與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責: 1、負責接待邀約進店的客戶; 2、與客戶保持良好的溝通,實時了解和分析客戶的情況,為客戶提供詳細的方案; 3、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的介紹和服務(wù),促進成交;任職要求: 1、22-35周歲; 2、有銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 3、有較強的邏輯思維能力和語言表達能力,具備良好的溝通技巧; 4、對工作充滿熱情,有強烈的責任心和團隊合作精神;上班時間:9點-12點,,1點-6點。周末單休
酒店開發(fā),負責公司酒店業(yè)務(wù)開拓,談判,跑業(yè)務(wù)
職位描述 負責連鎖茶飲項目開發(fā)管理,包括產(chǎn)品立項、開發(fā)、市場策略制定、方案落地等工作 1. 數(shù)據(jù)分析及調(diào)研:市場調(diào)查數(shù)據(jù)整理和分析,市場摸底; 2. 產(chǎn)品開發(fā):根據(jù)市場需求,開發(fā)優(yōu)化整合茶飲門店的設(shè)備零件、備件及周邊需求; 3. 供應(yīng)商開發(fā):通過線上、線下多種方式溝通供應(yīng)商等。 二、崗位要求: 1. 大專及以上學歷,在茶飲行業(yè)或者上游供應(yīng)鏈有3年產(chǎn)品開發(fā)或者銷售經(jīng)驗為佳; 2. 良好的邏輯思維能力和想象力,具備市場分析和決策能力,基于市場情況作出正確的決策; 3. 創(chuàng)新意識強,具有敏銳的市場洞察力和數(shù)據(jù)分析能力; 4. 較強的產(chǎn)品規(guī)劃與落地能力; 5. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作能力,抗壓能力強。
廣大創(chuàng)業(yè)家、企業(yè)家首選!我們能夠提供強大的平臺,只需要你有強大的內(nèi)心和堅持! 我們能夠提供: 1、自主的創(chuàng)業(yè)平臺!通過公司的方案搭建屬于自己的創(chuàng)業(yè)團隊,自己做老板,自己決定自己的收入! 2、優(yōu)質(zhì)的客戶資源!中國人保擁有數(shù)量龐大的客戶群體。在這里,你不需要擔心找不到客服! 3、完善的培訓體系!是不是總是在新工作中找不著北?是不是總是沒有努力的方向?放心,中國人保有強大培訓體系!有專業(yè)的導師團隊!我們負責給你的夢想保駕護航! 任職資格: 1高中及以上學歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、具備銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具備較強的溝通交流能力; 4、有較強的事業(yè)心,有創(chuàng)造財富的決心! 工作時間: 1、周一至周五,早上8:30-10:30 時間自由 2、雙休、法定節(jié)假日
1負責銷售渠道的開發(fā) 2負責客戶維護 3負責談判及協(xié)調(diào)銷售合同
業(yè)務(wù)專員崗位與職責 1、收集潛在客戶資料,報價及服務(wù)講解說明。 2、建立客戶檔案,記錄客戶跟進具體情況,維護客戶關(guān)系。 3、以業(yè)績?yōu)槟繕?,有團隊合作精神。 4、具有較強的業(yè)務(wù)拓展和溝通協(xié)調(diào)能力。 5、具有挑戰(zhàn)自我的個性,不斷開發(fā)自己的潛力和能力。 6、根據(jù)公司的規(guī)定和要求,完成上級下達的任務(wù)與工作目標。
渠道銷售 -個人客戶 企業(yè)客戶 表達能力強 具有較強的溝通能力及交際能力 有親和力 有銷售經(jīng)驗的優(yōu)先 底薪+提成 上不封頂 本公司主營 PVC瓦APVC瓦 FRP采光瓦研發(fā) 設(shè)計 生產(chǎn) 批發(fā) 銷售于一體,專業(yè)為國內(nèi)外客戶提供中高端FRP采光板。 公司秉承:質(zhì)量迎客 以信求展 價低同行的經(jīng)營理念。
1、18-32歲,新聞、中文、漢語言文學等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷; 2、1年以上文案策劃相關(guān)工作經(jīng)驗;能夠熟練使用PS和辦公室軟件;熟悉廣告的各種文字表現(xiàn)形式; 3、具備綜合的知識和能力,對文學、美學、設(shè)計、經(jīng)濟、知識、哲學、心理學、市場營銷等相關(guān)的知識有一定的了解; 4、具備好創(chuàng)意、優(yōu)秀的文字功底和表達能力;良好的理解力,能理解廣告或者宣傳的目的,進行相應(yīng)的文案寫作; 5、具有較強計劃組織和溝通協(xié)調(diào)能力,能承受一定工作壓力。創(chuàng)新思維,改善意識強,具有團隊協(xié)作精神;有創(chuàng)意,思維敏捷,具備良好的觀察能力。
