與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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工作職責(zé):
1、參與公司財務(wù)管理各項工作,如預(yù)算控制、財務(wù)分析、資金管理、稅務(wù)管理等;
2、辦理各項收付業(yè)務(wù)、費用報銷業(yè)務(wù)、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)、憑證錄入、財務(wù)統(tǒng)計等;
3、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)化公司財務(wù)制度體系、協(xié)助各模塊制度及標(biāo)準(zhǔn)化流程建設(shè);
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情。
任職資格:
1、2023屆統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財經(jīng)類相關(guān)專業(yè);
2、熟悉會計準(zhǔn)則和會計法規(guī),熟練使用常用財務(wù)和辦公軟件;
3、誠實、細(xì)心、高度的責(zé)任心,具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力、語言表達(dá)能力;
4、思路清晰、具備良好的學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力和財務(wù)分析能力,具備一定的抗壓能力和執(zhí)行能力。
ACCOUNTABILITY
1. Coordinate with the procurement department to chase up the payment status. Support the treasury team on the payment documents preparation and the timely completion of the payment.
2. Support on the preparation of the documents for the collection of the subsidies.
3. Prepare the financial reports or any other reports as requested by the shareholders or the authorities.
4. Prepare the monthly cash flow reports for the further analysis and reporting.
5. Assist the customs clearance, customs document preparation and custom duty payable. And help to check the daily operation is in line with the customs requirements.
6. Support to define the company's export control process and policies. And help to check the daily operation is in line with the export control requirement.
7. Support on the annual renewal of the company insurance and the communication with other departments and the insurance broker.
8. Follow up team actions and keep a good record of the team meetings.
9. Deal with other affairs as requested with bank service providers and authorities.
10. Deal with other ad-hoc financial affairs, e.g. employee reimbursement account creation.
QUALIFICATION
1. EDUCATION:
with bachelor or above degree, in accounting, finance or economics major.
2. EXPERIENCE:
2 or above year experience in accounting, tax, treasury, account payable domain.
3. CERTIFICATION:
CPA, CFA preferred.
4. LANGUAGE:
fluent English both in written and oral speaking.
