永久免费视频v片www,亚洲国产一级a黄片,久久久久网人人,国产午夜福利毛片洗澡视频,国产三级自拍视频在线观看视频,北美欧美自拍视频在线观看,www.五月.com

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶，并通過電話進(jìn)行溝通，了解客戶需求，并達(dá)成合作； 2、維護(hù)老客戶，定期與老客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系； 任職資格：18-28歲，男女不限；沒有經(jīng)驗(yàn)要求，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。，從事過銷售工作優(yōu)先錄用。 【崗位待遇】 1、公司定期團(tuán)建，工作氛圍輕松 2、工作時(shí)間：早8:40-晚17:30時(shí)間穩(wěn)定，不加班，不倒班，午休二小時(shí)，月休6天，法定節(jié)假日休息、帶薪年假、出國(guó)旅游等公司福利； 3、工資：無(wú)責(zé)任底薪2200-3000+提成14%-25% +獎(jiǎng)金 ，轉(zhuǎn)正后員工人均工資3500+，憑借個(gè)人能力上不封頂。 4、培訓(xùn)機(jī)制：入職培訓(xùn)，完善的績(jī)效考核激勵(lì)機(jī)制、良好的晉升機(jī)制與廣闊的發(fā)展平臺(tái) 5、辦公環(huán)境舒適 ，年輕人多，有廣闊的發(fā)展平臺(tái)和發(fā)展空間。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)與企業(yè)負(fù)責(zé)人的初步溝通及預(yù)約跟進(jìn)； 2、參與企業(yè)的談判過程，負(fù)責(zé)資料的收集及整合工作； 3、負(fù)責(zé)客戶維護(hù)及企業(yè)的咨詢工作； 4、負(fù)責(zé)售后的跟進(jìn)及服務(wù)工作，確保長(zhǎng)期合作關(guān)系。 薪資待遇： 試用期3個(gè)月，無(wú)責(zé)底薪2500+滿勤200+績(jī)效200+高額提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金=6000-8000+ 工作時(shí)間：早8：30--晚5：30，午休1小時(shí)，周末雙休、國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休息。

職位描述：

要求: 具有五年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，不坐班，底薪6000元，自己案源不需要向所里交錢，自己案源代理費(fèi)全部提走，工作地點(diǎn)沈河法院訴訟服務(wù)中心附近

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、推動(dòng)公司風(fēng)險(xiǎn)管理體系搭建，參與制定相關(guān)風(fēng)控合規(guī)管理制度、流程并監(jiān)督其有效執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)相關(guān)的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)等的分析、日常監(jiān)控和跟進(jìn)工作；
3、對(duì)公司業(yè)務(wù)開展一線的監(jiān)督、檢查，發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)存在的風(fēng)險(xiǎn)，提出系列解決措施；
4、負(fù)責(zé)組織風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)處置工作，防范、化解公司業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；
5、負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)管理數(shù)字化工作，搭建公司數(shù)字化風(fēng)險(xiǎn)管理體系，運(yùn)用各類工具開展動(dòng)態(tài)風(fēng)險(xiǎn)管理。
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè)；
2、乳業(yè)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)控管理等工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上，對(duì)乳業(yè)行業(yè)營(yíng)銷有一定理解，有乳業(yè)營(yíng)銷一線工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先、有風(fēng)險(xiǎn)管理項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、能吃虧耐勞、適應(yīng)出差、工作態(tài)度認(rèn)真、負(fù)責(zé)；具有較強(qiáng)的邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析、市場(chǎng)洞察和材料組織能力。

上班時(shí)間：早8:30-晚5:30 周末雙休

職位描述：

職責(zé)描述： 1、主持公司法務(wù)部的日常工作； 2、公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的法律咨詢，合同的審核，風(fēng)險(xiǎn)控制，維護(hù)公司合法權(quán)益； 3、為各部門及其工作人員提供法律咨詢，對(duì)公司員工進(jìn)行法律培訓(xùn)，就公司的經(jīng)營(yíng)管理提供相關(guān)的法律信息； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1、法律相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，通過國(guó)家司法考試，有執(zhí)業(yè)律師從業(yè)經(jīng)歷； 2、具有法務(wù)相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)5年以上； 3、熟悉企業(yè)經(jīng)濟(jì)法、貿(mào)易法，對(duì)公司各類合同的審核有豐富的經(jīng)驗(yàn)； 4、為人誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重，有擔(dān)當(dāng)，能獨(dú)立處理公司法務(wù)方面的工作。 上班地點(diǎn)

