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職位描述：

崗位職責(zé)：
1、組織開展合規(guī)教育，合規(guī)學(xué)習(xí)考試督促；開展合規(guī)紀(jì)檢，合規(guī)報(bào)告，反洗錢、非法集資、反欺詐、消保等不定期合規(guī)風(fēng)控排查、整改。
2、公司信息對(duì)外報(bào)送、監(jiān)管部門對(duì)接，定期工作匯報(bào)；配合審計(jì)與外部監(jiān)管檢查，問(wèn)題反饋與處理。


任職要求：
1.本科學(xué)歷以上；
2.2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，熱愛保險(xiǎn)培訓(xùn)工作；
4.有較強(qiáng)的溝通能力及語(yǔ)言表達(dá)能力、活動(dòng)策劃能力；
5.熟悉excel數(shù)據(jù)分析、ptt制作及短視頻等制作能力；
6.工作有條理性，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，能規(guī)范執(zhí)行公司各項(xiàng)管理要求；
7.特別優(yōu)秀者上述條件可適當(dāng)放寬。

職位描述：

崗位職責(zé):崗位名稱：合規(guī)專員工作部門：招商資管工作地點(diǎn)：深圳崗位職責(zé)：1、搭建市場(chǎng)營(yíng)銷合規(guī)內(nèi)控體系；2、對(duì)市場(chǎng)銷售內(nèi)部制度、基金及資管宣傳推介材料和新銷售產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)方案、直播營(yíng)銷活動(dòng)等進(jìn)行合規(guī)審查，出具合規(guī)審查意見；3、負(fù)責(zé)反洗錢和適當(dāng)性合規(guī)管理 ；4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)銷售業(yè)務(wù)中可能存在風(fēng)險(xiǎn)或違規(guī)行為，向相關(guān)部門提出處理意見，并督促相關(guān)業(yè)務(wù)整改，完成相關(guān)整改報(bào)告； 5、對(duì)代銷機(jī)構(gòu)準(zhǔn)入出具合規(guī)意見；6、部門日常公文、匯報(bào)材料撰寫和統(tǒng)籌；7、部門營(yíng)銷支持工作。任職要求:1、國(guó)內(nèi)外重點(diǎn)高校碩士研究生及以上學(xué)歷，包括但不限于法律、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)；2、熟悉證券市場(chǎng)、基金及券商資管等產(chǎn)品相關(guān)法律法規(guī)；3、3年以上證券/基金專職或兼職合規(guī)風(fēng)控相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或?qū)I(yè)背景，熟悉金融機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)及工作內(nèi)容，具備合規(guī)管理崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能；4、具有較強(qiáng)的文字功底和寫作水平；5、工作責(zé)任感強(qiáng)，踏實(shí)認(rèn)真，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，并能承受一定的工作壓力；6、有法律職業(yè)資格或券商、基金公司、基金銷售公司、律所從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

