與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)機(jī)房所有的日常運維管理工作,保障機(jī)房運營安全;
2、做好與客戶的溝通、部門之間的溝通;
3、負(fù)責(zé)機(jī)房的運維體系規(guī)劃、實施和持續(xù)改進(jìn);
4、組織制定機(jī)房年度維保、演練、培訓(xùn)等各項計劃;
5、負(fù)責(zé)機(jī)房人員梯隊建設(shè),完成機(jī)房運維團(tuán)隊的管理以及績效考評;
6、組織運維團(tuán)隊實現(xiàn)對客戶SLA承諾,落實運維質(zhì)量、提升服務(wù)水平。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,網(wǎng)絡(luò)、通信、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、具有兩年以上運維項目團(tuán)隊(
一、公司簡介(總公司介紹 石家莊市公司介紹):
新華人壽保險股份有限公司(以下簡稱“新華保險”)成立于1996年9月,總部位于北京市,是一家全國性專業(yè)化大型上市壽險企業(yè)。公司為央企直管,主要股東為中央?yún)R金投資有限責(zé)任公司、中國寶武鋼鐵集團(tuán)有限公司。2011年,新華保險在上海證券交易所和香港聯(lián)合交易所同步上市。A 股代碼601336,H 股代碼 01336。
2020年,新華保險實現(xiàn)總保費收入1595.11億元,營業(yè)收入2065.38億元,總資產(chǎn)達(dá)10043.76億元,連續(xù)多年入圍《財富》中國和《福布斯》雙料500強(qiáng)。
新華保險始終堅持“以客戶為中心”,致力于打造“中國***的以全方位壽險業(yè)務(wù)為核心的金融服務(wù)集團(tuán)” 。2019年,公司提出“1 2 1”戰(zhàn)略,即“一體兩翼 科技賦能”,以壽險業(yè)務(wù)為主體,以財富管理和康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)為兩翼,以科技賦能為驅(qū)動。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展原則、堅持高質(zhì)量發(fā)展定位、堅持專業(yè)化發(fā)展格局、堅持市場化發(fā)展機(jī)制、堅持漸進(jìn)式發(fā)展定力,走長期健康可持續(xù)發(fā)展道路,規(guī)模價值均衡發(fā)展,穩(wěn)步提升綜合實力。
新華保險石家莊中心支公司,是擁有13000多人,保費規(guī)模破3.5億的萬人中心公司。
二、招聘背景:應(yīng)新華人壽河北分公司石家莊中支擴(kuò)建營業(yè)區(qū)的要求,響應(yīng)新區(qū)年度營業(yè)部內(nèi)部孵化政策,實現(xiàn)公司五年人才發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。
三、崗位名稱:運營總監(jiān)
四、薪酬標(biāo)準(zhǔn):50萬 /年
五、招聘數(shù)量:5人
六、崗位職責(zé):
1、選拔補(bǔ)充營業(yè)部內(nèi)核心架構(gòu),培養(yǎng)營業(yè)部主管。
2、準(zhǔn)時參加公司培訓(xùn)、會議等活動;
3、擬定年度、季度、月度和每日工作計劃,為團(tuán)隊解讀日常報表,進(jìn)行公司政令宣導(dǎo);
5、激勵團(tuán)隊成員,挖掘員工潛力,促進(jìn)團(tuán)隊內(nèi)部有效溝通,打造高績效團(tuán)隊;
6、根據(jù)營業(yè)部內(nèi)成員設(shè)定目標(biāo),并依據(jù)績效考核方案,對團(tuán)隊進(jìn)行各項晉升考核,輔導(dǎo)營業(yè)部成員完成日常管理工作;
7、遵守公司的相關(guān)規(guī)章制度,完成公司交辦的其他事項。
七、要求:
1、年齡在28周歲(含)——45周歲(含)之間(條件特別優(yōu)秀者,經(jīng)公司部門審批同意后,年齡可適當(dāng)放寬,監(jiān)管有要求的除外),具有完全民事行為能力;
