工作地點：鄭州市上街區(qū) 機械設(shè)計專業(yè)崗位職責：1.大專以上學歷、機械制造及設(shè)計相關(guān)專業(yè)；2.熟悉機械加工工藝和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及造型設(shè)計；3.熟練使用AutoCAD、Solidworks、等相關(guān)軟件；4.具有較強的系統(tǒng)設(shè)計能力；5.具有良好的溝通和設(shè)計開發(fā)能力；6.良好的團隊合作能力；7.試用期3月（優(yōu)秀可提前結(jié)束）。
朱家文
任職要求：1、制訂品保部相關(guān)制度,程序文件,業(yè)務(wù)流程,表單,并貫徹執(zhí)行,定期檢查以上制度流程的合理性,有效性 2、編制品保部年度,月度,周工作計劃,有序開展部門工作,并確保計劃目標達成. 3、做好品保部人員的選育用留工作 4、完善與審核物品檢測方法與標準,含原材料檢測,半成品檢測,成品檢測 5、依貨倉提報申請,定期執(zhí)行對貨倉原材料、成品進行定期檢查評比 6、主導(dǎo)與安排品保部對工程部樣品單檢測. 7、主導(dǎo)客訴會議,審核對客訴回復(fù)的糾正預(yù)防措施 8、主導(dǎo)定期召開每周一次的品質(zhì)會議和每月一次的品質(zhì)總結(jié)會議 9、規(guī)劃與跟進對檢測設(shè)備校 上班地點：上海奉賢長白班
張新明
1、本科及以上、工業(yè)工程或電子相關(guān)專業(yè)； 2、具備分析能力和流程優(yōu)化、效率提升、人力優(yōu)化能力； 3、能夠熟練運用IE七大手法、八大浪費的方法提升工廠效率，節(jié)約工廠成本； 4、能夠快速制作工藝文件； 5、熟悉生產(chǎn)設(shè)備的使用方法及點檢要求； 6、熟悉應(yīng)用Office/CAD等辦公軟件； 7、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)造力，能獨立分析解決問題，責任心強、吃苦耐勞、有團隊合作精神； 10、有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
王女士
職位描述： 1、 有較強的水處理理論基礎(chǔ)、熟悉水處理主要工藝流程，熟悉設(shè)計規(guī)范及標準； 2、 熟悉膜法水處理工藝設(shè)計，可協(xié)助銷售部門與客戶進行技術(shù)交流； 3、 能獨立完成純水工藝前期方案、投標技術(shù)文件、項目初步設(shè)計和施工圖設(shè)計； 4、 具備較好的溝通能力，環(huán)境適應(yīng)性強 5、 完成部門安排的其他事項； 任職條件： 1、 環(huán)境工程、化學、給排水等相關(guān)專業(yè)； 2、 熟悉水處理環(huán)保工藝流程，掌握膜處理工藝； 3、 熟練使用AUTOCAD設(shè)計軟件和其他Office軟件； 4、 能夠獨立安裝調(diào)試系統(tǒng)者優(yōu)先。
高小姐
崗位職責： 1、設(shè)計和優(yōu)化生產(chǎn)流程：工業(yè)工程師負責研究改進、優(yōu)化生產(chǎn)方法和工作流程； 2、提高生產(chǎn)效率：制定標準工時、評估產(chǎn)能和優(yōu)化工作定額來提高生產(chǎn)效率； 3、產(chǎn)能評估和布局規(guī)劃：負責進行工廠布局規(guī)劃和產(chǎn)線布置，以確保物流順暢并提高設(shè)備利用率； 4、負責分析生產(chǎn)質(zhì)量和生產(chǎn)過程的成本，以及優(yōu)化成本控制； 5、推動新技術(shù)升級和改進制程，以降低制造成本并提升工廠競爭力。 任職要求： 1、本科及以上學歷，工業(yè)工程、理工科專業(yè)優(yōu)先； 2、3年及以上制造或工業(yè)領(lǐng)域相關(guān)經(jīng)驗，熟悉工藝流程、物流管理、質(zhì)量管理、有精益生產(chǎn)項目經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉6σ管理方法以及工具； 4、具備分析和解決問題的能力，包括數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計分析、流程分析等； 5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊協(xié)作能力，工作精細，注重細節(jié)，有很高的責任心和抗壓能力。 