與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位職責(zé):
1、每日供應(yīng)商進(jìn)料異常的處理,給出臨時(shí)處理結(jié)果;
2、對重大異常、重復(fù)發(fā)生異常組織供應(yīng)商檢討給出改善對策,推動(dòng)供應(yīng)商改善并要求回復(fù)8D改善報(bào)告。;
3、協(xié)助、輔導(dǎo)供應(yīng)商處品質(zhì)突發(fā)事件的處理,與MC、PMC對接物料的需求,保質(zhì)保量的疏通所需物料滿足本司生產(chǎn)計(jì)劃;
4、產(chǎn)線異常工時(shí)、供應(yīng)商材料引起的連帶損失費(fèi)用的疏通;
5、試產(chǎn)問題點(diǎn)收集、確認(rèn),推動(dòng)供應(yīng)商改善、關(guān)閉及試產(chǎn)良率審核,檢討改善;
6、檢測設(shè)備、治具、SIP、樣板、配件等配備。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、溝通表達(dá)和邏輯思維良好;
3、三年以上品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)或2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有過手機(jī)制造行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
任職要求
1、專科及以上學(xué)歷,熱愛電子專業(yè),應(yīng)屆和往屆畢業(yè)人員均可;
2、能夠應(yīng)用AltiumDesigner、Cadence等EDA工具軟件制圖;
3、掌握至少一種單片機(jī)STM32/ARM平臺開發(fā);
4、熟練使用萬用表、示波器、信號發(fā)生器等常用測試儀器;
5、有獨(dú)立電子設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)或在師傅指導(dǎo)下完成電子設(shè)計(jì)工作。
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)硬件原理圖設(shè)計(jì),PCB布局設(shè)計(jì)以及硬件調(diào)試;
2、負(fù)責(zé)硬件選型,電路設(shè)計(jì)及驗(yàn)證;
3、負(fù)責(zé)撰寫設(shè)計(jì)文檔。
4、服從項(xiàng)目臨時(shí)工作安排。
職位福利:周末雙休、績效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、定期體檢、包住
1、評審質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn):把控項(xiàng)目研發(fā)過程中的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn),參與研發(fā)各階段的評審;2、研發(fā)物料,對測試結(jié)果進(jìn)行評估:研發(fā)階段物料、整機(jī)可靠性測試安排及結(jié)果評估;3、跟進(jìn)新產(chǎn)品,跟蹤異常問題改進(jìn):新產(chǎn)品試產(chǎn)的跟進(jìn),問題匯總及異常改善跟蹤;4、評估新產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn):對新產(chǎn)品品質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)控制、設(shè)計(jì)、制程、模具的可行性進(jìn)行分析評估;5、產(chǎn)品質(zhì)量異常處理和部門協(xié)調(diào):新產(chǎn)品階段質(zhì)量異常的處理和質(zhì)量跨部門協(xié)調(diào);6、審查產(chǎn)品是否可以量產(chǎn):審查新產(chǎn)品是否可以轉(zhuǎn)入量產(chǎn);7、審查各種資料,制定檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn):制作檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、指導(dǎo)書,并審查批量生產(chǎn)前各種資料;8、負(fù)責(zé)品質(zhì)驗(yàn)證文件的存檔上傳:負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)過程中各階段品質(zhì)驗(yàn)證文件的收集、編制、存檔及上傳工作。 職能類別:質(zhì)量管理/測試工程師(QA/QC工程師) 關(guān)鍵字:試產(chǎn)質(zhì)量異常處理質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)品質(zhì)驗(yàn)證部門協(xié)調(diào)
崗位職責(zé):
1、針對產(chǎn)品特點(diǎn),組織制訂批量生產(chǎn)質(zhì)量保證計(jì)劃和質(zhì)量檢驗(yàn)規(guī)范,并負(fù)責(zé)按企業(yè)規(guī)定對各生產(chǎn)車間進(jìn)行生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制;
