與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司營(yíng)銷策略、政策和計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)完成區(qū)域的月度銷售目標(biāo);
3、做好區(qū)域代理商招商以及直采賣(mài)場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作;
4、為區(qū)域代理商提供服務(wù),向代理商傳達(dá)日常運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)公司政策信息,包含但不限于銷售政策、政策執(zhí)行及執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn);
5、做好代理商團(tuán)隊(duì)市場(chǎng)建設(shè)激勵(lì)工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,90后,男女不限;
2、思維方式積極向上、性格開(kāi)朗,較強(qiáng)的抗壓力和進(jìn)取心以及執(zhí)行能力;
3、溝通能力強(qiáng),5 年以上品牌快銷品市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
專業(yè)要求 計(jì)算機(jī)、通信、電子信息、自動(dòng)化、電氣、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、管理科學(xué)與工程類等相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé)
1.IT技術(shù)管理;
2.數(shù)據(jù)應(yīng)用支撐;
3.IT系統(tǒng)開(kāi)發(fā)與優(yōu)化;
4.IT系統(tǒng)與應(yīng)用維護(hù)。
應(yīng)聘資格要求
1.具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神,執(zhí)行力強(qiáng),能承擔(dān)壓力;
2.具有敏銳的洞察力、縝密的邏輯思維、富有創(chuàng)造性的想象力及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆治雠袛嗄芰Γ?br />3.具有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力、文字組織能力、溝通能力和演講能力;
4.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、思維活躍、領(lǐng)悟力強(qiáng)、樂(lè)于接受新鮮事物;
5.有軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),了解軟件開(kāi)發(fā)的過(guò)程及方式,可與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行順暢的需求及技術(shù)方案溝通。
崗位職責(zé):
1. 業(yè)務(wù)拓展,商機(jī)挖掘和客戶全流程服務(wù);
2. 標(biāo)準(zhǔn)化保險(xiǎn)產(chǎn)品出單等;
3. 按公司管理要求,完成業(yè)務(wù)拓展全流程的各線上工作;
4. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1. 本科及以上學(xué)歷;
2. 工作積極主動(dòng)、有耐心,有良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作能力;
3. 具有良好的責(zé)任心,執(zhí)行力和抗壓能力;
4. 性格開(kāi)朗,思維靈活,有同客戶溝通的經(jīng)驗(yàn)和技巧。
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