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職位描述：

崗位目的：負(fù)責(zé)品牌發(fā)布會/展會項目管理、促銷推廣方案策劃

職位描述：

工作內(nèi)容： 1.開發(fā)新商家，維護(hù)老商家（劃分商戶） 2.完成每月公司下發(fā)kpi目標(biāo) 職位要求 1.20-38歲性別不限（有銷售推廣經(jīng)驗優(yōu)先） 2.具備交通工具 3.富有責(zé)任心與執(zhí)行能力。

職位描述：

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)部門推廣體系建設(shè)、負(fù)責(zé)組織擬定年度推廣計劃與費用預(yù)算、支持控制； 2、負(fù)責(zé)擬定項目總體和分階段的推廣傳播策略和實施方案并有效執(zhí)行，組織協(xié)調(diào)活動資源確?；顒禹樌麍?zhí)行； 3、審核各項目推廣策劃方案、預(yù)算、美陳包裝、新聞稿等，對各項目推廣方案明細(xì)給予修改意見和執(zhí)行指引； 4、負(fù)責(zé)建立部門供應(yīng)商（平面設(shè)計、公關(guān)活動、媒體、異業(yè)）資源庫，統(tǒng)籌對接媒體品牌策劃、推廣支持、媒體矩陣建設(shè)與維護(hù)，并進(jìn)行產(chǎn)業(yè)內(nèi)容內(nèi)宣外宣持續(xù)輸出工作； 5、負(fù)責(zé)對接與跟進(jìn)各項目日常對外推廣設(shè)計、活動物料出街質(zhì)量，建立項目與供應(yīng)商的溝通紐帶，把控品質(zhì)； 6、完成上級安排的其他工作。 任職要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷； 2、三年以上知名購物中心、社區(qū)商業(yè)、文旅產(chǎn)業(yè)市場推廣相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、具有活動策劃執(zhí)行、媒介管理、公共關(guān)系管理、廣告管理、廣告設(shè)計/室內(nèi)設(shè)計等專業(yè)知識； 4、有良好的企業(yè)合作資源與渠道； 5、有激情、肯努力，抗壓性強(qiáng)，能夠在復(fù)雜界面下推動工作。

職位描述：

Hi 未來老鐵，我是英荔 HR，在你看下面標(biāo)準(zhǔn)化的職位介紹前，不妨先聽我說幾句大實話：公司已經(jīng)創(chuàng)立10年，總部在廣州中信廣場寫字樓（沒有廣州塔前，是廣州地標(biāo)喔），董事長是優(yōu)質(zhì)營養(yǎng)品和健康事業(yè)的上司公司企業(yè)家（浪姐2的官方合作伙伴等），創(chuàng)始人是學(xué)術(shù)背景牛啤的海外教授博士們（計算機(jī)專業(yè)天花板—卡內(nèi)基梅隆大學(xué)、美國長島大學(xué)、清華大學(xué)等）。 由于近年公司業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型，現(xiàn)專注于人工智能想象力及創(chuàng)造力教育（國內(nèi)目前有8家線下教育機(jī)構(gòu)），目前可以理解為處于新創(chuàng)業(yè)階段，所以對于新伙伴的要求，最重要的品質(zhì)是誠信、好學(xué)、踏實肯干能吃苦、有拼勁。免不了會加班、會一起沖業(yè)績、無論什么崗位的伙伴也會一起去開展市場推廣活動，為了董事長說的“財富分享、股權(quán)激勵”，大家擰成一股繩，自豪為公司代言。 如果你愿意跟我們理念 行動一致，十分期待你成為我們在登上峰頂前的伙伴力量！ 任職要求： 1. 大專及以上，具有線下市場推廣、市場營銷及銷售工作優(yōu)先； 2. 具有良好的市場敏感性，具有策劃統(tǒng)籌能力和執(zhí)行能力； 3. 具有責(zé)任感和團(tuán)隊合作精神，善于溝通； 4. 抗壓能力強(qiáng)，勇于挑戰(zhàn)高指標(biāo)、高薪； 5. 熱愛教育行業(yè)，客戶服務(wù)意識強(qiáng)，能適應(yīng)靈活的工作時間（包括周末）。 職業(yè)發(fā)展： 1. 3-6個月的崗位評估以及職業(yè)發(fā)展建議； 2. 職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、職業(yè)傾向、職業(yè)性格定期評估； 3. 6-12個月崗位晉升通道； 4. 初級專員-中級專員-高級專員/主管-市場經(jīng)理。 ? 福利待遇 1. 彈性的上班時間，避開早晚高峰； 2. 綜合底薪 4.5-10K 無上限提獎金成 個人業(yè)績榮譽獎 校區(qū)業(yè)績榮譽獎 月度優(yōu)先員工獎 全勤獎 入職繳納五險一金； 3. 生日福利、不定期下午茶、節(jié)假日禮品福利，節(jié)假日調(diào)休； 4. 月度團(tuán)建、年度旅行（根據(jù)校區(qū)業(yè)績情況國內(nèi)外旅行福利）； 5. 專業(yè)崗前培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展軟實力培訓(xùn)、管理層基礎(chǔ)MBA培訓(xùn)等。 工作內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)校區(qū)的異業(yè)合作、地推、線上線下廣告投放、中心主題活動、會員活動等常規(guī)市場推廣活動的策劃、組織、實施、效果跟蹤，獲取目標(biāo)客戶的有效信息，完成或超越月度、季度、年度的業(yè)績?nèi)蝿?wù)； 2. 負(fù)責(zé)校區(qū)的市場數(shù)據(jù)和成本管理，核算各項市場活動投入產(chǎn)出比，管理part time人員，監(jiān)督各項市場活動以及行為的效果，及時予以改進(jìn)調(diào)整； 3. 負(fù)責(zé)中心的有效到訪量和到訪質(zhì)量； 4. 配合區(qū)域的其它宣傳活動，協(xié)助完成上級要求的其他工作； 5. 發(fā)揚主人翁精神，積極主動宣傳公司市場信息，樹立企業(yè)品牌形象，傳播公司文化，提升企業(yè)知名度。 工作校區(qū)地址（盡量就近分配）： 1. 沙園校區(qū)：廣東省廣州市海珠區(qū)沙渡路17號環(huán)宇天地1層（地鐵8號線沙園A出口） 2. 濱江校區(qū)：廣東省廣州市海珠區(qū)濱江東路33-41號濱江宏岸商場二樓216號商鋪 3. 天河校區(qū)：珠江新城