2、具有大專及以上學(xué)歷;
3、專業(yè)不限;
4、品德優(yōu)良、身體健康、相貌端正、談吐清晰;
5、具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守;
6、通過該公司組織的面試及相關(guān)培訓(xùn)。
八、福利待遇:五險一金,度假補(bǔ)貼,定期體檢,帶薪休假,養(yǎng)老補(bǔ)貼。
1、負(fù)責(zé)公司醫(yī)療器械部門的銷售工作。 2.負(fù)責(zé)部門組建,團(tuán)隊的整體管理工作。 3、三年以上醫(yī)療器械銷售工作,石家莊及周邊區(qū)縣市場。 4、有較強(qiáng)的醫(yī)療市場資源及人脈,能快速的打開市場。 5、能與公司共同成長,有上進(jìn)心責(zé)任心。 6、有至少一年以上的團(tuán)隊管理經(jīng)驗,能合理分配人員及市場,調(diào)動所有人員的積極性。 7、有駕照或交通工具,能隨時出差。
一、公司簡介(總公司介紹 石家莊市公司介紹):新華人壽保險股份有限公司(以下簡稱“新華保險”)成立于1996年9月,總部位于北京市,是一家全國性專業(yè)化大型上市壽險企業(yè)。公司為央企直管,主要股東為中央?yún)R金投資有限責(zé)任公司、中國寶武鋼鐵集團(tuán)有限公司。2011年,新華保險在上海證券交易所和香港聯(lián)合交易所同步上市。A 股代碼601336,H 股代碼 01336。2020年,新華保險實現(xiàn)總保費收入1595.11億元,營業(yè)收入2065.38億元,總資產(chǎn)達(dá)10043.76億元,連續(xù)多年入圍《財富》中國和《福布斯》雙料500強(qiáng)。新華保險始終堅持“以客戶為中心”,致力于打造“中國***的以全方位壽險業(yè)務(wù)為核心的金融服務(wù)集團(tuán)” 。2019年,公司提出“1 2 1”戰(zhàn)略,即“一體兩翼 科技賦能”,以壽險業(yè)務(wù)為主體,以財富管理和康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)為兩翼,以科技賦能為驅(qū)動。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展原則、堅持高質(zhì)量發(fā)展定位、堅持專業(yè)化發(fā)展格局、堅持市場化發(fā)展機(jī)制、堅持漸進(jìn)式發(fā)展定力,走長期健康可持續(xù)發(fā)展道路,規(guī)模價值均衡發(fā)展,穩(wěn)步提升綜合實力。新華保險石家莊中心支公司,是擁有13000多人,保費規(guī)模破3.5億的萬人中心公司。二、招聘背景:應(yīng)新華人壽河北分公司石家莊中支擴(kuò)建營業(yè)區(qū)的要求,響應(yīng)新區(qū)年度營業(yè)部內(nèi)部孵化政策,實現(xiàn)公司五年人才發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。三、崗位名稱:運營總監(jiān)四、薪酬標(biāo)準(zhǔn):30萬 /年五、招聘數(shù)量:5人六、崗位職責(zé):1、選拔補(bǔ)充營業(yè)部內(nèi)核心架構(gòu),培養(yǎng)營業(yè)部主管。2、準(zhǔn)時參加公司培訓(xùn)、會議等活動;3、擬定年度、季度、月度和每日工作計劃,為團(tuán)隊解讀日常報表,進(jìn)行公司政令宣導(dǎo);5、激勵團(tuán)隊成員,挖掘員工潛力,促進(jìn)團(tuán)隊內(nèi)部有效溝通,打造高績效團(tuán)隊;6、根據(jù)營業(yè)部內(nèi)成員設(shè)定目標(biāo),并依據(jù)績效考核方案,對團(tuán)隊進(jìn)行各項晉升考核,輔導(dǎo)營業(yè)部成員完成日常管理工作;7、遵守公司的相關(guān)規(guī)章制度,完成公司交辦的其他事項。七、要求:1、年齡在28周歲(含)——45周歲(含)之間(條件特別優(yōu)秀者,經(jīng)公司部門審批同意后,年齡可適當(dāng)放寬,監(jiān)管有要求的除外),具有完全民事行為能力;2、具有大專及以上學(xué)歷(大學(xué)本科及海外留學(xué)優(yōu)先考慮);3、專業(yè)不限;4、品德優(yōu)良、身體健康、相貌端正、談吐清晰;5、具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守;6、通過該公司組織的面試及相關(guān)培訓(xùn)。八、福利待遇:五險一金,度假補(bǔ)貼,定期體檢,帶薪休假,養(yǎng)老補(bǔ)貼。 職能類別:總監(jiān)/部門經(jīng)理