工作職責(zé)：
1、組織起草、制定與本部門相關(guān)的業(yè)務(wù)規(guī)章制度，并監(jiān)督其實(shí)施；建立并完善本部門的合規(guī)管理制度與機(jī)制，將合規(guī)性要求嵌入業(yè)務(wù)管理制度與操作流程中；
2、對(duì)業(yè)務(wù)開展過(guò)程中涉及重大決策、新產(chǎn)品及新業(yè)務(wù)方案、制度、流程、業(yè)務(wù)合同等進(jìn)行法律合規(guī)審查，提供法律合規(guī)咨詢；
3、開展相關(guān)法律、法規(guī)和準(zhǔn)則的追蹤解讀工作，跟蹤督導(dǎo)相關(guān)制度的立改廢工作；
4、針對(duì)業(yè)務(wù)開展過(guò)程中可能存在的法律合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行合規(guī)提示、督導(dǎo)、整改工作；
5、組織各相關(guān)部門開展可疑交易收集、分析、審核及上報(bào)工作；
6、對(duì)本部門所開展的業(yè)務(wù)進(jìn)行合規(guī)檢查；對(duì)本部門工作人員執(zhí)業(yè)行為進(jìn)行合規(guī)檢測(cè)工作；
7、負(fù)責(zé)本部門培訓(xùn)管理工作，組織并開展合規(guī)、制度、業(yè)務(wù)、管理等方面的培訓(xùn)與宣導(dǎo)活動(dòng)；
8、負(fù)責(zé)本部門及本部門人員的投訴信訪和舉報(bào)工作，妥善處理各類糾紛；實(shí)施與本部門相關(guān)的反洗錢管理、信息隔離墻管理等專項(xiàng)合規(guī)工作；
9、負(fù)責(zé)本部門的發(fā)文管理、投訴信訪事件管理工作。
任職條件：
1、碩士研究生及以上學(xué)歷；
2、具有3年以上證券、金融、法律、會(huì)計(jì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、掌握證券、金融、法律、會(huì)計(jì)等專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉證券業(yè)、反洗錢相關(guān)法律法規(guī)準(zhǔn)則；
4、具有證券從業(yè)資格；通過(guò)國(guó)家司法考試、具備律師資格、通過(guò)證券公司合規(guī)管理人員勝任能力考試者優(yōu)先；
5、工作踏實(shí)認(rèn)真、耐心細(xì)致，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)合作精神；具備較好的公文寫作能力。

職位描述：

工作職責(zé):
1.以常規(guī)檢核、專項(xiàng)檢核等形式，對(duì)于房客源違規(guī)權(quán)益、動(dòng)作、方式進(jìn)行核查，并予以清除和進(jìn)行相關(guān)判罰。
2.通過(guò)歷史數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)、推進(jìn)公司各層面的合作，對(duì)于正當(dāng)合作予以保護(hù)和推廣，對(duì)于不當(dāng)合作予以取締。
3.通過(guò)檢核數(shù)據(jù)制定相應(yīng)的培訓(xùn)、賦能計(jì)劃，并予以實(shí)施，逐步提升合規(guī)率，并輸出典型案例進(jìn)行宣導(dǎo)。
4.涉及違規(guī)權(quán)益所分得的業(yè)績(jī)，予以追訴和追回，并修改系統(tǒng)數(shù)據(jù)，保護(hù)正當(dāng)所得。
5.定期復(fù)盤累計(jì)的檢核、爭(zhēng)議數(shù)據(jù)，將處理結(jié)果固化，優(yōu)化進(jìn)制度中。
6.針對(duì)現(xiàn)存的一些業(yè)務(wù)痛點(diǎn)，充分調(diào)研業(yè)務(wù)體，依據(jù)實(shí)際場(chǎng)景擬定新規(guī)則。

任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2.有良好的邏輯思維能力，原則性強(qiáng)，抗壓能力較強(qiáng)；
3.熟練使用Word、Excel、PPT等常用辦公軟件；
4.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、交流和應(yīng)變能力；
5.有一定的文字功底或者房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

職位描述：

職位描述： 1、負(fù)責(zé)與人事法務(wù)合規(guī)對(duì)接，在了解公司海外人事合規(guī)體系的基礎(chǔ)上，結(jié)合廉正的合規(guī)訴求，聯(lián)動(dòng)法務(wù)、人事推動(dòng)與廉正相關(guān)的合規(guī)制度、工作機(jī)制和流程的制定并落地； 2、在理解菜鳥全球合規(guī)制度基礎(chǔ)上，推動(dòng)廉潔合規(guī)產(chǎn)品及服務(wù)能力創(chuàng)新，通過(guò)廉潔合規(guī)傳播和產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)，建立與公司生態(tài)伙伴的長(zhǎng)期合作機(jī)制； 3、圍繞菜鳥合規(guī)要求和目標(biāo)，從0-1建立菜鳥全球廉潔合規(guī)品牌，制定有效的運(yùn)營(yíng)方案；以廉潔合規(guī)為載體，幫助公司實(shí)現(xiàn)商業(yè)成功。 職位要求： 1、有3年以上人事合規(guī)經(jīng)驗(yàn)，有合規(guī)報(bào)告書寫及外聯(lián)經(jīng)驗(yàn)是加分項(xiàng)； 2、較好的英語(yǔ)能力，會(huì)小語(yǔ)種是加分項(xiàng)； 3、優(yōu)秀的溝通能力，協(xié)同能力強(qiáng)，情商高，有較好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，與合作部門共創(chuàng)解決方案，承接需求并落地執(zhí)行。

