與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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(一)崗位描述根據(jù)分行整體發(fā)展目標和要求,負責個人經(jīng)營性貸款的營銷與推動工作,完成分行下達的各項指標任務。(二)工作地點 株洲市蘆淞區(qū)北京銀行株洲分行(三)招聘條件1、年齡35周歲(含)以下,大學本科(含)以上學歷;2、具有良好的職業(yè)道德、較強的工作責任心,較強的市場拓展能力;3、具有2年以上銀行個貸或公司小微信貸業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先。(四)應聘要求 1、身心健康,能適應崗位工作要求; 2、工作敬業(yè),具有良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)操守; 3、品行端正,無違規(guī)違紀等不良行為,在銀行業(yè)或監(jiān)管機構無不良記錄; 4、符合應聘崗位的任職條件及年齡、學歷要求; 5、不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對象; 6、條件特別優(yōu)異者,可適當放寬招聘條件。(五)薪酬待遇 本行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和展業(yè)平臺。 年齡要求:35歲以下 職能類別:個人業(yè)務客戶經(jīng)理 關鍵字:公司中小企業(yè)
任職資格:
1、具備良好的職業(yè)道德、專業(yè)素質和學習能力;
2、熱愛證券事業(yè),能承受工作壓力,適應高效的工作環(huán)境;
3、具備良好的溝通能力和較強的服務意識;
4、具有吃苦耐勞,團隊協(xié)作的精神;
5、大專及以上學歷,優(yōu)秀者可放寬錄用條件;
6、具備證券從業(yè)資格,有營銷經(jīng)驗者從優(yōu)。
崗位職責
1、良好的職業(yè)素質,遵守國家法律法規(guī),公司的規(guī)章制度
2、 負責拓展銷售渠道,開發(fā)新客戶,銷售公司發(fā)行或代銷的金融理財產(chǎn)品;
3、 負責維護銷售渠道,維護老客戶,為客戶提供理財咨詢等服務;
4、 負責收集市場信息和客戶建議,向客戶傳遞公司產(chǎn)品與服務信息;
5、 負責為客戶提供金融理財?shù)暮侠砘ㄗh,為客戶實現(xiàn)資產(chǎn)保值增值;
6、 負責向客戶提供與證券經(jīng)紀業(yè)務相關的服務工作;
7、 負責為客戶提供各種綜合性基礎理財咨詢服務。
職位福利:績效獎金、加班補助、交通補助、彈性工作、節(jié)日福利、高溫補貼
崗位職責:
1、負責公司產(chǎn)品在金融行業(yè)(含銀行、證券、基金、股票、保險)客戶的銷售工作開展;
2、樹立公司產(chǎn)品在行業(yè)的品牌和產(chǎn)品優(yōu)勢地位負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
3、負責行業(yè)市場信息的收集及競爭對手的分析;
4、負責目標客戶的關系拓展和維護,分析客戶需求,尋找項目機會。
5、負責商務談判或投標,完成銷售合同及合同收款。
6、執(zhí)行公司的銷售策略,完成公司下達的銷售任務;
7、維系所轄行業(yè)的客戶,建立長期穩(wěn)固的客戶關系;
8、發(fā)掘行業(yè)內項目機會,跟進項目,組織相關資源完成項目整個周期的各項工作。
任職要求:
1、21-45周歲;
2、學歷,碩士,本科及以上,能力特別優(yōu)秀的可放寬至大專。
3、熱情積極,有愛心,有責任感,學習能力強;
4、具有良好的心理素質及良好的溝通能力,親和力強;
5、具有金融,策劃、管理、保險、銷售、醫(yī)學、法律等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
工作時間:
朝九晚五,中午休息2個小時,周末雙休,法定節(jié)假日均休假不加班。一年以上工齡享有不少于5天的帶薪年假。
薪資組成:底薪 傭金 新人獎勵 服務津貼 新人獎 伯樂獎 潛力新人獎 創(chuàng)業(yè)津貼 展業(yè)津貼 管理津貼 育成津貼 晉升津貼等 銀行業(yè)務津貼(公平公正公開,按勞取酬) 籌建津貼。月綜合薪資20k~25k。平均年薪20~30萬不等,業(yè)務能力優(yōu)秀且交際與管理能力強,也可達到30~50萬不等。后期經(jīng)營大客戶服務和大部門管理,也可達到60~90萬。具備問鼎百萬年薪的契機。
崗位職責: 1、服務于5G項目的市場推廣 2、完成公司的推廣指標領取獎金 3、非常適用于有營銷推廣經(jīng)驗者,有推廣團隊歡迎考察 4、市場模式和銷售方式,公司統(tǒng)一培訓 5、5G市場的紅利期,推廣過程中公司資源保障 6、上班時間自由,以業(yè)績?yōu)闇?7、公司晉升通道公平 任職資格: 1、負責5G的推廣和招商,對接各行業(yè)團隊或銷售、代理類公司(包括微商團隊) 2、中國聯(lián)通、移動、電信4G老用戶升級5G套餐 3、團隊成員的培訓、激勵、組織團建 工作時間: 不用坐班打卡,時間自由
崗位職責:1.海外市場調研、商機獲取與跟蹤;2.海外項目訂單獲取及合同談判;3.海外項目執(zhí)行;4.海外客戶關系維護任職要求:1.***本科及以上學歷,理工科、商科、英語等專業(yè)2.西語C1及以上,特別優(yōu)秀者可適當放寬條件;2.有國外/外企工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;3.有較好的溝通協(xié)調能力、突發(fā)事件應變能力,抗壓能力強,能夠勝任海外出差任務要求;4.具備較好的中文和外語文字功底,熟練掌握PPT等Office軟件操作; 職能類別:市場/營銷/拓展專員
薪資面議!