2、 控制不合格品出現(xiàn)的機(jī)率,制定不合格監(jiān)控機(jī)制;
3、 對生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制進(jìn)行檢查與監(jiān)督,提出改進(jìn)建議;
4、分析產(chǎn)品質(zhì)量問題和客戶意見并提出質(zhì)量改進(jìn)措施,根據(jù)客訴質(zhì)量問題分析狀況,每月提交客訴情況總結(jié);
5、編制全員質(zhì)量意識培訓(xùn)教材,對全體員工進(jìn)行質(zhì)量意識培訓(xùn);
6、組織、開展品管圈等質(zhì)量改善活動(dòng)。
任職要求:
1、男女不限,年齡25-35歲;
2、大專及以上學(xué)歷,工業(yè)工程、生產(chǎn)與運(yùn)作、材料檢測、質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè);
3、2-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(QE\QA),熟悉質(zhì)量改進(jìn)和現(xiàn)場管理;主持過質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目開展的優(yōu)先;
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),原則性強(qiáng),有創(chuàng)新意識,有豐富的現(xiàn)場管理及組織協(xié)調(diào)能力;
5、能接受出差或外調(diào)(湖北分公司)。
【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)公司健康監(jiān)護(hù)類算法的研究及嵌入式實(shí)現(xiàn); 2.配合相關(guān)科研院所,將算法研究成果進(jìn)行商業(yè)轉(zhuǎn)化及嵌入式化實(shí)現(xiàn); 3.與嵌入式軟件工程師配合,保障算法在產(chǎn)品設(shè)備中運(yùn)行順暢。 【職位要求】 1.本科3年以上,研究生1年以上工作經(jīng)歷,計(jì)算機(jī)/電子工程/自動(dòng)化/數(shù)學(xué)/生物醫(yī)學(xué)工程等相關(guān)專業(yè); 2.具備穿戴類產(chǎn)品或醫(yī)療類產(chǎn)品相關(guān)算法的研發(fā)經(jīng)驗(yàn); 3.熟練掌握Python/Matlab、C/C 編程語言,有較強(qiáng)的算法研究與實(shí)現(xiàn)能力; 4.對生理指標(biāo)監(jiān)測中各類常用手段有一定了解,理解相關(guān)的信號處理需求及常用算法; 5.有穿戴類產(chǎn)品或醫(yī)療器械類產(chǎn)品相關(guān)軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 6.有責(zé)任心,較強(qiáng)溝通能力,有創(chuàng)新及鉆研精神。
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)漓泉啤酒新媒體運(yùn)營策劃和剪輯工作,包括但不限于:
- 負(fù)責(zé)新媒體平臺(包括但不限于微信公眾號、抖音等)的運(yùn)營和內(nèi)容策劃,提高粉絲互動(dòng)和活躍度;
- 根據(jù)品牌形象和產(chǎn)品特點(diǎn),策劃各種主題活動(dòng)、線上活動(dòng)等,并進(jìn)行創(chuàng)意呈現(xiàn)和剪輯;
- 制作各種視頻內(nèi)容,包括短視頻、中長視頻等,以吸引用戶關(guān)注并提高品牌曝光;
- 跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,確保內(nèi)容質(zhì)量和時(shí)效,按時(shí)完成并交付;
- 負(fù)責(zé)對運(yùn)營效果進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和優(yōu)化,以提高品牌活力和用戶滿意度。
主要職責(zé):
- 本科以上學(xué)歷,新聞、傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
- 1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)公司或啤酒行業(yè)背景者優(yōu)先(美團(tuán)、餓了么優(yōu)先選擇);
- 熟練掌握新媒體運(yùn)營和內(nèi)容策劃技巧,有成功案例者優(yōu)先;
- 熟悉視頻制作流程,具備剪輯技能;
- 具備良好的數(shù)據(jù)分析和問題解決能力,善于通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化項(xiàng)目效果;
- 具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和溝通能力,能夠與產(chǎn)品和用戶進(jìn)行有效的溝通和互動(dòng)。
職位要求:
- 具有創(chuàng)新思維,具有良好的創(chuàng)意和審美能力;
- 具備較強(qiáng)的信息搜索和處理能力,能夠從海量信息中提煉出有趣的內(nèi)容;
