永久免费视频v片www,亚洲国产一级a黄片,久久久久网人人,国产午夜福利毛片洗澡视频,国产三级自拍视频在线观看视频,北美欧美自拍视频在线观看,www.五月.com

職位描述：

崗位職責:
1.負責體檢醫(yī)院的規(guī)劃、運營和管理;
2.熟識體檢流程,依據(jù)檢線實際需求,對檢線醫(yī)護人員進行合理崗位調(diào)配;
3.全面負責院區(qū)的體檢質(zhì)量管理工作,建立健全質(zhì)控組織體系和檔案系統(tǒng);
4.對院區(qū)人員進行招聘、培訓(xùn)、考核、調(diào)配;
5.在院區(qū)內(nèi),有效開展團隊建設(shè),保證分院高效、優(yōu)質(zhì)運行;
6.完成公司下發(fā)的各項工作指標。

任職資格:
1.35-50歲,大專及以上學(xué)歷;
2.醫(yī)療相關(guān)專業(yè),3年以上連鎖體檢醫(yī)院工作經(jīng)驗,有上市公司工作履歷者優(yōu)先;
3.良好的團隊建設(shè)能力、較強的領(lǐng)導(dǎo)力、協(xié)調(diào)能力、以及處理投訴危機能力。

職位福利：五險一金、績效獎金、加班補助、包吃、定期體檢

職位描述：

崗位職責
1、負責專家委員團隊的搭建，主導(dǎo)提出安全應(yīng)急等方面重大技術(shù)項目研發(fā)方向，對整體技術(shù)水平負責；
2、負責公司外部技術(shù)交流、行業(yè)專題會議等重大活動，代表公司參加行業(yè)、專家會議，提升公司技術(shù)形象；
3、提供業(yè)務(wù)技術(shù)支持和內(nèi)部技術(shù)培訓(xùn)，指導(dǎo)編制技術(shù)標準；
4、負責外報項目（課題）申報材料、專利、論文以及內(nèi)部立項和調(diào)研報告的審核指導(dǎo)，對審核指導(dǎo)意見的正確性負責；
5、作為課題帶頭人，實施課題研究以及重點技術(shù)攻關(guān)；能夠獨立完成相關(guān)行業(yè)研究工作，撰寫研究報告。
6、能夠承擔研究院重大戰(zhàn)略咨詢項目的研究課題，承接相關(guān)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的研究和咨詢?nèi)蝿?wù)。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)或安排的其他工作。
任職資格
1、統(tǒng)招碩士以上學(xué)歷，博士優(yōu)先，應(yīng)急安全領(lǐng)域相關(guān)行業(yè)；
2、具備系統(tǒng)的研究方法論和豐富的項目研究經(jīng)驗，視野開闊，帶領(lǐng)團隊不斷鉆研和創(chuàng)新應(yīng)用；
3、系統(tǒng)化思維，具備一定的團隊管理能力；
4、往屆工作中有參與過標準體系的制定修訂工作。

職位描述：

崗位職責 1、負責美麗鄉(xiāng)村設(shè)計院整體業(yè)務(wù)規(guī)劃，帶領(lǐng)部門完成公司下達項目的組織實施，執(zhí)行項目設(shè)計的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定，合理優(yōu)化院內(nèi)人員工作分配，參與審核開發(fā)項目的總設(shè)計方案； 2、獨立主持各類項目，把握項目理念方向和項目進度，組織協(xié)調(diào)項目團隊為客戶提供高質(zhì)量的解決方案； 3、參與公司重大決策研究，根據(jù)公司戰(zhàn)略目標制定部門計劃并組織實施； 4、負責部門項目驗收，確保項目順利通過客戶驗收過程； 5、負責公司內(nèi)外部溝通、匯報、以及根據(jù)反饋意見跟進項目并調(diào)整相關(guān)工作。 任職要求： 1、旅游管理、城市規(guī)劃、人文地理、景觀設(shè)計等相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷； 2、熟悉美麗鄉(xiāng)村振興相關(guān)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)操作流程，能獨立完成美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)、旅游項目策劃、總體規(guī)劃類的全程工作，包括前期調(diào)研、創(chuàng)意策劃、總體規(guī)劃、項目可行性分析，項目策劃文本編寫及方案匯報工作； 3、曾經(jīng)在知名旅游策劃規(guī)劃公司擔任過項目負責人等職位，有良好的客戶資源基礎(chǔ)和銷售渠道關(guān)系優(yōu)先； 4、熟悉國家鄉(xiāng)村規(guī)劃等專業(yè)設(shè)計規(guī)范，熟練使用常用辦公軟件和相關(guān)專業(yè)軟件； 5、擁有制定總規(guī)、詳規(guī)、修規(guī)豐富的實戰(zhàn)工作經(jīng)驗，能帶領(lǐng)團隊完成項目； 6、具有扎實的理論功底、出色的分析和解決問題的能力；優(yōu)秀的組織策劃、團隊管理、溝通協(xié)調(diào)等能力； 7、有事業(yè)心，有創(chuàng)業(yè)精神，組織能力強，愿意與公司一起成長。

職位描述：

崗位職責:
1.負責體檢醫(yī)院的規(guī)劃、運營和管理;
2.熟識體檢流程,依據(jù)檢線實際需求,對檢線醫(yī)護人員進行合理崗位調(diào)配;
3.全面負責院區(qū)的體檢質(zhì)量管理工作,建立健全質(zhì)控組織體系和檔案系統(tǒng);
4.對院區(qū)人員進行招聘、培訓(xùn)、考核、調(diào)配;
5.在院區(qū)內(nèi),有效開展團隊建設(shè),保證分院高效、優(yōu)質(zhì)運行;
6.完成公司下發(fā)的各項工作指標。