職位描述：

一、崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部法務(wù)合規(guī)相關(guān)事務(wù)的支持和處理，制定、審核并優(yōu)化合規(guī)制度或流程，協(xié)助組織開展各類合規(guī)培訓(xùn)，完善合規(guī)管理體系； 2. 協(xié)助公司各BU的全面法律支持、法律解答與法律檢索，包括知識(shí)產(chǎn)權(quán)、品牌保護(hù)、員工勞務(wù)關(guān)系等，主動(dòng)應(yīng)對(duì)潛在法律風(fēng)險(xiǎn)，提供可行性法律意見； 3. 協(xié)助完成公司日常業(yè)務(wù)協(xié)議的法律審批核查、協(xié)議模版撰寫、函件撰寫及管理工作；參與業(yè)務(wù)談判，起草、審定相關(guān)合同、協(xié)議等法律文件，為企業(yè)提供法律意見，提示法律風(fēng)險(xiǎn)； 4. 處理公司相關(guān)對(duì)內(nèi)、對(duì)外法律事務(wù)，包括但不限于發(fā)函、仲裁、訴訟等事項(xiàng)，草擬、修訂、審核相關(guān)法律文件，從法律專業(yè)角度協(xié)助解決糾紛爭(zhēng)議； 5. 處理其他相關(guān)事宜。 二、崗位要求 1. 學(xué)歷要求:本科及以上、法學(xué)專業(yè)，必須通過(guò)國(guó)家司法考試，法律功底扎實(shí)。 2. 工作經(jīng)驗(yàn)要求: 必須擁有2年以上醫(yī)藥、醫(yī)療、醫(yī)療器械等大健康領(lǐng)域的法務(wù)/律所工作或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有合規(guī)飛檢、流程搭建、訴訟經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)品牌保護(hù)經(jīng)驗(yàn)加分。 3. 英文可以作為工作語(yǔ)言，能接受適當(dāng)頻率的國(guó)內(nèi)差旅（前期每月頻率1-2次） 4. 性格特征: 工作態(tài)度積極主動(dòng)、認(rèn)真細(xì)致、思路清晰、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有良好的溝通能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，有高度責(zé)任心

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)部門各項(xiàng)合規(guī)管理的常規(guī)工作，包括但不限于合規(guī)政策的制定、執(zhí)行和修訂，確保公司業(yè)務(wù)操作的合規(guī)性。 2.負(fù)責(zé)部門各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)管理的常規(guī)工作，包括風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別、評(píng)估、監(jiān)控和報(bào)告，以及風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)方案的制定和執(zhí)行。 3.密切關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和監(jiān)管政策變化，及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)，并對(duì)現(xiàn)有業(yè)務(wù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。通過(guò)定期開展合規(guī)檢查和自查，確保公司業(yè)務(wù)合規(guī)運(yùn)行，降低合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。 4.審查公司內(nèi)部規(guī)章制度和業(yè)務(wù)操作規(guī)程，提供合規(guī)改進(jìn)建議，確保符合法律、規(guī)則和準(zhǔn)則的要求。 5.組織并開展合規(guī)培訓(xùn)活動(dòng)，提高公司員工的合規(guī)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范能力。 6.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)檔案管理、部門人員招聘、資產(chǎn)管理、會(huì)議組織、部門月報(bào)撰寫等行政工作。 任職要求： 1．35周歲以下，碩士研究生及以上學(xué)歷，國(guó)內(nèi)知名高水平院?；騋S、泰晤士等榜單排名前100海外院校畢業(yè)，專業(yè)不限； 2.具備2-3年的合規(guī)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉金融行業(yè)監(jiān)管政策，了解合規(guī)管理流程和操作規(guī)范。 3.具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)、敏銳的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。 4.具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，視野開闊、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，思維縝密、原則性強(qiáng)，具有高度的責(zé)任心與敬業(yè)精神，能夠迅速適應(yīng)公司文化和業(yè)務(wù)發(fā)展需求。 5.具備證券從業(yè)資格。