- 具備良好的溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力,對數(shù)字營銷領(lǐng)域有濃厚的興趣和學(xué)習(xí)熱情;
- 有責(zé)任心,對工作內(nèi)容和工作成果有充足的期待,具備良好的職業(yè)道德。
任職要求
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,熱愛電子專業(yè),應(yīng)屆和往屆畢業(yè)人員均可;
2、能夠應(yīng)用AltiumDesigner、Cadence等EDA工具軟件制圖;
3、掌握至少一種單片機(jī)STM32/ARM平臺開發(fā);
4、熟練使用萬用表、示波器、信號發(fā)生器等常用測試儀器;
5、有獨(dú)立電子設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)或在師傅指導(dǎo)下完成電子設(shè)計(jì)工作。
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)硬件原理圖設(shè)計(jì),PCB布局設(shè)計(jì)以及硬件調(diào)試;
2、負(fù)責(zé)硬件選型,電路設(shè)計(jì)及驗(yàn)證;
3、負(fù)責(zé)撰寫設(shè)計(jì)文檔。
4、服從項(xiàng)目臨時(shí)工作安排。
職位福利:周末雙休、績效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、定期體檢、包住
崗位職責(zé):
1、針對產(chǎn)品特點(diǎn),組織制訂批量生產(chǎn)質(zhì)量保證計(jì)劃和質(zhì)量檢驗(yàn)規(guī)范,并負(fù)責(zé)按企業(yè)規(guī)定對各生產(chǎn)車間進(jìn)行生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制;
2、 控制不合格品出現(xiàn)的機(jī)率,制定不合格監(jiān)控機(jī)制;
3、 對生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制進(jìn)行檢查與監(jiān)督,提出改進(jìn)建議;
4、分析產(chǎn)品質(zhì)量問題和客戶意見并提出質(zhì)量改進(jìn)措施,根據(jù)客訴質(zhì)量問題分析狀況,每月提交客訴情況總結(jié);
5、編制全員質(zhì)量意識培訓(xùn)教材,對全體員工進(jìn)行質(zhì)量意識培訓(xùn);
6、組織、開展品管圈等質(zhì)量改善活動(dòng)。
任職要求:
1、男女不限,年齡25-35歲;
2、大專及以上學(xué)歷,工業(yè)工程、生產(chǎn)與運(yùn)作、材料檢測、質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè);
3、2-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(QE\QA),熟悉質(zhì)量改進(jìn)和現(xiàn)場管理;主持過質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目開展的優(yōu)先;
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),原則性強(qiáng),有創(chuàng)新意識,有豐富的現(xiàn)場管理及組織協(xié)調(diào)能力;
5、能接受出差或外調(diào)(湖北分公司)。
崗位名稱 IT運(yùn)維與支撐(桂林)
工作地點(diǎn) 桂林市
學(xué)歷要求 本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、信息安全、物聯(lián)網(wǎng)工程等計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè);
數(shù)據(jù)計(jì)算及應(yīng)用、信息與計(jì)算科學(xué)、應(yīng)用統(tǒng)計(jì)學(xué)等數(shù)統(tǒng)類相關(guān)專業(yè)
崗位職責(zé)
1.本地的應(yīng)用支撐、系統(tǒng)測試和運(yùn)營維護(hù);
2.IT支撐系統(tǒng)本地業(yè)務(wù)參數(shù)的配置和維護(hù);
3.本地相關(guān)信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)接口開發(fā)與維護(hù);
4.IT支撐系統(tǒng)異常工單、數(shù)據(jù)監(jiān)控和處理;
5.大數(shù)據(jù)分析等工作。
應(yīng)聘資格要求
1.學(xué)歷要求:具有全國普通高校(含港、澳、臺地區(qū))大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.英語水平要求:全國英語四級考試成績425分以上,招聘到縣分公司可放寬英語等級要求;
3.身體狀況要求:身體健康,達(dá)到國家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn);
4.基本素質(zhì)要求:品行端正,遵紀(jì)守法,學(xué)習(xí)成績優(yōu)良,無違紀(jì)違法、校內(nèi)處分等不良記錄;