5. KNOWLEDGE / TECHNICAL SKILLS:
familiar with Chinese Enterprise Accounting Standards; familiar with the process for foreign exchange payment; basic financial analytical skill; familiar with SAP is preferred.
6. ABILITIES:
team work, problem solving, proactive, hardworking, good communication.
崗位職責(zé):
1.審核記賬憑證,據(jù)實登記各類明細(xì)賬,并根據(jù)審核無誤的記賬憑證匯總、登記總賬。
2.負(fù)責(zé)設(shè)置會計科目、會計憑證和會計賬簿。
3.定期對總賬與各類明細(xì)賬進行結(jié)賬,并進行總賬與明細(xì)賬的對賬,保證賬賬相符。
4.月底負(fù)責(zé)結(jié)轉(zhuǎn)各項期間費用及損益類憑證,并據(jù)以登賬。
5.編制各種會計報表,編寫會計報表附注,進行財務(wù)報表分析。
6.完成上級交付的臨時工作及其他任務(wù)。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科,財務(wù)及會計類相關(guān)專業(yè),熟悉ERP系統(tǒng);
2、有1-3年的公司總賬會計經(jīng)驗;
3、具備會計師以上資格優(yōu)先;
4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,積極主動,責(zé)任心強,有較強的學(xué)習(xí)能力
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)分管項目的費用報銷審核及憑證錄入;
2、負(fù)責(zé)各項收支的結(jié)算及憑證錄入,保證賬實相符、賬賬相符;
3、保管并監(jiān)督分管項目收入合同的履約情況;
4、熟悉辦公軟件、收費系統(tǒng)及財務(wù)軟件基本操作;
5、負(fù)責(zé)分管公司的發(fā)票領(lǐng)用、開具及保管;
6、監(jiān)督各項目預(yù)算執(zhí)行情況并及時匯報部門經(jīng)理;
7、負(fù)責(zé)分管公司的財務(wù)報表出具及納稅申報;
8、熟悉并跟進學(xué)習(xí)物業(yè)行業(yè)及相關(guān)合作行業(yè)的稅務(wù)政策;
9、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、財務(wù)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,具初級以上會計職稱者優(yōu)先考慮;
2、具有1年以上物業(yè)行業(yè)財務(wù)經(jīng)驗;
3、專業(yè)知識扎實,熟悉一般納稅人企業(yè)的賬務(wù)處理和稅務(wù)申報,熟悉報表的編制,成本核算;
4、誠實守信,自律性強,具備獨立思考能力和團隊合作意識。
職位福利:五險、帶薪年假、節(jié)日福利、包吃、包住、餐補
崗位職責(zé):
1、定期編報、審核總部及分公司統(tǒng)計數(shù)據(jù);
2、分支機構(gòu)監(jiān)管報表RPA機器人的運行與維護;
3、協(xié)助外部審計完成年度審計工作;
4、參與會計準(zhǔn)則相關(guān)的信息收集、整理和分析工作,參與公司IFRS17項目的實施;
5、參與統(tǒng)計信息化建設(shè),建立健全統(tǒng)計信息理系統(tǒng);
6、完成各監(jiān)管機構(gòu)發(fā)布的臨時統(tǒng)計調(diào)查任務(wù);
7、參與公司其他統(tǒng)計工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,金融、保險、財務(wù)類專業(yè)優(yōu)先;
2、具備2年以上財務(wù)統(tǒng)計或保險從業(yè)經(jīng)驗或IFRS項目工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉會計準(zhǔn)則,有財報制作工作經(jīng)驗更佳;
4、具備一定分析能力,能較快識別異常流程并提供專業(yè)的處理意見,有項目跟進經(jīng)驗更佳;
5、能熟練使用EXCEL、MS WORD、PPT、OUTLOOK;
6、具備一定的中英文報告寫作和筆頭翻譯能力,可放寬要求。
1、負(fù)責(zé)編制公司各類會計憑證/會計賬簿,匯總記賬憑證,建立并登記總賬,編制各 類會計報表。2、 負(fù)責(zé)按照會計核算標(biāo)準(zhǔn)和工作規(guī)范開展日常核算工作。3、 負(fù)責(zé)對公司各項費用報銷/日常借款/業(yè)務(wù)性款項支付/有價單證/現(xiàn)金支付/稅金等 財務(wù)收支和收付款憑證/收據(jù)等資金憑證進行審核。4、 負(fù)責(zé)定期開展對核算入賬及時性、準(zhǔn)確性、合理性的分析。5、 配合本部門完成各類統(tǒng)計報表的數(shù)據(jù)整理及提供工作。6、配合部門做好本崗位考核相關(guān)工作,改進工作不足。