職位描述：

1.跟美團(tuán)，餓了么月銷售超2000的外賣店合作，免費提供餐墊紙，成功一家提成50元，當(dāng)天結(jié)算。 2.跟需要做廣告的商戶合作成功，提成廣告毛利25%獎金

職位描述：

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)對公司的外墻保溫裝飾一體板、內(nèi)墻裝飾板、裝配式住宅等產(chǎn)品的推廣工作； 2、配合公司，對公司現(xiàn)有已合作、初步合作等客戶進(jìn)行聯(lián)絡(luò)拜訪和維護(hù)、開發(fā)新項目； 3、搜集公司客戶和潛在客戶的相關(guān)信息，根據(jù)客戶類別，進(jìn)行分類匯總，建立客戶檔案，及時維護(hù)。 4、搜集裝修建材生產(chǎn)行業(yè)、裝修施工行業(yè)和裝修公司等相關(guān)的行業(yè)、市場信息，分類整理匯總，及時反饋。 任職要求： 1、25-40歲，大專及以上學(xué)歷，銷售方面一年及以上經(jīng)驗 2、能吃苦、責(zé)任心強(qiáng)、敢于承受工作壓力和挑戰(zhàn)，對銷售工作飽含熱情、能積極主動的開展·工作； 3、口齒清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn)、思路清晰，有較好的語言表達(dá)和溝通能力，有團(tuán)隊意識；

職位描述：

崗位職責(zé)：商戶拜訪、終端渠道維護(hù)、產(chǎn)品陳列、信息采集、新品宣傳推廣、消費開發(fā)、品牌宣講以及其他臨時宣傳活動

崗位要求：1、年齡25-40歲左右

2、有責(zé)任心，工作積極向上
3、熟練運用辦公軟件，

4、溝通能力較好，最好有銷售經(jīng)驗

工作地點：湖南省內(nèi)，具體各市根據(jù)公司安排。

職位描述：

主要工作： 1、負(fù)責(zé)所在城市的用戶拉新及維護(hù)； 2、按上級要求執(zhí)行落實公司統(tǒng)一的市場拓展政策，或階段性的拓展項目（海報.車貼）確保 有效的達(dá)成目標(biāo)。 福利待遇： 1、薪酬：底薪+提成 2、入職購買五險一金 3、單雙休，月休6天，入職滿一年享有帶薪年假 4、節(jié)日福利、員工旅游、團(tuán)建活動、為員工提供零食、飲料、水果作為下午茶。 5、年底時向員工發(fā)放額外的1-3個月薪水，全年總計13-15薪 6、每年兩次對員工工資水平評估并進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整 7、良好的職業(yè)發(fā)展前景，公平的晉升機(jī)會

職位描述：

1、崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)向客戶宣講北京外國語大學(xué)、外研社品牌，產(chǎn)品內(nèi)容及教育部課標(biāo)內(nèi)容；