崗位職責:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,有計劃、有步驟地拓展市場
2、針對銷售目標進行分解和實施,制訂可執(zhí)行的市場策略,根據(jù)不同目標客戶需求,制定業(yè)務拓展方案且跟進客戶后續(xù)落地計劃;
3、能根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀、目標市場動態(tài)、行業(yè)變化以及競爭對手情況,為業(yè)務發(fā)展提供營銷策劃方案,以保持企業(yè)和品牌的市場有利位置;
4、結合市場動態(tài),提出新產(chǎn)品需求并負責新產(chǎn)品的市場開拓;
5、建立與維護與行業(yè)及相關資源方的良好合作關系。
任職要求:
1.排水、環(huán)境工程、機械類等相關專業(yè)??埔陨蠈W歷;
2.一年及以上凈水器行業(yè)工作經(jīng)驗運營者優(yōu)先。
3.思維敏捷,具備較強的分析和判斷能力并能理論與實際相結合,實際提升項目業(yè)績。
4.具有較強的責任心,內驅力及溝通能力,優(yōu)秀的團隊協(xié)作意識,出色的溝通合作能力。
其他:
早九晚六,周末雙休,五險一金,法定節(jié)假日正常休假。
崗位內容:
1. 制定和執(zhí)行海外市場拓展計劃,包括市場調研、競爭對手分析、產(chǎn)品定位等方面的工作。
2. 通過各種推廣渠道宣傳公司品牌和產(chǎn)品,并與客戶保持聯(lián)系,維護良好的客戶關系。
3. 協(xié)助市場部門完成其他相關工作,如會議組織、畫冊制作、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析等。
4. 及時總結和反饋市場情況,了解客戶需求和市場變化,提出改進建議。
崗位職責:
1.韓國市場軌道交通、清潔能源、工業(yè)驅動等市場領域的調研、商機獲取與跟蹤。
2.韓國項目訂單獲取及合同談判。
3.韓國項目執(zhí)行。
4.韓國客戶關系維護。
任職要求:
1.全日制本科及以上學歷,理工科、商科、韓語等專業(yè)。
2.韓語TOPIK II 四級及以上,有機械或電氣相關學習背景者優(yōu)先考慮。
3.有韓留學經(jīng)驗者或國外/外企工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
4.有較好的溝通協(xié)調能力、突發(fā)事件應變能力,抗壓能力強,能夠勝任海外較長時間出差任務要求。
5.具備較好的中文和韓語文字功底,熟練掌握Word\Excel\PPT等基本辦公軟件操作。
崗位職責:1.海外市場調研、商機獲取與跟蹤;2.海外項目訂單獲取及合同談判;3.海外項目執(zhí)行;4.海外客戶關系維護任職要求:1.本科及以上學歷,理工科、商科、西班牙語等專業(yè)2.西語C1及以上,特別優(yōu)秀者可適當放寬條件;2.有國外/外企工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;3.有較好的溝通協(xié)調能力、突發(fā)事件應變能力,抗壓能力強,能夠勝任海外出差任務要求;4.具備較好的中文和外語文字功底,熟練掌握PPT等Office軟件操作; 職能類別:市場/營銷/拓展專員
一、崗位職責
根據(jù)分行整體發(fā)展目標和要求,負責個人經(jīng)營性貸款的營銷與推動工作,完成分行下達的各項指標任務。
二、崗位條件
1、大學本科及以上學歷;
2、具有2年以上個貸或小微信貸業(yè)務經(jīng)驗;
3、熟悉銀行個貸業(yè)務產(chǎn)品及業(yè)務操作流程;
4、具有較強的業(yè)務拓展能力、客戶挖掘能力、風險防控能力及溝通協(xié)調能力。
崗位職責:
1、完成公司下發(fā)的老客戶名單回訪,進行保單解釋和問題解答,協(xié)助辦理理賠服務
2、及時為老客戶生日祝賀、續(xù)期保費繳費提醒。
