與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
1、統(tǒng)籌各類(lèi)法律合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)評(píng)審:評(píng)審各類(lèi)法律合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng),各條線風(fēng)險(xiǎn)提示等。
2、統(tǒng)籌全轄合規(guī)文化建設(shè):通過(guò)各類(lèi)宣導(dǎo)培訓(xùn)提升公司各層級(jí)員工法律合規(guī)意識(shí)。
3、統(tǒng)籌合規(guī)管理體系建設(shè):包括內(nèi)控體系建設(shè),合規(guī)管理建設(shè),風(fēng)險(xiǎn)控制體系建設(shè)等。
4、常規(guī)和專(zhuān)項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)治理:推動(dòng)自查自糾及專(zhuān)項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)排查等。
5、反洗錢(qián)管理:統(tǒng)籌全轄反洗錢(qián)管理包括推動(dòng)機(jī)構(gòu)反洗錢(qián)體系建設(shè),反洗錢(qián)系統(tǒng)建設(shè),反洗錢(qián)文化建設(shè)等。
6、制度建設(shè)管理:統(tǒng)籌全轄制度“廢、改、立”工作及制度平臺(tái)管理等。
7、問(wèn)責(zé)處罰:負(fù)責(zé)全轄違規(guī)事項(xiàng)問(wèn)責(zé)處罰、完善問(wèn)責(zé)機(jī)制與流程、嚴(yán)肅法紀(jì),規(guī)范員工行為。
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位職責(zé): 1、對(duì)所負(fù)責(zé)公司已記賬的賬務(wù)進(jìn)行賬務(wù)及憑證的核對(duì),并集中歸檔; 2、辦理公司工商注冊(cè)、變更、注銷(xiāo)等相關(guān)工作; 3、對(duì)發(fā)票及相關(guān)費(fèi)用票據(jù)進(jìn)行收集、整理、審核、移交; 4、對(duì)負(fù)責(zé)的區(qū)域公司工商年報(bào)進(jìn)行跟進(jìn); 5、對(duì)公司租金、物業(yè)、代辦等日常事務(wù)進(jìn)行管理; 6、稅務(wù)、銀行、工商等需要稽查和上門(mén)時(shí)配合完成相應(yīng)工作; 7、對(duì)合作客戶(hù)進(jìn)行資質(zhì)審核及日常監(jiān)管; 8、對(duì)合作客戶(hù)的相關(guān)資料整理、歸檔、備查。 崗位要求: 1、財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先); 2、具備財(cái)稅知識(shí); 3、工作細(xì)致,有良好的職業(yè)操守,保密性、責(zé)任感強(qiáng); 4、邏輯表達(dá)清晰、溝通能力強(qiáng); 5、有醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 我們提供: 1、公司提供在同行業(yè)中極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇及提成激勵(lì)政策; 2、每天7.5小時(shí)的工作時(shí)間,雙休;駐地銷(xiāo)售人員自行安排工作時(shí)間; 3、按照國(guó)家政策為員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金待遇; 4、公司設(shè)有年終獎(jiǎng)、節(jié)日禮品、生日禮品、工作餐補(bǔ)貼等補(bǔ)貼福利政策; 5、每年定期組織員工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、省外旅游、野外拓展等活動(dòng); 6、員工享受?chē)?guó)家法定假期,年假、婚假、喪假、產(chǎn)假等各種法定假期待遇; 7、公司內(nèi)部制定了科學(xué)與公正的考核評(píng)價(jià)機(jī)制,員工具有廣大的發(fā)展晉升平臺(tái)空間,表現(xiàn)優(yōu)秀的員工都能得到相應(yīng)的回報(bào)。 除此之外,你還可以: ——獲得帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí); ——豐富多彩的員工活動(dòng); ——良好的晉升機(jī)會(huì)和舒適的工作環(huán)境; ——獲得全面的工作經(jīng)驗(yàn)及廣闊人際關(guān)系的機(jī)會(huì); ——借著不同挑戰(zhàn)性的工作而提升個(gè)人潛能; ——有機(jī)會(huì)在不同地區(qū)接受培訓(xùn),從而吸收經(jīng)驗(yàn); ——有機(jī)會(huì)獲得公司各項(xiàng)殊榮,得到個(gè)人價(jià)值的體現(xiàn)和物質(zhì)精神雙豐收。 我們深信,員工是公司最重要的資產(chǎn),你們的成長(zhǎng)就是公司的成長(zhǎng)!你們的成功就是公司的成功!
