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職位描述：

專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力強(qiáng)，善于溝通，團(tuán)結(jié)合作

職位描述：

工作職責(zé)




* 執(zhí)行公司市場(chǎng)部的策略，通過(guò)以下方式不斷的創(chuàng)造需求，完成及超越完成公司的要求；
* 有效地將目標(biāo)客戶(hù)進(jìn)行分級(jí)管理，了解目標(biāo)客戶(hù)的情況，合理安排拜訪(fǎng)頻率、確保正確的傳遞產(chǎn)品信息；
* 獨(dú)立的組織面對(duì)客戶(hù)幻燈演講；
* 獨(dú)立組織圓桌會(huì)，有效的與專(zhuān)家合作，以保證醫(yī)生正確的處方習(xí)慣；
* 協(xié)助市場(chǎng)部舉辦區(qū)域的推廣會(huì)議；
* 協(xié)助主管完成招標(biāo)及醫(yī)保事務(wù)；
* 及時(shí)準(zhǔn)確的反饋市場(chǎng)信息；及時(shí)更新數(shù)據(jù)庫(kù)信息及當(dāng)前的拜訪(fǎng)信息。



任職要求




* 醫(yī)藥學(xué)大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
* 有1年以上醫(yī)藥企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn), 業(yè)績(jī)優(yōu)秀;
* 為人誠(chéng)實(shí)、工作積極主動(dòng)；
* 具有良好的業(yè)務(wù)敏銳度、學(xué)習(xí)能力及溝通技巧；
* 良好的溝通能力及人際關(guān)系能力、影響力;
* 有和醫(yī)學(xué)領(lǐng)域?qū)＜医⒉⒈３至己玫年P(guān)系的能力;
* 良好的創(chuàng)新，開(kāi)拓能力；
* 以客戶(hù)為導(dǎo)向；
* 良好的自我激勵(lì)能力，愿意在壓力下承擔(dān)挑戰(zhàn)性的工作；
* 掌握演講技巧，良好的協(xié)調(diào)及組織能力。

職位描述：

工作地點(diǎn)：不限，遠(yuǎn)程辦公

**主要職責(zé)**
- 深入了解消費(fèi)電子、數(shù)據(jù)中心、服務(wù)器及周邊配件、AI智能算力器件相關(guān)行業(yè)，包括市場(chǎng)趨勢(shì)、客戶(hù)需求和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，制定切實(shí)可行且具有前瞻性的銷(xiāo)售和市場(chǎng)拓展策略。
- 運(yùn)用多種渠道和工具，如行業(yè)展會(huì)、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、社交媒體等，積極主動(dòng)地識(shí)別潛在客戶(hù)，并與他們建立初步聯(lián)系。
- 通過(guò)拜訪(fǎng)客戶(hù)、舉辦產(chǎn)品演示會(huì)等方式，與潛在客戶(hù)進(jìn)行深入溝通，全面了解客戶(hù)的業(yè)務(wù)模式、技術(shù)需求和發(fā)展規(guī)劃，為其量身定制精準(zhǔn)且專(zhuān)業(yè)的粘合劑解決方案。
- 定期收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品信息和客戶(hù)反饋等，運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具進(jìn)行深入分析，形成詳細(xì)的報(bào)告，為公司的產(chǎn)品優(yōu)化升級(jí)、市場(chǎng)定位調(diào)整和營(yíng)銷(xiāo)策略改進(jìn)提供具有決策價(jià)值的建議。
- 與客戶(hù)保持長(zhǎng)期緊密的溝通，及時(shí)處理客戶(hù)的投訴和問(wèn)題，提供優(yōu)質(zhì)的售后支持服務(wù)，努力提高客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度，以促進(jìn)二次銷(xiāo)售和客戶(hù)轉(zhuǎn)介紹。
- 密切關(guān)注行業(yè)法規(guī)和政策變化，及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略和方案，確保業(yè)務(wù)活動(dòng)始終符合法律和政策要求，降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
- 協(xié)助市場(chǎng)部團(tuán)隊(duì)制定宣傳資料和推廣活動(dòng)方案，通過(guò)成功案例分享和技術(shù)講座等形式提升公司品牌在目標(biāo)行業(yè)的知名度和影響力。

