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職位描述：

會公路試驗室相關檢測、內(nèi)業(yè)處理。

職位描述：

崗位職責：掌握電氣元器件基本原理及裝配技巧

任職要求：接受加班

職位福利：加班補助、餐補、節(jié)日福利、免費提供宿舍

職位描述：

一、工作內(nèi)容：負責采購文員的相關工作
二、職位要求：

1.能熟練操作電腦；
2.工作認真踏實，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
三、福利待遇：單休，法定假期休，包食宿，入職交五險，節(jié)假日福利生日福利，話補，高溫補貼等

四、工作地點：浙江黃巖

職位描述：

1、機械類大專以上學歷；
2、熟練操作設計軟件，如CAD、solidworks等制圖軟件；
3、有機械結構設計經(jīng)驗的優(yōu)先考慮

職位描述：

負責車間模具的調(diào)整\維修等工作

職位描述：

崗位職責：
1.通過監(jiān)控排查各個基地單工廠安全隱患；
2.通過監(jiān)控檢查原材料卸貨口的數(shù)量/質(zhì)量檢查；
3.通過監(jiān)控檢查貨物發(fā)貨口的數(shù)量/質(zhì)量檢查；
4.通過監(jiān)控檢查廠區(qū)門口人員異常情況；
5.通過監(jiān)控排查各個廠區(qū)保安工作情況，包含且不限于車輛檢查，人員登記等。

任職要求：
1.工作時間：三班倒，做六休一；
2.有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.有良好的溝通表達能力，有良好的突發(fā)事件應變能力，工作責任心強。

職位描述：

崗位職責： 1、負責智能家具家用電器產(chǎn)品的檢測； 2、依據(jù)標準對產(chǎn)品進行檢測，能獨立編制報告； 3、新檢測產(chǎn)品調(diào)研、開發(fā)、能力建設； 4、了解電器實驗室運行體系； 5、領導安排的其他事項。
任職要求： 1、電子電氣相關專業(yè)，大專以上； 2、了解電子電器產(chǎn)品檢測相關標準，熟練掌握測試儀器的使用； 3、有家電，智能家具：按摩椅、按摩沙發(fā)等智能件硬件軟件3年以上測試經(jīng)驗優(yōu)先； 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能承受一定的工作壓力。

職位描述：

崗位職責：1、對制程過程中發(fā)生的品質(zhì)異常召集工程、車間等進行分析，制定改善計劃并監(jiān)督落實，定期匯總異常數(shù)據(jù)及改善進度；2、新產(chǎn)品封樣評審及新產(chǎn)品試產(chǎn)跟進，異常反饋并關閉；3、生產(chǎn)及QC人員品質(zhì)培訓與考核，提高產(chǎn)線人員的品質(zhì)意識及QC人員技能；4、客戶投訴的處理、改善與關閉； 5、客戶審核驗廠問題點的改善關閉；6、客戶驗貨；7、QC工作安排及績效獎懲。任職資格：1、大專及以上學歷、質(zhì)量相關專業(yè)；2、1年以上相關崗位工作經(jīng)驗。 職能類別：質(zhì)量管理/測試工程師(QA/QC工程師)

職位描述：

1、進行采購年度、月度供應計劃的目標任務分解，并實施完成；
2、主導所屬基地材料來料交付的及時情況，有異常交付問題及時溝通生產(chǎn)與計劃端口，確保不影響生產(chǎn)；
3、做好現(xiàn)有供應商的基本情況調(diào)查，及時更新客戶檔案；
4、組織實施采購工作，進行供應商價格談判、合同簽訂，商討確定供應量分配；
5、調(diào)查、掌握原材料市場價格波動情況，及時對供貨價格進行協(xié)商及調(diào)整并對上級領導反饋相應情況；
6、做好供應商維護，與供應商保持良好溝通和持續(xù)聯(lián)系，及時向領導提供質(zhì)量改善和價格調(diào)整等情況，參與供應商評估；
7、配合、協(xié)助品質(zhì)部們處理供應商物料質(zhì)量問題，并及時向上級領導反饋質(zhì)量改善情況；

職位描述：

崗位職責：1、負責轉(zhuǎn)化客戶項目質(zhì)量要求，組織項目質(zhì)量計劃的策劃；2、跟進項目過程質(zhì)量改進和新項目質(zhì)量移交評估。任職要求：1、本科及以上學歷，機械或質(zhì)量相關專業(yè)；2、3年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，熟悉汽車零部件質(zhì)量控制流程；3、熟悉并掌握IATF16949、VDA6.3、VDA6.5體系標準要求及相關質(zhì)量工具，能獨立組織并實施過程審核、產(chǎn)品審核；4、能熟練運用統(tǒng)計過程控制方法，運用六西格瑪、QC等品質(zhì)管理工具；5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、工作責任心和工作激情。工作地點位于制造基地：諸暨店口工業(yè)區(qū)，距杭州一小時車程。 職能類別：體系工程師

