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職位描述：

親愛的求職者，我們正在尋找一位貼心的房產(chǎn)銷售，與客戶一同開啟家的尋找之旅。
工作內(nèi)容：傾聽客戶的需求、推薦合適的房源、協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)。
崗位要求：
1. 熱愛房地產(chǎn)行業(yè)，愿意為客戶提供溫馨的服務(wù)；
2. 良好的溝通能力，能夠與客戶建立深厚的信任關(guān)系；
3. 責(zé)任心強，始終將客戶的需求放在首位；
4. 有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，但更重要的是你的熱情和真誠。
期待你的加入，與客戶共同書寫家的溫馨篇章！

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.熱情接待客戶來訪、來電，耐心、熱情、準確地解答客戶咨詢，并對來電來訪者進行登記、跟進。 2.熟悉并掌握公司樓盤的有關(guān)情況，并熱情地向客戶介紹，提供各種宣傳資料，有效推介樓盤，代表公司與客戶談判，并準確簽定購房訂單及合同。 3.收集客戶信息，并作出詳細的分析，追蹤有效客戶，完成《客戶信息表》的填寫。 4.及時向經(jīng)理反饋銷售相關(guān)數(shù)據(jù)及客戶情況和銷售中的各種問題。 5.每周準時向上級領(lǐng)導(dǎo)提交工作總結(jié)報告，能獨立完成市場調(diào)研及信息反饋工作。 6.根據(jù)公司制定的各項規(guī)定、標準，推廣公司形象，傳遞公司信息。 7.依照要求完成各階段銷售任務(wù)。 8.協(xié)助有關(guān)部門辦理房屋按揭手續(xù)，配合財務(wù)部按已簽訂的商品房買賣合同回籠資金。 9.了解并掌握房地產(chǎn)及相關(guān)行業(yè)知識及政策法規(guī)，熟悉房地產(chǎn)市場情況。 10.按照標準，保持服務(wù)臺及展場的清潔，保持高水平服務(wù)素質(zhì)。 11.及時通知業(yè)主辦理有關(guān)手續(xù)，積極處理客戶糾紛，與業(yè)主保持良好的溝通，積極解答業(yè)主疑問，上報業(yè)主意見。 12.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷； 2、30歲以下； 3、一年以上房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗或其它行業(yè)銷售經(jīng)驗； 4、吃苦耐勞，責(zé)任心強，具有團隊精神； 5、具有良好的銷售技巧及溝通說服能力。

職位描述：

單位簡介：鏈家成立于2001年，致力于用大數(shù)據(jù)引領(lǐng)互聯(lián)網(wǎng)的新經(jīng)紀模式，為消費者提供全流程品質(zhì)服務(wù)體驗，打造房地產(chǎn)服務(wù)行業(yè)的國民品牌。鏈家業(yè)務(wù)涵蓋二手房、新房、租房、海外房產(chǎn)、旅游地產(chǎn)等房產(chǎn)交易服務(wù)，是真正具備大數(shù)據(jù)處理能力的房產(chǎn)服務(wù)品牌。目前，鏈家在全國29個城市已有分公司，北京鏈家現(xiàn)有員工近25000人，門店1500余家，線上成交占比已超過40%，享有1.94億海量樓盤字典的真實房源，線上信息轉(zhuǎn)化為線下體驗；通過獨有的VR技術(shù)，經(jīng)紀人可以為客戶提供在線講房服務(wù)，客戶也可以足不出戶360度全景看房，目前鏈家網(wǎng)用戶平均每日使用VR看房超過2.54萬小時。鏈家創(chuàng)立18年來，一直是行業(yè)的引領(lǐng)者和顛覆者，一直在做推動行業(yè)進步的事。北京鏈家是鏈家和貝殼品質(zhì)與效率的標桿，是鏈家人才的孵化器和搖籃，北京鏈家為異地城市公司及子品牌乃至整個行業(yè)，培養(yǎng)出了一批又一批捍衛(wèi)品質(zhì)、擅長賦能、成就他人的管理人才和創(chuàng)業(yè)者。