任職資格:
1.35-50歲,大專及以上學(xué)歷;
2.醫(yī)療相關(guān)專業(yè),3年以上連鎖體檢醫(yī)院工作經(jīng)驗,有上市公司工作履歷者優(yōu)先;
3.良好的團隊建設(shè)能力、較強的領(lǐng)導(dǎo)力、協(xié)調(diào)能力、以及處理投訴危機能力。

職位福利：五險一金、績效獎金、加班補助、包吃、定期體檢

職位描述：

職責描述： 1.貫徹執(zhí)行集團經(jīng)營理念及核心價值觀，為公司業(yè)務(wù)開展及內(nèi)部管理提供良好的環(huán)境，提煉、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化； 2.全面負責體檢分院管理工作，包括日常管理、醫(yī)療質(zhì)量管理，隊伍建設(shè)，分院經(jīng)營管理等； 3.制定分院年度工作計劃并組織實施，確保分院工作保質(zhì)并高效運行，完成年度體檢任務(wù)； 4.負責分院成本管控，充分利用資源，強化經(jīng)營； 5.負責分院重大和突發(fā)事件、醫(yī)療糾紛和投訴處理，做好輿情管控，及時上報； 6.制定分院醫(yī)技護人員培養(yǎng)目標和計劃；做好醫(yī)療管理人員儲備工作，保障醫(yī)療技術(shù)團隊和醫(yī)療管理團隊的合理、穩(wěn)定； 7.其他體檢分院各項工作。 任職資格： 1.大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)相關(guān)（臨床、護理、醫(yī)院管理、公共衛(wèi)生等）專業(yè)背景； 2.有社區(qū)門診部院長/主任，二級及以上醫(yī)院大科主任以上，三級及以上醫(yī)院大內(nèi)科或大外科護士長及以上的工作及管理經(jīng)驗； 3.具有較強的醫(yī)學(xué)專業(yè)知識和醫(yī)務(wù)管理技能，了解國家及地方的衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)，制度政策； 4.有良好的經(jīng)營及管理經(jīng)驗或思路； 5.有重大事件處理經(jīng)驗及應(yīng)急能力； 6.有很強的溝通能力、執(zhí)行能力、應(yīng)變能力、學(xué)習能力。，辦公工具使用熟練。

職位描述：

崗位職責:
1.負責體檢醫(yī)院的規(guī)劃、運營和管理;
2.熟識體檢流程,依據(jù)檢線實際需求,對檢線醫(yī)護人員進行合理崗位調(diào)配;
3.全面負責院區(qū)的體檢質(zhì)量管理工作,建立健全質(zhì)控組織體系和檔案系統(tǒng);
4.對院區(qū)人員進行招聘、培訓(xùn)、考核、調(diào)配;
5.在院區(qū)內(nèi),有效開展團隊建設(shè),保證分院高效、優(yōu)質(zhì)運行;
6.完成公司下發(fā)的各項工作指標。

任職資格:
1.35-50歲,大專及以上學(xué)歷;
2.醫(yī)療相關(guān)專業(yè),3年以上連鎖體檢醫(yī)院工作經(jīng)驗,有上市公司工作履歷者優(yōu)先;
3.良好的團隊建設(shè)能力、較強的領(lǐng)導(dǎo)力、協(xié)調(diào)能力、以及處理投訴危機能力。

職位福利：五險一金、績效獎金、加班補助、包吃、定期體檢

職位描述：

崗位職責:
1.負責體檢醫(yī)院的規(guī)劃、運營和管理;
2.熟識體檢流程,依據(jù)檢線實際需求,對檢線醫(yī)護人員進行合理崗位調(diào)配;
3.全面負責院區(qū)的體檢質(zhì)量管理工作,建立健全質(zhì)控組織體系和檔案系統(tǒng);
4.對院區(qū)人員進行招聘、培訓(xùn)、考核、調(diào)配;
5.在院區(qū)內(nèi),有效開展團隊建設(shè),保證分院高效、優(yōu)質(zhì)運行;
6.完成公司下發(fā)的各項工作指標。

任職資格:
1.35-50歲,大專及以上學(xué)歷;
2.醫(yī)療相關(guān)專業(yè),3年以上連鎖體檢醫(yī)院工作經(jīng)驗,有上市公司工作履歷者優(yōu)先;
3.良好的團隊建設(shè)能力、較強的領(lǐng)導(dǎo)力、協(xié)調(diào)能力、以及處理投訴危機能力。

職位福利：五險一金、績效獎金、加班補助、包吃、定期體檢

職位描述：

崗位職責:
1.負責體檢醫(yī)院的規(guī)劃、運營和管理;
2.熟識體檢流程,依據(jù)檢線實際需求,對檢線醫(yī)護人員進行合理崗位調(diào)配;
3.全面負責院區(qū)的體檢質(zhì)量管理工作,建立健全質(zhì)控組織體系和檔案系統(tǒng);
4.對院區(qū)人員進行招聘、培訓(xùn)、考核、調(diào)配;
5.在院區(qū)內(nèi),有效開展團隊建設(shè),保證分院高效、優(yōu)質(zhì)運行;
6.完成公司下發(fā)的各項工作指標。

任職資格:
1.35-50歲,大專及以上學(xué)歷;
2.醫(yī)療相關(guān)專業(yè),3年以上連鎖體檢醫(yī)院工作經(jīng)驗,有上市公司工作履歷者優(yōu)先;
3.良好的團隊建設(shè)能力、較強的領(lǐng)導(dǎo)力、協(xié)調(diào)能力、以及處理投訴危機能力。

職位福利：五險一金、績效獎金、加班補助、包吃、定期體檢