一、公司簡介(總公司介紹 石家莊市公司介紹):
新華人壽保險股份有限公司(以下簡稱“新華保險”)成立于1996年9月,總部位于北京市,是一家全國性專業(yè)化大型上市壽險企業(yè)。公司為央企直管,主要股東為中央?yún)R金投資有限責(zé)任公司、中國寶武鋼鐵集團(tuán)有限公司。2011年,新華保險在上海證券交易所和香港聯(lián)合交易所同步上市。A 股代碼601336,H 股代碼 01336。
2020年,新華保險實現(xiàn)總保費收入1595.11億元,營業(yè)收入2065.38億元,總資產(chǎn)達(dá)10043.76億元,連續(xù)多年入圍《財富》中國和《福布斯》雙料500強(qiáng)。
新華保險始終堅持“以客戶為中心”,致力于打造“中國***的以全方位壽險業(yè)務(wù)為核心的金融服務(wù)集團(tuán)” 。2019年,公司提出“1 2 1”戰(zhàn)略,即“一體兩翼 科技賦能”,以壽險業(yè)務(wù)為主體,以財富管理和康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)為兩翼,以科技賦能為驅(qū)動。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展原則、堅持高質(zhì)量發(fā)展定位、堅持專業(yè)化發(fā)展格局、堅持市場化發(fā)展機(jī)制、堅持漸進(jìn)式發(fā)展定力,走長期健康可持續(xù)發(fā)展道路,規(guī)模價值均衡發(fā)展,穩(wěn)步提升綜合實力。
新華保險石家莊中心支公司,是擁有13000多人,保費規(guī)模破3.5億的萬人中心公司。
二、招聘背景:應(yīng)新華人壽河北分公司石家莊中支擴(kuò)建營業(yè)區(qū)的要求,響應(yīng)新區(qū)年度營業(yè)部內(nèi)部孵化政策,實現(xiàn)公司五年人才發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。
三、崗位名稱:運營總監(jiān)
四、薪酬標(biāo)準(zhǔn):50萬 /年
五、招聘數(shù)量:5人
六、崗位職責(zé):
1、選拔補(bǔ)充營業(yè)部內(nèi)核心架構(gòu),培養(yǎng)營業(yè)部主管。
2、準(zhǔn)時參加公司培訓(xùn)、會議等活動;
3、擬定年度、季度、月度和每日工作計劃,為團(tuán)隊解讀日常報表,進(jìn)行公司政令宣導(dǎo);
5、激勵團(tuán)隊成員,挖掘員工潛力,促進(jìn)團(tuán)隊內(nèi)部有效溝通,打造高績效團(tuán)隊;
6、根據(jù)營業(yè)部內(nèi)成員設(shè)定目標(biāo),并依據(jù)績效考核方案,對團(tuán)隊進(jìn)行各項晉升考核,輔導(dǎo)營業(yè)部成員完成日常管理工作;
7、遵守公司的相關(guān)規(guī)章制度,完成公司交辦的其他事項。
七、要求:
1、年齡在28周歲(含)——45周歲(含)之間(條件特別優(yōu)秀者,經(jīng)公司部門審批同意后,年齡可適當(dāng)放寬,監(jiān)管有要求的除外),具有完全民事行為能力;
2、具有大專及以上學(xué)歷;
3、專業(yè)不限;
4、品德優(yōu)良、身體健康、相貌端正、談吐清晰;
5、具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守;
6、通過該公司組織的面試及相關(guān)培訓(xùn)。
八、福利待遇:五險一金,度假補(bǔ)貼,定期體檢,帶薪休假,養(yǎng)老補(bǔ)貼。