3、公司政策和新產(chǎn)品及時向老客戶回饋信息。
4、根據(jù)老客戶目前的情況進行理財分析,并提出合理建議,協(xié)助客戶理財。
職位要求:
1. 22-30周歲,本科及以上學歷(如綜合素質較高,學歷可酌情放寬);
2.樂觀自信,誠實敬業(yè),待人熱情真誠,有愛心和責任感,做事細心,心態(tài)好。
3.勤奮踏實,善于學習,具備良好的理解、表達、溝通及執(zhí)行力。
福利待遇:
1.底薪 傭金提成 獎金 管理津貼 長期服務獎等多達18項收入 實物獎勵等; 業(yè)績優(yōu)秀者,收入上不封頂;
2.一旦錄用,將享受完善的福利待遇(意外、醫(yī)療、養(yǎng)老保險等);
3. 廣闊的發(fā)展空間,公平、公開、透明的晉升制度,有能力者短期內即可晉升。
4、每年享有多次職級晉升培訓學習機會。
6、國家法定節(jié)假日 帶薪年假 周末雙休
發(fā)展方向:
1.專業(yè)的培訓講師:如果您具備良好的表達及培訓能力,您將成為倍受尊敬的講師(導師)。
2.卓越的管理人才:您具有管理才能嗎?主任、經(jīng)理、總監(jiān)的位置在等著您譜寫輝煌人生。
3.優(yōu)秀的行銷精英:如果您是位行銷高手的話,
4.資深的理財顧問:在經(jīng)過公司專業(yè)、系統(tǒng)的培訓后您將成為一名專業(yè)的、受人尊敬的、讓人羨慕的,綜合理財規(guī)劃師。
一、崗位職責
根據(jù)業(yè)務發(fā)展目標和要求,負責營銷公司類本外幣業(yè)務產(chǎn)品,擴大客戶群和市場份額,確保下達各項業(yè)務指標的完成。
二、崗位條件
1、大學本科及以上學歷;
2、具有2年以上公司客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗;
3、熟悉銀行公司業(yè)務產(chǎn)品及業(yè)務操作流程;
4、具有較強的業(yè)務拓展能力、客戶挖掘能力、風險防控能力及溝通協(xié)調能力。
三、應聘要求
1、遵紀守法,品行端正,遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度,無不良行為記錄;
2、具有良好的道德品質、個人修養(yǎng)和職業(yè)操守,具備較強的事業(yè)心、責任心和風險意識;
3、身體健康,具有正常履職的身體條件,具備良好的心理素質;
4、認同北京銀行企業(yè)文化,有意愿在銀行業(yè)長期發(fā)展;
5、符合北京銀行親屬回避的有關規(guī)定及《中國銀保監(jiān)會關于銀行保險機構員工履職回避工作的指導意見》;
6、條件優(yōu)秀者可適當放寬任職要求。
一:職位描述:
1、相關產(chǎn)品在軌道交通行業(yè)的市場調研分析、市場品牌推廣策略工作經(jīng)驗;有國鐵或地鐵市場資源,有獨立開拓市場、獨立運作項目經(jīng)驗;
2、制定年度營銷計劃、銷售目標、市場開拓計劃、營銷費用預算等;科學分解銷售目標,制定公司每個季、月度銷售計劃、市場開拓計劃、營銷費用預算等。定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行分析,及時調整營銷策略和計劃,確保完成營銷目標和計劃。根據(jù)銷售團隊的建設需求,組織撰寫銷售培訓資料,執(zhí)行培訓,對培訓結果進行分析總結
3、熟悉鐵路或地鐵相關行業(yè)市場及項目運作模式,熟悉項目招投標流程,有獨立運作項目經(jīng)驗。負責跟蹤本區(qū)域售前售中技術支持,合同執(zhí)行,預算管理。
4、組織收集市場銷售信息、客戶反饋信息、競爭對手的市場、產(chǎn)品趨勢及動態(tài),為產(chǎn)品研發(fā)及市場戰(zhàn)略調整提供依據(jù);
5、協(xié)調營銷與各部門達到有效協(xié)同,增強組織機構能動性。
6、能夠根據(jù)企業(yè)自身產(chǎn)品以及研***況,帶領團隊形成獨特的營銷模式。?