職位描述：

職位要求： 1.有較強(qiáng)的政治素養(yǎng)，嚴(yán)守紀(jì)律，思想端正，中共黨員優(yōu)先； 2.法律、管理相關(guān)專業(yè)；碩士研究生及以上學(xué)歷；熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，具備法律事務(wù)、風(fēng)控合規(guī)內(nèi)控管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)； 3.具有法務(wù)、內(nèi)控、風(fēng)控合規(guī)方面2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 4.具有較強(qiáng)的文字寫作能力、溝通協(xié)作能力和執(zhí)行能力；熟練掌握各類辦公應(yīng)用軟件； 5.工作細(xì)致、踏實(shí)，有責(zé)任心，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 6.有較強(qiáng)的抗壓能力，能夠靈活處理工作中的突發(fā)情況； 7.具有國(guó)有企業(yè)及律所工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 工作內(nèi)容： 1、參與公司合規(guī)體系、內(nèi)控體系及風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)，協(xié)助推動(dòng)大合規(guī)體系落地，具體負(fù)責(zé)大合規(guī)制度的制定、修訂及監(jiān)督執(zhí)行，合規(guī)盡調(diào)、合規(guī)審查、合規(guī)評(píng)價(jià)、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控評(píng)價(jià)及重大風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)，內(nèi)控手冊(cè)編制等工作，并指導(dǎo)子公司合規(guī)工作的開展； 2、參與公司三重一大事項(xiàng)法律審核，為公司重大經(jīng)營(yíng)決策提供法律論證和法律保障； 3、參與公司法務(wù)管理相關(guān)制度的修訂、完善及制度執(zhí)行情況的檢查； 4、參與合同管理，制訂和修訂公司合同范本，起草、審查合同，協(xié)助做好合同備案并根據(jù)需要檢查監(jiān)督合同履行情況； 5、參與公司投融資、并購(gòu)、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、招投標(biāo)、重組等資本運(yùn)作事項(xiàng)，處理有關(guān)法律事務(wù)； 6、參與公司法律培訓(xùn)等普法工作，為公司經(jīng)營(yíng)提供法律咨詢； 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)合規(guī)工作的組織、實(shí)施、宣傳；2.撰寫報(bào)送相關(guān)報(bào)告、報(bào)表；3.負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)與報(bào)銷。