1、負(fù)責(zé)主持部門工作,建立公司/事業(yè)部行政管理體系。 2、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司戰(zhàn)略發(fā)展提供參考意見; 3、負(fù)責(zé)公司整體人事部門工作,人員的招聘、任用、考核等一系列工作。 4、對重要檔案、文件、資料、辦公用品、各類資產(chǎn)、辦公軟硬環(huán)境、員工團(tuán)隊活動等進(jìn)行規(guī)范化管理; 5、提供優(yōu)質(zhì)、高效行政、后勤服務(wù),最大程度地節(jié)約辦公資源,降低辦公成本,提升辦公效益和效率; 6、負(fù)責(zé)公司品牌形象建設(shè),提升公司公眾形象。
外聘團(tuán)隊長獎金8000-20000
外聘部經(jīng)理獎金30000-50000
外聘總監(jiān)100000-200000
團(tuán)隊屬員享受籌建負(fù)責(zé)人待遇月薪3000-6000
籌建代理公司,種子主管月薪1800-3000
職位福利:不加班、創(chuàng)業(yè)公司、節(jié)日福利
一、公司簡介(總公司介紹 石家莊市公司介紹):
新華人壽保險股份有限公司(以下簡稱“新華保險”)成立于1996年9月,總部位于北京市,是一家全國性專業(yè)化大型上市壽險企業(yè)。公司為央企直管,主要股東為中央?yún)R金投資有限責(zé)任公司、中國寶武鋼鐵集團(tuán)有限公司。2011年,新華保險在上海證券交易所和香港聯(lián)合交易所同步上市。A 股代碼601336,H 股代碼 01336。
2020年,新華保險實現(xiàn)總保費收入1595.11億元,營業(yè)收入2065.38億元,總資產(chǎn)達(dá)10043.76億元,連續(xù)多年入圍《財富》中國和《福布斯》雙料500強(qiáng)。
新華保險始終堅持“以客戶為中心”,致力于打造“中國***的以全方位壽險業(yè)務(wù)為核心的金融服務(wù)集團(tuán)” 。2019年,公司提出“1 2 1”戰(zhàn)略,即“一體兩翼 科技賦能”,以壽險業(yè)務(wù)為主體,以財富管理和康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)為兩翼,以科技賦能為驅(qū)動。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展原則、堅持高質(zhì)量發(fā)展定位、堅持專業(yè)化發(fā)展格局、堅持市場化發(fā)展機(jī)制、堅持漸進(jìn)式發(fā)展定力,走長期健康可持續(xù)發(fā)展道路,規(guī)模價值均衡發(fā)展,穩(wěn)步提升綜合實力。
新華保險石家莊中心支公司,是擁有13000多人,保費規(guī)模破3.5億的萬人中心公司。
二、招聘背景:應(yīng)新華人壽河北分公司石家莊中支擴(kuò)建營業(yè)區(qū)的要求,響應(yīng)新區(qū)年度營業(yè)部內(nèi)部孵化政策,實現(xiàn)公司五年人才發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。
三、崗位名稱:運營總監(jiān)
四、薪酬標(biāo)準(zhǔn):50萬 /年
五、招聘數(shù)量:5人
六、崗位職責(zé):
1、選拔補(bǔ)充營業(yè)部內(nèi)核心架構(gòu),培養(yǎng)營業(yè)部主管。
2、準(zhǔn)時參加公司培訓(xùn)、會議等活動;
3、擬定年度、季度、月度和每日工作計劃,為團(tuán)隊解讀日常報表,進(jìn)行公司政令宣導(dǎo);
5、激勵團(tuán)隊成員,挖掘員工潛力,促進(jìn)團(tuán)隊內(nèi)部有效溝通,打造高績效團(tuán)隊;
6、根據(jù)營業(yè)部內(nèi)成員設(shè)定目標(biāo),并依據(jù)績效考核方案,對團(tuán)隊進(jìn)行各項晉升考核,輔導(dǎo)營業(yè)部成員完成日常管理工作;
7、遵守公司的相關(guān)規(guī)章制度,完成公司交辦的其他事項。
七、要求:
1、年齡在28周歲(含)——45周歲(含)之間(條件特別優(yōu)秀者,經(jīng)公司部門審批同意后,年齡可適當(dāng)放寬,監(jiān)管有要求的除外),具有完全民事行為能力;
