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職位描述：

職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)拉美各戰(zhàn)略市場(chǎng)經(jīng)銷商渠道動(dòng)態(tài)，制定新經(jīng)銷商新建店培訓(xùn)項(xiàng)目及資料包；
2、負(fù)責(zé)按照乘用車產(chǎn)品上市計(jì)劃及訂單情況，制定產(chǎn)品培訓(xùn)資料包的設(shè)計(jì)開發(fā)工作；
3、負(fù)責(zé)收集拉美區(qū)域當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)相關(guān)信息，制作本土化營銷賣點(diǎn)及服務(wù)話術(shù)類培訓(xùn)資料；
4、負(fù)責(zé)考察乘用車經(jīng)銷商店端運(yùn)營實(shí)際情況，制定服務(wù)提升類培訓(xùn)項(xiàng)目及資料開發(fā)。
5、負(fù)責(zé)給對(duì)應(yīng)區(qū)域市場(chǎng)的客戶或者分公司員工提供線下和線上培訓(xùn)，前往當(dāng)?shù)亻_展到店培訓(xùn)輔導(dǎo)工作；
6、負(fù)責(zé)開展培訓(xùn)滿意度調(diào)查，并分析結(jié)果進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化，完成培訓(xùn)落地閉環(huán)管理；
7、負(fù)責(zé)培訓(xùn)平臺(tái)運(yùn)營使用，持續(xù)研究創(chuàng)新型培訓(xùn)模式并進(jìn)行本土化導(dǎo)入。
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，有海外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)者；
2、英語或西語或葡語流利，具備一定的課程開發(fā)及授課能力；
3、有開發(fā)乘用車產(chǎn)品培訓(xùn)資料優(yōu)先，有開展海外培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具備一定抗壓能力。

這里有國際化的工作團(tuán)隊(duì)和融洽的工作氛圍。
歡迎加入我們，共筑夢(mèng)想。

職位描述：

要求：本科以上學(xué)歷，國際貿(mào)易專業(yè)。專業(yè)八級(jí)，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，年齡30-35歲，操作過電子商務(wù)平臺(tái)。會(huì)開車、家住金州區(qū)內(nèi)優(yōu)先。

職位福利：五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、周末雙休、工作餐

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、完成海外地區(qū)員工費(fèi)用報(bào)銷審核，配合完成當(dāng)?shù)貑T工的培訓(xùn)和宣貫，需要有比較好的溝通能力 2、與海外當(dāng)?shù)貓F(tuán)隊(duì)配合，帶領(lǐng)中國團(tuán)隊(duì)完善財(cái)務(wù)共享中心現(xiàn)有流程，包括發(fā)票審核、系統(tǒng)完善、付款、用戶培訓(xùn)等 3、其他安排的工作 任職資格： 1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，海外留學(xué)背景優(yōu)先 2、英語口語流利可作為工作語言 3、5年及以上SSC或者AP相關(guān)的經(jīng)驗(yàn) 4、能熟練的使用excel 進(jìn)行數(shù)據(jù)處理 5、有比較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力 ，工作積極主動(dòng)

職位描述：

崗位職責(zé)： 1. 與海外各區(qū)域及集團(tuán)總部財(cái)務(wù)分析團(tuán)隊(duì)密切合作，協(xié)助團(tuán)隊(duì)制定年度預(yù)算，月度預(yù)估預(yù)測(cè)及日?qǐng)?bào)、周報(bào)編制 2. 協(xié)助對(duì)接業(yè)務(wù)部門的財(cái)務(wù)分析，包括實(shí)際數(shù)差異分析、周/月經(jīng)營分析材料等，向集團(tuán)總部匯報(bào)區(qū)域近期業(yè)務(wù)發(fā)展，為管理層提供高質(zhì)量的分析報(bào)告。深入了解業(yè)務(wù)，對(duì)業(yè)務(wù)模式敏感，對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展起到監(jiān)督及支持作用。 3. 持續(xù)推進(jìn)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和報(bào)告體系的標(biāo)準(zhǔn)化及自動(dòng)化，保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)可以及時(shí)、準(zhǔn)確的反應(yīng)業(yè)務(wù)線，產(chǎn)品的發(fā)展迭代 4. 從集團(tuán)整體角度把控各項(xiàng)費(fèi)用的利用率及評(píng)估有效性，監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度 5. 與會(huì)計(jì)、稅務(wù)、資金等團(tuán)隊(duì)合作，控制潛在風(fēng)險(xiǎn)，保證業(yè)務(wù)經(jīng)營、財(cái)務(wù)處理的合規(guī)性 任職資格： 1. 財(cái)務(wù)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)，全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷 2. 要求英文聽說讀寫流利，會(huì)西語、葡語小語種優(yōu)先，未來可能有外派需求 3. 3-5年工作經(jīng)驗(yàn)，有財(cái)務(wù)BP、FP

