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職位描述：

1.負責倉庫的收發(fā)貨，做到賬卡物對齊 2.負責倉庫庫存數統(tǒng)計準確 3.每月一次的庫存盤點 4.整理管理倉庫物料，劃分區(qū)域，并做好臺賬

職位描述：

崗位職責：
1、負責倉庫日常收、發(fā)、存管理工作，努力達成帳、卡、物一致。
2、按照先進先出原則進行收發(fā)物料。
3、6S管理，庫位的籌劃與正確合理的擺放，確保物料存放安全。
4、每日原材料明細賬目的登記和月度盤點工作執(zhí)行。
5、接受并完成上級交代的其它工作任務。
任職資格:
1、18-35歲，熟悉電子料，有電子廠原材料倉管工作經驗優(yōu)先考慮；
2、辦公軟件操作熟練，熟悉ERP或SAP系統(tǒng)使用；
3、服從領導安排，能吃苦耐勞，細心耐心，積極主動。

職位描述：

工作職責：
1、主要負責倉庫復核包裝工作；
2、負責倉庫貨物的驗收、分類、碼放、進出、包裝、保管、盤點、對賬等工作；
3、執(zhí)行倉庫日常事務（如6S要求）。

職位描述：

崗位職責：1、做好倉庫器材的收發(fā)存放管理，能夠準確填寫物料信息，確保帳、卡、物三者一致；2、能夠按要求做好器材信息統(tǒng)計，以及盤庫工作；3、配合部門領導進行日常維護工作；4、領導臨時安排的其他工作。任職責要求：1、大專及以上學歷，男女不限，年齡25-40；2、熟練操作Office辦公軟件以及金蝶、ERP系統(tǒng)軟件；3、有較強的語言組織能力，溝通協(xié)調能力，抗壓能力及團隊意識；4、有較強的責任感，學***動性強；5、有庫房管理工作經驗者優(yōu)先。 年齡要求：25-40歲 職能類別：倉庫管理員 關鍵字：金蝶倉庫庫房管理盤庫

職位描述：

① 崗位工作：負責原料的出入庫統(tǒng)計 ② 工作時間：8：30-18：00，需要長期穩(wěn)定。 ③ 薪資結算：5000元/月包吃包住，入職繳納杭州五險（后期省內轉移社保公積金很方便，人事會協(xié)助操作）。 ④ 崗位要求：需要進出冷庫，年紀控制在40歲以內 ⑤ 特殊要求：生產周期這個月比較忙，后面可以連續(xù)休一個月作為調休。 任職要求：

職位描述：

1.及時、準確維護倉庫管理，確保倉庫物料、卡、物一致，倉庫物料標識清楚，存卡記錄連續(xù)、字體清晰
2.按照作業(yè)流程和標準操作程序，負責日常收、發(fā)貨作業(yè)
3.盤點、核實庫存，核對帳卡物是否一致，查對糾正
4.嚴格出入庫手續(xù)，按照出入庫規(guī)格數量進行出入庫，嚴禁無單進入庫和出庫
5.按照在倉庫管理標準要求進行在庫貨物的清潔、檢查、維護與6S管理
6.會使用柴油叉車
任職要求：
1.做事認真負責、細心
2.計算機使用熟練，會使用柴油叉車，有叉車證優(yōu)先考慮。

職位描述：

工作內容：貨品清點、出入庫、盤點
任職要求是：
1、熟悉會務相關工作流程，熟悉應用各種辦公軟件；
2、能熟練使用辦公軟件；
3、倉庫管理，貨品清點和出庫入庫
工資：4k，雙休（不固定時間休息），五險一金，8：30-5：30

職位描述：

崗位職責：1、執(zhí)行物資管理中與倉庫有關的規(guī)定，確保倉庫作業(yè)順利進行；2、負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作；3、負責倉庫日常物資的揀選、復核、整理、配送工作；4、負責保持倉內貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作；5、負責相關單證的保管與存檔；6、倉庫數據的統(tǒng)計、存檔、帳務和系統(tǒng)數據的輸入；7、部門主管交辦的其它事宜。任職資格：1、中專及以上學歷，物流倉儲類相關專業(yè)；2、1年以上相關領域實際業(yè)務操作經驗，有機械設備制造相關領域工作經歷者優(yōu)先考慮；3、熟悉倉庫進出貨操作流程，具備物資保管專業(yè)知識和技能；4、熟悉電腦辦公軟件操作,懂得ERP系統(tǒng)操作者優(yōu)先考慮；5、積極耐勞、責任心強、具有合作和創(chuàng)新精神。工作時間：周6天8小時，有加班。 職能類別：倉庫管理員