2、具有大專及以上學(xué)歷;
3、專業(yè)不限;
4、品德優(yōu)良、身體健康、相貌端正、談吐清晰;
5、具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守;
6、通過該公司組織的面試及相關(guān)培訓(xùn)。
八、福利待遇:五險一金,度假補(bǔ)貼,定期體檢,帶薪休假,養(yǎng)老補(bǔ)貼。
一、公司簡介(總公司介紹 石家莊市公司介紹):新華人壽保險股份有限公司(以下簡稱“新華保險”)成立于1996年9月,總部位于北京市,是一家全國性專業(yè)化大型上市壽險企業(yè)。公司為央企直管,主要股東為中央?yún)R金投資有限責(zé)任公司、中國寶武鋼鐵集團(tuán)有限公司。2011年,新華保險在上海證券交易所和香港聯(lián)合交易所同步上市。A 股代碼601336,H 股代碼 01336。2020年,新華保險實現(xiàn)總保費收入1595.11億元,營業(yè)收入2065.38億元,總資產(chǎn)達(dá)10043.76億元,連續(xù)多年入圍《財富》中國和《福布斯》雙料500強(qiáng)。新華保險始終堅持“以客戶為中心”,致力于打造“中國***的以全方位壽險業(yè)務(wù)為核心的金融服務(wù)集團(tuán)” 。2019年,公司提出“1 2 1”戰(zhàn)略,即“一體兩翼 科技賦能”,以壽險業(yè)務(wù)為主體,以財富管理和康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)為兩翼,以科技賦能為驅(qū)動。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展原則、堅持高質(zhì)量發(fā)展定位、堅持專業(yè)化發(fā)展格局、堅持市場化發(fā)展機(jī)制、堅持漸進(jìn)式發(fā)展定力,走長期健康可持續(xù)發(fā)展道路,規(guī)模價值均衡發(fā)展,穩(wěn)步提升綜合實力。新華保險石家莊中心支公司,是擁有13000多人,保費規(guī)模破3.5億的萬人中心公司。二、招聘背景:應(yīng)新華人壽河北分公司石家莊中支擴(kuò)建營業(yè)區(qū)的要求,響應(yīng)新區(qū)年度營業(yè)部內(nèi)部孵化政策,實現(xiàn)公司五年人才發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。三、崗位名稱:運營總監(jiān)四、薪酬標(biāo)準(zhǔn):30萬 /年五、招聘數(shù)量:5人六、崗位職責(zé):1、選拔補(bǔ)充營業(yè)部內(nèi)核心架構(gòu),培養(yǎng)營業(yè)部主管。2、準(zhǔn)時參加公司培訓(xùn)、會議等活動;3、擬定年度、季度、月度和每日工作計劃,為團(tuán)隊解讀日常報表,進(jìn)行公司政令宣導(dǎo);5、激勵團(tuán)隊成員,挖掘員工潛力,促進(jìn)團(tuán)隊內(nèi)部有效溝通,打造高績效團(tuán)隊;6、根據(jù)營業(yè)部內(nèi)成員設(shè)定目標(biāo),并依據(jù)績效考核方案,對團(tuán)隊進(jìn)行各項晉升考核,輔導(dǎo)營業(yè)部成員完成日常管理工作;7、遵守公司的相關(guān)規(guī)章制度,完成公司交辦的其他事項。七、要求:1、年齡在28周歲(含)——45周歲(含)之間(條件特別優(yōu)秀者,經(jīng)公司部門審批同意后,年齡可適當(dāng)放寬,監(jiān)管有要求的除外),具有完全民事行為能力;2、具有大專及以上學(xué)歷(大學(xué)本科及海外留學(xué)優(yōu)先考慮);3、專業(yè)不限;4、品德優(yōu)良、身體健康、相貌端正、談吐清晰;5、具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守;6、通過該公司組織的面試及相關(guān)培訓(xùn)。八、福利待遇:五險一金,度假補(bǔ)貼,定期體檢,帶薪休假,養(yǎng)老補(bǔ)貼。 職能類別:總監(jiān)/部門經(jīng)理