任職資格：

1.本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生

2.法律專業(yè)、計(jì)算機(jī)專業(yè)優(yōu)先

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、對(duì)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)及合同實(shí)行監(jiān)督和管控； 2、維護(hù)公司的合法權(quán)益，防范和化解法律風(fēng)險(xiǎn)； 3、協(xié)調(diào)和處理公司的法律海外業(yè)務(wù)、人事和勞動(dòng)關(guān)系糾紛等； 4、對(duì)公司合法和合規(guī)經(jīng)營(yíng)提供法律保障； 5、制定公司法律政策、流程和規(guī)范化管理相關(guān)制度； 6、擔(dān)任公司法律顧問(wèn)，支持公司決策制定及企業(yè)管理； 7、執(zhí)行與公司相關(guān)的資源管理和風(fēng)險(xiǎn)規(guī)劃； 8、建立公司法律檔案，及時(shí)為有關(guān)公司部門提供法律咨詢和教育培訓(xùn)。 任職條件： 1、學(xué)歷：法律本科及以上學(xué)歷； 2、經(jīng)驗(yàn)：有五年以上專業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)法律管理和決策操作，深圳律所工作經(jīng)驗(yàn)、出庭經(jīng)驗(yàn)； 3、能力：較強(qiáng)的法律實(shí)踐、應(yīng)變能力和法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估能力； 4、 業(yè)務(wù)水平：熟悉公司合法和合規(guī)經(jīng)營(yíng)，掌握公司運(yùn)營(yíng)模式及業(yè)務(wù)流程； 5、溝通能力：良好的書面和口頭溝通（英語(yǔ)只是加分項(xiàng)） 6、契合度：熟知相關(guān)公司文化理念和價(jià)值觀，是公司文化積極傳遞者和維護(hù)者； 7、個(gè)人素質(zhì)：具有責(zé)任感、務(wù)實(shí)穩(wěn)定、機(jī)智靈活、細(xì)致謹(jǐn)慎、協(xié)同合作的良好素質(zhì)。

職位描述：

職責(zé)描述； 1、負(fù)責(zé)公司合規(guī)管理，根據(jù)外部法律、監(jiān)管法規(guī)、公司規(guī)章等規(guī)章制度，負(fù)責(zé)制定完善合規(guī)管理制度、開展合規(guī)性檢查、評(píng)估出具合規(guī)內(nèi)控管理報(bào)告、接受合規(guī)咨詢、協(xié)助開展問(wèn)責(zé)調(diào)查等合規(guī)管理工作；執(zhí)行制定合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理政策，向監(jiān)管單位及相應(yīng)職能部門報(bào)告合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)事宜。 2、為產(chǎn)品創(chuàng)新、重大項(xiàng)目的合規(guī)性論證提供合規(guī)支持，就公司業(yè)務(wù)或管理中存在問(wèn)題進(jìn)行系統(tǒng)性或總結(jié)性提示。 3、負(fù)責(zé)或協(xié)助相關(guān)業(yè)務(wù)條線進(jìn)行合規(guī)培訓(xùn)等其他工作。 4、團(tuán)隊(duì)補(bǔ)位和協(xié)同，在根據(jù)各自分工完成本職工作基礎(chǔ)上，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排或者積極主動(dòng)參與團(tuán)隊(duì)協(xié)作，包括公司問(wèn)責(zé)調(diào)查的執(zhí)行、公司培訓(xùn)及其他公司文化建設(shè)、案例總結(jié)等。 任職資格： 1. 本科及以上學(xué)歷，民商法專業(yè)優(yōu)先； 2. 具有金融租賃、商業(yè)銀行或其它受銀保監(jiān)會(huì)、人民銀行監(jiān)管的非銀金融機(jī)構(gòu)3年以上合規(guī)工作經(jīng)歷，具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3. 熟悉銀行業(yè)監(jiān)管體系，具有與金融監(jiān)管部門的溝通經(jīng)驗(yàn)，能夠?qū)ΡO(jiān)管要求的求進(jìn)行明確的理解、傳達(dá)與分解；對(duì)于監(jiān)管要求有較高敏感性與理解度；

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)合規(guī)工作的組織、實(shí)施、宣傳；2.撰寫報(bào)送相關(guān)報(bào)告、報(bào)表；3.負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)與報(bào)銷。