（2）日常信息收集：負(fù)責(zé)收集地區(qū)學(xué)校信息，分析、整理教研及課題數(shù)據(jù)；

（3）競品市場信息收集：掌握教學(xué)教研行業(yè)信息，核查市場發(fā)展趨勢、了解主要對手資源情況；

（4）入校教研服務(wù)：負(fù)責(zé)維護(hù)并開發(fā)地區(qū)學(xué)?？颓?，深入了解學(xué)校教學(xué)需求及教研方向，組織并執(zhí)行校區(qū)教研活動及各類閱讀活動，提供個性化解決方案；

（5）會議營銷：參加各地教研會議，報到程序建立并完善學(xué)校信息和教師信息收集，會議后回訪跟蹤，完成學(xué)校分級。

2、任職要求：

（1）男女不限，35周歲以下，身體健康，統(tǒng)招?？萍耙陨蠈W(xué)歷，能熟練使用各類辦公軟件；

（2）能適應(yīng)省內(nèi)出差，有較強(qiáng)的獨立工作能力，有很強(qiáng)的執(zhí)行力和行動力，具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，善于觀察、分析，邏輯清晰；

（3）具備一定的組織協(xié)調(diào)與項目公關(guān)能力，有較強(qiáng)的市場調(diào)研和溝通表達(dá)能力，

（4）具備正直的核心價值觀，工作主動、責(zé)任心強(qiáng)，具備創(chuàng)新及團(tuán)隊協(xié)作精神；

（5）誠實守信，吃苦耐勞，有開拓進(jìn)取精神，樂于接受新事物新挑戰(zhàn)，抗壓能力強(qiáng)。

3、優(yōu)先條件：

（1）英語、市場營銷、師范類、經(jīng)管類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

（2）從事過中小學(xué)教育培訓(xùn)推廣工作或擔(dān)任過基礎(chǔ)類出版單位營銷推廣、編輯策劃、售后服務(wù)工作的人員優(yōu)先錄用。

職位福利：五險一金、帶薪年假、績效獎金、節(jié)日福利等。

職位描述：

高校市場經(jīng)理（外研社華東信息中心）

1、工作職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)外語教學(xué)與研究出版社高等教育類產(chǎn)品（圖書教材、數(shù)字產(chǎn)品），在相關(guān)省份面向高校的營銷推廣、售后服務(wù)；

（2）掌握和反饋相關(guān)省份各高校外語類教材使用與變化情況，以及教師和學(xué)生對教材的基本需求；

（3）有針對性地向教師推薦適合其教學(xué)需要的外研社出版的各類教學(xué)資源；

（4）緊密聯(lián)系高校教師，通過定期走訪等多種方式圍繞外研社的教學(xué)資源提供相關(guān)教學(xué)服務(wù)；

（5）協(xié)助或獨立開展外研社在相關(guān)省份的各類教學(xué)研討、賽事、培訓(xùn)、會議等公共事務(wù)活動；

（6）完成全年推廣工作的績效目標(biāo)。

2、 基本要求：

（1）男女不限，35周歲以下，身體健康；

（2）本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

（3）能熟練使用各類辦公軟件。

3、工作要求：

（1）適應(yīng)省際出差，能夠獨立承擔(dān)區(qū)域內(nèi)的市場工作，完成區(qū)域內(nèi)的市場目標(biāo)；

（2）有很強(qiáng)的執(zhí)行力和行動力，具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，善于觀察分析，邏輯清晰，擅長制定計劃方案；

（3）具備一定的組織協(xié)調(diào)與項目公關(guān)能力，具有較強(qiáng)的市場調(diào)研能力，具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力。

4、品格要求：

（1）具備正直的核心價值觀，工作主動、責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊協(xié)作精神；

（2）誠實守信，吃苦耐勞，有開拓進(jìn)取精神；

（3）樂于接受新事物新挑戰(zhàn)，抗壓能力強(qiáng)。

5、優(yōu)先條件：

從事過高校教材營銷推廣工作，或擔(dān)任過高教類出版單位營銷推廣、編輯策劃、售后服務(wù)工作的人員優(yōu)先錄用。

職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利等。

職位描述：

1、工作職責(zé)：

（1）認(rèn)真落實事業(yè)部及江蘇省教學(xué)服務(wù)中心布置安排的工作任務(wù)；

（2）熟練掌握市場營銷知識、產(chǎn)品知識及市場行情，能提出合理的市場規(guī)劃和銷售策略；

（3）熟悉教育出版營銷模式與業(yè)務(wù)流程，有較強(qiáng)的市場判斷能力與開拓能力，具有敏銳的市場眼光；

（4）代表高教社開展區(qū)域內(nèi)的教材推廣工作；

（5）緊密聯(lián)系高校教師，通過定期走訪等多種方式圍繞高教社的教學(xué)資源提供相關(guān)教學(xué)服務(wù)；

（6）在本省開展高教社各類教學(xué)研討及相關(guān)學(xué)術(shù)會議、培訓(xùn)等活動；

（7）完成公司交辦的其他工作，包括（但不限于）產(chǎn)品的宣傳、營銷、活動策劃、項目實施等；

（8）完成全年推廣工作績效目標(biāo)。

2、任職要求：

（1）35周歲以下，男女不限，身體健康，本科（含）及以上學(xué)歷，能熟練使用各類辦公軟件；

（2）工作積極主動、責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊協(xié)作精神，誠實守信，能吃苦耐勞，有開拓進(jìn)取精神；