**任職要求**
- 具備5年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，有消費(fèi)電子、數(shù)據(jù)中心、服務(wù)器及周邊配件、AI智能算力器件行業(yè)或者粘合劑銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者尤佳。
- 熟悉銷(xiāo)售流程和客戶(hù)關(guān)系管理原則，擁有良好的銷(xiāo)售技巧和談判能力。
- 對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)有敏銳的洞察力，能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)趨勢(shì)和客戶(hù)需求。
- 具備優(yōu)秀的市場(chǎng)分析和商機(jī)識(shí)別能力，能夠制定有效的銷(xiāo)售策略。
- 具備出色的溝通能力和人際交往技巧，能夠與不同層次的客戶(hù)進(jìn)行有效溝通。
- 有較強(qiáng)的自我激勵(lì)能力和目標(biāo)導(dǎo)向意識(shí)，能夠在壓力下積極進(jìn)取，完成銷(xiāo)售任務(wù)。
- 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與內(nèi)部各部門(mén)協(xié)同工作，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的解決方案。
- 擁有良好的問(wèn)題解決能力，在面對(duì)復(fù)雜銷(xiāo)售問(wèn)題和客戶(hù)挑戰(zhàn)時(shí)能夠靈活應(yīng)變。
- 能夠適應(yīng)定期出差，拓展業(yè)務(wù)和維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。

福利待遇：
1、全球統(tǒng)一的、有競(jìng)爭(zhēng)力的提成制度，上不封頂；
2、定期提供專(zhuān)業(yè)的內(nèi)訓(xùn)和外訓(xùn)機(jī)會(huì)；
3、為員工辦理五險(xiǎn)一金，并額外為其配偶和子女購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)；
4、享受?chē)?guó)家法律規(guī)定的所有法定假期，帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等；
5、各項(xiàng)員工福利，如節(jié)日禮金、團(tuán)體活動(dòng)、定期體檢、工會(huì)福利等。

有意者請(qǐng)通過(guò)智聯(lián)投遞簡(jiǎn)歷應(yīng)聘。如需了解更多信息，可發(fā)起聊天與HR對(duì)話(huà)。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、服裝銷(xiāo)售導(dǎo)購(gòu)/營(yíng)業(yè)員
任職資格：
1、155以上，形象氣質(zhì)良好，良好的溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的職業(yè)操守；
2、事業(yè)心強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓力好。

職位描述：

優(yōu)秀畢業(yè)生： 1.全日制本科畢業(yè)生。 2.專(zhuān)業(yè)成績(jī)排名居年級(jí)前30%。 3.有普通話(huà)二乙以上（語(yǔ)文二甲以上）證書(shū)，教師資格證（畢業(yè)前獲得）。 4.英語(yǔ)學(xué)科須獲得英語(yǔ)六級(jí)或者專(zhuān)業(yè)四級(jí)證書(shū)。 5.身心健康，心態(tài)陽(yáng)光積極向上，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。熱愛(ài)學(xué)生，熱愛(ài)教育，認(rèn)同天立文化。 報(bào)名方式： 1.郵箱投遞：有意者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷投遞至975398635@qq.com，郵件主題為：“姓名 學(xué)段 學(xué)科”如“XXX 高中 語(yǔ)文”;個(gè)人簡(jiǎn)歷(含個(gè)人照片) 各類(lèi)證書(shū)及印證材料掃描件。 2.綜合考核：資料篩選、學(xué)科筆試、課堂試講、校長(zhǎng)面試、健康體檢等。