在盛帆，我們倡導(dǎo)： ● 同創(chuàng)共享的文化：近半數(shù)的員工通過“0成本股權(quán)激勵”成為公司股東，核心員工全員持股。在這里，我們是命運共同體，你的每一分努力都會得到回報； ● 科學高效的工作：弱化傳統(tǒng)考勤管理模式，推行彈性工時，除法定節(jié)假日外，另設(shè)育兒假、贍養(yǎng)老人假、家屬生病護理假、子女假期陪護假等適應(yīng)各年齡段需求的機動假期10余天。社會進步、公司發(fā)展、員工成長、生活幸福的和諧統(tǒng)一是盛帆人的不懈追求； ● 強健精干的體魄：園區(qū)各類標準化運動設(shè)施齊全，游泳健身場館、籃球場、羽毛球場、網(wǎng)球場、乒乓球場、足球場、攀巖墻，春秋兩季運動會，覆蓋全年的專項活動如籃球賽足球賽等，點燃你的運動熱情，讓你重回積極陽光的少年時代； ● 健康快樂的生活：天然氧吧式園區(qū)環(huán)境，菜品豐富的智慧食堂，自助式體檢套餐，住院醫(yī)療補貼，個人心理咨詢，家屬游園活動，傳統(tǒng)節(jié)日福利，生日福利，不定期工會慰問福利，更有春秋（出境）旅游活動帶你尋找詩和遠方； ● 人生大事的助力：10萬元購房補貼、10萬元婚育禮金及子女撫養(yǎng)補貼、5萬元的二孩補貼、10萬元三孩補貼等你來挑戰(zhàn)，還有不限額的員工幫扶專項、非公借款福利，助力家庭和諧的家屬探親福利、優(yōu)秀子女教育獎勵等。在你人生的每一個重要時刻，盛帆都在你身后，為你提供堅實的后盾，解決你的后顧之憂。
盛帆股份
職責描述： 1、產(chǎn)能的計算與評估，并定時對實際產(chǎn)能與標準產(chǎn)能進行對比，對存在的問題提出改善； 3、產(chǎn)品制造工時的測量、分析并督促工藝改善，以及確保工藝更改后人員工時效率都能達到最佳狀態(tài)； 4、定期對生產(chǎn)工時復(fù)測，并針對結(jié)果結(jié)合人員配置進行對比分析，針對問題提出相應(yīng)改善措施； 5、車間生產(chǎn)線體的排布，區(qū)域圖和設(shè)備分部圖的繪制并對新進設(shè)備位置的設(shè)置； 6、重工或額外工藝流程的制作和確認，以及重工或額外工藝流程的工時、輔料消耗、物料消耗的統(tǒng)計及評估； 7、以工程技術(shù)為基礎(chǔ)配合管理技巧發(fā)現(xiàn)、解決并預(yù)防問題，改善工廠的生產(chǎn)管理基礎(chǔ)結(jié)構(gòu)，提高勞動生產(chǎn)率降低成本，并改善工作環(huán)境、工作品質(zhì)以及經(jīng)濟效益； 8、統(tǒng)計生產(chǎn)輔料相關(guān)信息，制定相關(guān)輔料認證評估流程，根據(jù)流程進行輔料認證； 9、根據(jù)產(chǎn)量、單價以及人工、物料、輔料和間接成本計算盈虧，并根據(jù)計算出來的結(jié)果進行分析、提出改善的建議持續(xù)改進。 任職要求： 1、工業(yè)工程及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，兩年以上IE工作經(jīng)驗； 2、有責任心、工作認真、為人踏實，能承受一定的工作壓力；能夠結(jié)合公司實際創(chuàng)造性地開展工作。 3、有其他方面特長或才藝者優(yōu)先。
江瑞
招募要求： 1.車廠IE經(jīng)驗 (最好是外資廠) 2.本科(含)以上學歷，最好英語六級（含）以上 3.工作積極性高、有上進心,能夠從工作中找到學習的方向 4.掌握方法研究和作業(yè)測定的基本方法,熟悉IE七大手法及其他工藝改善方法 5.具備較好的分析問題和溝通技巧 工作內(nèi)容： 1.生產(chǎn)線標準工時的分析及更新 2.機種MI的制作及發(fā)文 3.指導(dǎo)作業(yè)員正確產(chǎn)線組裝 4.正常測量線Balance, 及進行工位調(diào)整 5.產(chǎn)線接口設(shè)備的評估,及XX料試樣及料號申請 6.UPPH,CPB,CWS等數(shù)據(jù)正確計算 7.設(shè)計并持續(xù)優(yōu)化車間,生產(chǎn)線的布局