負(fù)責(zé)法律風(fēng)險(xiǎn)防范、法律意見(jiàn)咨詢(xún)、法律審核、法務(wù)管理、法制宣傳等。具備法律職業(yè)資格證書(shū)
1.負(fù)責(zé)落實(shí)總分公司及外部監(jiān)管的各項(xiàng)合規(guī)檢查、出具合規(guī)報(bào)告和報(bào)表;
2.審核合同、授權(quán)書(shū)等法律文件;
3.提供訴訟案件分析、起草修改訴訟文書(shū)、管理訴訟案件(包括起訴、應(yīng)訴)等;
4.按照監(jiān)管及公司要求完成反洗錢(qián)相關(guān)工作,制定和實(shí)施反洗錢(qián)工作計(jì)劃,履行反洗錢(qián)相關(guān)義務(wù)職責(zé),起草反洗錢(qián)報(bào)告等;
5.對(duì)公司員工法律合規(guī)意識(shí)培育和宣導(dǎo),組織實(shí)施合規(guī)宣傳培訓(xùn);
6.協(xié)助主管落實(shí)年度合規(guī)工作計(jì)劃、法律咨詢(xún)、風(fēng)險(xiǎn)提示等工作,參加各項(xiàng)合規(guī)會(huì)議。
工作內(nèi)容:
1.參與內(nèi)控評(píng)價(jià)測(cè)試,發(fā)現(xiàn)影響公司目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的內(nèi)控偏差,提出改進(jìn)建議并保留關(guān)鍵樣本;與受評(píng)單位進(jìn)行溝通確認(rèn),并明確問(wèn)題整改期限。
2.對(duì)管理制度的完整性、合理性進(jìn)行評(píng)估,發(fā)現(xiàn)不符合內(nèi)控要求的地方,提出改進(jìn)建議。與相關(guān)責(zé)任部門(mén)共同確認(rèn),明確整改時(shí)間,確保管理制度滿(mǎn)足內(nèi)控要求。
3.跟蹤檢查內(nèi)控缺陷整改情況,確認(rèn)是否在規(guī)定期限內(nèi)按照規(guī)定要求及標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行整改。
4.通過(guò)電話(huà)或信件形式受理反舞弊舉報(bào)與投訴事件;開(kāi)展反舞弊舉報(bào)與投訴事件的調(diào)查工作,并起草調(diào)查報(bào)告。
5.協(xié)助上級(jí)單位開(kāi)展內(nèi)控知識(shí)培訓(xùn)、知識(shí)宣貫等工作。
6.部門(mén)檔案資料的收集、整理和歸檔。
崗位要求:
1.大專(zhuān)或以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)、企業(yè)管理或其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.具有兩年以上本職位或相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn)。
3.熟悉《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》及其配套應(yīng)用指引;
4.熟悉《企業(yè)內(nèi)控控制評(píng)價(jià)指引》《企業(yè)內(nèi)部控制審計(jì)指引》;
5.了解舞弊調(diào)查的相關(guān)技能。
6.具備較為綜合的能力,對(duì)企業(yè)管理、法律法規(guī)、信息技術(shù)等相關(guān)知識(shí)有一定的了解。
7.掌握審計(jì)、企管類(lèi)知識(shí),有相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先。
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1.協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)公司及下轄分支機(jī)構(gòu)的合規(guī)管理工作,培育公司合規(guī)文化;
2.向公司各部門(mén)和下轄分支機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)活動(dòng)提供合規(guī)支持和合規(guī)咨詢(xún),組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督公司各部門(mén)和下轄分支機(jī)構(gòu)開(kāi)展合規(guī)管理各項(xiàng)工作;
3.負(fù)責(zé)分公司各項(xiàng)工作及重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)相關(guān)法律事務(wù)的處理,并對(duì)各項(xiàng)工作的合法性提出法律意見(jiàn);統(tǒng)籌管理分公司各類(lèi)糾紛調(diào)解、仲裁、訴訟以及執(zhí)行等相關(guān)工作;負(fù)責(zé)公司合同管理事務(wù),進(jìn)行各類(lèi)合同、協(xié)議、用印審核以及合同歸檔;
4.負(fù)責(zé)對(duì)公司及下轄分支機(jī)構(gòu)的反洗錢(qián)工作,包括可疑交易的甄別工作和重大可疑交易的報(bào)送工作;組織實(shí)施分公司及其下轄分支機(jī)構(gòu)客戶(hù)盡職調(diào)查、客戶(hù)洗錢(qián)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、名單篩查審核的工作;組織開(kāi)展分公司及下轄分支機(jī)構(gòu)的反洗錢(qián)培訓(xùn)和宣傳工作。
其他要求: 法律專(zhuān)業(yè);大二或大三實(shí)習(xí)生,有一定文字歸納總結(jié)能力,善于溝通交流。
崗位職責(zé):
- 向業(yè)務(wù)部門(mén)及功能部門(mén)等相關(guān)人員溝通并開(kāi)展工作,以實(shí)行關(guān)于操守準(zhǔn)則、反賄賂、制裁合規(guī)等相關(guān)的關(guān)鍵合規(guī)項(xiàng)目;