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、推動(dòng)公司風(fēng)險(xiǎn)管理體系搭建，參與制定相關(guān)風(fēng)控合規(guī)管理制度、流程并監(jiān)督其有效執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)相關(guān)的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)等的分析、日常監(jiān)控和跟進(jìn)工作；
3、對(duì)公司業(yè)務(wù)開展一線的監(jiān)督、檢查，發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)存在的風(fēng)險(xiǎn)，提出系列解決措施；
4、負(fù)責(zé)組織風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)處置工作，防范、化解公司業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；
5、負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)管理數(shù)字化工作，搭建公司數(shù)字化風(fēng)險(xiǎn)管理體系，運(yùn)用各類工具開展動(dòng)態(tài)風(fēng)險(xiǎn)管理。
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè)；
2、乳業(yè)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)控管理等工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上，對(duì)乳業(yè)行業(yè)營(yíng)銷有一定理解，有乳業(yè)營(yíng)銷一線工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先、有風(fēng)險(xiǎn)管理項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、能吃虧耐勞、適應(yīng)出差、工作態(tài)度認(rèn)真、負(fù)責(zé)；具有較強(qiáng)的邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析、市場(chǎng)洞察和材料組織能力。

上班時(shí)間：早8:30-晚5:30 周末雙休

職位描述：

單位提供客戶，只需要電話協(xié)助客戶關(guān)注公眾號(hào)

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶，并通過電話進(jìn)行溝通，了解客戶需求，并達(dá)成合作； 2、維護(hù)老客戶，定期與老客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系； 任職資格：18-28歲，男女不限；沒有經(jīng)驗(yàn)要求，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。，從事過銷售工作優(yōu)先錄用。 【崗位待遇】 1、公司定期團(tuán)建，工作氛圍輕松 2、工作時(shí)間：早8:40-晚17:30時(shí)間穩(wěn)定，不加班，不倒班，午休二小時(shí)，月休6天，法定節(jié)假日休息、帶薪年假、出國(guó)旅游等公司福利； 3、工資：無(wú)責(zé)任底薪2200-3000+提成14%-25% +獎(jiǎng)金 ，轉(zhuǎn)正后員工人均工資3500+，憑借個(gè)人能力上不封頂。 4、培訓(xùn)機(jī)制：入職培訓(xùn)，完善的績(jī)效考核激勵(lì)機(jī)制、良好的晉升機(jī)制與廣闊的發(fā)展平臺(tái) 5、辦公環(huán)境舒適 ，年輕人多，有廣闊的發(fā)展平臺(tái)和發(fā)展空間。