仁寶招募
崗位職責： 1、設(shè)計和優(yōu)化生產(chǎn)流程：工業(yè)工程師負責研究改進、優(yōu)化生產(chǎn)方法和工作流程； 2、提高生產(chǎn)效率：制定標準工時、評估產(chǎn)能和優(yōu)化工作定額來提高生產(chǎn)效率； 3、產(chǎn)能評估和布局規(guī)劃：負責進行工廠布局規(guī)劃和產(chǎn)線布置，以確保物流順暢并提高設(shè)備利用率； 4、負責分析生產(chǎn)質(zhì)量和生產(chǎn)過程的成本，以及優(yōu)化成本控制； 5、推動新技術(shù)升級和改進制程，以降低制造成本并提升工廠競爭力。 任職要求： 1、本科及以上學歷，工業(yè)工程、理工科專業(yè)優(yōu)先； 2、3年及以上制造或工業(yè)領(lǐng)域相關(guān)經(jīng)驗，熟悉工藝流程、物流管理、質(zhì)量管理、有精益生產(chǎn)項目經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉6σ管理方法以及工具； 4、具備分析和解決問題的能力，包括數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計分析、流程分析等； 5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊協(xié)作能力，工作精細，注重細節(jié)，有很高的責任心和抗壓能力。 在盛帆，我們倡導(dǎo)： ● 同創(chuàng)共享的文化：近半數(shù)的員工通過“0成本股權(quán)激勵”成為公司股東，核心員工全員持股。在這里，我們是命運共同體，你的每一分努力都會得到回報； ● 科學高效的工作：弱化傳統(tǒng)考勤管理模式，推行彈性工時，除法定節(jié)假日外，另設(shè)育兒假、贍養(yǎng)老人假、家屬生病護理假、子女假期陪護假等適應(yīng)各年齡段需求的機動假期10余天。社會進步、公司發(fā)展、員工成長、生活幸福的和諧統(tǒng)一是盛帆人的不懈追求； ● 強健精干的體魄：園區(qū)各類標準化運動設(shè)施齊全，游泳健身場館、籃球場、羽毛球場、網(wǎng)球場、乒乓球場、足球場、攀巖墻，春秋兩季運動會，覆蓋全年的專項活動如籃球賽足球賽等，點燃你的運動熱情，讓你重回積極陽光的少年時代； ● 健康快樂的生活：天然氧吧式園區(qū)環(huán)境，菜品豐富的智慧食堂，自助式體檢套餐，住院醫(yī)療補貼，個人心理咨詢，家屬游園活動，傳統(tǒng)節(jié)日福利，生日福利，不定期工會慰問福利，更有春秋（出境）旅游活動帶你尋找詩和遠方； ● 人生大事的助力：10萬元購房補貼、10萬元婚育禮金及子女撫養(yǎng)補貼、5萬元的二孩補貼、10萬元三孩補貼等你來挑戰(zhàn)，還有不限額的員工幫扶專項、非公借款福利，助力家庭和諧的家屬探親福利、優(yōu)秀子女教育獎勵等。在你人生的每一個重要時刻，盛帆都在你身后，為你提供堅實的后盾，解決你的后顧之憂。
許先生
職責描述： 1、負責精益活動的組織與推進，按照公司精益管理目標，根據(jù)公司的經(jīng)營現(xiàn)狀，協(xié)同部門經(jīng)理制定精益管理推動方案，組織相應(yīng)的精益管理活動，達到精益目標； 2、對工廠、倉儲等區(qū)域的布局進行優(yōu)化調(diào)整； 3、負責精益管理現(xiàn)場問題分析與診斷分析，制定并實施精益改善項目與專案； 4、指導(dǎo)改善現(xiàn)場活動的精益管理工具和技能的使用，制定并執(zhí)行精益基礎(chǔ)知識培訓(xùn)計劃。 任職資格 1、大?；蛞陨蠈W歷，工業(yè)工程相關(guān)專業(yè)，有過經(jīng)驗的不要求專業(yè)對口； 2、一年以上精益生產(chǎn)推行經(jīng)驗，精通精益管理開展流程，能獨立輔導(dǎo)各單位精益管理工作，精通6S管理及推廣； 3、基礎(chǔ)IE技能熟練，有現(xiàn)場改善工作經(jīng)驗，熟悉生產(chǎn)線布局優(yōu)化、倉儲物流優(yōu)化、辦公室布局優(yōu)化中至少一個項目； 4、語言表達能力良好，能夠組織精益生產(chǎn)知識培訓(xùn)； 5、熟練使用AUTOCAD及3D軟件，完成生產(chǎn)所需的儲運周轉(zhuǎn)工具的設(shè)計。 任職要求：