職位描述：

物料的發(fā)放，物資盤點，保證賬實相符 職能類別：倉庫管理員

職位描述：

崗位職責：
1、按規(guī)定做好進出庫的驗收、記賬和發(fā)放工作；
2、隨時掌握庫存狀態(tài)，保證及時供應，充分發(fā)揮周轉效率；
3、定期對庫房進行清理，保持庫房的整齊美觀；
4、熟悉相應的品種、規(guī)格、型號及性能，填寫分明；
5、搞好庫房的安全管理工作，檢查庫房的防火、防盜設施，及時堵塞漏洞；
6、完成領導交辦的其它工作。
任職要求：
1、中專及以上學歷，吃苦耐勞；
2、二年以上倉庫工作經驗，機械行業(yè)優(yōu)先；
3、會操作ERP系統(tǒng)，會開叉車；
4、懂“6s”的優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責：
1、負責采購物資到貨的接收、登記并通知采購員報驗；
2、負責倉庫物資ERP入庫；
3、負責協(xié)助倉庫主管做好相關盤點工作；
4、協(xié)助做好發(fā)貨前零配件的裝箱、裝車；
5、負責倉庫主管交代的其他工作。

任職資格：
1、45歲以下，大專以上學歷；
2、熟悉ERP系統(tǒng)；
3、具有叉車操作證；
4、2年以上倉庫工作經驗，具有機械相關行業(yè)庫管工作經驗優(yōu)先。

職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假

職位描述：

1.負責各種物料庫的收發(fā)工作；2.負責系統(tǒng)單據的錄入和維護工作；3.負責每月的盤點工作；4.負責倉庫5S工作；5.必須會開叉車，有叉車證。 職能類別：其他

職位描述：

1.負責所有原材料、物料、物資的收貨、存放、出入庫管理；
2.負責做好出入庫電子臺賬，對物料的流轉進行跟蹤管理，并定期盤點；
3.與采購部門及時溝通，確保所有需要的原物料能及時到貨并驗收入庫、并按照相關倉庫管理制度做好物日常理貨；
4.確保產品庫存和庫位的準確性，并實時關注冷藏冷凍庫溫度是否正常；
5.根據生產及領料計劃，提前理貨備貨，提高領料效率；
6.對所有原物料進行效期管理，設定合理庫存，及時報備庫存，確保物資高效周轉，杜絕浪費；
7.做好倉庫日常清潔衛(wèi)生工作，確保倉庫始終保持整潔；
8.完成上級領導安排的其他相關工作；

職位描述：

工作內容：

1. 嚴格執(zhí)行入庫手續(xù)，物料或成品進倉時，倉管人員要核實數量、規(guī)格、種類是否與貨單一致，物料入庫時還要核對是否按采購訂單的數量和要求的交貨日期交貨。
2. 入庫的物料和成品應分堆放整齊，杜絕不平安因素; 并設物料卡，標識清楚。
3 .存貨入庫后應及時入賬，準確登記。
4 .領用物料部門應開具領料單，假設需配套領料時，應配套領用；倉管人員應按審核無誤的領料單和先進先出的原那么發(fā)料。
5. 成品庫須按發(fā)貨單發(fā)貨，手續(xù)不全不與發(fā)貨；如遇特殊情況，那么須獲得公司領導同意前方可發(fā)貨，事后應補方可發(fā)貨。
6 .車間領用物料或成品發(fā)貨后應及時登記有關賬卡。

任職資格：

1、年齡28-45歲，高中以上學歷，2年以上本崗位工作經驗；

2、單休，早8:00-17:00；
3、薪資福利：3500-4000元，繳納五險，免費午餐，班車 。

職位描述：

福利待遇：3600-5000元/月 五險一金 節(jié)假日福利 生日慰問 話費補貼 提供住宿 提供培訓。1、財會、統(tǒng)計或經濟類等相關專業(yè)大專及以上學歷 ，能熟練使用辦公電腦及軟件，能熟練應用ERP軟件者優(yōu)先考慮； 2、掌握ERP軟件中有關倉儲管理各單據的制作，以及倉庫管理流程 ； 3、具有良好的表達能力、溝通能力、合作傾向，有團隊意識 ；4、工作職責：負責物資入庫、出庫的制單、入庫出庫單據審核、統(tǒng)計報表制作等工作，實施6S管理，保證賬實相符等工作。 年齡要求：20-45歲 職能類別：倉庫管理員 關鍵字：倉庫管理