職位描述：

職責(zé)描述： 1. 根據(jù)集團(tuán)的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，負(fù)責(zé)集團(tuán)品牌在當(dāng)?shù)氐穆鋵?shí)跟進(jìn)； 2. 負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貭I銷指導(dǎo)的制訂，營銷推廣執(zhí)行跟進(jìn)，對(duì)營銷效果進(jìn)行評(píng)估總結(jié)； 3. 負(fù)責(zé)區(qū)域宣傳資料及活動(dòng)物料的支持； 4. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行情報(bào)分析，發(fā)掘產(chǎn)品新的營銷機(jī)會(huì)和產(chǎn)品推廣策略，為區(qū)域決策提供依據(jù)； 5. 負(fù)責(zé)商務(wù)政策培訓(xùn)及市場(chǎng)返利核算。 任職要求： 1. 本科以上學(xué)歷，有留學(xué)背景或海外工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2. 精通Microsoft Office Excel、PPT、Word； 3. 會(huì)開車，有駕照者優(yōu)先； 4. 溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有良好團(tuán)隊(duì)合作精神。 這里有國際化的工作團(tuán)隊(duì)和融洽的工作氛圍。 歡迎加入我們，共筑夢(mèng)想。

職位描述：

崗位職責(zé)： Be sensitive to the ever-changing global tax regime/trend and new tax regulations proposed by the lawmakers Corporate tax compliance management of relative responsible overseas entities. Effectively communicates tax issues which may have impact on business with core management as well as business decision makers Tax advisory/execution for our global expansion Performs the key role as trusted technical tax advisor and tax project manager on business initiatives and opportunities 任職資格： 1. University degree,5-8 years' tax experience 2. Strong tax analytical skill 3. Strong organization, interpersonal, communication, and project management skills 4. Enthusiastic to learn from and work with cross border team members Highly desired: 1. CPA/CTA/CICPA is a plus 2. Experience with Big 4 or TMT industry is a plus 3. English is the working language

職位描述：

工作職責(zé)

1. 配合項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目流程裁剪，參與制定項(xiàng)目計(jì)劃，開發(fā)過程質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及管控，開發(fā)質(zhì)量問題管理；

2. 根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃及客戶要求，制定詳細(xì)質(zhì)量保證計(jì)劃，評(píng)審計(jì)劃及過程審核計(jì)劃，及時(shí)識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，確?？蛻糍|(zhì)量需求的落實(shí)執(zhí)行，

3. 內(nèi)部審核：量產(chǎn)線狀態(tài)審核，PPAP現(xiàn)場(chǎng)審核前的內(nèi)部自審，年度審核；客戶審核：開發(fā)過程中各節(jié)點(diǎn)的階段性審核，PPAP現(xiàn)場(chǎng)審核。

4. 對(duì)接海外客戶端質(zhì)量接口：與其建立并維護(hù)良好的互信關(guān)系；與客戶保持良好溝通：定期質(zhì)量會(huì)議，匯報(bào)項(xiàng)目質(zhì)量狀態(tài)，識(shí)別客戶特殊要求

5. 開發(fā)過程資料統(tǒng)籌及提交：PPAP。

6. 項(xiàng)目生命周期內(nèi)變更管理。

7. 統(tǒng)籌客戶問題管理：客戶投訴FA分析及改善，跟蹤客戶意見，直至case關(guān)閉

8. 項(xiàng)目階段及量產(chǎn)后問題管理。

任職要求

1、本科學(xué)歷，理工類專業(yè)優(yōu)先，英語可作為工作語言；

2、汽車行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉汽車行業(yè)產(chǎn)品開發(fā)流程；

3、掌握質(zhì)量五大工具、七大手法；熟悉IATF16949體系知識(shí)和應(yīng)用；熟練使用8D分析問題；

4、具備項(xiàng)目管理、識(shí)別質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)的經(jīng)驗(yàn)；了解問題解決方法論，了解變更管理和引導(dǎo)技巧；可獨(dú)立開展持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目；

5、具備清晰的邏輯思維，良好的溝通能力及溝通技巧；精通數(shù)據(jù)分析、失效分析、過程分析；抗壓能力強(qiáng)。

職位福利：五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、包住、帶薪年假

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、調(diào)研、翻譯、解讀美洲各國市場(chǎng)汽車產(chǎn)品技術(shù)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)認(rèn)證程序等市場(chǎng)準(zhǔn)入要求；
2、評(píng)估認(rèn)證需求，制訂認(rèn)證計(jì)劃，協(xié)調(diào)和跟進(jìn)法規(guī)項(xiàng)試驗(yàn)，收集和制作產(chǎn)品認(rèn)證申請(qǐng)資料，提交認(rèn)證申請(qǐng)并獲得國外認(rèn)證證書。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，具有扎實(shí)的英語語言基礎(chǔ)，英語讀寫能力強(qiáng)；
2、可塑性強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，工作積極努力，有求知欲和上進(jìn)心。