職位描述：

優(yōu)秀畢業(yè)生： 1.全日制本科畢業(yè)生。 2.專(zhuān)業(yè)成績(jī)排名居年級(jí)前30%。 3.有普通話(huà)二乙以上（語(yǔ)文二甲以上）證書(shū)，教師資格證（畢業(yè)前獲得）。 4.英語(yǔ)學(xué)科須獲得英語(yǔ)六級(jí)或者專(zhuān)業(yè)四級(jí)證書(shū)。 5.身心健康，心態(tài)陽(yáng)光積極向上，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。熱愛(ài)學(xué)生，熱愛(ài)教育，認(rèn)同天立文化。 報(bào)名方式： 1.郵箱投遞：有意者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷投遞至975398635@qq.com，郵件主題為：“姓名 學(xué)段 學(xué)科”如“XXX 高中 語(yǔ)文”;個(gè)人簡(jiǎn)歷(含個(gè)人照片) 各類(lèi)證書(shū)及印證材料掃描件。 2.綜合考核：資料篩選、學(xué)科筆試、課堂試講、校長(zhǎng)面試、健康體檢等。

職位描述：

骨干教師： 1.教師資格：具備教師資格證，普通話(huà)二級(jí)甲等（非語(yǔ)言類(lèi)二級(jí)乙等）及以上。 2.學(xué)歷要求：具有本科及以上學(xué)歷。 3.基本功要求:板書(shū)規(guī)范、教態(tài)自然、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)、多オ多藝、學(xué)科專(zhuān)業(yè)扎實(shí)。 4.工作經(jīng)歷:當(dāng)?shù)厥痉缎灾袑W(xué)、知名中學(xué)就職經(jīng)歷，有班主任、教研組長(zhǎng)、年級(jí)組長(zhǎng)等學(xué)校管理經(jīng)歷者優(yōu)先。 5.獲獎(jiǎng)經(jīng)歷:區(qū)縣級(jí)優(yōu)質(zhì)課(教師專(zhuān)業(yè)技能)大賽一等獎(jiǎng)，省市級(jí)二等獎(jiǎng)及以上，省市級(jí)、國(guó)家級(jí)學(xué)生競(jìng)賽輔導(dǎo)獲獎(jiǎng)?wù)邇?yōu)先。 報(bào)名方式： 1.郵箱投遞：有意者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷投遞至975398635@qq.com，郵件主題為：“姓名 學(xué)段 學(xué)科”如“XXX 高中 語(yǔ)文”;個(gè)人簡(jiǎn)歷(含個(gè)人照片) 各類(lèi)證書(shū)及印證材料掃描件。 2.綜合考核：資料篩選、學(xué)科筆試、課堂試講、校長(zhǎng)面試、健康體檢等。

職位描述：

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，年齡：28-40歲，有涂料行業(yè)團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有高級(jí)語(yǔ)言運(yùn)動(dòng)控制編程、視覺(jué)軟件應(yīng)用、機(jī)器人應(yīng)用、或者數(shù)控系統(tǒng)方面經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、熟悉西門(mén)子、三菱等品牌PLC，熟練使用PLC編程軟件、觸摸屏編程軟件，如博圖、GX2。 4、熟悉變頻器應(yīng)用、伺服應(yīng)用，掌握變頻器常規(guī)參數(shù)設(shè)置，與PLC端子通訊、以太網(wǎng)通訊，掌握變頻器與增量編碼器配置。 5、熟練使用圖紙排除故障，具備閱讀英文圖紙的能力，熟悉各種元器件符號(hào)，熟悉常規(guī)電氣畫(huà)圖軟件如EPLAN。 6、熟悉各種電氣通訊協(xié)議，如RS485、PROFINET、PROFIBUS、MODBUS等常規(guī)電氣通訊協(xié)議，具備使用PLC完成各類(lèi)通訊的能力。 7、熟悉各類(lèi)儀表，如溫度、流量、壓力等常規(guī)儀表，熟悉重要參數(shù)設(shè)置。 8、了解現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備常規(guī)故障原因，具有處理應(yīng)急故障的分析能力與協(xié)調(diào)能力。 9、具備現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備優(yōu)化改造的能力，能獨(dú)立完成電氣控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、調(diào)試。 10、具備制定與優(yōu)化現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備TPM\PM保養(yǎng)計(jì)劃能力。 11、具備較強(qiáng)的電氣專(zhuān)業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備，能夠給現(xiàn)場(chǎng)維修人員制定培訓(xùn)計(jì)劃，提高現(xiàn)場(chǎng)維修人員專(zhuān)業(yè)水平。 工作地點(diǎn)：安徽省明光市 年齡要求：28-40歲 職能類(lèi)別：工程/設(shè)備經(jīng)理 關(guān)鍵字：電氣化工程師

