與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責(zé):
1.開發(fā)和維護客戶關(guān)系,積極拓展市場;
2.達成公司下達的銷售目標(biāo),完成訂單任務(wù);
3.客戶關(guān)系管理,掌握市場動向,制定銷售策略;
4.分析,規(guī)劃市場,針對不同客戶,推廣合適產(chǎn)品,良好運作市場推廣;
5.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,利用客戶資源,達成部門銷售目標(biāo);
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求:
1.市場營銷類、機械電氣自動化等相關(guān)專業(yè),??苹虮究埔陨蠈W(xué)歷,
會日語或英語等一門外語優(yōu)先;
2.有自動化設(shè)備行業(yè)銷售經(jīng)驗,可以獨立開發(fā)市場;有渠道銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.溝通表達優(yōu)秀,能承受較大的工作壓力,有敏銳的市場嗅覺。
職位福利:五險一金、績效獎金、全勤獎、包吃、節(jié)日福利、周末雙休
職位亮點:業(yè)績提成 績效 獎金 分紅 激勵
你是誰 ? 及時了解顧客的居家生活及其家居裝修需求,打造卓越的顧客體驗。 ? 通過及時了解家居裝修知識、零售格局、競爭對手和趨勢,在討論會中貢獻意見,激發(fā)創(chuàng)新思路。 ? 積極將家居裝修知識轉(zhuǎn)化為適合當(dāng)?shù)氐墓δ苄约揖咏鉀Q方案,超越顧客期望,并體現(xiàn)宜家的家居裝修理念。 ? 借助全球性方法和最佳實踐,給出卓越、簡單、高效的設(shè)計。 ? 與你分配到的商業(yè)團隊以及顧客關(guān)系部門密切合作,有效實施指定區(qū)域的日常工作計劃。 ? 主動了解全屋設(shè)計和室內(nèi)裝飾領(lǐng)域的最新時尚趨勢和理念,并在與顧客溝通時充分加以利用,以滿足顧客需求并 引導(dǎo)顧客購買。 ? 了解宜家的采購、設(shè)計和售后流程,以便為顧客提供服務(wù),并與三人團隊開展高效合作。 你的工作職責(zé) ? 能夠產(chǎn)生新創(chuàng)意和新理念。 ? *對家居裝修、零售、設(shè)計和人們的居家生活方式充滿熱情。 ? 具備視覺設(shè)計能力,能夠繪制、可視化和呈現(xiàn)創(chuàng)意。 ? 熱情積極地完成任務(wù),并與團隊中的其他人合作。 ? 注重細(xì)節(jié)。 ? 將基于實踐的實用方法運用到工作中。 ? 精通計算機操作,并具備相關(guān)軟件知識和使用經(jīng)驗(例如 AutoCad)。 我們團隊的使命 We are the ones meeting our customers – in our stores, online, in our catalogue and beyond. We have knowledge of the IKEA product range, local markets and customer needs and we constantly find new ways of making real connections with our customers to maximize sales and profitability. Together with thousands of colleagues around the world we’re a diverse team working for the continued global success of the IKEA Concept – a concept that helps millions of customers create a better everyday life!
崗位內(nèi)容:
1.跟進總部分發(fā)的網(wǎng)約車司機意向線索,記錄并跟進客戶需求;
2.根據(jù)客戶需求,推薦針對性的商品方案并邀約到店;
3.做好到店客戶接待,提供網(wǎng)約車業(yè)務(wù)咨詢服務(wù),并引導(dǎo)用戶下單、簽約、支付至提車;
4.在每個觸點執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)流程和話術(shù),向用戶提供周到細(xì)致的服務(wù),提升客戶滿意度;
5.保持展廳環(huán)境和正常工作秩序,積極配合店長完成門店銷售目標(biāo)
職位要求:
1、1年以上汽車或銷售類工作經(jīng)驗,有半年以上網(wǎng)約車租售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、抗壓力強,有強烈的目標(biāo)意識和執(zhí)行力
3、樂觀外向有親和力,具有良好的溝通與談判技巧,反應(yīng)敏捷表達能力強,心理素質(zhì)佳