崗位要求：1．本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限 2．學(xué)習(xí)能力強，并具備管理素養(yǎng) 3．陽光踏實，務(wù)實進取，有理想有追求 4．具備良好的心理素養(yǎng)，具備團隊合作精神 5．對營銷管理崗感興趣，想往管理崗位發(fā)展

工作職責(zé)：1 .負責(zé)線上Online渠道的房產(chǎn)信息維護推廣，打造個人的專業(yè)品牌；2 . Offline線下為客戶提供優(yōu)質(zhì)的看房體驗；3 .促成買賣雙方交易達成，協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬移等工作。

豐富的回報：1 .試用期無責(zé)任底薪6000元/月，轉(zhuǎn)正后提成30% -
70% .入職8個月新人平均工資8000-10000元/月2.應(yīng)屆生可享受最長3個月的論文答辯假；3 .實習(xí)期繳納實習(xí)生意外傷害險，入職當(dāng)月繳納五險一金商業(yè)保險（補充醫(yī)療險、意外傷害險）4
.團隊年輕態(tài)，氛圍輕松，國家傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放豐厚物資福利，帶薪年假及公休假，內(nèi)部員工租房，購房優(yōu)惠，月度聚餐及周邊團隊游；5 .開單贏大獎出國游，年度精英社獎金獎品加免費出國游，贏親情邀請家人在人民大會堂參加晚宴，與家人共享榮耀。

晉升空間大：1 .橫向晉升（業(yè)務(wù)層面）：銷售崗位分為10個等級，隨著級別的增高，工資提成點也會增高，30% - - 75%；2 .縱向晉升（管理層面）：房產(chǎn)經(jīng)紀人-- -店經(jīng)理- - -商圈經(jīng)理- - -區(qū)域總監(jiān)-
- -分公司總經(jīng)理

招聘流程：投遞簡歷——初試——復(fù)試——事業(yè)總終試——發(fā)放offer——培訓(xùn)——入職

職位描述：

【崗位職責(zé)】
（1）商圈社區(qū)專家：收集社區(qū)樓盤及相關(guān)商圈生活配套信息，提供相關(guān)咨詢和解決方案；
（2）資產(chǎn)管理顧問：收集、分析和匹配、維護并推廣相關(guān)房產(chǎn)信息，提供相關(guān)資產(chǎn)管理方案；
（3）房產(chǎn)法律咨詢顧問：提供相關(guān)房產(chǎn)法律咨詢；
（4）社區(qū)公益者：關(guān)愛社區(qū)中需要幫助的鄰里。
【崗位要求】
（1） 大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，對房地產(chǎn)、金融、互聯(lián)網(wǎng)感興趣者優(yōu)先；
（2） 氣質(zhì)親和，具有較強的溝通能力，有良好的服務(wù)意識；
（3） 誠實守信，具有較強的團隊合作意識，積極樂觀，勇于挑戰(zhàn)；
（4） 具有較強的學(xué)習(xí)意愿以及自主學(xué)習(xí)能力，抗壓能力強；
【完善的培訓(xùn)體系——覆蓋全職業(yè)生涯】
1. 崗前新人培訓(xùn)：正式上崗前，7天跑盤期，帶薪專業(yè)知識技能培訓(xùn)；
2. 專業(yè)訓(xùn)：入職1-3月，進行租賃業(yè)務(wù)中的商圈樓盤講解、合同簽署、風(fēng)險防范等技能培訓(xùn)；
3. 租銜接訓(xùn)：針對買賣業(yè)務(wù)進行流程稅費貸款計算等內(nèi)容的專業(yè)培訓(xùn)；
4. 買賣全級訓(xùn)：根據(jù)業(yè)務(wù)不同階段，進行業(yè)主維護、洽談斡旋、買賣合同簽署、高效溝通、合作共贏等各項進階技能的“初/中/高級訓(xùn)“；
各種形式培訓(xùn)，全方位幫助置業(yè)顧問不斷提升專業(yè)敏銳度及專業(yè)度。
【工作地點】 北京