一、公司簡介(總公司介紹 石家莊市公司介紹):新華人壽保險股份有限公司(以下簡稱“新華保險”)成立于1996年9月,總部位于北京市,是一家全國性專業(yè)化大型上市壽險企業(yè)。公司為央企直管,主要股東為中央?yún)R金投資有限責(zé)任公司、中國寶武鋼鐵集團(tuán)有限公司。2011年,新華保險在上海證券交易所和香港聯(lián)合交易所同步上市。A 股代碼601336,H 股代碼 01336。2020年,新華保險實現(xiàn)總保費收入1595.11億元,營業(yè)收入2065.38億元,總資產(chǎn)達(dá)10043.76億元,連續(xù)多年入圍《財富》中國和《福布斯》雙料500強(qiáng)。新華保險始終堅持“以客戶為中心”,致力于打造“中國***的以全方位壽險業(yè)務(wù)為核心的金融服務(wù)集團(tuán)” 。2019年,公司提出“1 2 1”戰(zhàn)略,即“一體兩翼 科技賦能”,以壽險業(yè)務(wù)為主體,以財富管理和康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)為兩翼,以科技賦能為驅(qū)動。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展原則、堅持高質(zhì)量發(fā)展定位、堅持專業(yè)化發(fā)展格局、堅持市場化發(fā)展機(jī)制、堅持漸進(jìn)式發(fā)展定力,走長期健康可持續(xù)發(fā)展道路,規(guī)模價值均衡發(fā)展,穩(wěn)步提升綜合實力。新華保險石家莊中心支公司,是擁有13000多人,保費規(guī)模破3.5億的萬人中心公司。二、招聘背景:應(yīng)新華人壽河北分公司石家莊中支擴(kuò)建營業(yè)區(qū)的要求,響應(yīng)新區(qū)年度營業(yè)部內(nèi)部孵化政策,實現(xiàn)公司五年人才發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。三、崗位名稱:運營總監(jiān)四、薪酬標(biāo)準(zhǔn):30萬 /年五、招聘數(shù)量:5人六、崗位職責(zé):1、選拔補(bǔ)充營業(yè)部內(nèi)核心架構(gòu),培養(yǎng)營業(yè)部主管。2、準(zhǔn)時參加公司培訓(xùn)、會議等活動;3、擬定年度、季度、月度和每日工作計劃,為團(tuán)隊解讀日常報表,進(jìn)行公司政令宣導(dǎo);5、激勵團(tuán)隊成員,挖掘員工潛力,促進(jìn)團(tuán)隊內(nèi)部有效溝通,打造高績效團(tuán)隊;6、根據(jù)營業(yè)部內(nèi)成員設(shè)定目標(biāo),并依據(jù)績效考核方案,對團(tuán)隊進(jìn)行各項晉升考核,輔導(dǎo)營業(yè)部成員完成日常管理工作;7、遵守公司的相關(guān)規(guī)章制度,完成公司交辦的其他事項。七、要求:1、年齡在28周歲(含)——45周歲(含)之間(條件特別優(yōu)秀者,經(jīng)公司部門審批同意后,年齡可適當(dāng)放寬,監(jiān)管有要求的除外),具有完全民事行為能力;2、具有大專及以上學(xué)歷(大學(xué)本科及海外留學(xué)優(yōu)先考慮);3、專業(yè)不限;4、品德優(yōu)良、身體健康、相貌端正、談吐清晰;5、具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守;6、通過該公司組織的面試及相關(guān)培訓(xùn)。八、福利待遇:五險一金,度假補(bǔ)貼,定期體檢,帶薪休假,養(yǎng)老補(bǔ)貼。 職能類別:總監(jiān)/部門經(jīng)理
負(fù)責(zé)組建自己的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊,晉升空間巨大 公司扶持力度大,有野心有夢想的來 首月無責(zé)底薪三千起,上不封頂,無試用期
外聘團(tuán)隊長獎金8000-20000
外聘部經(jīng)理獎金30000-50000
外聘總監(jiān)100000-200000
團(tuán)隊屬員享受籌建負(fù)責(zé)人待遇月薪3000-6000
籌建代理公司,種子主管月薪1800-3000