7、統(tǒng)籌管理銷售類參觀接待部署工作。
二:任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷,軌道交通相關專業(yè)優(yōu)先,年齡27—40歲。
2、近3年以上在軌道交通行業(yè)任職,具備軌道交通行業(yè)工作經(jīng)驗;5年以上市場營銷相關經(jīng)驗,且有市場或銷售管理負責人經(jīng)歷。
3、熟悉軌道交通系統(tǒng)內組織架構,有豐富的人脈資源,對業(yè)內有深入了解者優(yōu)先;
熟練使用office辦公軟件,具備一定的文書撰寫能力;
5、思維活躍、市場感知敏銳,具有較強的領導能力、獨立開拓市場能力、人際溝通能力及協(xié)調能力,能主導商務談判過程,知識面、興趣廣泛。
6、具備較強的責任心、良好的學習能力,以及良好的團隊精神和溝通能力、職業(yè)操守、自律性。
7、抗壓能力強,身體健康,可以適應出差。
關鍵崗位職責: 1、分公司內渠道產(chǎn)品策略制定、競品調研、品類提升計劃制定與落地; 2、分公司內各產(chǎn)品線新品上市推廣動作操盤、旗艦爆品打造; 3、促銷產(chǎn)品策略、零售定價及市場營銷環(huán)境維護、產(chǎn)品端到端分利模型設計。 關鍵經(jīng)驗要求: 具備家電、廚電產(chǎn)品經(jīng)營思維,3年以上同類崗位經(jīng)驗
崗位職責:
1、完成公司下發(fā)的老客戶名單回訪,進行保單解釋和問題解答,協(xié)助辦理理賠服務
2、及時為老客戶生日祝賀、續(xù)期保費繳費提醒。
3、公司政策和新產(chǎn)品及時向老客戶回饋信息。
4、根據(jù)老客戶目前的情況進行理財分析,并提出合理建議,協(xié)助客戶理財。
職位要求:
1. 22-30周歲,本科及以上學歷(如綜合素質較高,學歷可酌情放寬);
2.樂觀自信,誠實敬業(yè),待人熱情真誠,有愛心和責任感,做事細心,心態(tài)好。
3.勤奮踏實,善于學習,具備良好的理解、表達、溝通及執(zhí)行力。
福利待遇:
1.底薪 傭金提成 獎金 管理津貼 長期服務獎等多達18項收入 實物獎勵等; 業(yè)績優(yōu)秀者,收入上不封頂;
2.一旦錄用,將享受完善的福利待遇(意外、醫(yī)療、養(yǎng)老保險等);
3. 廣闊的發(fā)展空間,公平、公開、透明的晉升制度,有能力者短期內即可晉升。
4、每年享有多次職級晉升培訓學習機會。
6、國家法定節(jié)假日 帶薪年假 周末雙休
發(fā)展方向:
1.專業(yè)的培訓講師:如果您具備良好的表達及培訓能力,您將成為倍受尊敬的講師(導師)。
2.卓越的管理人才:您具有管理才能嗎?主任、經(jīng)理、總監(jiān)的位置在等著您譜寫輝煌人生。
3.優(yōu)秀的行銷精英:如果您是位行銷高手的話,
4.資深的理財顧問:在經(jīng)過公司專業(yè)、系統(tǒng)的培訓后您將成為一名專業(yè)的、受人尊敬的、讓人羨慕的,綜合理財規(guī)劃師。
1.本科及以上學歷。
2.金融從業(yè)1年以上 ,具備客戶經(jīng)理上崗證/中國金融理財師及相關業(yè)務知識。
3.有較高的政治素質、良好的職業(yè)道德,有較強的事業(yè)心和責任感。
4.了解國家的政策與法律法規(guī),掌握銀行相關專業(yè)知識。
5.有較強的社交溝通能力和語言表達能力.
6.有較強的團隊合作精神。
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