職位描述：

【公司簡介】鏈家深耕房地產(chǎn)綜合服務(wù)業(yè)21年，進駐全國29城，北京鏈家有1000多家門店，2.6W 職業(yè)經(jīng)紀人，為消費者提供全方位的房產(chǎn)交易和居住服務(wù)。北京鏈家具備高效的線上線下一體化服務(wù)能力，擁有過萬名從業(yè)五年以上的社區(qū)專家，結(jié)合鏈家網(wǎng)和貝殼找房的樓盤字典、地圖找房、VR看房、交易可視化等創(chuàng)新技術(shù)和產(chǎn)品，為消費者提供智慧高效的服務(wù)體驗。北京是鏈家的發(fā)源地，也是鏈家的文化搖籃、人才高地、業(yè)務(wù)創(chuàng)新先鋒。自2001年成立以來，陸續(xù)向行業(yè)輸出了大量優(yōu)秀人才。他們遍布全國各地，以創(chuàng)業(yè)者、管理者和服務(wù)者等不同角色，積極促進了當(dāng)?shù)胤慨a(chǎn)經(jīng)紀行業(yè)的良性發(fā)展。以“國民鏈家，品質(zhì)為先”為品牌理念，以“成為中國房產(chǎn)服務(wù)業(yè)的國民品牌”為愿景，北京鏈家將不斷創(chuàng)新發(fā)展，為萬千家庭提供更加安心、高效、有品質(zhì)的房產(chǎn)交易服務(wù)，進一步推動經(jīng)紀人的職業(yè)化發(fā)展，成為率先邁入4.0時代的房產(chǎn)經(jīng)紀品牌?！菊衅笉徫弧??應(yīng)屆畢業(yè)生/置業(yè)顧問/房產(chǎn)經(jīng)紀人/儲備干部XVP（鏈 新生代）--- (新房/二手房/海外/裝修綜合業(yè)務(wù)方向)【工作職責(zé)】1.?收集社區(qū)信息：樓盤及商圈生活配套信息， 根據(jù)客戶需求，完成房屋交易、租賃、資產(chǎn)管理等業(yè)務(wù)2.?客源開發(fā)與維護：線上 線下融合作業(yè)，通過線上平臺（鏈家網(wǎng)、貝殼找房）和工具（Link、VR看房等）提升效率，等互聯(lián)網(wǎng)平臺及工具完成房客源的開發(fā)與維護，提供全流程房產(chǎn)交易服務(wù)上3.?挖掘客戶需求：深挖客戶需求，定制相應(yīng)的資產(chǎn)管理方案與基礎(chǔ)房產(chǎn)法律咨詢服務(wù)4.?商務(wù)談判：參與商務(wù)談判，負責(zé)業(yè)務(wù)跟進、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護，與客戶建立長期良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系【任職要求】1. ?***統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，22年畢業(yè)學(xué)生均可2.?高度的工作熱情和團隊合作意識，學(xué)習(xí)能力，抗壓能力佳，不怕困難，不懼挫折3.?溝通能力強，普通話標準，有親和力，工作積極，樂觀開朗4.?有銷售，客戶服務(wù)或者學(xué)生社團干部經(jīng)驗者優(yōu)先考慮【薪資結(jié)構(gòu)——最貼心

職位描述：

高底薪：（底薪4000）
高提成：（35%-75%）
強培訓(xùn)：公司有完備的培訓(xùn)體系，所有中、高層管理人員均由基層培養(yǎng)；
強支持：擁有強大的總部支持能力，擁有超過1000家連鎖店面；
自由選擇工作地點：就近分布（瀛海、亦莊、馬駒橋），任您選擇。
1、負責(zé)客戶接待、咨詢；
2、識別客戶需求，提供合適產(chǎn)品，進行談判；
3、負責(zé)業(yè)務(wù)跟進、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護等后續(xù)工作；
4、負責(zé)公司產(chǎn)品的開發(fā)積累，與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
任職要求：
1、年齡：18-40歲，男女不限，無經(jīng)驗要求
2、有上進心，有目標，具有向高薪挑戰(zhàn)的信心
3、有良好的表達及溝通能力，公司配備完善的培訓(xùn)制度，為新人系統(tǒng)的培訓(xùn)，廣闊平臺。
經(jīng)紀人平均月收入3-5萬
店經(jīng)理平均月收入5-8萬
區(qū)經(jīng)理平均月收入10-15萬