任職資格：

1.本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生

2.法律專業(yè)、計(jì)算機(jī)專業(yè)優(yōu)先

職位描述：

內(nèi)容：

l 聯(lián)系第三方公司對(duì)新經(jīng)銷商/新下級(jí)進(jìn)行背調(diào)

l 對(duì)現(xiàn)有經(jīng)銷商三年背調(diào)周期進(jìn)行管理

l 具備合規(guī)意識(shí)，需要對(duì)第三方出具DD報(bào)告后進(jìn)行解讀，highlight可能的問(wèn)題/風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)供決策層參考，針對(duì)一般性問(wèn)題/風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)與經(jīng)銷商進(jìn)行溝通，索取解釋說(shuō)明

l 將材料進(jìn)行匯總并直接和國(guó)內(nèi)質(zhì)量部/Global合規(guī)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行對(duì)接和審批。

l 把控DD流程的時(shí)效性和準(zhǔn)確性，整個(gè)背調(diào)時(shí)效需要在一個(gè)半月內(nèi)完成

l 和原廠銷售/運(yùn)營(yíng)/渠道保持緊密溝通，并即時(shí)上報(bào)風(fēng)險(xiǎn)

l 每周和主管進(jìn)行review，及時(shí)處理郵件

l 配合合規(guī)部進(jìn)行下級(jí)經(jīng)銷商的合規(guī)審計(jì)追蹤和整改，

l 審核經(jīng)銷商合規(guī)整改資料（包括 不限于報(bào)銷制度，下級(jí)管理文件，質(zhì)量首營(yíng)管理制度等）

l 每周和主管進(jìn)行review，每一個(gè)整改需要在2個(gè)月內(nèi)完成

l 對(duì)下級(jí)經(jīng)銷商的第三方公司提交的披露進(jìn)行文件材料審核（根據(jù)BSC審核標(biāo)準(zhǔn)）

能力要求：

l 優(yōu)秀的英文溝通能力，熟練的聽、說(shuō)、寫能力

l 合規(guī)背景優(yōu)先

l 具備強(qiáng)烈的自我驅(qū)動(dòng)能力，樂(lè)意積極面對(duì)挑戰(zhàn)和變化

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)部門風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)工作材料的檔案整理。2、負(fù)責(zé)合規(guī)系統(tǒng)維護(hù)與管理相關(guān)工作。3、負(fù)責(zé)公司反洗錢以及中介管理的部分相關(guān)工作。4、風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)部的其他綜合性事務(wù)工作以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職條件：1、本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷。2、法律等相關(guān)專業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。福利待遇：1.試用期：試用期3-6個(gè)月，入司即購(gòu)買五險(xiǎn)一金 轉(zhuǎn)正后商業(yè)補(bǔ)充保險(xiǎn)；2.薪酬：月度固定薪酬 月度績(jī)效薪酬 月度福利補(bǔ)貼 年終績(jī)效獎(jiǎng)金；3.員工福利：入司即享受各項(xiàng)節(jié)日福利；4.員工體檢：入司滿試用期即可享受年度健康體檢；5.培育發(fā)展：享有各種工作技能技巧提升、管理知識(shí)講座等銜接培訓(xùn)。上班時(shí)間：9:00-18:00，周末雙休，國(guó)家法定節(jié)假日正常休息！【該崗位屬于外包用工編制】 職能類別：合規(guī)主管/專員 關(guān)鍵字：內(nèi)控法務(wù)反洗錢

職位描述：

崗位職責(zé)： 1. 合規(guī)流程優(yōu)化管理 2. 合同管理，包括流程合規(guī)化、整理優(yōu)化、運(yùn)營(yíng)管理、數(shù)據(jù)分析 3. 風(fēng)控、風(fēng)險(xiǎn)管理，包括保險(xiǎn)、后臺(tái)運(yùn)作保障 4. 采購(gòu)流程執(zhí)行優(yōu)化 5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 任職條件： 1、本科及以上學(xué)歷，有1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有合規(guī)、風(fēng)控、運(yùn)營(yíng)、采購(gòu)方面經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；特別優(yōu)秀的法律專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 2、能夠熟練使用電腦word、excel、PPT等office相關(guān)辦公軟件； 3、具有良好的職業(yè)道德和保密意識(shí)，有責(zé)任心，做事認(rèn)真踏實(shí)，有主觀能動(dòng)性，有良好的溝通表達(dá)能力。