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職位描述：

【崗位職責】 1.組織早班例會，與各班次交接工作，查看記錄本，處理昨日遺留工作； 2.每次早班與共享服務中心進行房態(tài)核對，并組織樓層服務員清房； 3.檢查區(qū)域客房及公共區(qū)域，確保達到清潔標準，確保服務設備正常運行，發(fā)現安全隱患及設備故 障、損壞，應主動及時上報； 4.協(xié)助共享服務中心催繳房費并核實差異房態(tài)，及時上交客遺物品并做好登記，及時解決賓客訴求； 5.執(zhí)行樓層機械鑰匙，鑰匙管理制度，核實客房服務員清房計件并做好統(tǒng)籌工作； 定期盤點固定資產、布草、客耗品并做好相應報損、申購等工作； 6.負責布草的收送清點及質量管理，接收干凈布草，清點數量并檢查洗滌質量，確認反洗布草數量 和種類，并做好記錄，配合樓層服務員派發(fā)干凈布草和一次性客用品； 7.處理報廢包草、工服，進行縫補修復，并做好報廢記錄，填寫日常各類物資的領用和耗損報表； 8.檢查各類物資的庫存情況，確實是否需要申購； 9.組織業(yè)務培訓，制定團隊績效考核方案并監(jiān)督執(zhí)行情況； 10.關注細節(jié)、以身作則，完成公司領導交辦的其他工作 【職位要求】 1.年齡40周歲及以下，酒店行業(yè)同等職位工作經驗； 2. 形象氣質佳，溝通能力強，英語聽說讀寫能力強優(yōu)先。 工作時間：8：30-17：30

職位描述：

旅游顧問工作職責：

1. 熟悉公司產品體系和銷售政策，圍繞公司制定的銷售目標，根據部門計劃指標做好產品銷售工作及各項基礎數據分析，及時發(fā)現問題并解決問題；

2.做好客戶管理工作，有計劃的進行拜訪和維護，定期收集客戶反饋，對其進行客觀分析，建立完善的客戶檔案，做好產品售后服務；

3. 了解市場同類產品及行業(yè)動態(tài)，做好市場業(yè)務拓展，及時調整銷售策略，完成銷售任務；

4. 對接、溝通各業(yè)務線，外部供應商及異業(yè)合作資源，引進相匹配的項目展開合作，建立深層互動合作，整合內外部資源，將需求轉化為可執(zhí)行方案；

5. 負責跟蹤社群、網絡平臺老客戶咨詢和維護，促使客戶成單；

6. 支持協(xié)助公司各部門相關業(yè)務。

任職要求：

1. 具有市場營銷或相關專業(yè)大專以上學歷，不限銷售經驗；

2. 思路清晰，善于溝通，有較強的分析、協(xié)調及口頭表達能力；

3. 具備愛崗敬業(yè)及團隊協(xié)作精神，能適應短期出差。

4.尊老 敬老 愛老


職位福利：全勤獎、年終分紅、包住、績效獎金、五險一金、可視頻面試、年輕化團隊、出差補貼


職位亮點：老帶新 ，午休2小時，管住

職位描述：

崗位職責：
1.負責團體旅游出行的策劃、報價及行程安排
2.負責導游的溝通、協(xié)調、排團等
3.具有較強的執(zhí)行力，按時完成部門安排的任務；
4.優(yōu)秀的判斷分析能力，負責協(xié)調處理入境團隊行程中發(fā)生的各項突發(fā)事宜，協(xié)調溝通，按公司原則與流程妥善處理；
5.電子行程單的制作
6.微信公眾平臺，網站，微博等社交網站的信息發(fā)布
職位要求：
1.旅游管理專業(yè)本科及以上學歷，1年以上旅游行業(yè)工作經驗
2.熟練運用World、Excel等辦公軟件；
3.形象好，氣質佳，有親和力
4.良好的團隊合作精神，良好的抗壓能力；
6.愛崗敬業(yè)，有責任心，做事嚴謹，具有服務意識；
7.具有較強的語言表達能力，溝通能力與應變能力。
工作時間：上五休二
薪資待遇：
工資6-8K，每月固定25號發(fā)工資
公司提供吃飯、住宿（均免費）