職位描述：

公司介紹鏈家成立于2001年，一直致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的房地產(chǎn)經(jīng)紀、資產(chǎn)管理等服務(wù)，讓每一位消費者都能在鏈家愉悅的找到一個家。鏈家是一家具有全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)能力的的房產(chǎn)O2O平臺，是一家涉及資產(chǎn)管理和交易管理服務(wù)的綜合性房地產(chǎn)服務(wù)公司，業(yè)務(wù)覆蓋租賃、新房、二手房、資產(chǎn)管理、海外房產(chǎn)、互聯(lián)網(wǎng)平臺、裝修、房產(chǎn)市場等領(lǐng)域。目前已覆蓋全國30個城市，超過8000家線下直營門店，擁有130000余名專職經(jīng)紀人?！菊衅嘎毼唬骸版?新生代”置業(yè)顧問 工作地點：北京】任職要求：1.統(tǒng)招***本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，對房地產(chǎn)、金融、互聯(lián)網(wǎng)感興趣者優(yōu)先2.氣質(zhì)親和，具有較強的溝通能力，有良好的服務(wù)意識；3.誠實守信，具有較強團隊合作意識，積極樂觀，勇于挑戰(zhàn)；4.具有較強的學(xué)習(xí)意愿以及自主學(xué)習(xí)能力，抗壓能力強工作職責(zé):1.收集社區(qū)樓盤及商圈生活配套信息，并根據(jù)客戶需求，幫助客戶完成房屋交易、租賃、資產(chǎn)管理等業(yè)務(wù)；2.通過O2O（Online to Online）模式，運用鏈家網(wǎng)、貝殼網(wǎng)、Link等互聯(lián)網(wǎng)平臺及工具完成客源的開發(fā)與維護，為客戶提供全流程房產(chǎn)交易服務(wù)；3.參與商務(wù)談判，負責(zé)業(yè)務(wù)跟進、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護，與客戶建立長期良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系4.深度挖掘客戶需求，為其定制相應(yīng)的資產(chǎn)管理方案與基礎(chǔ)房產(chǎn)金融、法律咨詢業(yè)務(wù)薪酬福利： 入職1-6個月內(nèi)A0經(jīng)紀人：未畢業(yè)實習(xí)生4500元/月,拿到畢業(yè)證后試用期無責(zé)底薪6000元/月 入職7-12個月經(jīng)紀人，轉(zhuǎn)正后根據(jù)工作量化/業(yè)績/單量等多維指標完成情況，有責(zé)任績效保障薪資6000-10000元/月，實習(xí)生4500-10000元/月，保障期一年 入職一年后平均薪資8000-10000元/月，提點30%-70%，提傭上不封頂??！ 繳納社保五險 公積金(自選) 商保(自選)，未取得畢業(yè)證的實習(xí)生統(tǒng)一上實習(xí)生責(zé)任險； 其他福利：春節(jié)年假10天、入職一年加5天年假、節(jié)日禮品、***榮譽晚宴、出國旅游等。人員培養(yǎng)：1.新人訓(xùn)——從菜鳥到專業(yè)經(jīng)紀人的***步：入職前的6天專業(yè)知識培訓(xùn)和素質(zhì)拓展訓(xùn)練，讓你對房地產(chǎn)行業(yè)、鏈家和銷售工作有一個最基本的認識；2.師徒制——專業(yè)經(jīng)紀人成長的第二步：全程業(yè)務(wù)指導(dǎo)和幫扶；3.銜接訓(xùn)——通往專業(yè)化的階梯：涉及業(yè)務(wù)實戰(zhàn)方面的，包括渠道開拓、簽約中的談判能力、法律知識等。職業(yè)發(fā)展：1、經(jīng)紀人-店經(jīng)理-商圈經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)-異地分公司總經(jīng)理2、經(jīng)紀人-職能專員-職能主管-部門經(jīng)理-中心總監(jiān)-副總裁3、經(jīng)紀人-分公司/事業(yè)部鏈家是一個非常年輕的團隊，90后的加入為鏈家注入了更多的青春和活力。越來越多的年輕人走上領(lǐng)獎臺，接受公司授予的榮譽和使命。 年齡要求：22-30歲 職能類別：房地產(chǎn)銷售