崗位職責(zé) 1、參與建立經(jīng)營管理會計標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)制度,參與制定年度經(jīng)營計劃并分解到各事業(yè)部; 2、及時跟蹤檢查分管部門月度pl實績完成狀況,并提交分析報告; 3、核查分管部門各項費用超標(biāo)情況,并給出合理管理的建議; 4、核查分管部門經(jīng)營業(yè)績的精確性和費用項目分?jǐn)偟暮侠硇?,?zhǔn)確提供經(jīng)營數(shù)據(jù); 5、分析分管部門經(jīng)營狀況,為提高企業(yè)的收益性、生產(chǎn)效率和安全性提供參考意見。 任職要求 1、??埔陨蠈W(xué)歷,2年以上財務(wù)管理、審計或經(jīng)營分析經(jīng)驗; 2、熟悉經(jīng)營管理會計分析方法,通曉財務(wù)核算工作流程; 3、掌握財務(wù)管理、審計工作技巧; 4、熟悉電商行業(yè)財務(wù)運作特點優(yōu)先考慮。
這是一個全職崗位,兼職/中介勿擾!??! 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)杭州電商公司日常業(yè)務(wù)的財務(wù)處理和核算工作; 2、負(fù)責(zé)按時完成財務(wù)報表編制帳薄和稅務(wù)申報工作; 3、負(fù)責(zé)銀行、稅務(wù)、工商等部門財務(wù)事項對接和辦理工作; 4、做好財務(wù)憑證和各種資料整理、裝訂和歸檔工作; 5、負(fù)責(zé)倉庫的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及單據(jù)、帳務(wù)數(shù)據(jù)的處理與管理; 6、負(fù)責(zé)員工薪資核算和社保公積金增減和固定資產(chǎn)的管理; 7、協(xié)助辦理員工入離職和結(jié)算。 任職要求: 1、有1年-2年電商財務(wù)經(jīng)驗; 2、持有會計資格證或初級會計證; 3、熟練使用辦公軟件及財務(wù)軟件; 4、嚴(yán)謹(jǐn)、踏實、穩(wěn)重并對工作細(xì)心、認(rèn)真負(fù)責(zé); 5、良好的個人品質(zhì)及職業(yè)操守,做事積極主動、善于思考,能吃苦耐勞。 福利待遇: 1、工作時間:09:00 - 18:00(含午餐時間) 2、假期:法定節(jié)假日、帶薪年假; 3、福利:節(jié)日禮品、生日福利; 4、環(huán)境:城市CBD地段,高檔寫字樓,地鐵出入口(2、6號線 錢江世紀(jì)城站),現(xiàn)代的辦公環(huán)境和融洽、以誠相待的同事關(guān)系; 5、氛圍:積極進取、拼搏向上、創(chuàng)先爭優(yōu)的工作氛圍; 6、發(fā)展空間:巨大的升職加薪空間和能力提升空間,崗位間可橫向調(diào)動; 7、公司組織團建活動、旅游、帶薪培訓(xùn)。 2024夢想起航,在這里會讓你的夢想擴大,夢想成真,期待有夢想的你一起鑒證!
職責(zé)描述: 負(fù)責(zé)境外子公司門店銷售核對;不同支付方式與銀行賬單核對、資金入賬、清賬2、負(fù)責(zé)境外子公司加盟商銷售收入與對賬,包括創(chuàng)建PI,收款與收入確認(rèn)、開具發(fā)票和歸檔、清賬 3、建立TO B 客戶交易檔案信息:包括但不限于加盟商/代理商名稱、交易模式,形成國家檔案庫;例行環(huán)同比分析收入趨勢和動因,確認(rèn)異常場景推動業(yè)務(wù)定位原因并完成數(shù)據(jù)修正;4、依據(jù)會計準(zhǔn)則,參與新業(yè)務(wù)核算方案的適配和制定,配合相關(guān)的流程落地5、收入確認(rèn)和預(yù)提:每月驗證收入是否集成準(zhǔn)確,及時推動IT完成缺陷修復(fù);當(dāng)月完成發(fā)票開具;識別TO B收入未及時確認(rèn)場景,管理業(yè)務(wù)收入計提偏差6、建立數(shù)據(jù)模型有效監(jiān)控異常數(shù)據(jù),并對國家預(yù)警,建立并深化業(yè)財溝通機制;管理業(yè)務(wù)性KPI指標(biāo),建立業(yè)財協(xié)同機制,逐漸改善國家指標(biāo)7、關(guān)聯(lián)公司交易數(shù)據(jù)分析和清賬8、完善、優(yōu)化AR模塊的流程與相關(guān)政策制度9、參與系統(tǒng)變革、稽查、監(jiān)控、審計等上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù) 任職要求: 任職要求:1、教育背景:會計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷2、工作經(jīng)驗要求:(1)有1-3年收入、會計相關(guān)工作經(jīng)驗,有海外工作經(jīng)驗或大型批發(fā)零售行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先(2)有接觸過公司應(yīng)收模塊工作,了解信用管理、回款、收入確認(rèn)會計政策 (3)具有初級會計職稱或同等及以上工作水平,ACCA、中級會計職稱或同類專業(yè)資格優(yōu)先3、技能要求:(1)工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,積極主動,具備較強的溝通和協(xié)作能力(2)熟練使用Excel等辦公軟件,擅長Excel函數(shù)及表格設(shè)計,具備較強的數(shù)據(jù)處理能力(3)有SAP系統(tǒng)操作經(jīng)驗者優(yōu)先(4)CET4以上,能夠閱讀并使用英語作為日常溝通語言(5)能接受海外時間工作對接 公司標(biāo)簽:全球大型自有品牌生活家居綜合零售商,港美股雙重主要上市 團隊氛圍:員工以90后為主,團隊年輕有活力 公司坐標(biāo):南沙區(qū),4號線南沙客運港站直達(dá)
崗位職責(zé):
1.審核記賬憑證,據(jù)實登記各類明細(xì)賬,并根據(jù)審核無誤的記賬憑證匯總、登記總賬。
2.負(fù)責(zé)設(shè)置會計科目、會計憑證和會計賬簿。
3.定期對總賬與各類明細(xì)賬進行結(jié)賬,并進行總賬與明細(xì)賬的對賬,保證賬賬相符。
4.月底負(fù)責(zé)結(jié)轉(zhuǎn)各項期間費用及損益類憑證,并據(jù)以登賬。
5.編制各種會計報表,編寫會計報表附注,進行財務(wù)報表分析。
6.完成上級交付的臨時工作及其他任務(wù)。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科,財務(wù)及會計類相關(guān)專業(yè),熟悉ERP系統(tǒng);
2、有1-3年的公司總賬會計經(jīng)驗;
3、具備會計師以上資格優(yōu)先;
4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,積極主動,責(zé)任心強,有較強的學(xué)習(xí)能力
1、確定年度預(yù)算目標(biāo),對預(yù)算進行控制,公司年度預(yù)算目標(biāo)達(dá)成情況總結(jié)與分析;
2、按公司資產(chǎn)管理制度,定期進行盤點,出具盤點報告及改正建議;
3、審核應(yīng)付賬款,應(yīng)收賬款、往來賬款管理,科目余額清理;
4、出具稅務(wù)憑證,按時納稅申報,配合稅務(wù)檢查,提供稅務(wù)資料;
5、負(fù)責(zé)處理和優(yōu)化業(yè)務(wù)部門涉及到財務(wù)的相關(guān)流程問題,為業(yè)務(wù)部門流程優(yōu)化提供財務(wù)支持;
6、對業(yè)務(wù)部門各項業(yè)務(wù)進行事前,事中,事后管理,業(yè)務(wù)盈虧平衡測算,活動測算
7、積極配合其他部門工作、及時完成上級的各項任務(wù)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),2年以上工作經(jīng)驗;
2、熟悉并掌握數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計的知識,能夠靈活掌握運用excel辦公軟件;
3、具有良好的團隊合作精神;有很強的管理經(jīng)驗;
4、具有良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任感;
職位福利:五險一金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、績效獎金、周末雙休、年終獎金
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)財務(wù)付款原始單據(jù)審核,參與采購流程審批;
2.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈系統(tǒng)中銷售,采購,倉儲類業(yè)務(wù)原始單據(jù)及數(shù)據(jù)的檢查;
3.負(fù)責(zé)日常會計核算,月末根據(jù)相關(guān)要求進行成本核算;
4.負(fù)責(zé)出具財務(wù)報表,檢查分析科目余額,并進行重分類調(diào)整;
5.負(fù)責(zé)對月度/年度的收入,成本,費用進行分析,并編寫財務(wù)分析報告;
6.負(fù)責(zé)月度/季度/年度納稅申報及匯算清繳,辦理稅務(wù)登記及變更相關(guān)工作;
7.負(fù)責(zé)整理歸檔會計憑證及相關(guān)資料。
崗位要求:
1.財經(jīng)類大學(xué)本科及以上學(xué)歷;?
2.了解財稅相關(guān)法律法規(guī)及財務(wù)內(nèi)控制度工作流程,有一定的辦公軟件和財務(wù)軟件的使用基礎(chǔ);?
3.嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致.責(zé)任心強.具有較好的溝通表達(dá)能力.團隊合作精神,抗壓能力強;?