職位描述：

職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)對(duì)接美洲市場(chǎng)乘用車訂單需求，對(duì)工廠下單，完成相關(guān)評(píng)審及客戶交期答復(fù)； 2.根據(jù)公司要求，收集整理美洲市場(chǎng)乘用車銷售預(yù)測(cè)，進(jìn)行提前備料； 3.推動(dòng)解決備料及生產(chǎn)過程中的異常，推動(dòng)訂單按期交付。 職位要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，英語/西語流利； 2. 善于學(xué)習(xí)，對(duì)新能源車輛產(chǎn)品有興趣，有新能源車輛銷售支持工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3. 溝通協(xié)作能力強(qiáng)，有商務(wù)訂單管理經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)對(duì)接美洲市場(chǎng)商用車訂單需求，對(duì)工廠下單，完成相關(guān)評(píng)審及客戶交期答復(fù)； 2.訂單全制程管理及跟進(jìn)（設(shè)計(jì)、采購、生產(chǎn)、發(fā)運(yùn)），以項(xiàng)目交付為導(dǎo)向，協(xié)調(diào)推動(dòng)集團(tuán)資源，保障產(chǎn)品的成功交付。 職位要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，英語流利； 2. 善于學(xué)習(xí)，對(duì)新能源車輛產(chǎn)品有興趣，有新能源車輛銷售支持工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3. 溝通協(xié)作能力強(qiáng)，有商務(wù)訂單管理經(jīng)驗(yàn)

職位描述：

職位描述：1、協(xié)助同事制定詳細(xì)的海外話題活動(dòng)以及大型活動(dòng)方案，設(shè)計(jì)活動(dòng)流程，并承擔(dān)一定的落地工作； 2、有機(jī)會(huì)進(jìn)行UGC挖掘和運(yùn)營，打造人設(shè)，開發(fā)營銷創(chuàng)意玩法，打造流行爆點(diǎn)； 3、有機(jī)會(huì)推動(dòng)或參與線上/下活動(dòng)的策劃和實(shí)施，深入了解品牌營銷活動(dòng)的各式玩法。 任職要求：1、面向2024及以上本碩畢業(yè)生，英文流利，可作為工作語言； 2、有海外生活經(jīng)歷加分，熟悉海外流行文化，對(duì)海外不同文化有了解加分； 3、熱愛內(nèi)容行業(yè)，熟悉Fb、Ins，Youtube、Twitter等主流社交媒體，對(duì)短視頻流行文化感興趣； 4、每周線下全職工作5個(gè)工作日，實(shí)習(xí)周期不少于3個(gè)月。 實(shí)習(xí)收獲： 1、了解頭部海外互聯(lián)網(wǎng)公司活動(dòng)策劃打法； 2、加深對(duì)海內(nèi)外短視頻內(nèi)容行業(yè)和流行文化的認(rèn)知； 3、團(tuán)隊(duì)輕松愉快，工作節(jié)奏感強(qiáng)，學(xué)習(xí)空間大。

職位描述：

職責(zé)描述： Accounts payable is the transactional based work to deal with indirect material and service invoices within IKEA world. We follow the IKEA global P2P process and aim to provide professional services which are efficient, high quality with compliance for IKEA business partners. AP團(tuán)隊(duì)是宜家內(nèi)部處理間接材料和服務(wù)發(fā)票的基于交易的工作。我們遵循宜家全球P2P流程，旨在為宜家商業(yè)伙伴提供高效、高質(zhì)量、合規(guī)的專業(yè)服務(wù)。 任職要求： ? Fluent oral and written English ? Good computer skills especially Microsoft Excel ? Basic accounting/tax knowledge, working experience in finance are preferred ? Good communication skills ? Good time management skills ? Quick learner ? Good knowledge of modern office practices, procedures and equipment ? 2nd foreign language: Japanese/Korean ? 日語N2/N1 ， 英語四級(jí) ? 會(huì)使用Microsoft office 辦公軟件 ? 工作仔細(xì)認(rèn)真

