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職位描述：

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)電梯日常運(yùn)行保養(yǎng)，電梯故障排除，應(yīng)急維修工作； 2、負(fù)責(zé)管理區(qū)域電梯設(shè)備臺(tái)賬管理，檔案管理，年檢報(bào)驗(yàn)工作； 3、負(fù)責(zé)電梯機(jī)房鑰匙、安全鑰匙管理工作； 4、負(fù)責(zé)電梯機(jī)房操作工具、配件管理、安全提示標(biāo)識(shí)管理工作； 5、負(fù)責(zé)落實(shí)電梯維保計(jì)劃制定執(zhí)行，記錄填寫(xiě)等工作； 6、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)電梯配件損壞判斷維修報(bào)價(jià)確認(rèn)，協(xié)調(diào)維修工作。 7、完成上級(jí)下達(dá)的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。 任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，機(jī)電、機(jī)械等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、具備1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、良好溝通協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí)； 4、持電梯特種作業(yè)證（T1/T2）。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)本商場(chǎng)貨梯的操作運(yùn)行管理，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家及商場(chǎng)的電梯安全操作規(guī)程；
2、負(fù)責(zé)大件物品運(yùn)載時(shí)的電梯安全工作及載重量控制工作；
3、管理和協(xié)調(diào)各業(yè)主及單位的貨物運(yùn)輸秩序；負(fù)責(zé)電梯轎廂內(nèi)外、控制面板的防護(hù)工作；
4、負(fù)責(zé)本商場(chǎng)電梯運(yùn)行的日常巡查和故障報(bào)修等工作，保證按時(shí)上下貨，確保電梯正常運(yùn)行；
5、負(fù)責(zé)擬定中央空調(diào)系統(tǒng)的備品、備件計(jì)劃，并報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo) ；
6、積極協(xié)調(diào)、處理電梯設(shè)備發(fā)生的一般性突發(fā)事件，重大事件應(yīng)立即上報(bào)；
7、及時(shí)做好崗位交接班記錄等工作；
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；

崗位要求：
1、3年以上大型綜合體電梯操作工作經(jīng)驗(yàn)；具有電梯安全員證；
2、熟悉電梯結(jié)構(gòu)原理與日常保養(yǎng)知識(shí)；
3、有一定溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)。

職位描述：

電梯維修人員招聘需求
1、學(xué)徒工6人，年滿(mǎn)18周，初中以上學(xué)歷，有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可，薪資標(biāo)準(zhǔn)：4000元/月，公司提供4險(xiǎn)，有值班補(bǔ)助及年底過(guò)節(jié)費(fèi)；
2、維保員6人，45周歲以下，需持有電梯操作證書(shū)，薪資標(biāo)準(zhǔn)：4800-5800元/月，公司提供4險(xiǎn)，有值班補(bǔ)助
3、休假：4天/月 國(guó)家法定假日；
4、以上人員工作地點(diǎn)：燕郊、三河、香河、薊州，根據(jù)工作需要就近安排；
原標(biāo)題：《電梯維修工》

職位描述：

Ⅰ、崗位內(nèi)容：

1、負(fù)責(zé)電梯使用的日常工作并制定維保計(jì)劃、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程服從分配，完成本職工作。

2、熟悉和掌握電梯性能及維保操作規(guī)范，建立電梯運(yùn)行、保養(yǎng)維修記錄。建立電梯服務(wù)規(guī)范、安全生產(chǎn)制度、規(guī)范操作規(guī)程等檔案。

3、按國(guó)家法律法規(guī)和公司管理規(guī)章制度完成電梯日常保養(yǎng)工作。

4、電梯運(yùn)行時(shí)如出現(xiàn)故障，應(yīng)立即排除并解救被困人員，并做好維修記錄。保持電梯轎廂內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，制止損壞電梯的行為。.

5、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)。

6、24小時(shí)待命提供急修服務(wù)，保持手機(jī)通訊正常。

工資組成：基礎(chǔ)工資 計(jì)件工資 福利津貼 其他-社保

基礎(chǔ)工資——武漢當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)-2010元

計(jì)件工資——按照所負(fù)責(zé)保養(yǎng)臺(tái)量激勵(lì)金額，多勞多得

（一般為2人一組進(jìn)行保養(yǎng)，比例分?jǐn)?；基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)100/臺(tái)，單臺(tái)系數(shù)與對(duì)應(yīng)電梯的保養(yǎng)類(lèi)型、層站、梯速、梯況掛鉤，單類(lèi)型系數(shù)0.5封頂；）

福利津貼——餐補(bǔ)、星級(jí)津貼、司齡津貼及其他法定津貼

以常用梯測(cè)算：

個(gè)人保養(yǎng)梯量35臺(tái)——計(jì)件工資約4918元，月收入約為7978元

個(gè)人保養(yǎng)梯量40臺(tái)——計(jì)件工資約5620元，月收入約為8680元

個(gè)人保養(yǎng)梯量50臺(tái)——計(jì)件工資約7025元，月收入約為10085元

月休6天，8小時(shí)工作制，包住宿；需要持電梯證

工作地點(diǎn)：武漢市區(qū)內(nèi)分配，就近都有萬(wàn)科的項(xiàng)目

職位描述：

1、具有物業(yè)設(shè)備維修工作經(jīng)驗(yàn)及電梯維修工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練掌握電梯運(yùn)行、維修方面的專(zhuān)業(yè)技能，了解行業(yè)相關(guān)檢測(cè)、安全技術(shù)規(guī)范；
3、遵守公司規(guī)章制度，有大局意識(shí)，有良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
4、持有電梯運(yùn)行維修證。


職位福利：五險(xiǎn)一金、加班補(bǔ)助、餐補(bǔ)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢、高溫補(bǔ)貼

職位描述：

一、電梯維保工： 任職資格 1、持有特種設(shè)備作業(yè)人員證者優(yōu)先(電梯)； 2、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、機(jī)電專(zhuān)業(yè)，有電工基礎(chǔ)者優(yōu)先； 二、職位要求： 1、勤奮、好學(xué)、工作責(zé)任心強(qiáng)、有敬業(yè)精神； 2、誠(chéng)實(shí)可靠、吃苦耐勞、性格穩(wěn)重、細(xì)心； 3、身體健康； 4、招聘若干名電梯熟練工/電梯學(xué)徒工； 三、福利待遇 1、試用期過(guò)后繳納社保； 2、周末雙休，法定節(jié)假日休息； 3、中秋節(jié)、春節(jié)，公司發(fā)放福利； 4、員工生日當(dāng)天公司發(fā)放生日福利； 5、工資面議，待遇優(yōu)；