- 維護(hù)和執(zhí)行關(guān)鍵政策和流程,包括實(shí)時(shí)記錄,監(jiān)控和報(bào)告;
- 維護(hù)和執(zhí)行合規(guī)培訓(xùn)項(xiàng)目;
- 進(jìn)行基本的供應(yīng)商有關(guān)的法律和合規(guī)調(diào)研任務(wù)并且出具高質(zhì)量、全面的報(bào)告;
- 開(kāi)展合規(guī)投訴調(diào)查、取證、分析、訪談,形成有效證據(jù)鏈,完成案件閉環(huán),出具調(diào)查報(bào)告及結(jié)論;
- 數(shù)據(jù)合規(guī)工作;
- 其他合規(guī)相關(guān)的工作;
- 上級(jí)主管安排的其他工作。
崗位要求:
- 本科以上學(xué)歷,法律專(zhuān)業(yè);
- 3-5年或以上合規(guī)工作經(jīng)驗(yàn);外企合規(guī)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
- 工作積極主動(dòng)、有上進(jìn)心,獨(dú)立工作能力較強(qiáng);
- 具有良好的溝通能力;
- 思維敏捷,有良好的洞察力;
- 英語(yǔ)書(shū)寫(xiě)口語(yǔ)流利。
負(fù)責(zé)法務(wù)相關(guān)事務(wù)管理,做好與公司法律顧問(wèn)的工作銜接;負(fù)責(zé)合同管理、建立并完善內(nèi)部法律風(fēng)險(xiǎn)控制體系和管理流程;做好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相關(guān)的法律咨詢(xún)工作等等。通過(guò)司法考試。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)按照法律法規(guī)政策和集團(tuán)制度對(duì)集團(tuán)及下屬企業(yè)的交易合同、規(guī)章制度等進(jìn)行合法性、合規(guī)性審查,構(gòu)建內(nèi)控體系和合規(guī)管理體系。
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)法律顧問(wèn)單位做好訴前準(zhǔn)備工作、對(duì)應(yīng)收賬款、合同糾紛依法采取證據(jù)保全、資產(chǎn)保全、先于執(zhí)行、提起仲裁、訴訟等相應(yīng)的法律措施。
3、按上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求,負(fù)責(zé)法制宣傳教育和普法工作,宣導(dǎo)法律合規(guī)文化,提升全員合規(guī)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。
4、公司公眾號(hào)的撰寫(xiě)、審核、維護(hù)。
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作及集團(tuán)其他法務(wù)工作支持。
任職要求:
1、法學(xué)本科及以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有法律資格證書(shū)者優(yōu)先;
2、要求具備電腦操作熟練、語(yǔ)言表達(dá)清楚;熟悉公司法、合同法、勞動(dòng)法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法等相關(guān)法律法規(guī)、政策條例;
職責(zé)描述: 1、制定合規(guī)管理規(guī)章制度、工作規(guī)劃,完善公司合規(guī)體系建設(shè)。 2、參與、處理企業(yè)經(jīng)營(yíng)、決策過(guò)程中的合規(guī)事務(wù),提供合規(guī)咨詢(xún)和建議,防范合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。 3、參與公司重大項(xiàng)目、交易的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)審核。 4、組織合規(guī)檢查與考核,進(jìn)行合規(guī)性評(píng)價(jià),并督促違規(guī)整改和持續(xù)改進(jìn)。 5、編寫(xiě)合規(guī)工作總結(jié)、報(bào)告。 6、組織開(kāi)展合規(guī)培訓(xùn)。 7、其他合規(guī)日常工作。 任職要求: 1、法律專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。 2、通過(guò)司法考試優(yōu)先。 3、房地產(chǎn)公司3年以上法律合規(guī)工作經(jīng)驗(yàn)。 4、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)營(yíng)模式、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程和公司業(yè)務(wù)運(yùn)作,具有優(yōu)秀的分析解決問(wèn)題能力,思路清晰、考慮問(wèn)題細(xì)致,具備良好的職業(yè)操守。 5、文字功底好。 6、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力較強(qiáng)。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助建立和完善公司風(fēng)控體系,參與公司資本市場(chǎng)類(lèi)業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)管理制度、流程建設(shè)及估值管理工作;
2、參與公司項(xiàng)目盡職調(diào)查、協(xié)助撰寫(xiě)盡職調(diào)查報(bào)告;
3、審核資管合同中有關(guān)估值、投資監(jiān)督、信息披露等重要條款的合法合規(guī)性,設(shè)定相關(guān)投資監(jiān)督指標(biāo);