職位描述：

薪資待遇
全職員工：中文席：稅前2900元/月-3600元/月
外語席：稅前5300元/月
學(xué)生實(shí)習(xí)：稅前2000元/月
外語席：稅前2800元/月
三﹑其他福利
加四金，住房補(bǔ)貼300元/月（按實(shí)際路線核定），年底雙薪，高溫發(fā)放，帶薪休假，旅游療養(yǎng)，免費(fèi)體檢等（以上福利實(shí)習(xí)生基本同全職）
四﹑崗位要求
入職需參加培訓(xùn)，為期15個(gè)工作日，每天補(bǔ)貼30元，考核通過后簽訂兩年勞動(dòng)合同。
（中文席）：
（1）口齒清晰、聲音悅耳，普通話標(biāo)準(zhǔn)（能聽懂滬語優(yōu)先）；
（2）反應(yīng)敏捷、親切耐心；
（3）中文聽打輸入40字/分鐘以上；
（4）熟練應(yīng)用office軟件；
（5）具有良好的人際溝通能力和語言表達(dá)能力；
（6）性格開朗、成熟自信，應(yīng)變能力強(qiáng)。
（外語席）：英、日、韓語為主
（1）口齒清晰、聲音悅耳，普通話標(biāo)準(zhǔn)（能聽懂滬語優(yōu)先）；
（2）韓語的熟練聽講寫能力
（3）反應(yīng)敏捷、親切耐心；
（4）熟練應(yīng)用office軟件；
（5）具有良好的人際溝通能力和語言表達(dá)能力；
（6）性格開朗、成熟自信，應(yīng)變能力強(qiáng)。




考核與晉升：



助理翻譯員


翻譯員


資深翻譯員

職位描述：

成都市金牛區(qū)協(xié)同外語學(xué)校招聘公告 一、招聘原則 公開招聘、公平競(jìng)爭(zhēng)、全面考核、擇優(yōu)聘用。 二、招聘對(duì)象 2025年全日制普通高等院校師范類本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生。 三、招聘崗位 初中數(shù)學(xué)儲(chǔ)備老師 四、招聘條件 1、應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)成績?yōu)閮?yōu)秀、性格開朗、道德品行良好、愿意在我校長期發(fā)展、喜歡學(xué)校； 2、思想政治素質(zhì)好，忠誠黨的教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，身心健康，具有良好的師德師風(fēng)和較強(qiáng)的教育教學(xué)能力，能適應(yīng)學(xué)校的教育教學(xué)要求，具備一種或多種特長。 3、教學(xué)理念先進(jìn)，具有良好的教育學(xué)、心理學(xué)和管理學(xué)知識(shí)儲(chǔ)備，能夠熟練使用現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備，組織能力、應(yīng)變能力和溝通協(xié)調(diào)能力良好。 五、招聘程序 （一）程序 基本程序：篩選簡(jiǎn)歷→電話通知到?？荚u(píng)→通知結(jié)果→體檢→辦理錄用手續(xù)。 （二）報(bào)名 1、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名 應(yīng)聘簡(jiǎn)歷發(fā)至郵箱Shishiwaiyu_HR@163.com，文件名：應(yīng)聘學(xué)段 學(xué)科 姓名 畢業(yè)院校 學(xué)歷。 2、電話報(bào)名：劉老師：028-68018009 3、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：到學(xué)校招生辦現(xiàn)場(chǎng)了解報(bào)名。 4、報(bào)名要求：具有與應(yīng)聘學(xué)科崗位相對(duì)應(yīng)的教師資格證。 （三）考評(píng)安排 1、時(shí) 間：按我校通知的時(shí)間到校參加考評(píng)； 2、地 點(diǎn)：成都市金牛區(qū)協(xié)同外語學(xué)校 3、內(nèi) 容：筆試 試講 面試

職位描述：

崗位職責(zé): 1.本科及以上學(xué)歷（研究生及以上學(xué)歷優(yōu)先錄用),畢業(yè)后取得相應(yīng)的教師資格證； 2.專業(yè)知識(shí)扎實(shí),能在課堂教學(xué)上熟練運(yùn)用信息化的教學(xué)手段； 3.性格開朗、活潑、自信,具有愛心與耐心,熱愛教育事業(yè),課堂教學(xué)富有激情； 4.身體健康,五官端正,具有吃苦耐勞精神，能夠承受一定強(qiáng)度的工作壓力； 5.有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,積極進(jìn)取,踏實(shí)肯干,無不良嗜好。 崗位要求: 1.熱愛教育事業(yè),師德高尚,普通話標(biāo)準(zhǔn)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和敬業(yè)精神,能承受各種壓力和挑戰(zhàn),身體健康,五官端正； 2.應(yīng)聘教師應(yīng)具備本科及以上學(xué)歷。 應(yīng)聘流程 篩選簡(jiǎn)歷→ 通知面試→核驗(yàn)證件→筆試→面試→深入面談→簽訂協(xié)議或合同 提醒說明 * 經(jīng)學(xué)校初審合格后，通知來校面試應(yīng)聘者，面試時(shí)請(qǐng)帶上紙質(zhì)簡(jiǎn)歷及相關(guān)證明和材料一份,3張近期一寸照片，音樂、美術(shù)等專長教師需帶上個(gè)人作品及材料。