職位福利:不加班、創(chuàng)業(yè)公司、節(jié)日福利
一、公司簡介(總公司介紹 石家莊市公司介紹):
新華人壽保險股份有限公司(以下簡稱“新華保險”)成立于1996年9月,總部位于北京市,是一家全國性專業(yè)化大型上市壽險企業(yè)。公司為央企直管,主要股東為中央?yún)R金投資有限責(zé)任公司、中國寶武鋼鐵集團(tuán)有限公司。2011年,新華保險在上海證券交易所和香港聯(lián)合交易所同步上市。A 股代碼601336,H 股代碼 01336。
2020年,新華保險實現(xiàn)總保費收入1595.11億元,營業(yè)收入2065.38億元,總資產(chǎn)達(dá)10043.76億元,連續(xù)多年入圍《財富》中國和《福布斯》雙料500強(qiáng)。
新華保險始終堅持“以客戶為中心”,致力于打造“中國***的以全方位壽險業(yè)務(wù)為核心的金融服務(wù)集團(tuán)” 。2019年,公司提出“1 2 1”戰(zhàn)略,即“一體兩翼 科技賦能”,以壽險業(yè)務(wù)為主體,以財富管理和康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)為兩翼,以科技賦能為驅(qū)動。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展原則、堅持高質(zhì)量發(fā)展定位、堅持專業(yè)化發(fā)展格局、堅持市場化發(fā)展機(jī)制、堅持漸進(jìn)式發(fā)展定力,走長期健康可持續(xù)發(fā)展道路,規(guī)模價值均衡發(fā)展,穩(wěn)步提升綜合實力。
新華保險石家莊中心支公司,是擁有13000多人,保費規(guī)模破3.5億的萬人中心公司。
二、招聘背景:應(yīng)新華人壽河北分公司石家莊中支擴(kuò)建營業(yè)區(qū)的要求,響應(yīng)新區(qū)年度營業(yè)部內(nèi)部孵化政策,實現(xiàn)公司五年人才發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。
三、崗位名稱:運營總監(jiān)
四、薪酬標(biāo)準(zhǔn):50萬 /年
五、招聘數(shù)量:5人
六、崗位職責(zé):
1、選拔補(bǔ)充營業(yè)部內(nèi)核心架構(gòu),培養(yǎng)營業(yè)部主管。
2、準(zhǔn)時參加公司培訓(xùn)、會議等活動;
3、擬定年度、季度、月度和每日工作計劃,為團(tuán)隊解讀日常報表,進(jìn)行公司政令宣導(dǎo);
5、激勵團(tuán)隊成員,挖掘員工潛力,促進(jìn)團(tuán)隊內(nèi)部有效溝通,打造高績效團(tuán)隊;
6、根據(jù)營業(yè)部內(nèi)成員設(shè)定目標(biāo),并依據(jù)績效考核方案,對團(tuán)隊進(jìn)行各項晉升考核,輔導(dǎo)營業(yè)部成員完成日常管理工作;
7、遵守公司的相關(guān)規(guī)章制度,完成公司交辦的其他事項。
七、要求:
1、年齡在28周歲(含)——45周歲(含)之間(條件特別優(yōu)秀者,經(jīng)公司部門審批同意后,年齡可適當(dāng)放寬,監(jiān)管有要求的除外),具有完全民事行為能力;
2、具有大專及以上學(xué)歷;
3、專業(yè)不限;
4、品德優(yōu)良、身體健康、相貌端正、談吐清晰;
5、具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守;
6、通過該公司組織的面試及相關(guān)培訓(xùn)。
八、福利待遇:五險一金,度假補(bǔ)貼,定期體檢,帶薪休假,養(yǎng)老補(bǔ)貼。
一、公司簡介(總公司介紹 石家莊市公司介紹):
新華人壽保險股份有限公司(以下簡稱“新華保險”)成立于1996年9月,總部位于北京市,是一家全國性專業(yè)化大型上市壽險企業(yè)。公司為央企直管,主要股東為中央?yún)R金投資有限責(zé)任公司、中國寶武鋼鐵集團(tuán)有限公司。2011年,新華保險在上海證券交易所和香港聯(lián)合交易所同步上市。A 股代碼601336,H 股代碼 01336。
