāo)客戶,意向客戶的跟進(jìn)洽談 3、擬定招商相關(guān)文件及合同,與商家簽訂租賃合同 4、與相關(guān)部門密切合作,做好商戶進(jìn)場,裝修,調(diào)整,退場工作 5、負(fù)責(zé)經(jīng)營信息的管理,及時準(zhǔn)確的向上級反饋信息,確保經(jīng)營信息的正確性,確保公司利益 6、維護(hù)現(xiàn)有商戶,持續(xù)提高和優(yōu)化現(xiàn)有商戶的管理水平,質(zhì)量控制水平,價格水平,服務(wù)意識 7、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的拓展,建立重要商戶品牌資源庫建立并完善商戶品牌資源 8、收集開拓供應(yīng)商信息,為公司招商采購需求提供潛在供應(yīng)商資源 9、負(fù)責(zé)供應(yīng)商手冊的編寫和完善,落實(shí)供應(yīng)商手冊對供應(yīng)商的要求 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有三年以上市場拓展/品牌招商類工作經(jīng)驗(yàn); 2、品牌運(yùn)營要求對當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商有一定資源; 3、商務(wù)運(yùn)營要求有具備一定企業(yè)周邊采購經(jīng)驗(yàn)(不限于食品、服裝及小禮品等) 4、具有優(yōu)秀的人際交往能力,謙虛、好學(xué)、善于傾聽,善于合作。能適應(yīng)靈活的工作安排,吃苦耐勞 5、良好的溝通及表達(dá)能力優(yōu)先,可接受短期出差。 汽車招商: 1、負(fù)責(zé)公司汽車招商工作;如招商規(guī)劃等 2、汽車市場主力店及主力客戶談判,并參與共同決策 3、負(fù)責(zé)招商工作指標(biāo)制定和分解項目招商指標(biāo),并監(jiān)督考核完成情況 4、對各項業(yè)務(wù)的洽談,簽約工作進(jìn)行管理,協(xié)調(diào),指導(dǎo),監(jiān)督,審核各項業(yè)務(wù)合同 5、與相關(guān)部門密切合作,做好商戶進(jìn)場,裝修,調(diào)整,退場工作 6、協(xié)助制定相關(guān)車企商戶的招商管理制度等系列標(biāo)準(zhǔn)文件,并形成結(jié)果 7、負(fù)責(zé)經(jīng)營信息的管理,及時準(zhǔn)確的向上級反饋信息,確保經(jīng)營信息的正確性,確保公司利益 8、維護(hù)現(xiàn)有商戶,持續(xù)提高和優(yōu)化現(xiàn)有商戶的管理水平,質(zhì)量控制水平,價格水平,服務(wù)意識 職位要求: 1、從事汽車招商或相關(guān)招商工作不低于3年; 2、了解汽車廠商/經(jīng)銷商的運(yùn)營管理模式,有資源人脈者優(yōu)先 3、吃苦耐勞,有較強(qiáng)的抗壓力能力,性格外向 4、具有優(yōu)秀的人際交往能力,謙虛、好學(xué)、善于傾聽,善于合作 5、良好的溝通及表達(dá)能力優(yōu)先,可接受短期出差。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常招聘相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計,報表設(shè)計及維護(hù); 2、負(fù)責(zé)招聘渠道運(yùn)營等搭建及維護(hù)工作; 3、協(xié)助招聘相關(guān)商務(wù)流程洽談及成本管控; 4、協(xié)助負(fù)責(zé)招聘制度的制定、調(diào)整及落地; 5、分析招聘遇到的挑戰(zhàn),提供解決方案。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、3年以上招聘數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn),有招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、良好的語言表達(dá)能力和數(shù)據(jù)分析能力,熟練掌握Excel,PPT等office軟件; 4、良好的學(xué)習(xí)能力和推動能力,邏輯思維清晰,善于進(jìn)行方法論的歸納和體系建設(shè),能進(jìn)行有效的知識管理。
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)日常招聘相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、整理和分析; 2. 相關(guān)招聘報表設(shè)計及維護(hù); 3. 定期對招聘過程數(shù)據(jù)的分析及監(jiān)控,以確保招聘流程的合規(guī)性和正確性; 4. 上級安排的其它與招聘運(yùn)營相關(guān)的工作。 崗位要求: 1. 本科及以上學(xué)歷; 2. 良好的語言表達(dá)能力;熟悉基本數(shù)據(jù)的分析,熟練掌握Excel,PPT等office軟件; 3. 良好的學(xué)習(xí)敏銳度和推動能力,邏輯思維清晰。
WHAT YOU'LL NEED TO HAVE Knowledge ? Customer Behavior – Knowledge of existing and potential customer’s needs, behaviours and aspirations to be able to help Ingka evaluate future endeavours and further translate insights into most relevant ideas
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崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司官方微博、微信等社交媒體平臺的日常運(yùn)營管理,包括內(nèi)容策劃、編輯、發(fā)布、互動等; 2. 根據(jù)公司品牌定位和市場需求,策劃并執(zhí)行有針對性的社交媒體活動,提高公司在目標(biāo)客戶群中的知名度和影響力; 3. 跟蹤分析社交媒體運(yùn)營數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營策略,提升粉絲活躍度和互動效果; 4. 協(xié)助完成雇主品牌建設(shè)工作,包括撰寫宣傳文案、設(shè)計制作宣傳素材、組織線上線下活動等; 5. 定期收集、整理和分析行業(yè)動態(tài)、競品信息,為公司產(chǎn)品和服務(wù)的優(yōu)化升級提供參考依據(jù); 6. 