4、具備良好的服務(wù)意識以及良好的商務(wù)禮儀
崗位內(nèi)容:
1.跟進總部分發(fā)的網(wǎng)約車司機意向線索,記錄并跟進客戶需求;
2.根據(jù)客戶需求,推薦針對性的商品方案并邀約到店;
3.做好到店客戶接待,提供網(wǎng)約車業(yè)務(wù)咨詢服務(wù),并引導(dǎo)用戶下單、簽約、支付至提車;
4.在每個觸點執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)流程和話術(shù),向用戶提供周到細(xì)致的服務(wù),提升客戶滿意度;
5.保持展廳環(huán)境和正常工作秩序,積極配合店長完成門店銷售目標(biāo)
職位要求:
1、1年以上汽車或銷售類工作經(jīng)驗,有半年以上網(wǎng)約車租售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、抗壓力強,有強烈的目標(biāo)意識和執(zhí)行力
3、樂觀外向有親和力,具有良好的溝通與談判技巧,反應(yīng)敏捷表達能力強,心理素質(zhì)佳
4、具備良好的服務(wù)意識以及良好的商務(wù)禮儀
你需要擁有什么 ? 你具有商業(yè)頭腦,以結(jié)果為導(dǎo)向,且以顧客為中心。 ? 你有從事以顧客和商業(yè)為導(dǎo)向的相關(guān)工作經(jīng)驗。 ? 你有信心主動接觸并與顧客交談。 ? 你對人們的日常家居生活以及家居裝飾都很感興趣。 你的工作職責(zé) ? 在你的部門內(nèi)打造最佳顧客購物體驗,從而為顧客提供滿意的服務(wù),進而推動銷量增長。 ? 了解產(chǎn)品系列、當(dāng)?shù)厥袌?、商業(yè)競爭以及顧客需求,并利用宜家工具和同事的專業(yè)知識,從而實現(xiàn)負(fù)責(zé)區(qū)域銷量的最大化。 ? 支持宜家自動化銷售機器的高效運轉(zhuǎn)。 關(guān)于這個職能 我們團隊致力于創(chuàng)造愉悅、便捷、成功的購物體驗,從而提升產(chǎn)品銷量,并實現(xiàn)長期可持續(xù)盈利。
協(xié)助經(jīng)理做好客戶服務(wù)與開發(fā)等工作,以熱忱而專業(yè)的價值服務(wù),解決客戶的健康保障及資產(chǎn)規(guī)劃相關(guān)問題
崗位職責(zé):
1、開發(fā)潛在客戶,維護公司現(xiàn)有客戶,為客戶提供滿意的物流及供應(yīng)鏈解決方案;
2、了解客戶需求,接受客戶詢價,及時報價并做好報價后的信息跟蹤;
3、追蹤貨物情況,全程跟蹤操作流程,及時反饋貨物信息,與客戶及各部門保持良好的協(xié)調(diào)和溝通,為客戶提供一體化的供應(yīng)鏈管理服務(wù);
4、負(fù)責(zé)與客戶之間的溝通聯(lián)絡(luò)工作,接受客戶的咨詢,投訴,處理問題等;
5、對客戶進行定期回訪,手機客戶反饋的信息與問題點,進行匯總,進行和及時反饋。
任職要求:
1、18-30歲,大專以上學(xué)歷,有客服或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、同時歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生及實習(xí)生的加入,國際經(jīng)濟與貿(mào)易,物流專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、熟練使用office軟件,英語聽說讀寫能力佳優(yōu)先;
4、抗壓能力強,執(zhí)行力強,思維敏捷,學(xué)習(xí)能力強,組織溝通能力強,擁有良好的服務(wù)意識及團隊合作精神;
5、形象好氣質(zhì)佳優(yōu)先。
PS:此崗位是銷售崗位
職位福利:績效獎金、全勤獎、帶薪年假、節(jié)日福利、員工旅游
任職要求
具備乘用車駕駛執(zhí)照(手動擋和自動擋)
加入我們,你將獲得
-捷豹路虎廠家、中升集團及公司內(nèi)部員工培訓(xùn)和發(fā)展
-同城八店,提供更多工作輪換和晉升機會
-入職全額繳納六險一金
-工作餐、員工活動、年度體檢、豐厚過節(jié)福利
職位福利:五險一金、績效獎金、餐補、帶薪年假、員工旅游、定期體檢、節(jié)日福利、補充醫(yī)療保險
職位亮點:完善培訓(xùn) 多路徑晉升體系
崗位職責(zé):
1、根據(jù)捷豹路虎品牌形象的要求及標(biāo)準(zhǔn)流程接待顧客;
2、根據(jù)公司銷售計劃和銷售政策完成銷售任務(wù);
3、負(fù)責(zé)新車的交付工作,并做好后續(xù)工作。
4、邀請有意向客戶來公司展廳看車或參加公司舉行的車展、試駕活動;
5、其他與銷售有關(guān)的工作。
任職要求:
-大專及以上學(xué)歷
-善于溝通表達與他人合作、適應(yīng)力強。會駕駛。
-汽車相關(guān)專業(yè)畢業(yè),同行業(yè)兩年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