4、根據(jù)監(jiān)管規(guī)定、公司制度規(guī)定及資管合同約定對(duì)資本市場(chǎng)類(lèi)業(yè)務(wù)的各類(lèi)投資行為進(jìn)行事中、事后監(jiān)控,出具風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警提示,協(xié)助收集、整理投后項(xiàng)目信息和資料并進(jìn)行分析;參與定期走訪、調(diào)查投后項(xiàng)目,編制并報(bào)送各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告、報(bào)表;
5、定期進(jìn)行資本市場(chǎng)投資業(yè)務(wù)績(jī)效評(píng)估。參與風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)處置、項(xiàng)目退出談判和投資退出方案設(shè)定。
職位要求:
1、本科以上學(xué)歷,碩士研究生優(yōu)先;
2、經(jīng)濟(jì)、金融、法律、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3、2年以上基金管理公司、證券公司等資管行業(yè)資本市場(chǎng)投資業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)管理、投資監(jiān)督、估值、績(jī)效分析等領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉基金行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、監(jiān)管要求、行業(yè)慣例,具有敏感的風(fēng)險(xiǎn)觸覺(jué)和較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);
5、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)、溝通協(xié)調(diào)能力、書(shū)面報(bào)告能力及表達(dá)能力;
6、具有較強(qiáng)的承壓能力。
Overall purpose of job 目的 Responsible in ensuring compliance to Regulatory requirements, Quality and Food Safety for Food Solutions, S
崗位職責(zé):
崗位名稱(chēng):合規(guī)專(zhuān)員崗
招聘部門(mén):招商證券資產(chǎn)管理有限公司-合規(guī)專(zhuān)員崗
需求人數(shù):1人
工作地點(diǎn):深圳
崗位描述:
1、負(fù)責(zé)推動(dòng)部門(mén)制度、流程體系建設(shè),對(duì)制度進(jìn)行合規(guī)審查,并對(duì)制度執(zhí)行情況進(jìn)行合規(guī)檢查;
2、負(fù)責(zé)資管業(yè)務(wù)的法律合規(guī)審查;
3、跟蹤法律法規(guī),開(kāi)展業(yè)務(wù)法律合規(guī)論證分析;
4、負(fù)責(zé)為部門(mén)公募基金業(yè)務(wù)開(kāi)展提供合規(guī)咨詢(xún),跟蹤研究公募行業(yè)政策發(fā)展趨勢(shì),組織開(kāi)展合規(guī)培訓(xùn);
5、公司和部門(mén)安排交辦的其他工作。
任職要求:
1、碩士及以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),法律、財(cái)務(wù)、金融學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),具有公募基金及券商合規(guī)背景的優(yōu)先考慮;
2、熟悉證券市場(chǎng)、公募基金及券商資管等產(chǎn)品相關(guān)法律法規(guī);
3、具備良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力、分析與解決問(wèn)題能力、熟練的文字和口頭表達(dá)能力;
4、認(rèn)真、細(xì)心、踏實(shí),工作原則性強(qiáng),具備良好的敬業(yè)精神及職業(yè)道德;
5、通過(guò)CPA、法律職業(yè)資格考試優(yōu)先。
崗位職責(zé):1、 制定調(diào)查方案、擬定訪談提綱,開(kāi)展合規(guī)訪談;2、 協(xié)助或獨(dú)立完成調(diào)查報(bào)告并提出建議;3、 開(kāi)展項(xiàng)目檢查(包括但不限于會(huì)議飛檢、供應(yīng)商檢查)等工作;4、 轄區(qū)內(nèi)的對(duì)接工作,協(xié)助或獨(dú)立開(kāi)展合規(guī)宣貫、廉正建設(shè)、專(zhuān)項(xiàng)檢查等工作。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,法律、審計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);2、具備公檢法工作經(jīng)驗(yàn)或合規(guī)、審計(jì)、信息安全相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)監(jiān)管規(guī)則、企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范;3、具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí),有良好的問(wèn)題分析、解決、推動(dòng)實(shí)施能力;4、工作原則性強(qiáng),良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;5、能接受出差優(yōu)先 職能類(lèi)別:合規(guī)經(jīng)理
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