與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)平臺(tái)公會(huì)的引進(jìn),管理和運(yùn)營(yíng)推廣工作, 2.通過(guò)不同的渠道挖掘有豐厚主播資源的公會(huì),并且可以根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,尋找、挖掘新的合作資源; 3.負(fù)責(zé)通過(guò)定位、包裝、策劃、跟進(jìn)主播的直播內(nèi)容,提高主播知名度及粉絲量,以及營(yíng)收; 4.負(fù)責(zé)維護(hù)公會(huì)、主播和平臺(tái),用戶的關(guān)系; 崗位要求: 1.有直播行業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有公會(huì)拓展資源優(yōu)先; 2熟悉主流直播平臺(tái)并熟知直播玩法; 3.工作積極主動(dòng),具備高度責(zé)任心,能在較大的壓力下保持良好的工作狀態(tài) 4.能有較好的語(yǔ)言溝通能力和學(xué)習(xí)能力,遇上問(wèn)題能隨機(jī)應(yīng)變 5.歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆實(shí)習(xí)生加入 福利待遇 1.基本工資:提供行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬、年度績(jī)效評(píng)估和薪酬調(diào)整;每月都有高額獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì) 2.朝十晚六,更為寬松的工作時(shí)間 3.
任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力; 4、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的銷售業(yè)務(wù)運(yùn)作,包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制。 2、協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)制定銷售計(jì)劃、政策。 3、建立和管理銷售隊(duì)伍。 4、指導(dǎo)、監(jiān)督本部門進(jìn)行客戶開(kāi)拓和維護(hù)。 5、定期或不定期拜訪重點(diǎn)客戶。
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售和推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃; ? 職位要求: 1、高中以上學(xué)歷,22-45歲 2、有責(zé)任心、溝通能力強(qiáng) 3、渴望成長(zhǎng)、想創(chuàng)業(yè)、想挑戰(zhàn)高收入崗位 4、通過(guò)公司系統(tǒng)的培訓(xùn),成為金融專業(yè)人才 5、有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 福利: 1、晉升空間大:業(yè)務(wù)主任-組經(jīng)理-處經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān) 2、上班時(shí)間:8:30--10:30未報(bào)到及早會(huì)時(shí)間,其他時(shí)間自行安排,周末雙休 3、團(tuán)隊(duì)會(huì)提供開(kāi)拓客戶的方法和渠道 4、公司提供意外、住院醫(yī)療等商業(yè)報(bào)銷 5、國(guó)內(nèi)外免費(fèi)旅游 6、各種獎(jiǎng)勵(lì)津貼
招聘 銷售經(jīng)理/銷售主管 10名 薪資福利:4000---8000元/月以上 崗位職責(zé):要求有1年以上建材行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備銷售產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Α?招聘 門店店長(zhǎng)/室內(nèi)設(shè)計(jì)師5名 薪資福利:6000---18000元/月 崗位職責(zé):要求2年以上建材行業(yè)店長(zhǎng)相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),室內(nèi)設(shè)計(jì)師經(jīng)驗(yàn),【可接受設(shè)計(jì)專業(yè)應(yīng)屆生】 以上崗位一經(jīng)錄用均可享受以下優(yōu)厚待遇 按崗定薪+各項(xiàng)補(bǔ)助+五險(xiǎn)+績(jī)效工資+年終獎(jiǎng)金+其他福利
一: 主要職責(zé) ?1.完成上級(jí)劃分好的區(qū)域、并按月、季、年完成本區(qū)域銷售目標(biāo)。依照部門分配的銷售目標(biāo),制定本市場(chǎng)內(nèi)銷售預(yù)測(cè)及指標(biāo)分解、銷售計(jì)劃,確保完成分配的銷售目標(biāo)。 ?2.參與現(xiàn)有重點(diǎn)客戶的談判,開(kāi)發(fā)新客及后續(xù)訂單操作,確保重點(diǎn)客戶成功率和簽約客戶滿意率。 ?3.依照業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)能力現(xiàn)狀,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定部門培訓(xùn)計(jì)劃及制定和落實(shí)管轄市場(chǎng)內(nèi)部培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力,促進(jìn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。 ?4.作好客情關(guān)系,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查與研究,建立區(qū)域內(nèi)客戶檔案,每天必須做好工作記錄,收集并提供市場(chǎng)情報(bào)。 ?5.聽(tīng)從上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排,不能擅自做主,按照部門上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求,完成交代的其他任務(wù). ?二:職位要求 ?1.有建材市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 2.溝通能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),形象好,有上進(jìn)心,有足夠的正能量,有較強(qiáng)責(zé)任心。 3.懂office 基礎(chǔ)辦公軟件。 薪金:面議?