配合其他部門完成相關(guān)項目任務(wù),提高團(tuán)隊協(xié)作能力。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,廣告、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 1年以上社交媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉微博、微信等主流社交媒體平臺的運(yùn)營規(guī)則和技巧; 3. 具備較強(qiáng)的文字功底和創(chuàng)意思維能力,能獨(dú)立撰寫和編輯各類文案; 4. 熟悉網(wǎng)絡(luò)營銷手段和策略,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力; 5. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神,能夠承受一定的工作壓力; 6. 有運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職位描述:1、負(fù)責(zé)快手內(nèi)部商城的建設(shè)、運(yùn)營和經(jīng)營; 2、參與節(jié)慶類等重大節(jié)日活動、節(jié)日禮盒的策劃和落地,包含上線籌備、運(yùn)營、售后處理等; 3、負(fù)責(zé)禮品和商城庫房的管理和數(shù)字化建設(shè); 4、在各項目中把控時間線,協(xié)同各方推進(jìn)項目執(zhí)行,關(guān)注細(xì)節(jié)驗(yàn)證、用戶反饋以以及質(zhì)量交付; 5、負(fù)責(zé)了解用戶的喜好,階段性復(fù)盤總結(jié)、用戶滿意度調(diào)研。 任職要求:1、本科及以上學(xué)歷; 2、具備線上商城的運(yùn)營和活動策劃與運(yùn)營能力,有成熟的中大型項目統(tǒng)籌和落地經(jīng)驗(yàn); 3、會基本的圖文設(shè)計,熟練使用PS、AI等作圖軟件; 4、具備文案撰寫能力,具備工作主動性,責(zé)任心強(qiáng)、認(rèn)真細(xì)心; 5、非常關(guān)注當(dāng)下流行、新鮮事物、熱點(diǎn)等,具備不錯的審美,具有創(chuàng)新思維; 6、良好的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力和親和力,有服務(wù)意識,執(zhí)行力強(qiáng),抗壓及心態(tài)積極。
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職位描述: 1.負(fù)責(zé)合作公司業(yè)務(wù)管理,提升城市規(guī)模體量,執(zhí)行總部相關(guān)策略和指令 2.負(fù)責(zé)城市司機(jī)招募、留存、促活等運(yùn)力運(yùn)營工作,確保城市運(yùn)力生態(tài)良好,保障運(yùn)力對業(yè)務(wù)正向支持; 3. 負(fù)責(zé)執(zhí)行運(yùn)力的調(diào)度調(diào)配,管理司服日常運(yùn)力執(zhí)行落實(shí)工作; 4. 負(fù)責(zé)城市內(nèi)合作公司的業(yè)務(wù)能力賦能提升 職位要求: 1.本科及以上學(xué)歷,5年以上渠道管理經(jīng)驗(yàn),互聯(lián)網(wǎng)出行、騎手管理或快消背景; 2.具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,并能針對問題給出解決方案; 3.有經(jīng)營分析視角,有渠道管理盈利能力; 4.工作踏實(shí)認(rèn)真,有積極主動的工作態(tài)度,具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊意識
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崗位職責(zé): 1、電商活動的短、中、長期策劃與執(zhí)行,完成階段性銷售目標(biāo),及各項KPI; 2、負(fù)責(zé)汽車新能源店鋪在線上的日常營運(yùn)和銷售,對每場活動經(jīng)銷商工作進(jìn)行指導(dǎo)和考核,對項目負(fù)責(zé); 3、配合品牌日常銷售節(jié)奏、產(chǎn)品上市節(jié)奏等完成盲訂、小訂、大定目標(biāo),為銷售助力 4、對接平臺和供應(yīng)商,策劃各類營銷、運(yùn)營方案,定期與小二和供應(yīng)商溝通,充分利用各種資源; 5、對店鋪的各項數(shù)據(jù)進(jìn)行采集和分析,根據(jù)分析結(jié)果策劃提升方案,并執(zhí)行 6、跟進(jìn)競爭品牌,監(jiān)測各項數(shù)據(jù)和運(yùn)營行為,做出可行性分析報告,及時調(diào)整運(yùn)營策略; 7、對接和協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門資源,為店鋪銷售提供協(xié)助。 崗位要求: 1、2年以上的天貓運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)或電商項目管理經(jīng)驗(yàn) 2、需對客戶保持良好溝通,及時收集和反饋客戶信息,積極協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌公司內(nèi)外資源,不斷提升客戶滿意度; 3、精通天貓、淘寶以及其他第三方平臺的運(yùn)營環(huán)境、交易規(guī)則、精通電子商務(wù)模式與流程,熟悉線上消費(fèi)者的購物習(xí)慣和心理; 4、對數(shù)據(jù)敏感,心理承受能力強(qiáng),邏輯思維能力強(qiáng),思維清晰,具有創(chuàng)新精神和良好的職業(yè)操守; 5、有較好的大局觀以及生意經(jīng)營邏輯,具備良好的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力及組織協(xié)調(diào)能力、擅于激勵與引導(dǎo)方案,豐富的電商專業(yè)知識和戰(zhàn)略前瞻性。 6、具備汽車行業(yè)、新能源電商項目電商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 7、具備一定審美能力,對平臺視覺展現(xiàn)有一定的審美認(rèn)知 8、與時俱進(jìn)熟悉電商行業(yè)的最新玩法及大型電商活動周期,思維活躍,變通性強(qiáng) 9、獨(dú)立操盤過大型電商活動,有一定的電商項目資源
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