賴細妹
一、崗位職責： 1. 負責公司整體效率體系的日常實施、監(jiān)控工作； 2. 負責公司年度重點提效項目的參與，推動及點檢工作； 3. 負責各車間直產(chǎn)人員定編及用員監(jiān)控； 4. 負責現(xiàn)場精益生產(chǎn)改善課題的推動工作； 5. 熟悉并運作崗位任職資格體系搭建項目，并相應(yīng)地繪制學習地圖、搭建課程體系； 6. 負責公司工藝改善自動化減員項目確認及定編調(diào)整工作； 7. 公司工裝引入和制作的管理； 8. 負責公司基準效率數(shù)據(jù)的核算、匯總、反饋工作 二、任職要求： 1. 26-40歲，本科及以上學歷，工業(yè)工程專業(yè)； 2. 5年及以上IE專業(yè)工作經(jīng)驗，具備專案改善經(jīng)歷。
錢立勝
管理施工
徐先生
擁有自動化行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，擁有廣闊人脈資源，對行業(yè)生產(chǎn)發(fā)展認可，熟悉相關(guān)自動化運營業(yè)務(wù)和銷售范疇，待遇可商議，電話溝通
張紅
職責描述： 崗位要求： 1、編輯標準工藝流程 2、規(guī)范產(chǎn)品工藝，使用功能要求， 3、對新產(chǎn)品可生產(chǎn)性進行評估 4、做好預(yù)先品管及品質(zhì)注意事項 5、配合領(lǐng)導(dǎo)其他工作 任職要求： 1.大專以上學歷,制造業(yè)及相關(guān)專業(yè)2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗 2.精通制造工藝、加工工藝及產(chǎn)品制造過程開發(fā)及管理流程 3.具備獨立完成整套產(chǎn)品NPI制造過程開發(fā)的能力，熟練掌握PFMEA、防呆管控、工藝改善、品質(zhì)異常分析、工時成本分析等技能 4.優(yōu)秀的品質(zhì)、成本管理意識. 5.具有高度責任心,良好的溝通能力,團隊合作精神.
18392449326
崗位職責： 1、負責指導(dǎo)執(zhí)行標準作業(yè)文件、工藝流程圖等工序文件，逐步建立作業(yè)標準化； 2、負責標準工時的驗證，對勞動定額進行分析測定，并實施改進； 3、運用IE方法進行現(xiàn)場改善，根據(jù)生產(chǎn)過程設(shè)計制作輔助工裝，減少員工不增值的操 作浪費； 4、優(yōu)化和改進現(xiàn)有裝配工藝及生產(chǎn)流程，持續(xù)提高生產(chǎn)效率； 5、深入生產(chǎn)現(xiàn)場，教導(dǎo)現(xiàn)場作業(yè)人員確實按照SOP執(zhí)行； 6、根據(jù)現(xiàn)場工作流程及物流路線，規(guī)劃生產(chǎn)車間布局； 7、協(xié)助完成生產(chǎn)中心總監(jiān)安排的其他工作； 任職要求： 1、統(tǒng)招本科學歷以上； 2、熟悉IE改善技巧，熟練操作CAD/Solidworks等制圖軟件； 3、團隊精神，專業(yè)素質(zhì)，良好的溝通表達與協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強。
孔杰
1.產(chǎn)品效率提升計劃的策劃、組織實施及跟蹤 2.產(chǎn)品標準工時的測量、制定及更新 3.車間精益6S活動的推進 4.積極開展工藝試驗和工藝創(chuàng)新,不斷優(yōu)化工藝方法,改善影響產(chǎn)品質(zhì)量或生產(chǎn)效率的工藝 5.及時了解生產(chǎn)現(xiàn)場質(zhì)量動態(tài),分析質(zhì)量問題產(chǎn)生的原因,擬制糾正、預(yù)防措施、并跟蹤實施情況 6.合公司技改,進行自動化設(shè)備推進工作,提高公司自動化生產(chǎn)水平
康女士
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