（3）可適應(yīng)不定時出差，有很強(qiáng)的執(zhí)行力，有較好的協(xié)調(diào)溝通能力、客戶關(guān)系處理能力及項目公關(guān)能力，具有較強(qiáng)的市場調(diào)研和文字表達(dá)能力；

（4）具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和公關(guān)能力，具有良好的語言表達(dá)能力、親和力、學(xué)習(xí)能力及創(chuàng)造能力。

（5）具有良好的政治素養(yǎng)和敬業(yè)精神，能積極關(guān)注職業(yè)教育發(fā)展。

3、優(yōu)先條件：

（1）外語專業(yè)、醫(yī)藥農(nóng)林專業(yè)、市場營銷專業(yè)、出版印刷專業(yè)優(yōu)先；

（2）從事過出版發(fā)行或相關(guān)市場工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

（3）從事過高教類出版單位營銷推廣、編輯策劃、售后工作的人員優(yōu)先錄用。

職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利等。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、市場推廣, 各自媒體平臺運營維護(hù)；
2、線上活動、線下引流活動策劃；
3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)商鋪的招商推廣及管理工作；
4、美工宣傳資料圖文編輯和設(shè)計；
5、協(xié)助主管處理其他事務(wù)；
任職資格：
1、有出色的客戶服務(wù)意識、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通能力，良好的商業(yè)談判及執(zhí)行能力；
2、熟練招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式；
3、熟悉市場營銷推廣、策劃、開拓等工作環(huán)境內(nèi)容，有相關(guān)工作經(jīng)驗一年以上者優(yōu)先；
4、有事業(yè)心，責(zé)任感強(qiáng)，誠實守信、愛崗敬業(yè)、積極主動；

職位描述：

工作內(nèi)容： 1、輔助直營店開業(yè)促銷，提升人氣； 2、輔助直營店定期開展促銷活動，提高知名度及銷售額； 3、輔助農(nóng)貿(mào)忠誠客戶開展新品推廣促銷活動，增加新品銷售； 4、積極拓展新店（含直營店和農(nóng)貿(mào)忠誠客戶）

職位描述：

一、工作要求
1、年齡:20-35歲，中?；蚋咧袑W(xué)歷以上，實習(xí)生和應(yīng)屆畢業(yè)生也接受。
2、有2年以上地推或銷售經(jīng)驗，退伍軍人優(yōu)先；
3、有外賣行業(yè)銷售經(jīng)驗、餐飲/商超等生活類銷售經(jīng)驗優(yōu)先；
4、必需自備交通工具（摩托車/電動車/小車）
二、工作內(nèi)容:
1、拓展本市餐飲、生鮮、商超便利店等本地生活外賣市場，跟蹤客戶，達(dá)成合作關(guān)系
2、完成月度、季度KPI考核。
3、解決商戶日常運營過程中遇見的各類問題，管理和維護(hù)合作商戶關(guān)系及商戶長期合作計劃。
三、薪資福利
1、薪資范圍:4000-8000元/月
2、薪資:崗位工資 績效工資 獎金
3、福利:定期團(tuán)建、中秋、春節(jié)等節(jié)日福利
上班時間：9：00-12：00，13：30-18：00，周日、法定假日休息。

職位描述：

職責(zé)描述：1、根據(jù)集團(tuán)的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，負(fù)責(zé)集團(tuán)品牌在當(dāng)?shù)氐穆鋵嵏M(jìn)；2、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貭I銷活動執(zhí)行的落實跟進(jìn)；3、負(fù)責(zé)區(qū)域宣傳資料及活動物料的支持；4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行情報分析，發(fā)掘產(chǎn)品新的營銷機(jī)會和產(chǎn)品推廣策略，為區(qū)域決策提供依據(jù)；5、負(fù)責(zé)商務(wù)政策培訓(xùn)及市場返利核算；6、所轄區(qū)域店面形象管理支持等。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，英語/市場營銷/新聞學(xué)/廣告學(xué)等專業(yè)，有汽車相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；2、西語可以作為工作語言；3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，性格外向，有良好團(tuán)隊合作精神。 年齡要求：22-35歲 職能類別：市場/營銷/拓展專員