職位描述：

薪酬待遇：高能力?高付出=高收入。底薪7000至8000元?高提成30%至70% 工作內(nèi)容： 1.客戶開發(fā)及維護。 2.社區(qū)，網(wǎng)絡(luò)，店面所有渠道業(yè)主和客戶接待咨詢。 3.理解客戶，業(yè)主需求進行匹配。 4.陪看房屋，促成成交。

職位描述：

職位描述：
1.為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)相關(guān)投資咨詢和銷售服務(wù)，并協(xié)助其完成購房流程。
2.為客戶提供相關(guān)國家購房法律法規(guī)，政策，交房，租賃環(huán)節(jié)的專業(yè)咨詢。
3.維護既有客戶，積極實現(xiàn)再銷售。
4.開發(fā)潛在客戶，保持與簽約客戶和潛在客戶的聯(lián)系。
5.年齡要求 38～55歲之間。

職位福利：績效獎金 出國游 晉升空間大

工作時間：上午9:30～16:00，午休（1.5小時），周末和國家法定節(jié)假日休息。

職位描述：

1.有溝通能力，有親和力，工作積極主動，樂觀開朗，有抗壓能力
2.負責(zé)客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢
3.了解客戶需求，提供合適房源，進行商務(wù)談判
4.建立客戶檔案資料，反饋售后信息，維護客戶信息
5.負責(zé)公司房源開發(fā)與積累，做好客戶的維護和售后服務(wù)工作
6.無具體經(jīng)驗要求，因公司提供全面系統(tǒng)的職業(yè)培訓(xùn)和規(guī)劃


招聘條件
1.年齡30～60歲
2.性格開朗，善于溝通，具有社交能力
3.有較強的事業(yè)心及敬業(yè)精神，上進心強，積極主動
4.富有團隊精神，能服從公司的安排，及時完成公司給予的任務(wù)要求

職位描述：

親愛的求職者，我們正在尋找一位貼心的房產(chǎn)銷售，與客戶一同開啟家的尋找之旅。
工作內(nèi)容：傾聽客戶的需求、推薦合適的房源、陪同看房、協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)。
崗位要求：
1. 熱愛房地產(chǎn)行業(yè)，愿意為客戶提供溫馨的服務(wù)；
2. 良好的溝通能力，能夠與客戶建立深厚的信任關(guān)系；
3. 責(zé)任心強，始終將客戶的需求放在首位；
4. 有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，但更重要的是你的熱情和真誠。
期待你的加入，與客戶共同書寫家的溫馨篇章！

職位描述：

親愛的求職者，我們正在尋找一位貼心的房產(chǎn)銷售，與客戶一同開啟家的尋找之旅。
工作內(nèi)容：傾聽客戶的需求、推薦合適的房源、陪同看房、協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)。
崗位要求：
1. 熱愛房地產(chǎn)行業(yè)，愿意為客戶提供溫馨的服務(wù)；
2. 良好的溝通能力，能夠與客戶建立深厚的信任關(guān)系；
3. 責(zé)任心強，始終將客戶的需求放在首位；
4. 有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，但更重要的是你的熱情和真誠。
期待你的加入，與客戶共同書寫家的溫馨篇章！

職位描述：

房產(chǎn)中介銷售

全杭州門店，工作地點可就近安排
【崗位職責(zé)】：
1、新員工入店，熟悉了解所在門店周邊的環(huán)境，包括門店、小區(qū)、街道，周邊配套設(shè)施等；
2、在店內(nèi)與客戶電話溝通，把手上非常優(yōu)質(zhì)的好房子推薦給客戶；
3、 積累客戶與房源資源，每天保持聯(lián)系，維護關(guān)系；
4、詳細了解客戶的需求點，根據(jù)客戶意向，帶客戶看房并進行房子優(yōu)劣勢分析；
5、與房東客戶進行三方面談，促成房子成交，從中收取傭金；
6、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的全程服務(wù)。"。