職位描述：

挖獵
1.根據(jù)甲方崗位要求，確定挖獵方向和側(cè)重點(diǎn)：確定候選人的主要工作職責(zé)與所需崗位是否匹配；
2.書寫推薦報(bào)告進(jìn)行推薦：報(bào)告寫明候選人優(yōu)劣勢(shì)、入離職原因、婚育情況、家庭住址、穩(wěn)定性、目前薪資、期望薪資、可面試時(shí)間、可入職時(shí)間；
3.配合甲方安排面試:面試前進(jìn)行面試輔導(dǎo)、面試時(shí)提醒上線面試、面試后跟進(jìn)面試狀況以及候選人面試后意向度；
4.談薪：根據(jù)候選人的薪資，福利待遇，未來(lái)發(fā)展方向等方面確定候選人薪酬，盡可能節(jié)省成本
5.入職前跟進(jìn)候選人的離職狀況，確定是否有變動(dòng)；
6.入職后跟進(jìn)候選人狀態(tài)，如遇問題及時(shí)幫忙解決。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、推動(dòng)公司風(fēng)險(xiǎn)管理體系搭建，參與制定相關(guān)風(fēng)控合規(guī)管理制度、流程并監(jiān)督其有效執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)相關(guān)的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)等的分析、日常監(jiān)控和跟進(jìn)工作；
3、對(duì)公司業(yè)務(wù)開展一線的監(jiān)督、檢查，發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)存在的風(fēng)險(xiǎn)，提出系列解決措施；
4、負(fù)責(zé)組織風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)處置工作，防范、化解公司業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；
5、負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)管理數(shù)字化工作，搭建公司數(shù)字化風(fēng)險(xiǎn)管理體系，運(yùn)用各類工具開展動(dòng)態(tài)風(fēng)險(xiǎn)管理。
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè)；
2、乳業(yè)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)控管理等工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上，對(duì)乳業(yè)行業(yè)營(yíng)銷有一定理解，有乳業(yè)營(yíng)銷一線工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先、有風(fēng)險(xiǎn)管理項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、能吃虧耐勞、適應(yīng)出差、工作態(tài)度認(rèn)真、負(fù)責(zé)；具有較強(qiáng)的邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析、市場(chǎng)洞察和材料組織能力。

上班時(shí)間：早8:30-晚5:30 周末雙休

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 參與公司法律體系及制度的制定和完善，提供法律意見和建議；
2. 公司法律文件和合同的起草、審查和修訂工作，參與各項(xiàng)商務(wù)談判，并就法律事宜提供指導(dǎo)和支持；
3. 負(fù)責(zé)管理公司與客戶、供應(yīng)商之間的合同簽署、履行和解決糾紛，規(guī)避和化解公司法律風(fēng)險(xiǎn)；
4. 協(xié)助處理公司日常法律事務(wù)，處理法律訴訟和仲裁等事宜；
5. 負(fù)責(zé)對(duì)外商務(wù)談判中的法律事宜咨詢和配合；

6.公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
任職要求：
1. 統(tǒng)招本科法學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，熟悉公司法、合同法、勞動(dòng)法等領(lǐng)域的法律法規(guī)；
2. 具備出色的法律文書寫作和解決問題的能力，注重細(xì)節(jié)和準(zhǔn)確性；
3. 具有良好的溝通和表達(dá)能力，能夠有效地與公司內(nèi)部和外部不同部門進(jìn)行合作；
4. 具備團(tuán)隊(duì)合作精神和高度責(zé)任感。

福利待遇

五險(xiǎn)一金，免費(fèi)食堂，節(jié)假日福利，帶薪年假，

職位描述：

提供合規(guī)咨詢，審核重要的內(nèi)部實(shí)施細(xì)則和流程，針對(duì)重要的業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、資金運(yùn)用和機(jī)構(gòu)管理行為進(jìn)行合規(guī)審核，組織落實(shí)分公司風(fēng)控合規(guī)管理體系，按照監(jiān)管要求，擬定合規(guī)管理辦法實(shí)施細(xì)則，開展合規(guī)培訓(xùn)工作。 1、***大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 2、審計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)管理、保險(xiǎn)、法學(xué)、財(cái)務(wù)管理等專業(yè)，有同業(yè)同崗經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、具備良好的組織溝通、協(xié)調(diào)和表達(dá)能力、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守。 4、具有耐心細(xì)致的工作態(tài)度和一定的承壓能力。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶，并通過電話進(jìn)行溝通，了解客戶需求，并達(dá)成合作； 2、維護(hù)老客戶，定期與老客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系； 任職資格：18-28歲，男女不限；沒有經(jīng)驗(yàn)要求，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。，從事過銷售工作優(yōu)先錄用。 【崗位待遇】 1、公司定期團(tuán)建，工作氛圍輕松 2、工作時(shí)間：早8:40-晚17:30時(shí)間穩(wěn)定，不加班，不倒班，午休二小時(shí)，月休6天，法定節(jié)假日休息、帶薪年假、出國(guó)旅游等公司福利； 3、工資：無(wú)責(zé)任底薪2200-3000+提成14%-25% +獎(jiǎng)金 ，轉(zhuǎn)正后員工人均工資3500+，憑借個(gè)人能力上不封頂。 4、培訓(xùn)機(jī)制：入職培訓(xùn)，完善的績(jī)效考核激勵(lì)機(jī)制、良好的晉升機(jī)制與廣闊的發(fā)展平臺(tái) 5、辦公環(huán)境舒適 ，年輕人多，有廣闊的發(fā)展平臺(tái)和發(fā)展空間。