有經(jīng)驗優(yōu)先,工作態(tài)度認真
職業(yè)規(guī)劃: 1. 公司關(guān)注員工的發(fā)展,為每個層級的員工制定了發(fā)展規(guī)劃: 管理路線:業(yè)務(wù)員->業(yè)務(wù)主任-> 組經(jīng)理-> 高級組經(jīng)理-> 資深組經(jīng)理-> 處經(jīng)理-> 高級處經(jīng)理-> 資深處經(jīng)理->區(qū)域總監(jiān)->高級區(qū)總監(jiān) 2. 透明,公正,公開的考核制度,達到公司要求自動晉升嗎,讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。 福利及待遇: 1、周一到周五每天上午8:30-10:30參加早會培訓分享交流,雙休加國家法定節(jié)假日統(tǒng)一放假。 2、底薪2000元+15%~60%績效提成,另還有豐厚的單位業(yè)務(wù)獎金、單位人力獎金、續(xù)期傭金、加點獎等;不同層級的專業(yè)培訓,平均月收入上萬很輕松! 3、提供免費的崗前培訓、以及不定期的單位、市公司、省公司、總公司在崗培訓機會,幫助員工提升技能 4、享有意外保險、人身保險和住院醫(yī)療保險,晉升級別越高保障越高;職業(yè)養(yǎng)老金保險業(yè)內(nèi)最高。 5、國內(nèi)外各種旅游每個季度都有。 6、團隊經(jīng)理有10年以上從業(yè)經(jīng)驗,入司前期一對一輔導,首月轉(zhuǎn)正率80%以上。 業(yè)內(nèi)有競爭力的產(chǎn)品體系,總有一款適合你的客戶,簽單不難。 只要你來,就能為客戶辦理中國人壽和廣發(fā)銀行旗下所有金融業(yè)務(wù),涵蓋銀行、保險、財產(chǎn)業(yè)務(wù)。 銀行業(yè)務(wù): 》》借記卡、信用卡、貸款、理財產(chǎn)品等 保險業(yè)務(wù): >>車險、企業(yè)財產(chǎn)險、家庭財產(chǎn)險 >>團體意外險、建筑工程保險、雇主責任保險,各種責任保險 >>健康醫(yī)療保險、大病保險、少兒保險、子女教育金規(guī)劃、養(yǎng)老金規(guī)劃...... 基本條件(可選若干): (1)年齡:24周歲-40周歲;品貌端正,有良好的業(yè)余愛好; (2)學歷:大專以上,特別優(yōu)秀可以放寬到高中以上學歷 (3)相貌端正、身體健康; (4)無不良嗜好,無違法犯罪記錄。 (5)廣州本地居住3年以上,有金融/教育/醫(yī)院/銷售從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; (6)在人際溝通、語言表達、組織協(xié)調(diào)、公關(guān)等方面能力突出; (7)對成功有強烈的企圖心;敢于挑戰(zhàn)收入極限; (8)良好的心理素質(zhì)和工作習慣,有責任心,能吃苦耐勞。 注意:面試須帶個人簡歷+身份證
負責實體店市場業(yè)務(wù)推廣,工作時間自由,工資收入無上限,市場空間巨大
負責新客戶的開發(fā),有物流,碼頭,港口,集裝箱業(yè)務(wù)開拓經(jīng)驗優(yōu)先!
崗位職責:參加準主管培訓班,學習保險基礎(chǔ)知識,學習專業(yè)行銷培訓班,培訓認證通過后,任職儲備經(jīng)理(優(yōu)才計劃),協(xié)助上級主管完成所轄區(qū)域內(nèi)的業(yè)務(wù)拓展、團隊組建,團隊運營管理。 崗位要求:本科以上學歷、年齡25~35歲,金融學,經(jīng)濟學,工商管理等專業(yè),有相關(guān)的團隊管理經(jīng)驗或營銷管理經(jīng)驗優(yōu)先。
1.薪資待遇:基本底薪7000+提成+返現(xiàn)+分潤+國家法定節(jié)假日帶薪休假+年底分紅+年終獎+全勤獎+雙休+社保。 2.福利:員工生日福利+員工聚餐+帶薪年假+年終分紅 3.獎金:每月、每季、每年均有優(yōu)秀員工評選,給予通報表彰與現(xiàn)金大獎 4.晉升:所有運營體系管理崗位均從內(nèi)部優(yōu)秀員工中提拔產(chǎn)生(業(yè)務(wù)代表—業(yè)務(wù)經(jīng)理-業(yè)務(wù)總監(jiān)—股東) 機器全部免費送,賣多少賺多少不用上繳公司! 信用卡業(yè)務(wù)團隊優(yōu)先、保險團隊優(yōu)先!貸款團隊優(yōu)先!團隊面談! 提成日結(jié),月結(jié)均可。 上班時間: 9:00~18:30,時間自由,工作內(nèi)容自由。
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