4.?有大型企業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗或者財務(wù)專業(yè)證書優(yōu)先。
職位福利:績效獎金、包住、餐補、每年多次調(diào)薪、五險、多次晉升機會
大學(xué)本科,財會類專業(yè),CET-6,專業(yè)成績優(yōu)秀,細(xì)致認(rèn)真
- 工作內(nèi)容:
1. LC 稅務(wù)及開票工作包括但不限于如下:
- 編制增值稅/企業(yè)所得稅/印花稅/土地稅/房產(chǎn)稅等相關(guān)會計憑證及核算處理;
- 每月做好申領(lǐng),開具,保管發(fā)票并及時完成進項發(fā)票的認(rèn)證,核銷工作等;
- 對外及時完成各類稅務(wù)申報、財務(wù)報表、統(tǒng)計報告等,對內(nèi)完成集團公司的月(季/年度)稅務(wù)系統(tǒng)的匯總表、稅負(fù)調(diào)節(jié)表及相關(guān)報表;
- 負(fù)責(zé)年度匯算清繳的協(xié)調(diào)和申報,做好各類涉稅優(yōu)惠的申請、辦理、追蹤落實等;
- 負(fù)責(zé)與稅務(wù)局及統(tǒng)計局日常聯(lián)絡(luò)和稽查應(yīng)對,承辦稅務(wù)有關(guān)的其他事務(wù)等。
-總賬憑證的錄入,包括計提等費用類科目。
2. 銀行事宜:
-與銀行及上海財務(wù)聯(lián)系,確認(rèn)辦理事項及蓋章簽字內(nèi)容,需要外勤至銀行辦理事項。
3. 財務(wù)其他方面工作:
- 物流中心費用報銷單據(jù)處理及流轉(zhuǎn);
- 物流中心預(yù)提費用匯總核對;
- 物流中心當(dāng)?shù)厝綐I(yè)務(wù)收入?yún)R總及核對。
4. 行政人事工作:
對接異地行政人事主管的工作安排,負(fù)責(zé)相關(guān)工作在本地物流園的落地執(zhí)行。
- 工作要求:
1. 財務(wù)、會計專業(yè)背景
2. 稅務(wù)及資金相關(guān)的財務(wù)工作經(jīng)驗2-4 年。
- 公司介紹:
傳勝供應(yīng)鏈?zhǔn)前賱僦袊娜Y子公司,是一家立足食品加工企業(yè)/餐飲/商超和新零售,涵蓋干凍濕全溫區(qū),源頭到終端的全鏈路一體化物流服務(wù)的品牌。對服務(wù)與品質(zhì)秉持一絲不茍的態(tài)度,致力于為客戶提供高品質(zhì)的整體供應(yīng)鏈解決方案。傳勝供應(yīng)鏈擁有強大的物流網(wǎng)絡(luò)能力,堅持高標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量管理體系,同時運用科技賦能,打造物流數(shù)智化生態(tài)系統(tǒng)的智慧冷鏈先鋒。目前為江西區(qū)域300余家肯德基、必勝客以及知名餐飲商超提供倉配服務(wù)。
職位描述 1、負(fù)責(zé)公司各項招聘工作。(包括招聘渠道的決定/簡歷篩選/安排面試時間/通知面試結(jié)果等) 2、負(fù)責(zé)公司員工入職、轉(zhuǎn)正、續(xù)約、異動、離職的手續(xù)辦理; 3、負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計及工資核算; 4、負(fù)責(zé)公司日常流水報表、對賬等事宜; 5、負(fù)責(zé)辦公環(huán)境綠植維護、公文處理、快遞收發(fā)、辦公用品和固定資產(chǎn)的采購維護及管理等; 6、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的統(tǒng)計管理工作; 7、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè),員工活動策劃組織及員工節(jié)假日福利采購等工作; 8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時事務(wù)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,年齡18-32歲,普通話流利; 2、一年以上同崗位工作經(jīng)驗或會計相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄??; 3、溝通能力較強,有親和力,細(xì)心,責(zé)任心強,積極主動,有較強應(yīng)變能力; 4、精通WORD和EXCEL,熟悉PS軟件,學(xué)習(xí)能力強。 PS:公司福利齊全,繳納五險,做六休一,上班時間上午9點-下午17點,法定節(jié)假日正常休 工作地點:武漢市硚口區(qū)古田二路海爾地產(chǎn)國際廣場
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