與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責: 1.負責領導管理、協(xié)調日常行程,做好預約等相關準備工作; 2.負責會議的籌備協(xié)調、會議記錄及各類相關文件的歸檔等工作; 3.負責匯總各部門日周月報表整理工作,及各種PPT; 4.協(xié)助部門開展各項項目支持工作; 5.完成領導安排的其他日常工作。 職位要求: 1.本科及以上學歷,碩士優(yōu)先,文科類專業(yè)優(yōu)先; 2.有良好的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識、較強的溝通、協(xié)調能力; 3.有良好的職業(yè)道德及職業(yè)形象,工作勤奮、踏實穩(wěn)重、責任心強; 4.做事靈活,性格開朗外向,抗壓能力強,執(zhí)行能力強; 5.有數(shù)據(jù)匯總,表格設計,和一定的數(shù)據(jù)處理能力,能熟練操作辦公室軟件。
崗位職責: 1.協(xié)助銷售團隊做好客戶后續(xù)銜接與公司內部的相關執(zhí)行工作。 2.負責與客戶、廠家以及內部同事良好的溝通,有效傳達客戶需求,確保投放順利進行; 3.負責客戶的訂單執(zhí)行; 4.下單,合同的落地執(zhí)行及后續(xù)的流程跟進; 5.客戶維護,數(shù)據(jù)報告更新; 6.完成其他上級主管交付的工作; 職位要求: 1.專科以上學歷,英語外貿行業(yè)相關專業(yè)者優(yōu)先; 2.英語讀寫聽說熟練; 3.熟練使用PPT、Excel、Word等辦公軟件; 4.具有項目執(zhí)行經驗,熟悉進出口貿易公司運作模式; 5.具有良好的職業(yè)形象,溝通能力、理解能力及談判能力強; 6.工作積極,樂觀向上,有團隊精神,能承受壓力;
崗位職責: 1、主要負責文件編輯、文檔整理及辦公室日常工作; 2、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統(tǒng)計管理工作; 3、完成上級交給的其它事務性工作。 任職要求: 1、應屆畢業(yè)生,熟練使用辦公軟件。 2、有較強的文案寫作能力。 3、具有良好的溝通能力、協(xié)調能力,及較強的保密意識。 4、具有良好的適應能力,能吃苦耐勞。
銀行資料錄入員 崗位要求: 1.大專以上學歷且學信網可查 2.18-35周歲以內,身體健康,無不良記錄 3.在外無兼職法人或參股公司 工作內容: 1.負責名單客戶的資料的審核和錄入 2.負責網申客戶的卡片面簽與激活 3.負責維護老客戶與新客戶 福利待遇: 1.帶薪培訓+入職即上五險一金 2.額外補充醫(yī)療保險,一年23000 3.半年員工發(fā)放勞防用品,每月200 4.勞保一季度600元 5.降溫防暑費400元 6.開門紅獎勵2000—20000元 7.生日300元 8.與分行一起成長獎1000元 9.邊工作邊學習獎1000元 “家”文化的國企單位,期待你的加入。
行政人事相關工作;領導臨時交待事務;
1、良好的職業(yè)道德,注重團隊精神; 2、大學??苹虮究茖W歷,專業(yè)不限; 3、做事認真,性格開朗,積極樂觀; 4、通過大學英語四級者優(yōu)先(非必要條件); 5、順義本地戶口優(yōu)先; 6、有財務知識背景者或會計師事務所、會計公司實習經驗者優(yōu)先。
崗位職責: 負責律所年檢,開發(fā)票,案卷歸檔,準備相關開庭手續(xù),辦理員 工入職、離職手續(xù),接聽電話等。 任職資格:法律專業(yè),有律所工作經驗,工作踏實認真 工作時間:早九點到晚六點
人員要求: 1、學歷背景:專科或以上學歷 2、專業(yè)技能:熟練使用Office軟件 3、有敏銳的政治嗅覺及一定的文學功底,思維邏輯性強,有較強的學習能力 4、耐心、細致、踏實、嚴謹,具備高度的責任心 ? 崗位職責: 1、?負責互聯(lián)網資訊信息、資質信息、網站信息的審核工作,以確保其合法性和完整性; 2、 高效協(xié)作,通過同各體系的協(xié)作,能處理好同協(xié)作體系的關系 3、 完成公司下達的其他工作。 ? 工作時間:做五休二,每天8小時;做一休一每天12小時 能接受倒班、夜班。 工資: 轉正后為:3000底薪+200補助+200全勤+50交通補貼+績效工資(0-1250) 試用期為:3000底薪+300(300*出勤率) 轉正后綜合工資4000-5000,繳納北京五險一金。 晉升空間:初級審核專員-中級審核專員-高級審核專員-審核組長-大組長-主管 每個級別都有相應薪資福利待遇增加 工作地點:北京市順義區(qū)宏遠航城廣場(近15號線南法信地鐵站)