-具備乘用車駕駛執(zhí)照(手動擋和自動擋)
加入我們,你將獲得
-捷豹路虎廠家、中升集團及公司內(nèi)部員工培訓(xùn)和發(fā)展
-同城八店,提供更多工作輪換和晉升機會
-入職全額繳納六險一金
-工作餐、員工活動、年度體檢、豐厚過節(jié)福利
職位福利:五險一金、績效獎金、餐補、帶薪年假、員工旅游、定期體檢、節(jié)日福利、補充醫(yī)療保險
職位亮點:完善培訓(xùn) 多路徑晉升體系
一、我們是做什么的
公司業(yè)務(wù):是一家中國知名的專注于進口,為企業(yè)提供專業(yè)的進口門到門的物流服務(wù)公司。
簡單的說如何將國外的商品進口到中國,是我們的工作內(nèi)容。
從2004年成立起,經(jīng)過20年的發(fā)展,目前擁有海內(nèi)外12家分公司,在職員工500人左右。覆蓋中國沿海7個主要口岸,從華北的大連港一直到華南的深圳港。
二、工作內(nèi)容
1、業(yè)務(wù)成交客戶前,輔助業(yè)務(wù)完成產(chǎn)品進口準(zhǔn)入審核、國外及國內(nèi)需要資料判斷、費用確認(rèn)等工作。
2、業(yè)務(wù)團隊下單給到資料后,與內(nèi)部部門和外部供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),全程追蹤貨物進程,提高交付質(zhì)量,保證貨物進口交付流程順利完成(國際貿(mào)易結(jié)算;外貿(mào)單證審核、申報文件制作及整理;安排申報與解決問題;安排送貨)。
3、訂單結(jié)束后,完成供應(yīng)商賬單核對、系統(tǒng)費用錄入,安排財務(wù)完成結(jié)算工作。
4、總結(jié)工作及制定計劃,完成上級交代的其他工作。
三、我們的晉升機制
1、我們的晉升機制分為基礎(chǔ)崗的晉升機制與管理崗的晉升機制。
2、基礎(chǔ)崗的晉升機制主要看基礎(chǔ)崗數(shù)據(jù),根據(jù)每年的基礎(chǔ)崗數(shù)據(jù)進行晉升或降級,管理崗的晉升機制主要是看50%的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)指標(biāo)完成率和50%的1年內(nèi)工作呈現(xiàn)評分。
3、我們每年會在工作過程中考察每個同事是否具備管理崗的潛力,如果具備管理的潛力,我們將提拔為儲備干部。
四、薪酬構(gòu)成
1、基礎(chǔ)薪資:試用期:4200-4800,轉(zhuǎn)正5000-5500 根據(jù)面試結(jié)果確定基礎(chǔ)薪資;
2、單量績效:30/單,根據(jù)級別的上升而提升;
4、年終獎:按照公司標(biāo)準(zhǔn)核算年終獎;當(dāng)年轉(zhuǎn)正的,次年核算年終獎,具體按實際工作月份折算;
5、其 他:帶薪年假,分公司培訓(xùn)交流,法定節(jié)假日福利,春秋游,優(yōu)秀成員出國游。
五、崗位要求
1、學(xué)歷及年齡:35歲以下,本科及以上學(xué)歷;(如果做過同行業(yè),工作內(nèi)容匹配度高可以適當(dāng)放寬學(xué)歷,最低統(tǒng)招大專)
2、基本條件:需要兩年進出口以上工作經(jīng)驗;由于進口物流供應(yīng)鏈的環(huán)節(jié)較多,需要您具備非常好的溝通表達、學(xué)習(xí)理解能力;
3、其他需知:
高額的薪酬回報與組織認(rèn)可度與個人的努力和成果密不可分,
我們希望您品行端正,我們相信良好的品行有助于長期的職業(yè)發(fā)展。
六、工作時間
周一至周五:8:30-12:00(上午);13:30-18:00(下午),周末雙休。
七、辦公地點
大連市中山區(qū)長江路280號大連中心·裕景5號樓ST2大廈51層5102-5013B
任職要求:(能夠適應(yīng)出差)
1、負(fù)責(zé)區(qū)域性的銷售和開發(fā)客戶(坐班時電銷)
2、為客戶(主要為交警人員)做交通產(chǎn)品演示及其培訓(xùn)。
3、為客戶做售前、售后支持,溝通市場區(qū)域負(fù)責(zé)人,跟進項目及售后服務(wù)。
4、負(fù)責(zé)做好自己區(qū)域的投標(biāo)報名、開標(biāo)等事宜。
5、與客戶做技術(shù)交流;有一定的計算機基礎(chǔ);
6、有責(zé)任心、能吃苦耐勞,能夠適應(yīng)出差。
7、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力。
職位福利:帶薪年假、全勤獎、交通補助、餐補、員工旅游、節(jié)日福利、周末雙休、不加班