職位描述：

1、開展數控類機械加工設備（重點包括五軸、四軸、三軸），高能束焊接（切割）、特種加工類、自動化類產線等設備各級保養(yǎng)維護、電氣機械故障診斷和維修工作；
2、制定編制設備保養(yǎng)、潤滑規(guī)范和指導書，組織做好各級保養(yǎng)工作，確保設備正常安全高效運行；
3、建立設備維修檔案，定期開展設備運行狀態(tài)、故障分析評價和改進工作
4、開展設備維修保養(yǎng)培訓工作，定期組織對設備使用人員進行設備使用維護維修保養(yǎng)方面的培訓工作；
5、有強烈的目標感和責任感，強烈的成本意識、高度的職業(yè)道德，工作細致認真，務實高效。
6、熟悉設備原理和系統(tǒng)部件專業(yè)技術知識，準確提出采購需求；熟悉常用辦公軟件；具備設備使用維護保養(yǎng)安全知識；有電工證
7、懇吃苦，能夠隨時應急解決現場問題，能夠加班。
8、具備良好的團隊協(xié)作與溝通能力；
9、完成上級交給的其他工作

年齡不限，熱愛航天事業(yè)，身體健康

職位描述：

1.對公司項目進行講解，了解客戶需求，建立客戶檔案并維護客戶負責溝通，尋找客戶資源，解答客戶對旅游路線的咨詢
2.負責拓展銷售渠道，開發(fā)新客戶
3.負責維護客戶銷售渠道，維護老客戶，為客戶提供咨詢等服務
4.收集市場信息和客戶建議，向客戶傳遞公司產品與服務信息
5.負責為客戶提供合理化建議，最后達成簽約。

職位要求:
1.具備良好的溝通能力、學習力
2.通過學習能夠掌握行業(yè)專業(yè)知識，并準確專業(yè)的傳達給客戶
3.從事過市場拓展或銷售相關工作經驗者優(yōu)先考慮
4.人品端正，具備較強的團隊合作精神，能承受一定的工作壓力
崗位福利:底薪3500 提成

職位描述：

北京 酒店男女保潔3500 3500?8小時管吃在酒店！公休4天 55周以內，有工作經驗優(yōu)先 干活利索 吃住都是比較優(yōu)越 上班地址：朝陽區(qū)雨禾國際酒店

職位描述：

崗位職責： 1、為顧客辦理入住、離店手續(xù)； 2、負責訪客的接待及相關訪客留言的處理； 3、處理顧客投訴及被安撫； 4、銷售客房，推廣和銷售會員卡。 任職要求： 1、性別不限，男，身高1.75米或以上，女，身高1.65米或以上； 2、身體健康，形象氣質佳； 3、工作細致嚴謹，具良好的溝通能力、服務意識及團隊合作精神； 4、能講流利的普通話； 5、能配合輪班工時制； 6、發(fā)展方向為值班經理-店長 7、歡迎酒店管理和旅游管理專業(yè)應屆畢業(yè)生應聘。

職位描述：

崗位內容：
1. 負責水電維修方案的制定與安排。
2. 定期對公司用水、用電設備進行檢修和保養(yǎng)。
3. 協(xié)助工程師解決工程質量問題。
4. 對新建工程設備進行驗收并提供可靠性報告。

任職要求：
1. 具有相關領域3年以上的工作經驗，有相關水利熱力電力燃力背景優(yōu)先
2. 熟悉相關資料、規(guī)范、法律法規(guī)，并具備一定的項目管理能力。
3. 富有團隊協(xié)作精神，以客戶為中心，服務態(tài)度良好。
4. 具有專業(yè)技術水平鑒定證書，如本科或以上學歷優(yōu)先考慮。

職位描述：

1、負責酒店渠道開發(fā)合作，落地運營； 2、負責與酒店的談判、合作協(xié)議簽定，設備鋪設，與酒店方建立戰(zhàn)略合作關系及后期關系維護； 3、負責酒店運營策劃方案實施落地； 4、完成業(yè)績、結算回款等相關工作。 全國30多個城市 任職要求： 1、大專以上學歷，有酒店行業(yè)資源、了解酒店運營模式優(yōu)先； 2、有較強的組織能力、協(xié)調能力、談判能力、公關能力和渠道拓展能力