崗位職責: 1、負責訪客接待工作 2、負責報刊、信件、快遞收發(fā)及監(jiān)督工作 3、負責會議室管理及重要會議的服務工作 4、負責辦公用品的盤點工作,做好登記、存檔并對辦公用品的領用、發(fā)放、出入庫做好登記 5、協(xié)助做好辦公區(qū)管理工作,定期進行辦公區(qū)裝飾 6、監(jiān)督辦公區(qū)合作方的服務工作,定期反饋服務情況 7、完成公司交辦的其他工作 任職要求: 1、大專及以上學歷, 2、良好普通話標準流利,語言表達能力強,善于溝通,有親和力,較強的保密意識 3、熟悉行政、辦公室管理相關工作流程,良好的溝通、協(xié)調和組織能力 4、熟練使用辦公自動化設備及辦公軟件 5、良好的團隊合作能力,具有高度的責任心,工作積極主動,形象氣質佳。
行政專員 崗位職責: 1、及時維護辦公環(huán)境,做???好保潔的管理工作; 2、及時采購辦公用品,做好日常辦公用品設備的發(fā)放、登記造冊、盤點等工作。向新入職員工登記發(fā)放辦公用品,對離職員工收回辦公用品; 3、定時采購節(jié)假日禮盒,做好禮盒的發(fā)放、登記、供應商對接、付款等一系列工作; 4、做好協(xié)會文件管理、紅頭文件管理的工作; 5、完成領導交辦的其它事宜。 任職資格: 1、形象好,溝通順暢,年齡在20-30歲; 2、文秘、行政管理等相關專業(yè),大專以上學歷; 3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,熟練運用OFFICE等辦公軟件; 4、工作仔細認真、責任心強、為人正直,具備較強的書面和口頭表達能力。 符合以上條件的應聘者可以直接投遞簡歷到郵箱,工作人員會在1天之內聯(lián)系。
銀行資料錄入員 崗位要求: 1.大專以上學歷且學信網可查 2.18-35周歲以內,身體健康,無不良記錄 3.在外無兼職法人或參股公司 工作內容: 1.負責名單客戶的資料的審核和錄入 2.負責網申客戶的卡片面簽與激活 3.負責維護老客戶與新客戶 福利待遇: 1.帶薪培訓+入職即上五險一金 2.額外補充醫(yī)療保險,一年23000 3.半年員工發(fā)放勞防用品,每月200 4.勞保一季度600元 5.降溫防暑費400元 6.開門紅獎勵2000—20000元 7.生日300元 8.與分行一起成長獎1000元 9.邊工作邊學習獎1000元 “家”文化的國企單位,期待你的加入。
1、 負責公司前臺接待工作。 2、 負責公司電話接轉、收發(fā)傳真、文檔復印等工作。 3、 負責各類辦公文檔、商務文檔、合同協(xié)議的錄入、排版、打印。 4、 日常文書、資料整理及其他一般行政事物。
主要負責學院本科人才培養(yǎng)工作,確保學院教學工作有序開展。 基本條件 1.品行端正、遵紀守法、具有良好的職業(yè)道德和服務意識,較強的責任心,無不良行為記錄。 2.身體健康,經我校校醫(yī)院體檢合格。 3.崗位要求:具有大學本科及以上學歷。 4.具有良好的親和力、溝通能力和熟練的計算機操作技能。 5.與其他單位沒有聘用或勞動關系。
工作內容:
負責公司會務接待工作,包括負責接待公司重要來訪客戶,協(xié)助公司領導完成重要會議和活動,處理會務接待中的各類事務等。
主要職責
1、提前布置好會議室 打印會議文件等等
2、有領導就餐布置好茶水
有一定的電腦辦公基礎
崗位職責: 1、根據(jù)現(xiàn)有編制及公司發(fā)展需求,統(tǒng)計各部門的招聘需求,執(zhí)行公司人員招聘計劃; 2、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘信息,每天對簡歷進行篩選,電話邀約面試; 3、進行招聘、甄選、面試、入職、離職手續(xù)辦理、薪資制作; 4、建立和維護人事檔案、員工花名冊,及時更新員工的個人信息資料; ? 5、負責協(xié)助處理行政日常事務,包括來訪客戶接待、收發(fā)傳真、接聽電話、考勤制作、會議記錄等工作; 6、負責和供應商對接,維修辦公設備;? 7、負責信息的上傳下達,協(xié)助各部門進行溝通; 8、協(xié)助后勤事務員進行采購9、完成領導交辦的臨時性工作 任職要求: 1、人力資源、工商管理、中國文學、法律等相關專業(yè),大專以上學歷 2、熟悉人力資源管理相關模塊的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用; 3、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調能力,有團隊協(xié)作精神; 4、能夠熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識; 5、男女不限,有駕照者優(yōu)先考慮; 6、有一定工作經驗者優(yōu)先考慮; 7.密云地區(qū)居住者優(yōu)先 福利待遇: 試用期2600元,試用期2個月,根據(jù)工作表現(xiàn)和能力可提前轉正。轉正后3000-3500元。繳納五險,簽訂勞動合同。?包吃、包住、通勤車、加班費、全勤獎、經常發(fā)果蔬產品等;單休;8小時工作制。
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