職位描述：

通過法律職業(yè)資格考試
1.審核各類合同的法律風(fēng)險(xiǎn)，提出對(duì)合同中出現(xiàn)的風(fēng),險(xiǎn)點(diǎn)，以及履行過程中違規(guī)行為的建議。
2.協(xié)助司法機(jī)關(guān)處理與集團(tuán)有關(guān)的訴訟案件。
3.能獨(dú)立負(fù)責(zé)民商訴訟、公司業(yè)務(wù)的文書寫作、思路設(shè)計(jì)、法律檢索等工作。
4.負(fù)責(zé)集團(tuán)外聘律師、律師事務(wù)所的日常溝通管理。
5.法務(wù)檔案規(guī)范管理、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
6.參與重要經(jīng)濟(jì)合同的談判、起草、簽訂、審核工作。
入職繳納：六險(xiǎn)一金，提供食宿
工作地點(diǎn)：遼寧沈陽(yáng)

職位描述：

職位描述
一、工作性質(zhì)及地點(diǎn)
工作性質(zhì)：全職，遠(yuǎn)程居家辦公，國(guó)家、省份、地區(qū)均
不限




【工作內(nèi)容】
獵頭顧問：是屬于人事招聘＋業(yè)務(wù)性質(zhì)的崗位
從事人力資源中高端崗位的招聘工作，是給客戶公司招聘中高端崗位人才和專業(yè)技術(shù)型人才。
【獵頭日常工作流程】
1、根據(jù)客戶公司的崗位需求，做好職位分析；
2、通過網(wǎng)絡(luò)渠道及公司現(xiàn)有人才庫(kù)和轉(zhuǎn)介紹方式尋訪
到符合崗位的人才模型的簡(jiǎn)歷；
3、通過電話跟候選人進(jìn)行溝通，整理候選人簡(jiǎn)歷信息
做成推薦報(bào)告 （算做初步面試）；
4、報(bào)告審核通過后邀約候選人到客戶公司去面試;
5、候選人面試通過后，進(jìn)行 offer 談判、薪酬談判背景
調(diào)查等工作;
6、等到候選人成功入職，客戶回款，就能拿到相應(yīng)的傭金提成。
【任職資格】
1有一定的招聘或銷售經(jīng)驗(yàn)，且有志向在獵頭行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展;
2、善于與人溝通，有一定的客戶服務(wù)意識(shí)，思維縝密，關(guān)注細(xì)節(jié)；
3、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，成熟穩(wěn)重，能夠承受較大的工作壓力，具有高度的責(zé)任感
4、有人事招聘工作經(jīng)驗(yàn)、電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
5、英語(yǔ)或其他外語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言優(yōu)先
【薪資結(jié)構(gòu)】
基本工資＋績(jī)效工資＋項(xiàng)目提成 （40%-70%）＋年底紅包獎(jiǎng)勵(lì)

職位優(yōu)勢(shì)
1.全職崗位，繳納五險(xiǎn)一金，高提成機(jī)制，月度發(fā)放。
2.遠(yuǎn)程在家遠(yuǎn)程辦公，居家辦公，更為靈活自由。
3. CEO直接管理和培養(yǎng)、培訓(xùn)，近水樓臺(tái)先得月，成長(zhǎng)迅速。
4.上下班不需要打卡，周未雙休。
5. 和on-site 員工一樣享有公司多種福利和活動(dòng)參與。
(年度體檢、年假、生日會(huì)、周年慶、節(jié)假日禮物、年底紅包)
職位福利：五險(xiǎn)一金、周末雙休、彈性工作、定期體檢、年底雙薪、帶薪年假
職位亮點(diǎn)：全職居家辦公 六日雙休 五險(xiǎn)一金