工作職責(zé):負(fù)責(zé)大連大華錦繡華城項目案場銷售團隊管理工作,合理把控推盤和價格制定以及銷售目標(biāo)的制定和達成。 任職資格:1、管理、市場營銷、經(jīng)濟、新聞、建筑等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2、五年以上房地產(chǎn)行業(yè)銷售經(jīng)驗,兩年以上營銷管理工作經(jīng)驗。 3、具有較強的計劃能力、溝通和口頭表達能力、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力;較強的觀察力和應(yīng)變能力,具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力;對市場營銷工作有深刻認(rèn)知。 4、具備相應(yīng)的管理知識、經(jīng)濟學(xué)知識、房地產(chǎn)專業(yè)知識、市場策劃知識、財務(wù)知識和法律知識。 薪資范圍為底薪,傭金另計。
工作職責(zé):負(fù)責(zé)大連大華錦繡華城項目案場銷售團隊管理工作,合理把控推盤和價格制定以及銷售目標(biāo)的制定和達成。 任職資格:1、管理、市場營銷、經(jīng)濟、新聞、建筑等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2、五年以上房地產(chǎn)行業(yè)銷售經(jīng)驗,兩年以上營銷管理工作經(jīng)驗。 3、具有較強的計劃能力、溝通和口頭表達能力、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力;較強的觀察力和應(yīng)變能力,具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力;對市場營銷工作有深刻認(rèn)知。 4、具備相應(yīng)的管理知識、經(jīng)濟學(xué)知識、房地產(chǎn)專業(yè)知識、市場策劃知識、財務(wù)知識和法律知識。 薪資范圍為底薪,傭金另計。
1、主要職責(zé)是完成銷售業(yè)績目標(biāo);
2、銷售模式以電銷為主,面銷為輔;
3、客戶資源公司提供;
4、有同行業(yè)稅籌經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
5、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事宜。
職位福利:五險一金、績效獎金、全勤獎、餐補、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪
公司介紹
紀(jì)創(chuàng)國際是集國內(nèi)人力資源服務(wù)與國際人力資源服務(wù)為一體的一站式專業(yè)人力資源服務(wù)機構(gòu),自2010年成立以來,一直秉承“誠心、誠信、誠行”的經(jīng)營理念,注重人才培養(yǎng)和服務(wù)創(chuàng)新,鑄造了“紀(jì)創(chuàng)教育”、“紀(jì)創(chuàng)外包”、“打洋工”、“DiD靈工”四大品牌;是中國人才協(xié)會和重慶人才協(xié)會骨干企業(yè),榮獲世界五百強企業(yè)和政府榮譽100多項。人才無界、全球共享,背靠強力的專業(yè)博士團隊,服務(wù)“一帶一路”,助力中華復(fù)興!
崗位職責(zé)
1、服從市場部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格執(zhí)行公司及部門的各項規(guī)章制度和工作流程;
2、負(fù)責(zé)市場業(yè)務(wù)開發(fā)、推廣及商務(wù)談判;
3、負(fù)根據(jù)客戶需求,制定客戶服務(wù)方案并達成簽約合作;
4、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護,與客戶保持良好的客情關(guān)系;
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦其它事宜;
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷,22-40歲;
2、懂營銷,熱愛營銷,有較強溝通能力、語言表達能力和自我管理能力;
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力強,能吃苦耐勞,積極進取者優(yōu)先;
4、有1-2年銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
上班時間:9:00-18:00;
薪資:底薪3.5k起 提成 季度調(diào)薪 孝順金 生日禮金 節(jié)日禮金 周末雙休 五險一金
試用期1-3月,表現(xiàn)優(yōu)秀可提前轉(zhuǎn)正
特殊:每月的第一個星期六正常上班,其余時間雙休。
職位福利:五險一金、帶薪年假、員工旅游、高溫補貼、節(jié)日福利、年終分紅、多次晉升機會、團隊氣氛活潑
職位亮點:晉升空間大,學(xué)習(xí)機會多
免費求職
企業(yè)直招 不收取任何費用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
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