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)私域流量的管理和運(yùn)營(yíng),通過(guò)數(shù)據(jù)分析和用戶洞察,制定并執(zhí)行私域流量轉(zhuǎn)化策略。 2、根據(jù)主運(yùn)營(yíng)節(jié)奏,進(jìn)行運(yùn)營(yíng)劇本的策劃和生產(chǎn),包括活動(dòng)策劃等,提升用戶參與度和轉(zhuǎn)化率。 3、負(fù)責(zé)私域營(yíng)銷活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,包括促銷活動(dòng)等,提升客戶轉(zhuǎn)化率。 4、針對(duì)私域客戶進(jìn)行主動(dòng)銷售,了解客戶需求和購(gòu)買意向,提供個(gè)性化的產(chǎn)品或服務(wù)推薦。 5、負(fù)責(zé)私域數(shù)據(jù)的分析和報(bào)告,通過(guò)數(shù)據(jù)分析和挖掘,提供決策支持和優(yōu)化建議,不斷優(yōu)化私域運(yùn)營(yíng)效果。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察和策劃能力,能夠制定有效的私域運(yùn)營(yíng)策略,提升用戶轉(zhuǎn)化和留存率。 2、具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,能夠提供運(yùn)營(yíng)決策和優(yōu)化建議。 3、優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與不同部門和團(tuán)隊(duì)合作。 4、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新思維和執(zhí)行能力,快速執(zhí)行私域運(yùn)營(yíng)策略和活動(dòng)。 5、具備較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力和學(xué)習(xí)能力,能夠不斷學(xué)習(xí)和更新私域運(yùn)營(yíng)知識(shí)和技能,保持競(jìng)爭(zhēng)力。 【崗位福利】 1、公司為員工購(gòu)買五險(xiǎn)。 2、提供廣闊的個(gè)人發(fā)展空間,只要有能力,薪酬無(wú)上限,晉升機(jī)會(huì)多。 3、享有帶薪婚、產(chǎn)假以及帶薪年假。 4、行業(yè)發(fā)展呈不斷上升趨勢(shì),專業(yè)強(qiáng),發(fā)展?jié)摿Υ蟆?5、辦公室配有舒適的工作環(huán)境和設(shè)施,提供微波爐、冰箱等,并營(yíng)造輕松愉快的工作氛圍。 職能類別:用戶運(yùn)營(yíng)
崗位職責(zé): 1、 指導(dǎo)所有門店的銷售相關(guān)工作,分解并完成年度季度月度銷售目標(biāo); 2、 培訓(xùn)店面銷售人員,組建銷售團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)優(yōu)秀銷售人才; 3、 起草銷售管理制度、提成獎(jiǎng)金、日常管理等文件,并落實(shí)跟進(jìn); 4、 匯總分析門店銷售數(shù)據(jù),形成銷售報(bào)告并制定銷售提升方案; 5、 代表銷售部門進(jìn)行跨部門溝通協(xié)調(diào)工作,包括跨部門項(xiàng)目及任務(wù); 6、 對(duì)現(xiàn)有銷售人員、產(chǎn)品等資源做好規(guī)劃統(tǒng)籌; 7、 收集小米銷售市場(chǎng)信息,執(zhí)行產(chǎn)品進(jìn)銷存管理; 8、 跟進(jìn)政企銷售團(tuán)單項(xiàng)目,維護(hù)政企大客戶。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,男女不限; 2、2年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 3、有手機(jī)通訊、PC、家電、智能家居相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、方案匯報(bào)能力和溝通能力,有豐富的跨部門溝通經(jīng)驗(yàn),對(duì)公司戰(zhàn)略有較強(qiáng)的理解和接受能力; 5、具備良好的渠道與客戶管理、資源管理能力
崗位職責(zé): 1、主動(dòng)開(kāi)拓新渠道、開(kāi)發(fā)新客戶,做好市場(chǎng)和客戶信息調(diào)查與挖掘。 2、做好網(wǎng)站平臺(tái)的推廣和優(yōu)化,處理回復(fù)日常業(yè)務(wù)往來(lái)報(bào)價(jià),跟進(jìn)客戶訂單及生產(chǎn)情況等。 3、洽談?dòng)嗀浐贤?、銜接供貨;接待客戶,熟悉相?yīng)客戶的國(guó)情,做好客戶的參謀。 任職資格: 1、大專或者以上要求學(xué)歷,英語(yǔ)相關(guān)專業(yè),具備優(yōu)秀的英文溝通能力。 2、熱愛(ài)銷售工作,有志挑戰(zhàn)高薪者; 3、有外貿(mào)業(yè)務(wù)方面經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
1.崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)Shopee\Lazada\tokopedia等平臺(tái)港澳臺(tái)及東南亞站點(diǎn)的店鋪運(yùn)營(yíng)管理;根據(jù)市場(chǎng)及平臺(tái)數(shù)據(jù)分析進(jìn)行選品,規(guī)劃運(yùn)營(yíng)策略并制定銷售額及利潤(rùn)目標(biāo);收集目標(biāo)市場(chǎng)及競(jìng)品狀況,分析制定營(yíng)銷推廣方案并落地執(zhí)行;關(guān)注和跟蹤目標(biāo)市場(chǎng)及電商平臺(tái)的政策與制度調(diào)整,規(guī)避風(fēng)險(xiǎn);基于市場(chǎng)反饋優(yōu)化選品并進(jìn)行品牌運(yùn)營(yíng)。 2.崗位要求: 3年以上跨境電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有從零成功操盤跨境電商店鋪開(kāi)設(shè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);精通港澳臺(tái)及東南亞電商行業(yè)政策及平臺(tái)規(guī)則,有清晰的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)思路及較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;具備目標(biāo)管理及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,有責(zé)任心、進(jìn)取心及團(tuán)隊(duì)合作精神;具備英語(yǔ)或東南亞小語(yǔ)種聽(tīng)讀說(shuō)交流能力,有海外工作或留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先。
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