職位描述：

工作職責:
1、根據(jù)公司總部要求制定并推動落實部門安健環(huán)管理體系建設，落實安健環(huán)制度和安全操作規(guī)程；
2、參與公司產(chǎn)業(yè)園消防安全管理、外來人員安全管理、危險作業(yè)安全管理、園區(qū)聯(lián)合檢查等工作；
3、組織或者參與部門安健環(huán)教育和培訓，如實記錄教育和培訓情況；
4、組織開展部門危險源辨識評估及管控；
5、組織部門開展各類安環(huán)隱患排查活動，提出改善意見并督促落實隱患整改工作；
6、制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為；
7、對接部門職工職業(yè)病防治工作；
8、對接部門應急救援隊伍，組織并開展應急演練；
9、負責對接應急，消防，衛(wèi)計委，環(huán)保部門調(diào)研及檢查。
任職資格:
1、本科學歷；
2、至少3年以上機械制造業(yè)安全管理經(jīng)驗，熟悉消防安全系統(tǒng)、電焊作業(yè)安全管理、特種作業(yè)安全管理，危險作業(yè)安全管理、易制毒、易制爆化學品管理、6S管理等；
3、持中級注冊安全工程師者優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責：

1.負責所在項目預算、成本控制；

2. 負責項目人員管理、考核；

3.負責項目生產(chǎn)計劃執(zhí)行、計劃落實、進度及質(zhì)量把控；

任職要求：

1.專科及以上學歷；

2.具有檔案數(shù)字化項目管理一年以上經(jīng)驗；

3.熟悉辦公軟件操作，如word excel；

4.抗壓力強，有職業(yè)上升意愿；

5.具有文書類檔案數(shù)字化生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

6.能接受浙江省內(nèi)調(diào)動的優(yōu)先。

福利待遇：

1、五險一金的保障；

2、免費體檢；

3、不定期的公司團隊旅游；

4、帶薪年假；

5、雙休及節(jié)假日福利；

6、法定節(jié)假日；

7、良好培訓體系.

職位描述：

崗位職責：
1.負責長護險參保人員咨詢、回訪和糾紛處理
2.負責長護險日常理賠案件受理、資料歸檔等
3.負責解答長護險疑問政策，提供其他管理和服務支持工作等
崗位要求：
1.大專以上學歷;醫(yī)學(包括臨床醫(yī)學、中醫(yī)學、護理學)、信息技術、財務、法律等專業(yè)優(yōu)先考慮
2.具備高度的責任心，工作細致認真;身體健康，五官端正
備注：崗位外包至紹興市或越城區(qū)醫(yī)保局

職位福利：六險一金、節(jié)日福利、周末雙休、定期體檢

職位描述：

崗位職責： 1、公司提供招聘平臺資源，通過平臺聯(lián)系求職者； 2、進行應聘人員的簡歷篩選、電話邀約、面試接待； 任職要求： 1、能吃苦耐勞，不甘于平凡單調(diào)的生活，希望獲得更好的發(fā)展； 2、喜歡人力資源行業(yè)，想讓自己更加樂觀向上、培養(yǎng)積極進取精神，敢于面對壓力和挑戰(zhàn)； 3、善于溝通表達，愿意在工作中迅速提升自己的專業(yè)能力，與團隊合作達成滿意成果。 【薪資福利】： 1、無責底薪3000-4000，另外新訂單成交50-200/單 績效獎勵500~1000/月，單休，法定節(jié)假日正常休息，春節(jié)假期10-12天左右； 2、按國家規(guī)定簽訂勞動合同； 3、休息時間：清明、端午、中秋、五一、國慶、春節(jié)等法定節(jié)假日照常休假。

職位描述：

工作職責:
負責柜面業(yè)務的操作與處理以及與柜面業(yè)務有關的各項反假、反洗錢規(guī)章制度等銀行柜面服務。
任職資格:
1、28周歲以下，有銀行柜面相關工作經(jīng)驗的可適當放寬；
2、本科及以上學歷，財經(jīng)、金融類專業(yè)優(yōu)先；
3、具有良好的溝通能力、表達能力，***、***；
4、有較強的敬業(yè)精神，品行端正、無違規(guī)違紀記錄。
5、工作地點：紹興市柯橋區(qū)。