職位描述：

1. 從事過(guò)壓力管道焊接工藝編制工作，有壓力管道或壓力容器焊接責(zé)任師經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2..負(fù)責(zé)組織焊接工藝評(píng)定，焊接工藝，焊接技術(shù)資料等的編制及管理； 3. 負(fù)責(zé)對(duì)焊材及焊材庫(kù)進(jìn)行管理； 4.熟悉20G,12Cr1MoVG,15CrMoG,304,316等材質(zhì)焊接特點(diǎn)，熟悉氬弧焊和電弧焊等焊接方法； 5.熟悉熱處理、無(wú)損檢測(cè)相關(guān)知識(shí)； 6.熟悉GB/T 47014 GB/T47015 GB/T20801 GB/T150 等相關(guān)焊接及行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

職位描述：

1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，45歲以下，機(jī)械、電氣、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2.熟悉國(guó)內(nèi)外知名壓力開(kāi)關(guān)產(chǎn)品及相關(guān)動(dòng)態(tài)，具有5年以上壓力開(kāi)關(guān)生產(chǎn)或研發(fā)的工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟練運(yùn)用CAD或三維制圖常用辦公軟件，具備豐富的現(xiàn)場(chǎng)溝通及處理問(wèn)題能力； 4.具有極強(qiáng)的執(zhí)行力，高度責(zé)任感，團(tuán)隊(duì)意識(shí)及組織協(xié)調(diào)能力； 5.認(rèn)同企業(yè)文化，具有與江元長(zhǎng)期共同發(fā)展的職業(yè)規(guī)劃

職位描述：

1.45歲以下，中專(zhuān)以上學(xué)歷，電氣或儀表相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2.對(duì)工業(yè)雷達(dá)物位計(jì)產(chǎn)品有較深的理解，熟悉雷達(dá)物位計(jì)的選型及現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)用，有組裝生產(chǎn)、研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，工作責(zé)任心強(qiáng)，溝通、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力強(qiáng)； 4.能出差，服從公司安排，公司負(fù)責(zé)帶薪培訓(xùn)材料力學(xué)試驗(yàn)及各種檢測(cè)相關(guān)知識(shí)。

職位描述：

崗位要求： 1.45歲以下，高中以上學(xué)歷，5年以上執(zhí)行機(jī)構(gòu)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉同行具體型號(hào)、指標(biāo)(國(guó)內(nèi)市場(chǎng)頭部執(zhí)行機(jī)構(gòu)生產(chǎn)廠家品牌、型號(hào)、功能特點(diǎn))； 3.能獨(dú)立溝通、處理執(zhí)行機(jī)構(gòu)各類(lèi)需求，并熟悉適合使用執(zhí)行機(jī)構(gòu)各種環(huán)境的功能需求； 4.具備獨(dú)立操作執(zhí)行機(jī)構(gòu)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，了解執(zhí)行機(jī)構(gòu)技術(shù)發(fā)展方向； 5.能獨(dú)立處理執(zhí)行機(jī)構(gòu)各類(lèi)質(zhì)量問(wèn)題，并能判定能否符合客戶(hù)需求； 6.熟練使用辦公自動(dòng)化軟件，熟練排版各類(lèi)文件； 7.良好的溝通與合作能力，較強(qiáng)的工作責(zé)任心，吃苦耐勞。 工作地址：經(jīng)十四路與緯二路交叉口