2020年,新華保險實現(xiàn)總保費收入1595.11億元,營業(yè)收入2065.38億元,總資產(chǎn)達(dá)10043.76億元,連續(xù)多年入圍《財富》中國和《福布斯》雙料500強(qiáng)。
新華保險始終堅持“以客戶為中心”,致力于打造“中國***的以全方位壽險業(yè)務(wù)為核心的金融服務(wù)集團(tuán)” 。2019年,公司提出“1 2 1”戰(zhàn)略,即“一體兩翼 科技賦能”,以壽險業(yè)務(wù)為主體,以財富管理和康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)為兩翼,以科技賦能為驅(qū)動。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展原則、堅持高質(zhì)量發(fā)展定位、堅持專業(yè)化發(fā)展格局、堅持市場化發(fā)展機(jī)制、堅持漸進(jìn)式發(fā)展定力,走長期健康可持續(xù)發(fā)展道路,規(guī)模價值均衡發(fā)展,穩(wěn)步提升綜合實力。
新華保險石家莊中心支公司,是擁有13000多人,保費規(guī)模破3.5億的萬人中心公司。
二、招聘背景:應(yīng)新華人壽河北分公司石家莊中支擴(kuò)建營業(yè)區(qū)的要求,響應(yīng)新區(qū)年度營業(yè)部內(nèi)部孵化政策,實現(xiàn)公司五年人才發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。
三、崗位名稱:運營總監(jiān)
四、薪酬標(biāo)準(zhǔn):50萬 /年
五、招聘數(shù)量:5人
六、崗位職責(zé):
1、選拔補(bǔ)充營業(yè)部內(nèi)核心架構(gòu),培養(yǎng)營業(yè)部主管。
2、準(zhǔn)時參加公司培訓(xùn)、會議等活動;
3、擬定年度、季度、月度和每日工作計劃,為團(tuán)隊解讀日常報表,進(jìn)行公司政令宣導(dǎo);
5、激勵團(tuán)隊成員,挖掘員工潛力,促進(jìn)團(tuán)隊內(nèi)部有效溝通,打造高績效團(tuán)隊;
6、根據(jù)營業(yè)部內(nèi)成員設(shè)定目標(biāo),并依據(jù)績效考核方案,對團(tuán)隊進(jìn)行各項晉升考核,輔導(dǎo)營業(yè)部成員完成日常管理工作;
7、遵守公司的相關(guān)規(guī)章制度,完成公司交辦的其他事項。
七、要求:
1、年齡在28周歲(含)——45周歲(含)之間(條件特別優(yōu)秀者,經(jīng)公司部門審批同意后,年齡可適當(dāng)放寬,監(jiān)管有要求的除外),具有完全民事行為能力;
2、具有大專及以上學(xué)歷;
3、專業(yè)不限;
4、品德優(yōu)良、身體健康、相貌端正、談吐清晰;
5、具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守;
6、通過該公司組織的面試及相關(guān)培訓(xùn)。
八、福利待遇:五險一金,度假補(bǔ)貼,定期體檢,帶薪休假,養(yǎng)老補(bǔ)貼。
一,任職要求 1、年齡22-46歲,大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)行政、人事、銷售工作者優(yōu)先; 2、形象好、氣質(zhì)佳,有較好的語言表達(dá)和溝通能力: 3、反應(yīng)敏捷,有一定的親和力,有良好的團(tuán)隊合作精神,具有服務(wù)意識; 4、熟悉0FFICE辦公,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 二、福利待遇: 1、給員工購買養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險; 2、公司提供公平公正透明的成長機(jī)會,成熟的晉升機(jī)制; 3、提供完美的帶薪入職培訓(xùn)及在職培訓(xùn) 4、公司定期組織參加戶外活動及旅游等; 5享受國家法定節(jié)假日及帶薪年假、婚假、產(chǎn)假。
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