【崗位要求】：
1.年齡在25-50周歲之間，大專及以上，優(yōu)秀者（高中中專）學(xué)歷可以放寬條件；
2.熱愛銷售工作，有較強的服務(wù)意識；
3.熟練使用辦公軟件；
4.較好的溝通與協(xié)調(diào)能力，有團隊精神、樂觀自信、勇于進取；
5.工作仔細、有耐心，能承受一定的工作壓力。

【薪資待遇】：
1、綜合月均收入1萬以上，高提成合伙模式，新人可選擇前三個月有底薪保障
2、公平、廣闊的晉升空間，所有運營體系管理崗位均從內(nèi)部優(yōu)秀員工中提拔產(chǎn)生；
3、成熟完善的培訓(xùn)體系，全方位的培訓(xùn)內(nèi)容；
4、豐富多彩的員工文體活動， 銷售精英年度巨獎和年度國外旅游機會

職位描述：

置業(yè)顧問崗位職責(zé)：
1、參加全面系統(tǒng)的職業(yè)培訓(xùn)，深入行業(yè)學(xué)習(xí)，研究解讀業(yè)務(wù)方向
2、做好條理清晰的個人職業(yè)規(guī)劃
3、掌握公司業(yè)務(wù)節(jié)奏，適時邀約客戶或拓展銷售團隊，舉薦銷售人才并向上級報備
4、積極負責(zé)客戶接待，了解客戶需求，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)相關(guān)知識，推薦合適房源
5、以力他思維為指導(dǎo)思想，為訪客的答疑解惑，有問題向上咨詢，為客戶做好貼心參謀
6、維護客戶信息，建立客戶檔案資料，做好追蹤反饋及售后服務(wù)。

上班時間：
周一至周六上午9:30~12:00
下午1:30~4:00；

崗位福利：
周日休一天，法定假日全休；
待遇底薪 提成 免費旅游；
員工生日團慶，年會評優(yōu)獎勵；
辦公環(huán)境舒適，學(xué)習(xí)氛圍濃厚


北京卓爾地產(chǎn)，是一家專注海外首都核心區(qū)域核心位置地產(chǎn)開發(fā)、銷售、物業(yè)及租賃管理為一體的業(yè)內(nèi)全產(chǎn)業(yè)鏈龍頭企業(yè)
2016年成立至今國內(nèi)已有六家全資子公司或辦事處！
??央視匠心之路傾情推薦??

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠聘以下人才；
??置業(yè)顧問，??營銷經(jīng)理及助理，??營銷總監(jiān)及助理，??招聘專員等

只要您有再打拼出一片天地的決心，公司愿竭誠為您提供平臺

職位描述：

（1）薪酬福利
1.薪資構(gòu)成=底薪 提成 獎學(xué)金 開單獎 團隊獎勵 帶看獎 精英股
2.底薪：7000 元/月（含1000元獎學(xué)金），年薪 72000 元起
3.我們建議您長期從事，從業(yè)時間越久收入越高也越穩(wěn)定，提成比例更高
4.工作地點任您選，您可以去麥田任意一家門店，同事友愛，環(huán)境舒適
（2）工作職責(zé)
1.深度了解北京優(yōu)質(zhì)樓盤及周邊生活配套，成為城市房產(chǎn)專家
2.為顧客提供優(yōu)質(zhì)的房屋租賃、買賣服務(wù)體驗，讓房產(chǎn)交易化作美好的生命互動
3.和社區(qū)業(yè)主建立深度鏈接，積累信任和口碑，以公益之心扎根社區(qū)，成為社區(qū)友鄰
（3）任職資格
1.年齡22-45周歲，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，退伍軍人亦可
2.正直真誠善良，強服務(wù)意識，良好的職業(yè)素養(yǎng)和操守
3.致力于學(xué)習(xí)成長，勇于自我挑戰(zhàn)，自強不息的進取之心
【為避免重復(fù)邀約，請您投遞一份簡歷即可!詳情可聯(lián)系總部呂經(jīng)理，將為您優(yōu)先安排面試~~面試統(tǒng)一在北京總部進行，工作門店可根據(jù)意愿就近分配】