職位描述：

崗位要求： 1.40歲以下，大專(zhuān)以上學(xué)歷，機(jī)電工程、電氣自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具有五年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2.具備很強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)溝通及處理問(wèn)題能力； 3.熟悉各種現(xiàn)場(chǎng)儀表（壓力、流量、執(zhí)行機(jī)構(gòu)、物位、水分等）的標(biāo)定、調(diào)試、維護(hù)、安裝，有熱工儀表技術(shù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4.具有高度責(zé)任感，抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)階段性高強(qiáng)度工作，可適應(yīng)出差； 5.認(rèn)同企業(yè)文化，具有與公司長(zhǎng)期共同發(fā)展的職業(yè)規(guī)劃。 工作時(shí)間：8小時(shí)，每周雙休； 工作地址：經(jīng)十四路與緯二路交叉口

職位描述：

崗位職責(zé) 1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)行政人事部的各項(xiàng)工作開(kāi)展； 2. 負(fù)責(zé)公司行政人事規(guī)章制度、流程、通知/通報(bào)的擬發(fā)； 3. 負(fù)責(zé)公司行政/人事檔案、資質(zhì)證照、體系及產(chǎn)品認(rèn)證等管理； 4. 負(fù)責(zé)公司活動(dòng)的策劃、組織及監(jiān)督實(shí)施，提升企業(yè)文化； 5. 負(fù)責(zé)公司外聯(lián)溝通，協(xié)調(diào)地方、園區(qū)相關(guān)事務(wù)，并做好重要來(lái)訪(fǎng)的接待管理； 6. 負(fù)責(zé)公司級(jí)會(huì)議的組織、實(shí)施，會(huì)議紀(jì)要擬發(fā)、關(guān)鍵事項(xiàng)監(jiān)督執(zhí)行； 7. 統(tǒng)籌公司行政后勤事務(wù)，協(xié)調(diào)處理公司人員食、宿、衛(wèi)生、后勤維修及安保等； 8.根據(jù)公司戰(zhàn)略及人員配置，做好人員“招、育、用、留”相關(guān)人事工作。 任職要求： 1.43歲以下，大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2.5年以上行政人事全面管理工作經(jīng)驗(yàn)，有制造業(yè)行政人事管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.性格好，溝通表達(dá)及協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，做事干練，抗壓能力強(qiáng)； 4.做事認(rèn)真踏實(shí)，對(duì)組織忠誠(chéng)度高，黨員優(yōu)先考慮。 5.該崗位屬于人員替換，面試合格，到崗時(shí)間可商榷。 工作時(shí)間：8小時(shí)，每周雙休； 工作地址：經(jīng)十四路與緯二路交叉口

職位描述：

崗位職責(zé) 1、及時(shí)了解復(fù)合板的情況，對(duì)不接合處進(jìn)行補(bǔ)焊 2、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)生產(chǎn)設(shè)備、對(duì)覆成鋼板等進(jìn)行拼焊 3、負(fù)責(zé)焊接工藝和技術(shù)的管理 4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本單位的焊接工作，并定期開(kāi)展培訓(xùn) 崗位要求： 1、高中及以上學(xué)歷 2、10年及以上工作經(jīng)驗(yàn) 2、取得高級(jí)及以上焊工等級(jí)證書(shū) 4、有國(guó)企、有色行業(yè)焊工工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 5、擁有帶徒弟的經(jīng)驗(yàn)，能培養(yǎng)焊接專(zhuān)業(yè)人才