職位描述：

崗位內容：
1. 完成前臺接待、電話接聽、客人導引、預訂、登記、變更、結賬等工作，同時協(xié)調各部門工作。
2. 積極處理客人投訴和問題，對客人需求及反饋進行跟蹤和回訪，提升客戶滿意度。
3. 對客戶的信息進行準確收集和記錄，保證信息傳遞的及時性和準確性。
4. 協(xié)助管理層做好日常行政工作，維護公司品牌形象。

任職要求：

1. 具有出色的溝通協(xié)調能力，善于處理突發(fā)事件，具備一定的問題解決能力。
2. 為人誠信、穩(wěn)重、有耐心、熱情、細致入微，且身體健康，能夠適應輪班制工作。

3.班次：白夜休休，1.60米以上，30歲以下，形象好。

職位描述：

崗位職責：
1、針對中高端人群銷售五星級酒店會員卡，無需外出，酒店辦公
2、繳納五險一金
3、免費工作午餐 帶薪年假
4、周一到周五，早九點晚六點
5、銷售酒店會員卡
6、平均工資5000-8000
任職資格：
1、有電話銷售經驗；
2、銷售行業(yè)工作經驗，形象氣質佳。親和力好，學習能力強；


電銷：周一到周五 9點到18點

職位描述：

崗位職責： 1、負責酒店渠道開發(fā)合作，落地運營； 2、負責與酒店的談判、合作協(xié)議簽定，設備鋪設，與酒店方建立戰(zhàn)略合作關系及后期關系維護； 3、負責酒店運營策劃方案實施落地； 4、完成業(yè)績、結算回款等相關工作。 任職要求： 1、大專以上學歷，有酒店行業(yè)資源、了解酒店運營模式優(yōu)先； 2、有OTA平臺運營經驗； 3、有較強的組織能力、協(xié)調能力、談判能力、公關能力和渠道拓展能力

職位描述：

工作內容： 1、全面負責酒店的經營管理，領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標; 2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經營成本; 3、負責酒店團隊的建立，提高整個酒店的服務質量和員工素質; 4、根據市場變化和發(fā)展，制定切實可行的市場營銷工作策略,并組織實施和有效控制;， 5、全面負責安全管理，抓好食品衛(wèi)生、治安安全等工作，確保客人和員工的人身、財產安全; 6、與項目部、業(yè)主方進行日常的溝通協(xié)調工作暢通、有效; 7、負責維護好酒店的品質服務，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的內、外部形象; 8、關心員工思想，確保團隊穩(wěn)定，服務水平不斷提高; 9、完成公司交辦的其他臨時任務。 職位要求： 1、大專及以上學歷; 2、有酒店行業(yè)3年及以上的全面管理經驗，24-?-40歲，連鎖酒店或四星級（以上）酒店經驗者優(yōu)先; 3、具有良好的職業(yè)道德，較強的溝通協(xié)調和應變能力，較強管理和團隊建設能力; 4、原則性強，執(zhí)行力較好;有良好的抗壓能力，能出色完成公司下達的各項指標; 5、認同團隊核心價值觀，有很強的服務意識、學習能力和工作責任心; 工作時間：周一至周五

職位描述：

連鎖酒店前臺和客房，前臺負責接待客人，為客人辦理入住，收銀和接聽電話；客房負責整理客房內衛(wèi)生，檢查房間，清點布草。

職位描述：

職責描述： 1.執(zhí)行公司費用會計政策，審核報銷憑證，開展費用、資產、負債等項目的會計預算，整理會計憑證，保管會計檔案，管理其他應收應付款項，配合內外部審計、檢查工作。 2.編制公司各項會計報表、政策性業(yè)務財務報表、償付能力報表，配合其他部門數據統(tǒng)計和信息披露工作。 3.執(zhí)行保險業(yè)務會計政策，開展業(yè)務對賬、業(yè)務會計核算、系統(tǒng)往來核對、資金往來核對等工作。 4.其它財務管理類及上級交辦的臨時性工作。 任職要求： 1.原則上具備普通高等教育全日制本科及以上學歷，財務管理、會計、統(tǒng)計等相關專業(yè)背景； 2.原則上年齡在35歲及以下； 3.具備高度的責任心、準確的分析判斷能力及良好的文字表達能力； 4.具有良好的服務意識，認真、嚴謹、善于溝通與協(xié)調； 5.面對工作壓力有較好的自我調節(jié)能力，服從公司對崗位的安排和調配； 6.熟悉企業(yè)財務管理、管理會計、財務分析、會計核算、