5.誠信要求:必須保證應(yīng)聘資料的真實(shí)、準(zhǔn)確。
崗位職責(zé):
1.在產(chǎn)品經(jīng)理的指導(dǎo)下,開展MES、WMS、APS、LIMS相關(guān)系統(tǒng)的實(shí)施工作;
2.參與調(diào)研客戶需求,編寫項(xiàng)目方案中的部分模塊;
3.整理系統(tǒng)數(shù)據(jù)流,完成數(shù)據(jù)清洗;
4.參與系統(tǒng)內(nèi)測及用戶測試,匯總測試結(jié)果發(fā)送給產(chǎn)品經(jīng)理和軟件工程師;
5.完成產(chǎn)品經(jīng)理安排的其他工作。
任職要求:
1.工業(yè)工程、信息管理、管理科學(xué)與工程及相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷,應(yīng)屆生優(yōu)先;
2.掌握至少1種編程語言及至少1種數(shù)據(jù)庫開發(fā)平臺,獨(dú)立或主導(dǎo)開發(fā)過至少1個(gè)BS或CS架構(gòu)的信息管理系統(tǒng);
3.適應(yīng)出差;
4.善于溝通,抗壓能力強(qiáng),學(xué)習(xí)效率高。
職責(zé)要求:
1.建立公司信息安全規(guī)劃和制度;
2.負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)安全監(jiān)控和維護(hù);
3.負(fù)責(zé)應(yīng)急安全響應(yīng)和事故處理;
任職要求:
1.專業(yè):計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè);
2.經(jīng)驗(yàn):2年以上信息安全管理經(jīng)驗(yàn);
3.技能:具備信息安全的基本知識;密碼學(xué)的基礎(chǔ)知識與應(yīng)用技術(shù);計(jì)算機(jī)安全防護(hù)與檢測技術(shù);網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)與處理技術(shù);數(shù)字水印在版權(quán)保護(hù)中的應(yīng)用技術(shù);信息安全相關(guān)的法律法規(guī)和管理規(guī)定。
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)硬件維護(hù)與管理;
2.負(fù)責(zé)公司操作系統(tǒng)、虛擬化、中間件等軟件的維護(hù)與管理;
1.專業(yè):計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè);
2.經(jīng)驗(yàn):3年以上系統(tǒng)運(yùn)維或管理經(jīng)驗(yàn);
3.技能:具備計(jì)算機(jī)系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)通信的基礎(chǔ)知識;計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的相關(guān)知識;
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司外采系統(tǒng)的維護(hù);
2.負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)的實(shí)施、培訓(xùn)推廣;
3.負(fù)責(zé)系統(tǒng)日常技術(shù)支持工作;
任務(wù)要求:
1.專業(yè):計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè);
2.經(jīng)驗(yàn):2年以上系統(tǒng)管理經(jīng)驗(yàn);
3.技能:具備信息化和信息系統(tǒng)集成知識;信息系統(tǒng)開發(fā)的基礎(chǔ)過程與方法;信息系統(tǒng)管理維護(hù)的知識、工具與方法。
1、熟練掌握Web前端開發(fā)技術(shù),熟悉HTML、CSS、JavaScript等技術(shù);熟悉常用前端框架,如Vue.js、React等;
2、具備Java基礎(chǔ)知識,熟悉多線程、并發(fā)、鎖、Socket、IO流等基礎(chǔ)知識;
3、熟悉使用JDBC等數(shù)據(jù)庫框架;熟悉SQL語句和SQL優(yōu)化。
1本科及以上專業(yè),信號處理、通信工程等相關(guān)專業(yè);2、具備FPGA、DSP等信號處理設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);3、熟練掌握Matlab、Verilog/VHDL語言、C語言;4、有雷達(dá)信號處理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;5、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)可企業(yè)文化,服從企業(yè)安排,態(tài)度端正,積極工作。研究方向:雷達(dá)對抗信號處理算法研究、高速電路設(shè)計(jì)、嵌入式軟硬件開發(fā)
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
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